Acerto Trabalhista - Aprenda a calcular sua RESCISÃO TRABALHISTA

[@pauloipu6800]

Vídeo muito bem explicado parabéns doutor 👏👏👏

[@isaquesouza8185]

show de bola explicação excelente valeu mestre.

[@mateusbernardo3168]

Ficou fácil depois dessa aula. Obrigado

[@douglassilva-on8gx]

Muito bom seu video sobre rescisao se possivel faz mais um desse ai .

[@DV-jm7mb]

E os descontos de INSS e IR?

[@lurdyvanafernandesmkd9459]

Muito bom e bem explicado 👏👏👏 seria verdade, que depois de um ano de carteira de trabalho assinado os benefícios para a rescisão não aumentam quase nada? Achei que por ele ter 4 anos de carteira assinada, ele receberia mais dos benefícios como férias, décimo e tudo. Tenho essa dúvida!

[@Jalseolliveira]

Ótimo seus videos

[@ramonabreu1316]

Quando tem adicional de periculosidade é calculado junto?

[@renanportuga8697]

O salário é calculado pelo o valor bruto do contracheque ?

[@Jalseolliveira]

Faz uma rescisão de 2 anos e oito meses salario base 1500 admissão 8 do 11 2021e demissão 22 de 9 2024

[@PauloDeAraujofilho]

Me parece que houve um equivoco. No caso do aviso prévio indenizado, o primeiro ano não deveria contar, pois esse primeiro ano dá direito aos 30 dias. Os outros 3 anos é que dão direito aos 3 dias cada. Logo, o valor deveria ser calculado em cima de 39 dias. Foi o que o outro Professor do canal ensinou em vídeo anterior a este. Estou errado ?????

[@magalhaesemoreno]

Vc não está errado …. Mas cada empresa é cada juiz está interpretado de um jeito …. Está mto confuso, ninguém se entende.

[@rosimeresantos8001]

E quando a pessoa so ficou os 90 dias e foi dispensado e encerrou o contrato? Como fica essa indenização? Ou a pessoa não recebe nada?

[@magalhaesemoreno]

Temos vídeo sobre quebra do contrato de experiência aqui no canal