Chorei de rir com o espelho da Rainha Má falando da Branca de Neve!
@carlospiazza10019 күн бұрын
ahahahaha mas é verdade!!
@anareis9802 ай бұрын
Amei!
@anareis9802 ай бұрын
lembrei do filme "Não Olhe Para Cima"....
@anareis9802 ай бұрын
Obrigada por tanta competência junta!
@WilknerAnderson2 ай бұрын
Assisti todos os videos agora em maio, pessoal! Muito obrigado por disponibilizar todo o conteúdo, muito valioso, por aqui!
@ornellasacademy2 ай бұрын
Que bom que conseguiu acompanhar nosso evento pelas gravações! E já te adianto que em julho vai rolar a 2ª edição da nossa Design Organizacional Week, a partir do dia 01 de julho! Na próxima semana iniciaremos as divulgações! :) Anderson, temos muito interesse de nos conectar contigo! Pode ser via Linkedin, www.linkedin.com/in/marcoornellas?originalSubdomain=br ou via WhatsApp, número (11) 99196-3120. Abraço!
@AndreFlaggerBR4 ай бұрын
Boas as reflexões. Muito obrigado.
@elainemartinspalestr4 ай бұрын
Muito bom ouvir vcs!!
@verginiaduran36465 ай бұрын
Excelente conteúdo. Precisamos pensar em criar um Design Antifrágil.
@monicaesteves31445 ай бұрын
Conteúdo EXPETACULAR! Parabéns!!!
@luciananascimento39855 ай бұрын
Conteúdo maravilhoso ❤ Parabéns pelo evento.
@anareis9806 ай бұрын
Prazer Ravi!
@anareis9806 ай бұрын
Bom rever o Ian!!!
@anareis9806 ай бұрын
Participar da turma de Designer Organizacional foi um diferencial importante para mim!
@anareis9806 ай бұрын
Excelente, Prezados palestrantes! Valeu muitíssimo! Grande abraço a todos!
@susanaazevedo292110 ай бұрын
Muito bom Ornellas, Gratidao pela generosidade em toda a tua busca e partilhar com todos nos! Amei o que vi neste primeiro episodio!
@MonicaLobenschuss11 ай бұрын
Que conversa rica
@elianaglasserdutra9278 Жыл бұрын
49:52 - brilhante o comentário do Gilberto. A esta altura é ingenuidade ou má fé buscar mudança externa, sem considerar a mudança interna dos indivíduos envolvidos. E não há mudança interna se não levar em conta as emoções e sentimentos, sem falar nos preconceitos, crenças e paradigmas.