Aula Gratuita para o INSS - Direito Previdenciário (Parte 6/12)

[@lucineiagostinho]

Parabéns show de bola......

[@umbertocaiadomachado9570]

Te amo Lilian!!!!!

[@terezinhalima7192]

Aula importantíssima!

[@leandrogoullart]

professora maravilhosa demais

[@glaucolivio8733]

Melhor aula de Previdenciário do Brasil!! Alfacon é nota 1000!!!!

[@erlisonlacerda1130]

Professora linda!

[@ilminhateodoro4383]

Que maravilha! Aulas bem esclarecedoras!Show de bola!

[@tisylva]

Lilian nota 1000. Acompanho sempre

[@priscilaalves2084]

Gosto muito de suas explicações,é show,com fé em Deus vou conseguir ....

[@wllianasantos102]

Aulas maravilhosas!! Parabéns Alfa e Profª Lilian.

[@reginasantos1655]

Adoro as aulas, aprendo muito...adoro também a "musiquinha" de abertura...da até pra dar uma dançadinha pra descontrair entre uma aula e outra rs

[@andersonigor4677]

Está chegando a prova do INSS em Macapá (Amapá). Estas aulas estão ajudando muito! Parabéns professora ! Ótima aula!

[@jabbritoyosef2081]

Profª Lilian: Prima da Maria e sobrinha do Joseeeeeeeé!!! Aulas muito 10! Valeu mesmo!! Se a Maria e o José não aprender agora não aprenderá jamais!

[@RosangelaOliveira-sm6ks]

Muito boa essas aulas de direito.

[@DENISESCR]

Ótima professora! Aulas claras e não ficam cansativas! Muito bom!

[@Wesleygduda]

Profª Lilian você é 10 !

[@jucabala1335]

muito bom de todos os videos que eu ja vi esse vai direto ao assunto sem comentarios fora do assunto muito bom mesmo

[@deusacimadetudo8361]

Lilian é fera!

[@josedejesussousa4595]

aulas sensacionais .

[@rosesan2721]

2016 limite máx aumentou.... aposentadoria 85 e 95.... pensão por morte tb mudou....

[@elzaneres6580]

Amo a família Alfartana!

[@renatasilvasantos1053]

Adorei as aulas estão me ajudando muito!!!!!

[@cidaaamorim2347]

parabens pela explicação prof.😉

[@rochnery]

Vale transporte incide ou não incide ?

[@rairaandradebarreto5910]

Perfeita a aula!! Parabéns!

[@advcorreto2878]

***** vc tambem e perfeita, se me permita dizer;

[@1984debora]

Só consigo entender com ela!!!!

[@edmardossantospereira5396]

Débora Vieira estou fazendo cursinho mas entender mesmo é só com ela

[@danilasilva8827]

Boas dicas,excelente professora!!!

[@camilam6342]

Excelente aula!!

[@OrlandoBrunoStarCluster]

Só atualizando a aula pra quem tá estudando em 2018 o salário minimo está R$ 954 e o teto do INSS R$ 5.645

[@melissaps339pc8]

qual a diferenca entre salario beneficio e salario de diarias?

[@daniellysoeiro7350]

galera tem outros videos do alfa em que a Lilian fala das atualizações,tá tudo lá. Bom estudo pra vcs!

[@AnnaMartz]

Se o profissional é um empregado regido pela CLT e também é um MEI ele deve contribuir também como contribuinte individual ou só pela CLT e se quiser fazendo uma previdência complementar?

[@3556642]

Anna Martz, a pessoa física é filiada à Previdência Social em razão de exercer atividade remunerada abrangida pelo RGPS. Logo, se ele abrange essas duas qualidades de segurado, ele terá que contribuir em razão de cada qualidade de segurado, contribuirá como segurado empregado e como contribuinte individual.

[@MatheusSouzaYT]

+Napoleão Júnior Uma empresa que presta serviços pra outra empresa, ela contribui com 20% (conta própria) ou com 11% (prestador de serviços)?? Exemplo, tenho uma equipe de consultoria, e vou prestar serviço com minha equipe de umas 10 pessoas, e o dinheiro da consultoria vai pra mim, eu contribuo com 11% de prestador de serviço (sendo que mandei a equipe) ou contribuo com 20% (conta própria)? E a respeito da cessão de mão de obra, as empresas que as tem, contribui só com 11% sempre? Alguém tira essa dúvida, por favor!

[@AnaLuiza-tn7nv]

Atualizando: atualmente o piso é R$ 954,00 e o teto R$ 5.645,80.

[@neidepatricio6570]

No caso de o salário de contribuição ser menor que o minimo pela regra da proporcionalidade que alíquota será aplicada ao valor?, em caso de empregado

[@pibidpedagogianoemiadoamar7091]

Boa noite, de acordo com a apostila Alfa do INSS pg 310, cita que o contribuinte individual prestador de serviço, a empresa irá recolher nove por cento 9% e não 11% ?

[@rodrigorodrigues9018]

Só atualizando a aula já que a mesma foi em 2014, Atualmente o limite mínimo é R$ 788,00 e limite máximo R$ 4.663,75.

[@leandro5130]

+Rodrigo Rodrigues Atualizando de novo, salário mínimo de R$880 e o teto previdenciário de R$ 5.189,82

[@paulajinxgomes3775]

+leandro gonçalves atualizando de novo, como o Edital saiu no ano 2015, o valor que ele irá se referir a do ano anterior, e por isso R$ 788,00 e o seu limite máximo de R$ 4.663,75.

[@Claudenisefelix]

+Paula Jinx Gomes Gente do céu!! qual é mesmo?

[@alcimoneherminio7326]

+Claudenise felix provavelmente o q estava em vigor na época que o edital saiu mesmo..

[@theleo472]

+Claudenise felix mas ela fala no vídeo q ninguém cobra o valor então tanto faz mass acho q é o antigo tbm.

[@sergioalves3760]

Quais são as faixas de valores para os índices de contribuição 8, 9 e 11% ?

[@RennanAbud]

+Sérgio Ricardo Alves - Já o trabalhador avulso que recolhe acima do mínimo deve levar em conta as seguintes faixas de contribuição: 8% para quem ganha até R$1.556,94; 9% para quem recebe entre R$ 1.556,95 e R$ 2.594,92; e 11% para os que ganham entre R$ 2.594,93 e R$ 5.189,82. São as mesmas faixas aplicadas no caso do segurado empregado. busquei as informações no site da previdência, com data de 15/03/2016.

[@sergioalves3760]

Valeu amigão, muito obrigado....

[@tatianamasieiro332]

Bom dia! Lilian, gratificação incide contribuição?

[@susanecugnier1006]

Qual o piso e o teto agora em 2019?

[@alexandreavila9110]

no tempo 20:20 onde ela diz artigo 14-a, §4º da Lei 5.889/73 o correto é §5º...

[@carlosdanilo7604]

Suponhamos que o prestador de serviço ganhe valor de um salário minimo no mês, o prestador de serviço contribuirá 11% sobre o salário de contribuição ou 8%, por ser este o piso do salário de contribuição?

[@mailaguicardidacostafernan8777]

Carlos Danilo se for prestador de serviços que presta serviço a empresa, esta irá reter de seu salário de contribuição 11%, agora de ele trabalhar por conta própria como Contribuinte Individual em regra geral recolhe 20%, a menos que opte por recolhimento reduzido em que recolherá também 11% ficando a cargo de algumas exclusões.Só será descontado 8% caso seja ele empregado, trabalhador avulso ou empregado doméstico.Espero ter colaborado!

[@matematicauneal9519]

two tone

[@matematicauneal9519]

Matemática Uneal year right

[@Daavvii1]

Comissão sobre venda funciona da mesma forma que a diária ??

[@ElviraLuniere]

Ola! Minha duvida é: Não incide contribuição para ajuda de custo( taxa única) para mudança/transferencia. No caso de não ser do interesse da Empresa tbm? Ex: Funcionário de uma empresa com várias filiais na federação, sabe de vaga para uma unidade fora do seu Estado.

[@taisvitoria2549]

Oi qual a diferença do contribuinte facultativo e do contribuinte individual ja que os dois podem contribuir sobre 20% e 11%?

[@Daavvii1]

as mudanças que foram feitas após a publicação do Edital não serão cobradas. ( foi o que eu vi )

[@rosesan2721]

2016 R$880;00

[@peterperfeito2316]

a partir de 1º de janeiro de 2016, conforme portaria dos ministérios do Trabalho e Previdência Social e da Fazenda publicada nesta segunda-feira, 11/01/2016, no Diário Oficial da União (DOU). O teto da Previdência Social para 2016 é de R$ 5.189,82

[@Romulo_Reis]

Atualização do piso e do teto para 2016. Piso: R$: 880,00 Teto: R$: 5.189,82

[@MatheusSouzaYT]

Uma empresa que presta serviços pra outra empresa, ela contribui com 20% (conta própria) ou com 11% (prestador de serviços)?? Exemplo, tenho uma equipe de consultoria, e vou prestar serviço com minha equipe de umas 10 pessoas, e o dinheiro da consultoria vai pra mim, eu contribuo com 11% de prestador de serviço (sendo que mandei a equipe) ou contribuo com 20% (conta própria)? E a respeito da cessão de mão de obra, as empresas que as tem, contribui só com 11% sempre? Alguém tira essa dúvida, por favor!

[@danieldealmeida1670]

+Matheus Souza Não se confunda. 11% é sobre o salário do contribuinte individual. Você é empregador. Portanto contribui com 20%.

[@MatheusSouzaYT]

daniel afonso eu sei, mas não tô falando eu como empregador e sim recebendo o pagamento da empresa que meu grupo prestou serviços, entendeu? Queria saber se incidia 20% ou 11% sobre o valor que eu receber do pagamento.

[@kellyrezende9773]

+Matheus Souza Cessão de mão de obra é 11 % do valor bruto da NF, fatura ou recibo.

[@wellbarros1]

Galera se atualize, pois com o aumento do salário mínimo para 880,00... o teto da Previdência teve alteração para 5.189,82. E com a edição do Decreto nº 6.727/09, o aviso prévio tanto indenizado quanto o trabalhado incide contribuição. Vamos estudar! Boa sorte a todos!

[@brunoferreira4538]

''Tantan tantan taram tantantan taram'' adoro a música tema hahaha

[@noelitavita]

Achava que mesmo fora do plano simplificado a contribuição de 11% não dava direito a aposentadoria por tempo de contribuição.

[@marciacamargo1393]

Em se tratando de incidência ou não de contribuições em cima de proventos de pagamentos dos salários de um funcionário, tenho dúvidas. Por exemplo: é descontado indevidamente em folha 01 falta do funcionário, porém no mês seguinte, será ressarcido o valor referente a tal falta (que ele não teve), ou pagamento de qualquer coisa que deixou de ser paga, um salário família por exemplo ou valor referente a alguma premiação, enfim... qualquer tipo de pagamento ou ressarcimento que não seja o salário base, incide em comtribuição previdenciária?

[@rosesan2721]

mp 664 e 13183/2015 consessão de pensão comproe no mínimo 2 anos de casamento e união estavel. cônjuge 21 anos pensaão de 3 anos /21 a 26 anos pensão por 6anos /30 a 40 pensão 15 anos / 41 a 43 anos pensão por 20 anos e 44 anos vitalícia.

[@geisapfs5020]

devemos tomar cuidado em assistir esses vídeos por que algumas coisas estão desatualizada no caso de pensão por morte do segurado ela disse que não tem o tempo de convivência de acordo com as novas regras o tempo mínimo e de dois anos de união para receber a pensão e 18 meses pelo menos de contribuição fika a dica

[@danyllomoraes8103]

em relação ao plano simplificado, a contribuição é calculada na alicota de um salario minimo. porem essa alicota é eferente a regra geral 20% , ou 11% dos prestadores de serviços?

[@leandro5130]

+Danyllo Moraes Prestadores de serviços a alíquota é de 11% sobre o salário de contribuição, e ele só tem direito a um salário mínimo como salário de benefício ao aposentar. Espero ter ajuda! Bons estudos ae!

[@MatheusFerreira-pb9bo]

Esses videos sobre Direito previdenciário são de 2014, sera que da pra estudar por eles ? não esta muito desatualizado não ?

[@lucastvares6713]

Horas extras incide contribuição para o inss?

[@jeffersonlima4147]

SIM

[@TheRivelinofly]

valores atualizados do salário de contribuição pessoal : * piso : r$ 788,00* teto : r$ 4.663,75

[@vine_teodoro]

Uma dúvida, se não me engano já apareceu em provas, por exemplo: Uma mulher sofre acidente de trabalho e está recebendo auxilio acidente e pouco tempo depois, ainda recebendo o auxilio acidente e teve um filho, receberá então o salário maternidade, no caso é acumulativo? Ou seja, continuará recebendo os dois? AlfaCon Concursos Públicos

[@kelvynpeixoto545]

Art. 124. Salvo no caso de direito adquirido, não é permitido o recebimento conjunto dos seguintes benefícios da Previdência Social: I - aposentadoria e auxílio-doença; II - duas ou mais aposentadorias; II - mais de uma aposentadoria; (Redação dada pela Lei nº 9.032, de 1995) III - aposentadoria e abono de permanência em serviço; IV - salário-maternidade e auxílio-doença; (Incluído dada pela Lei nº 9.032, de 1995) V - mais de um auxílio-acidente; (Incluído dada pela Lei nº 9.032, de 1995) VI - mais de uma pensão deixada por cônjuge ou companheiro, ressalvado o direito de opção pela mais vantajosa. (Incluído dada pela Lei nº 9.032, de 1995) Parágrafo único. É vedado o recebimento conjunto do seguro-desemprego com qualquer benefício de prestação continuada da Previdência Social, exceto pensão por morte ou auxílio-acidente.

[@3556642]

Vinicius Teodoro, o salário maternidade não pode ser acumulado com qualquer benefício por incapacidade. São eles: 1 - aposentadoria por invalidez; 2 - auxílio doença; e 3 - auxílio acidente. Obs.: Quando o segurado(a) estiver em gozo do salário maternidade e vir a sofrer um acidente em casa que lhe der condições ao auxílio doença, este auxílio será suspenso. E quando o prazo do salário maternidade acabar, o segurado(a) receberá o auxílio doença, pois ele foi suspenso e não cessado (lógico que ele tem que estar incapacitado temporariamente para o trabalho). O mesmo ocorre quando o segurado(a) está em gozo de auxílio doença e depois venha a receber salário maternidade.

[@dyemeson846]

e hoje en 2018 qual será o teto e o minimo?

[@aguiarealofc]

Na redação da lei 8.212 há que: para o CI e o Facultativo a Alíquota é de 20% e o que CI que trabalha por conta própria é de 11%,.Já na vídeo aula ela diz o contrario, alguém sabe me dizer qual o correto?

[@franciscomarcos7456]

+Karolynna Alcântara eles pagam 20% e retém 11% do salario do servidor ! espero ter ajudado bons estudos ae!

[@VavaGuevara]

Olá. tenho uma dúvida não sei se entendi ao certo. O contribuinte individual se optar pela exclusão do direito ao benefício de aposentadoria por tempo de contribuição, a alíquota será de 11%??? alguém me tire essa dúvida por favor.

[@luanaribeiro6574]

+vanessa guevara sim

[@VavaGuevara]

+Luana Ribeiro obrigada

[@rafacrv2008]

ola, fiquei com uma duvida em relação a aula.. na parte em que disse "ninguém contribui com menos de um salario minimo" como ficam aqueles trabalhadores cujo só recebe um salario de R$: 600,00 ? logo eles terao de contribuir com 8% do que ganha ou terão de contribuir com o valor referente ao salario minimo ? por favor me esclareça essa duvida, muito obrigado.

[@will.c.7724]

+Rafael Cruz o próprio salário mínimo tem alíquota de 8% e quem recebe proporcional ao horário de trabalho que pode ser inferior ao mínimo tem a mesma alíquota de 8%.

[@rosangelapinheiroalves6053]

Realmente não compreendi uma coisa. A lilian diz que não incide sobre sal.contribuição.o vale transporte,vale cultura de acordo com a Lei. Porém,na prova inss,2008, na questão 99 diz que entra.a titulo de vale-trasporte. ???? Alguém poderia ajudar.

[@MCBRasilCraft]

+rosangela pinheiro alves pode ser que o vale-transporte a que se referia a prova fosse em pecúnia, ou seja, em desacordo com a lei...

[@tomasone1234]

''Não importa como o vale transporte é recebido, ele não incide contribuição'' ... procede??????

[@kahalbuquerq]

Artigo 28 do plano de custeio: § 9º Não integram o salário-de-contribuição para os fins desta Lei, exclusivamente: f) a parcela recebida a título de vale-transporte, na forma da legislação própria;

[@flaviolira9581]

Quando recebido juntamente com seu salário em conta bancária o mesmo sofrerá contribuição. É incidido dessa forma pois está em desacordo com o art.214, parágrafo 9°, inciso VI do Regulamento da Previdência Social.

[@flaviolira9581]

132. (Técnico INSS/2008) Mateus trabalha em uma empresa de informática e recebe o valetransporte junto às demais rubricas que compõem sua remuneração, que é devidamente depositada em sua conta bancária. Nessa situação, incide contribuição previdenciária sobre os valores recebidos por Mateus a título de vale-transporte. ( ) Comentário: O vale-transporte quando pago em obediência à legislação própria não é considerado salário-de-contribuição, conforme o art.214, parágrafo 9°, inciso VI do Regulamento da Previdência Social, entretanto, Mateus recebeu o valor relativo ao vale-transporte em espécie através de depósito em conta bancária, no lugar de ter recebido em tickets conforme a legislação que rege a matéria. Dessa forma, esta rubrica integra o salário-de-contribuição. (Assertiva correta)

[@Pupyzinho]

coo assi se eu anho u salario inio deo contribuir tudo

[@elisonsaymon166]

Art.17. A perda da qualidade de dependente ocorre: I -para o cônjuge, pela separação judicial ou divórcio, enquanto não lhe for assegurada a prestação de alimentos, pela anulação do casamento, pelo óbito ou por sentença judicial transitada em julgado... Nao conseguir entender este artigo, pq fala que a perda da qualidade de dependente se dar pelo obito do segurado.... nao entedir isso.. é da lei 3048

[@KWSMGabi]

Se o dependente morrer ele perde a qualidade de dependente, só isso mesmo.

[@radialista1998]

aulas gostosas, passa rápido, vc nem senti o tempo passar!!!

[@jucosta3606]

Jamais pagaria por essas aulas... péssima didática

[@mayconalvesl4156]

Aulas muito importantes.