ZF: neue Arbeitsverträge (IG Metall auf dem Holzweg?)

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[@acompetizione5998]

Na prima. Hoffentlich haben die Kollegen es jetzt verstanden. Den Rat, das vom Anwalt prüfen zu lassen habe ich einigen auch schon gegeben.

[@martinius7184]

Gewerkschaften sind das System!

[@OberBerg-sx9te]

Normalerweise gibt es bei Änderungen nur einen Anhang. Wenn ich einen Arbeitsvertrag habe, dann hab ich den. Wir haben in der Elektroindustrie die neuen Verträge nicht unterschrieben, weil wir plötzlich 4 Schichten arbeiten sollten. Man muss doch nicht immer alles unterschreiben. Vor Prüfung sowieso niemals.

[@kfzautos1720]

Zf Schweinfurt laufen gerüchte 2000 stellenabbauen kann.

[@StefanoGermany]

Arbeitgeber wollen immer günstig aus der Sache rauskommen.

[@tomrooster4732]

Jeder der neu ins Unternehmen eintreten will, bekommt diesen neuen Vertrag vorgelegt. Jeder der intern seine Stelle wechseln möchte, bekommt diesen Vertrag seit kurzem vorgelegt. Jeder der in Teilzeit wechselt, bekommt neuen Vertrag. Jeder der zurück in Vollzeit geht (auch wenn TZ nur befristet war) soll diesen neuen Vertrag unterschreiben. Früher gab es zum gültigen Arbeitsvertrag bei Änderungen Anlagen. Heute immer neuen kompletten Vertrag. Das ist der Grund, warum man unterschreiben soll. Man hat ein Interesse daran, intern eine neue Stelle zu bekommen. Und unterschreibt dann, weil man Angst hat, diese sonst nicht zu bekommen. Bzw bei Personalabteilung in schlechtem Licht dazustehen.

[@katjabischur9292]

Hallo Herr Bredereck! Was passiert denn, wenn man nicht unterschreibt?! Und sich darauf bezieht, dass man ja bereits einen Arbeitsvertrag hat... MfG

[@StefanoGermany]

du musst nichts unterschreiben, sagt er auch im Video. ist genauso wenn du eine Abmahnung bekommst auch nicht unterschreiben genauso wie bei einer Kündigung.

[@katjabischur9292]

@@StefanoGermany dass ich das nicht MUSS, ist mir schon klar. Trotzdem hat es ja Konsequenzen, wenn man nicht unterschreibt. Ich wollte von Herrn Bredereck wissen, welche Erfahrungen er hat, was nach so einer Weigerung kommt.... Kündigung? Oder ob man und auch frau- bei ausreichend großem Stehvermögen- so eine Sache, hier den nicht unterschriebenen neuen Arbeitsvertrag- auch "aussitzen" kann...und dann alles beim alten bleibt.

[@miese_rinde8758]

@@katjabischur9292was kommen kann ist das du dann auf die schwarze Liste von deinem Chef kommst. Aber Rechtlich gesehen kann er halt nichts machen. Du könntest auch dann zum Mobbing Opfer werden aber was da alles kommen könnte ist zu viel um das hier nieder zu schreiben.

[@petermueller23]

Bin der Meinung das Gewerkschaften 2023 kein Vertrauen mehr verdient haben...

[@andreasdettmar8486]

kein mitleid mann darf halt nicht sein eigenen Arbeitsplatzt Wehlen