Holacracia e Sociocracia: modelos no novo normal - Conversas Inspiradoras #28

Já pensou trabalhar em um ambiente leve, fluido, sem hierarquia?
Nesse episódio do Conversas, você conhece um pouquinho da história de Marco Baron e Davi Gabriel, que transitaram em organizações em que essa proposta é uma realidade, e tem feito muitos empreendedores repensar a formatação de suas empresas.
Seria uma estratégia do novo normal? O design organizacional atual está capacitado para a iniciar a inclusão de um modelo de gestão de autorresponsabilidade a esse nível?
Os convidados afirmam que sim, que a forma gradual desse método é, não só aplicável, como funcionais a ponto de trazerem vantagens competitivas e se tornarem fatores de sobrevivência no futuro dessas organizações.