Як заповнити таблицю 5 Звіту з ЄСВ у разі прийняття/звільнення працівника. Випуск №5 від 23.09.2020

Як заповнити таблицю 5 Звіту з ЄСВ у разі прийняття або звільнення працівника.
🎉 Нова рубрика на нашому KZbin-каналі - «Як заповнити».
Детальний опис і зразок документу тут ⏩ 7eminar.ua/events/1488/1538
Дивіться, коментуйте, ставте Подобається/Нравится/Like 👍 цьому відео!
Підписуйтеся на VIBER 👉 bit.ly/viber7eminar та TELEGRAM 👉 bit.ly/telegram7eminar та отримуйте щоденно бухгалтерські відеоновини, подарунки і море іншої корисної інформації для роботи.

[@user-ym9iy1xz2y]

Дякую, по 5-й таблиці все доступно та зрозуміло

[@Tatiana0302]

Большое спасибо!Все понятно и доступно!)

[@user-gt7mv7wu6j]

було б чудово якби додавали посилання на основі яких заких законів, наказів ця інформація

[@olyoly4193]

Спасибо! Было бы полезно сделать видео об отражении в таблице 5 уход в отпуск по беременности и родам, в отпуск по уходу за ребенком до 3х лет. Какое основание указывать в графе.

[@user-sb8ib9cg6o]

Да, такие вопросы ещё будут рассматриваться в этой рубрике. Следите за публикациями :)

[@user-jw3dw6ui8r]

Как показать в таблице 5 перевод работника с одной должности на другую в разных месяцах в пределах одного предприятия по основному месту работы?

[@user-sb8ib9cg6o]

Вопросы заполнения таблицы 5 будут ещё рассматриваться в следующих выпусках.

[@user-zv6jk7rc1x]

Внятно и понятно, но все обычно и просто!Но часто возникают другие ситуации- работник принят на полставки(без трудовой), затем переведен на полную ставку (по трудовой) или наоборот ,принят на полную ставку затем переведен на полставки????? Кстати в этом случае, нужно ли подавать Повидомлення в налоговую об изменении статуса работника????Или в течении месяца- принят на одну должность, а затем переведен на другую????

[@user-sb8ib9cg6o]

Добрый день! Если Вы приняли на работу совместителя и хотите принять его на основное место работы, то это нужно сделать не через перевод, а через увольнение / прием. Уведомление подавать нужно, также как и показывать эту информацию в таблице 5 (увольнение и прием). Если же работник был принят на одну должность, а затем в течение месяца переведен на другую должность, то уведомление в налоговую не подаем, но показываем такой перевод в таблице 5.

[@user-zv6jk7rc1x]

@@user-sb8ib9cg6o спасибо!

[@juliavynogradova1630]

Графа 18 заполняется, если оформляем первого работника у ФЛП?

[@7eminar]

при прийнятті працівника заповнюється реквізит 17, при звільненні - 18

[@juliavynogradova1630]

Графа 7 заполняется только в случае наличия договоров ГПХ? А если оформлен трудовой договор с работником, эту графу заполнять не нужно?

[@7eminar]

Графа 7 - для ЦПД, графа 17 - для новоприйнятих працівників