【暴露炎上】登録者95万人の社長系YouTuber、社内のリストラ動画が流出してしまう

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ナカイドのゲームラジオ

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Күн бұрын

圧倒的ビジネスパーソンが600人もいて赤字になる会社とはいったい…
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Пікірлер: 196
@楠木正成-m5t
@楠木正成-m5t 3 жыл бұрын
窮地に立たされた時こそ、その人間の本性が出てくるという良い例でした。
@猫の手-t6r
@猫の手-t6r 3 жыл бұрын
自主退職募った時点で優秀な人材結構抜けてそう、自力で転職できるような人から抜けるから……
@大絶画
@大絶画 3 жыл бұрын
短期的にはともかく長期的には優秀な人材が抜ける(≒業績が悪化する)ので、リストラの効果は薄いと主張する経済学者もいますね。 中小企業だと職人をあてにして依頼することも多いですし、その人が新しい会社を立ち上げたら、そちらに依頼する。
@user-iv9qg7sl6m
@user-iv9qg7sl6m 3 жыл бұрын
ちなみにITも会社によっては普通にコロナで大ダメージ負ってます。 業務に支障は無くとも顧客となる相手は一般企業も多いので、一般企業が傾けば受注も無くなってしぬ。
@user-mm9xo8ch1n
@user-mm9xo8ch1n 3 жыл бұрын
システムなんて最後に導入だから中小零細はっ!(苦笑) 年寄りが多いと連絡事項はいまだにファックスだしっ!!(笑)
@かんのま
@かんのま 3 жыл бұрын
@@user-mm9xo8ch1n 大企業もシステム周りに投資しない。XPの時代のシステムでホンマに使いづらい。
@ogupon1
@ogupon1 3 жыл бұрын
まあコロナを言い訳にして売上減少の責任を取らない役員の会社もいるけど。
@user-fq7vn9qr8u
@user-fq7vn9qr8u 3 жыл бұрын
コロナの時に週の半分は家でビジネス本読むか研修の動画見るかしていてくれ、の状態でも給料満額くれた俺の会社はホワイトだったんだなって
@drtyfvgublk5786
@drtyfvgublk5786 3 жыл бұрын
収支の改善が目的だと「収入はそのままに支出をカット」が理想ですが 人を辞めさせた場合、退職時の補償に加えその人がやってた業務の振り分けもあるんですよね 1/ 4も減らせばこなせる業務量は間違いなく減り、収入も 減るため 収支という面で見ると思った以上に改善されないと思います
@user-gd5op1rn6m
@user-gd5op1rn6m 3 жыл бұрын
そもそも必要な業務自体が減っているかなと
@マコト-z5c
@マコト-z5c 3 жыл бұрын
まぁ。。「社員に恨まれないリストラ」なんてことが本当にできるのなら、みんなやってるよねっていう
@大絶画
@大絶画 3 жыл бұрын
「恨まれないリストラ」は無いでしょうが、恨みを持つ人を少なくすることはできる。仮に復讐を考える割合が同じなら、100人に恨みを買った場合と1000人の場合なら、前者の方が炎上する確率は低くなります。
@y.a13
@y.a13 3 жыл бұрын
ちょっと古いけど山一證券とかか稀有な例かも.?
@大絶画
@大絶画 3 жыл бұрын
@@user-yy7ub4ok2j もう10年以上前になりますが、最初に就職した会社がリーマンショックの余波で倒産しました。恨みが全くないといえば嘘になりますが、社長をはじめ役員の方々が努力していたことは知っていたので、責める気にはなりません。 精神論も必要かとは思いますが、それは物質的・心身的にある程度満たされていることが条件です。少なくとも上から押し付けるものではない。 一時期、まこなり氏の動画を視ていましたが、自分には合わないと思い止めました。この直感は当たっていたのでしょうね。(微笑)
@sakusaku2159
@sakusaku2159 3 жыл бұрын
私もリーマンのリストラ組だけど、これで炎上するのは、マコなりのカリスマに集まった人が多かったのかなあ…って印象。会社がそろそろヤバイっていうのは分かってたわけで、無神経ではあるけど炎上するほどなのかなと思うんだけど…。これがひろゆきだったら、同じことを言っても話題にさえならなかった気がする。マコなりのパーソナリティに過度な期待をしていて裏切られたと感じる人が多かったのかなと。
@kaworu05rei00
@kaworu05rei00 3 жыл бұрын
優れたビジネスパーソンは、 そんな怪しげなとこ行かなくても優秀かと。
@西村優駿
@西村優駿 3 жыл бұрын
岡本さんとナカイドさん 今までの人生の立ち位置や着眼点によって いろいろ考えさせられる動画sでした
@user-ch2zp7vr3e
@user-ch2zp7vr3e 3 жыл бұрын
あんまデカい口叩くなってことですな 謙虚に真摯に
@スカイフウ
@スカイフウ 3 жыл бұрын
竹花、まこなり、イケハヤ、マナブ やべービジネス系KZbinr四天王
@capien
@capien 3 жыл бұрын
マナブも入っていてニッコリ
@mtomoko4
@mtomoko4 Ай бұрын
山本りゅうけんも加えてあげて下さい
@すえにい
@すえにい 3 жыл бұрын
整理解雇って最後の手段だから、他のあらゆる手段を尽くした上でやらないと違法行為になる 今回はパソコンプレゼント企画やりつつ整理解雇してるから、違法になる可能性がかなり高い
@user-rc9dy7kl4q
@user-rc9dy7kl4q 3 жыл бұрын
一番やばいのは、社内の経営状況の悪化が完全に裏付けられてしまったことだな。 テックキャンプもアンコモンも含めて、ブランディングありきの事業業態だから、一度整理解雇みたいな泥が付いてしまうとこの先かなりキツイわ。
@_takkun
@_takkun 3 жыл бұрын
世の中には、表では「皆に責任はない!悪いのは全て私だ!」と言いながら 裏で激詰めする経営者もいるから… そういうのに比べたら、悪質さは多少マシだと思うなぁ
@user-rn4pd8zw5w
@user-rn4pd8zw5w 3 жыл бұрын
どんな経営者でも、潰れる寸前まで潰れませんと言いますからね…
@まみゆたに
@まみゆたに 3 жыл бұрын
いやー当然ですよね…… 銀の匙でも農家の破産する時にそんな話ありましたね
@真桜夜魅
@真桜夜魅 3 жыл бұрын
隠されてた悪事が暴かれるいい時代になったなあ
@user-zb9wv9qh1h
@user-zb9wv9qh1h 3 жыл бұрын
パワハラに関して言えば自分の地元の就職先でもまだまだあるみたいでそれに口出ししたら部署異動させられたり家庭があるのに容赦なく退職を要求したりといった話が現実にあるようなので被害を受けた方は該当する方達に罪の意識を認識してもらうためにも労働局に実態を告白して欲しいなと思いますわ
@悟幕間
@悟幕間 3 жыл бұрын
”社員に恨まれないようにリストラ”は難しいのではないでしょうか。 大企業では、退職金の上乗せや再就職支援等を行っていますが、それでもリストラされる側としては、それで十分とまではいかないと思います。 結局、リストラ(社員削減)は、経営者の経営の失敗の責任を社員に取らせてるにすぎません。 社員からしたら、まずお前(経営者)が辞めろと言いたいのではないでしょうか。
@muramasa5812
@muramasa5812 3 жыл бұрын
マコなり社長の整理解雇説明(スピーチ?)は逆に恨みを買う言動だった。経営責任は自分にあると言いながら、解雇は自分の責任外だと言い、他者に責任を押し付け。 会社を去る人間に会社のビジョン(?)を延々と語り、最後にワクワクしていますと発言・・・これで恨むなと言うのは無理でしょう。
@fuyuhasu0068
@fuyuhasu0068 3 жыл бұрын
事業を拡大しようと教室増やして沢山の社員抱えた矢先のコロナ禍で確かに不幸でしたな ただ、あの時点で事業縮小すべきだっし、 であの整理解雇する従業員へのマウント取りは意味不明だし
@h2Di886UAvusmBJ6r
@h2Di886UAvusmBJ6r 3 жыл бұрын
IT企業も顧客に支えられているわけで、顧客がコロナで倒れたらドミノ倒しになってしまうんですわね…
@ドングル
@ドングル 3 жыл бұрын
ITの顧客ってどんなのなんや?
@h2Di886UAvusmBJ6r
@h2Di886UAvusmBJ6r 3 жыл бұрын
@@ドングル コンピュータを扱う個人・法人はみんは顧客になり得るので、まあピンキリです…
@user-jh3sd2so9h
@user-jh3sd2so9h 3 жыл бұрын
時短・効率・節約 動画の内容が大体こんなんだからピンチの時もドライな感情を貫くんだろうなとは思ってた。
@user-ho6su9es9v
@user-ho6su9es9v 3 жыл бұрын
このリークが事実ならば、大量リストラはそれだけの人数を解雇しないと会社が倒産してしまう、という経済状況じゃないと違法になる可能性があるみたいですね。 集団訴訟されると危ないでしょうね…人数が人数なので、仕方ないレベルで収まるかは経済状況次第です
@user-ye4oi2rn5i
@user-ye4oi2rn5i 3 жыл бұрын
MacBook配ってる場合じゃあねえんだよなぁ(不当解雇)
@mute7777
@mute7777 3 жыл бұрын
KZbinでずっと偉そうに語ってたのが壮大なフラグになってて草
@味田村
@味田村 3 жыл бұрын
潰れ方が転売屋や仮想通貨の情報商材屋さんと同じで草
@asamitu
@asamitu 3 жыл бұрын
リストラや、経営悪化よりも、問題なのは、社員さんの気持ちを一切考えてない所だと思います。 コロナカで再就職出来るかな、これからどうしよう、不安だな、って思ってる相手に対して 「会社のせいにするな、私(まこ)のせいにするな、全てあなた自身の責任です。  私はワクワクしています✨」って言ったら、まぁそりゃこうなるよね、って感じです。
@大絶画
@大絶画 3 жыл бұрын
おっしゃるようにリストラ自体が問題というよりは、その対応の問題でしょうね。 他の方も書いていますが、景品を配ったり、説明がもう少し丁寧ならば(恨みを買う可能を0できなくとも)雑誌や動画で拡散される可能性は少なかったと思います。
@user-yb5bd8pk3k
@user-yb5bd8pk3k 3 жыл бұрын
8:49 なぜ笑うんだい?心当たりでもあるのかい?
@syous1578
@syous1578 3 жыл бұрын
ここ笑った
@html5sg-esk514
@html5sg-esk514 3 жыл бұрын
なぜ笑うんだい?彼の日本語は上手だよ?
@anfia27
@anfia27 3 жыл бұрын
悪名は無名に勝る
@oku3564
@oku3564 3 жыл бұрын
究極的には社長と社員は分かり合えないってのは自身が社長になった途端に大抵の人は綺麗さっぱりわすれてしまうんだよな。
@ka00014
@ka00014 3 жыл бұрын
経緯は知らんけどここまで有名なつべ主がリストラしたら、そら刺すヤツ何人かいるだろうなぁ。 当初から矛盾してるわな、未来永劫失敗しない前提で教室開いてるんだから。
@user-gd5op1rn6m
@user-gd5op1rn6m 3 жыл бұрын
テックキャンプは未経験エンジニアを育成し、その人を提携している企業に紹介して就職させるのがビジネスモデルなんですよね。 だから教室ビジネスというよりかは人材紹介業者なんですよね。 そしてコロナにより、未経験エンジニアをプロジェクトに参画させる余裕が無くなったのがビジネスモデル破綻の要因です。
@Kei-IWA_Siliconated
@Kei-IWA_Siliconated 3 жыл бұрын
リモートワーク移行や導入で企業、社員両面でITサポートの需要は高そうなのに、臨時的にそちらの講習引き受けたりは出来なかったのか…。 そういえば一番有名なオンラインスクールなのに、政府のハローワーク講習にも食い込めてないみたいだし、 KZbin見始めた初期に登録してそのまんまとは言え寂しいもんだなあ…。
@bilibili5493
@bilibili5493 3 жыл бұрын
1〜2年前に見かけて典型的な意識高い系で胡散臭いなあと思ってたけど、やっぱりアカンかったのか
@hkn1919
@hkn1919 3 жыл бұрын
コロナという歴史的災害に社会が見舞われてる状況で、経営悪化を理由にして胡散臭いの答え合わせというのはちょっと無理があると思いますよ。
@bilibili5493
@bilibili5493 3 жыл бұрын
@@hkn1919 先月MacBookを100台(1200万円分)プレゼント!って胡散臭いキャンペーンやってた会社が実際は大量に社員をリストラしていた。 これでも答え合わせにならないって何したらアウトになると思います?
@hkn1919
@hkn1919 3 жыл бұрын
@@bilibili5493 リストラすることと、宣伝活動や営業活動などをすることは全然別だと思いますけど。
@bilibili5493
@bilibili5493 3 жыл бұрын
@@hkn1919 私の質問には答えずですか あなたはリストラの重みを舐めすぎですよ 基本的に整理解雇は客観的に会社が倒産寸前に追い込まれてることを周知させないと認められません。今回は虚勢を張っていたわけですから当然不当です。 登録者が90万人もいるならその影響力を使って会社がコロナで経営危機だから助けてくださいって呼びかけでもした方が良かったんじゃないですかね?(プライドが許さないから無理だったんですけど)
@hkn1919
@hkn1919 3 жыл бұрын
社員数百人の会社が、整理解雇する事態になるほど経営悪化していたとしても、1200万円の宣伝費用を使えないわけがないです。そんなレベルなら倒産寸前じゃなくて倒産してます。整理解雇は倒産準備ではないですし、倒産寸前は倒産でもないです。 リストラする会社は、顧客に助けを求めたり経営危機を周知しないといけないんですか?初めて聞きました。
@となさ
@となさ 3 жыл бұрын
動画の内容よりも、ポケモンユナイトに集中してしまった笑 ナカイドさんもゲンガー使いなのが何か嬉しい。
@大絶画
@大絶画 3 жыл бұрын
「実ほど頭を垂れる稲穂かな」という言葉があります。これは美徳・美意識であると同時に少しでも下からの恨みを買わないための処世術なのだろうと思います。 そして動画でもあるように現代では報復のハードルも下がっていますし、とく知名度があればあるほど格好のターゲットでしょうね。
@sadaharu1812
@sadaharu1812 3 жыл бұрын
8:35 特大ブーメラン
@pu_desu
@pu_desu 3 жыл бұрын
コンサル系の情報商材屋が、社員リストラしてる時点で、もう終わってるだろw 仕事できる社長って触れ込みで有名になったのに、実際全然経営だめだったのに、まだ信者いるのねw その方がほんとに意味わからなくて面白いw
@user-fk3kk9ns8h
@user-fk3kk9ns8h 3 жыл бұрын
整理解雇はまだマシかもね。破産でいきなり消滅よりは。
@から揚げおいしい
@から揚げおいしい 3 жыл бұрын
ちょっと調べたら流出した動画を自分の動画内で取り上げるだけでなく、積極的にダウンロードさせる人までいる地獄絵図で戦慄。
@03eva63
@03eva63 3 жыл бұрын
役に立たない正社員?をリストラしたという話か MacBookたくさん配るよりより社員一人雇う方が金かかると岡本さんが言ってたなー
@gravity32064
@gravity32064 3 жыл бұрын
まあ別に裏話でも何でもなく、ただの算数の話だしね。
@user-bw9gi5hf1i
@user-bw9gi5hf1i 3 жыл бұрын
このご時世、業績がいい会社の社長にKZbinrなどやってる暇があるわけない つまりそういうことです
@nthdthdyjsehsnw4ethwbt
@nthdthdyjsehsnw4ethwbt 3 жыл бұрын
社員ならまだしも業績が良い状態で社長に時間的余裕無いとか怖すぎて草。 中々に頭悪い発言
@RIDEREX
@RIDEREX 3 жыл бұрын
確かに、ユーチューバーは副業でできる仕事ではないから、毎日動画投稿してる人はそれ自体が仕事であり、それ以外の作業をする暇はないでしょうね。1本のf動画作るだけで2~3日かかるのが普通なので。
@T_A_K_O_
@T_A_K_O_ 3 жыл бұрын
ネタ乞食って自虐してて草
@user-xs7oo9zh6l
@user-xs7oo9zh6l 3 жыл бұрын
あぁ、パソコン100台プレゼントするとか、言ってた人物か しかも、ネットで調べたら分かる程度の事を、教材にしてたらしいね
@wonderglass6503
@wonderglass6503 3 жыл бұрын
IT事業って経費削減で真っ先に切られる分野だから、コロナの影響は凄く受けてます。
@oy7894
@oy7894 3 жыл бұрын
ネタ乞食はパワーワードだなぁ マコなり元社長として、中田敦彦系KZbinrとして生きていけば、彼自身は恵まれた一生を過ごせると思うんですけどね
@darthzabeth
@darthzabeth 3 жыл бұрын
無理だと思う あっちゃんは教えるのが本当に上手いけど、あのまこなりは自慢話しかしない 我欲を伝える為に現実を歪ませている だから無★理
@oxcastletony3629
@oxcastletony3629 3 жыл бұрын
途中から自虐になってて笑った
@user-eh4nl8tj6l
@user-eh4nl8tj6l 3 жыл бұрын
突然の自虐で草
@user-pe5zj6go6m
@user-pe5zj6go6m 3 жыл бұрын
コロナのせいにしてるけどそれ以前に本業のテックキャンプ卒業生の質の低さが業界に知れ渡ったからだろ? 高い金払って卒業してもまともな自社開発系のとこに就職できんから自分のとこのメンターに就職させてたって話じゃん プログラミングスクールも乱立してるしコロナ無くても競争に負けてたよここは
@enkai1977
@enkai1977 3 жыл бұрын
日本の会社は社員を首にするのが難しすぎるんだよ 欧米なら使えない社員の首がポンポン飛ぶのは当たり前でしょ
@momo-vp9hm
@momo-vp9hm 3 жыл бұрын
某弁護士がリストラされた時の対処法を話してたな くわばらくわばら
@user-wk9fj2wl9x
@user-wk9fj2wl9x 3 жыл бұрын
ネタ乞食ってナカイドさんあんたもやろw
@ポコポコ-n4h
@ポコポコ-n4h 3 жыл бұрын
ネタ乞食… 自虐かな? まあナカイドさんの基準でしっかり証拠のラインがあって、超えたものを取り上げているから「何でも飛びついて」ではないでしょうけども。 視聴者も「薄すぎるネタ」じゃないと信頼して動画を楽しめていますのでありがたいですが、結局このチャンネルも噂を大きくするのに大きく関わってるんだろうなと思ったり。
@mmmttt5074
@mmmttt5074 3 жыл бұрын
無名こそ最強
@HY-dd2ih
@HY-dd2ih 3 жыл бұрын
結局大きい企業、シェアトップのものを作ってる企業に就職するのが一番無難なんやなって
@ダンテ-t9s
@ダンテ-t9s 3 жыл бұрын
正直サムネみてボウテンチョウの話かと思った
@ヒゲのおやじ
@ヒゲのおやじ 3 жыл бұрын
8:39 そんな悪いKZbinrが居るんですね・・・
@user-ql3ed3zs7n
@user-ql3ed3zs7n 3 жыл бұрын
プレゼントのMacBook、 辞めた人達が使ってた会社の備品とかではないの?w
@alist6667
@alist6667 3 жыл бұрын
インフルエンサーの意味を改めて教えてくれた話でした
@kyounikitou8274
@kyounikitou8274 3 жыл бұрын
8:36自己紹介かな?
@frozenluna6532
@frozenluna6532 3 жыл бұрын
色々言いたいことはありますけども今の緊縮財政の悪影響がモロに出た結果 生徒数も減って社員への待遇がボロボロになった可能性 悲しい世の中ですね…
@user-ne5on2cb9k
@user-ne5on2cb9k 3 жыл бұрын
コロナで大変な時期に対面式のパソコン教室はどんな財政状況でも無理です。
@user-bd5ei9cp3i
@user-bd5ei9cp3i 3 жыл бұрын
ITの種類にもよるけどシステム開発系は発注側の企業からすれば新規設備投資だから経営悪化すれば真っ先に減らす 懐に余裕ないからエアコン買い換えを見送るみたいなもん IT企業がコロナ下で一般企業の景気悪化に比例して業績下がっても不思議じゃない 一方でネット回線やPC、タブレット端末などのインフラ系はオンライン作業の需要増で儲かったかもね
@早乙女勇
@早乙女勇 3 жыл бұрын
ビッグブーメランw
@user-mx5fg1yd7r
@user-mx5fg1yd7r 3 жыл бұрын
まこなり社長を賛美していた人たち恥ずかしいね!w 前に経営やばいんじゃないかと言われていたときに、そんなことない!と必死に庇っていた人たち恥ずかしいね!
@booby1495
@booby1495 3 жыл бұрын
この問題は業績悪くない→やっぱり悪かったでいいのかな? アンコモンのサービスについては胡散くささだけで取り上げてかなり抽象的に批判してたのでちょっとナカイドさんらしくなくて残念だったな。
@飯大-k7p
@飯大-k7p 3 жыл бұрын
社長系KZbinrのやらかし率よ
@Ken-dl8oo
@Ken-dl8oo 3 жыл бұрын
マコなり社長か?と思ったらそうだった。
@FateTKTK
@FateTKTK 3 жыл бұрын
うわぁ どこもつれぇですわ
@02thursday
@02thursday 3 жыл бұрын
w、ちきさんおる
@yhakfkmshhdm
@yhakfkmshhdm 3 жыл бұрын
ネタに飢えるナカイド
@提督オルタ
@提督オルタ 3 жыл бұрын
ネタ餓狼ナカイド
@tesla6829
@tesla6829 3 жыл бұрын
最近まこなりさん情報が沢山出てきてて、なんか同窓会みたいで楽しみ
@ぶらりっこ
@ぶらりっこ 3 жыл бұрын
「ねたこじき」って。。。。 それを見て面白がる私は、古事記の排泄物を食らう基地なんだろうなぁ(自戒)
@my3563
@my3563 3 жыл бұрын
リストラする社員にマウント取って説教かましたのも炎上理由ですね。恨み買いすぎです。
@satoshiyamamoto3478
@satoshiyamamoto3478 3 жыл бұрын
あんこもんとか、マコさんのいい話が聞けるサービスの宣伝がうざくなってきたから、経営悪いのかなと思っていた。 案の定だったね。
@user-juju_hirawa
@user-juju_hirawa 3 жыл бұрын
会社設立前からリストラ案考えちゃうのは草
@陸奥法斎
@陸奥法斎 3 жыл бұрын
macbookプレゼントする金があるなら その金を退職金に上積みしてやれよ、この社長がどんな奴なのか知らんが それくらいの誠意は見せよう。
@user-hc2wg7jm8s
@user-hc2wg7jm8s 3 жыл бұрын
結局ビジネス系で生き残ったのはマナブだけか
@hironemu4519
@hironemu4519 3 жыл бұрын
顔が苦手w意識高いのが表情に出まくってるのがなんとなく
@box4856
@box4856 3 жыл бұрын
ゲンガーの歩き方可愛いな
@AruhiHibino
@AruhiHibino 3 жыл бұрын
そんで将来ナカイドが穏便にリストラさせるときにこの動画がすっぱ抜かれるのよ 「ナカイドが優しくしたのはそういう打算的なあみなのか!」 世の中ってこわいわね
@KENSHIROU_KASUMI
@KENSHIROU_KASUMI 3 жыл бұрын
最初から胡散臭さプンプンでしたやん (,,>艸
@eggmuffin
@eggmuffin 3 жыл бұрын
かのフサイチコンコルド、フサイチペガサスの関口さんに比べれば葉武者じゃ
@enter9938
@enter9938 3 жыл бұрын
ナカイド氏がこのネタとりあげるのは意外かも
@紅蓮-l9j
@紅蓮-l9j 3 жыл бұрын
前に、エリートサラリーマンだか有能なビジネスマンとはって動画で、自宅にはほぼ何もない生活してて楽しいか?とか紙媒体の書物は有能社員は買わないって動画上げて、そんなんなら平社員でいいやって思ったなぁ・・・w
@user-vj6et6lu5m
@user-vj6et6lu5m 3 жыл бұрын
リークが色々なところで拡散されてますけど、下手をすると情報漏洩で会社に損害を与えたということになって、当人が訴えられる可能性があるのが心配です。
@LUCIFEL9
@LUCIFEL9 3 жыл бұрын
これで訴えられても普通に裁判で勝てると思いますよ。 情報漏洩と言っても内容が別に業務上秘匿すべきことではありませんからね。 逆にこれで情報提供側が裁判で負けるなら日本は終わりですよ。 不当に搾取される労働者が労基とかに情報提供するのが違法って話になるのですから。
@アルティアフリスト
@アルティアフリスト 3 жыл бұрын
ぶっちゃけ出てる情報だけだと結局前から業績悪かったのね以上の事ではないので何も無いんじゃないですかね 正直スキャンダルですら無いし 出てる情報を認めてすみませんでした今後も頑張りますで終わりじゃないかと
@user-vj6et6lu5m
@user-vj6et6lu5m 3 жыл бұрын
@@LUCIFEL9 秘匿が必要かどうかは会社にもルールがあるので大丈夫とは言えず、内容に問題が無いければ会社の内部のことを勝手に拡散していいのかという話にもなってしまいます。 この件についての損害の規模を計算するのは難しいのと、一個人吊し上げても会社の評判が更に悪くなるだけなのでしないとは思いますが負ける可能性もあり得るとは思います。 不当な扱いを受ける労働者の抵抗の方法は必要と思いますが、労基とネットの海では情報の扱い方が全く違うためここは同列に考えるべきでは無いと思います。
@LUCIFEL9
@LUCIFEL9 3 жыл бұрын
@@user-vj6et6lu5m この場合判例的には会社のルールより一般常識の方が優先されると思いますが。 これで情報提供者が違法なら労働問題なんてやったもん勝ちではないですか。 そもそもリストラさせること自体は違法でもなければ会社になんらかの損害を出す行為でもないのですけど。 リストラさせるときになんらかの不当行為があったことが問題なのでしょう。 あなたの認識だとパワハラ、セクハラの告発も違法だと言うことになるのですが。 労働者保護とかどう思ってるんですか?
@66wintrer38
@66wintrer38 3 жыл бұрын
ひろゆきがテックアカデミーの宣伝に出てたからちょっと興味あった
@kimura_re
@kimura_re 3 жыл бұрын
テックアカデミーは別の会社ですよ。マコなり社長のはテックキャンプ
@tooooooorooooooooeeeeeqqqq
@tooooooorooooooooeeeeeqqqq 3 жыл бұрын
その人やばいっすね〜
@AIyERIA
@AIyERIA 3 жыл бұрын
リストラして夜道気を付けるより、今は、ネットなんだね。
@lucifeltv6944
@lucifeltv6944 3 жыл бұрын
スクールビジネスにコロナはタイミング悪かったですね。
@learners100
@learners100 3 жыл бұрын
リアル教室は草、VPN通してリモートでやれやw
@user-nf9dg7yh6s
@user-nf9dg7yh6s 3 жыл бұрын
Macは教室で生徒用の端末として使う予定だったものでは。規模縮小で使う予定も無くなったのだから質流しにするよりも集客に使えりゃいい。定価1200万でも現金化したらおそらく400万程度まで目減りします。価格分フルに生かすには定価で配るほうが賢いに決まっている。頭が悪いからリストラされたんだろう
@oq7104
@oq7104 3 жыл бұрын
その人達っていうのがー(笑
@mansyouwa3994
@mansyouwa3994 3 жыл бұрын
リストラの本来の意味がなくなっている・・・
@nekobeto1980
@nekobeto1980 3 жыл бұрын
なんか、スクールの在り方も叩かれていた気がします。採用コンサル系KZbinに
@af5995
@af5995 3 жыл бұрын
業績が悪くなったら人材整理して首切りって企業の形としては正常なんだよな これに文句言うのは日本だけ
@user-pr6dw5ku4u
@user-pr6dw5ku4u 3 жыл бұрын
カードゲーマーとしては「アンコモン」って名前が悪いね「神話レア」とまでは言わないけど「レア」とか「ベリーレア」くらい言って欲しい
@千エル_サカナ坂
@千エル_サカナ坂 3 жыл бұрын
今の時代、顔と実名出して公に活動するのはデメリットがでかいな…
@ラバウルシロウ
@ラバウルシロウ 3 жыл бұрын
この社長のことよく知らんから検索してみたら岡本さんが出てきたw 誰が悪徳KZbinrじゃ!w
@ヤマダタイ
@ヤマダタイ 3 жыл бұрын
どっかの動画でいってたけど、 スキルスクールにかね払うよりより、会社で給料もらいながら、業務頑張ったほうがスキルつくって言うてた。
@user-lg1jw2nz6j
@user-lg1jw2nz6j 3 жыл бұрын
弱者の声がみんなに届くことで世の中の改善に繋がると言うと聞こえはいいけど、弱者は馬鹿である可能性もある訳で、ノリ辛ぇなって最近思う。よく考えたら当動画と関係ない話だけど。
@提督オルタ
@提督オルタ 3 жыл бұрын
愚か者は支配者の言う事を間に受ける生き物なので
@user-lg1jw2nz6j
@user-lg1jw2nz6j 3 жыл бұрын
真に受けないだけで愚かじゃなくなると思ってるバカもいる気がするんだよなぁ。。
@なすなす-d8z
@なすなす-d8z 3 жыл бұрын
亀取りに行けよ!笑
@ブルーライトカット眼鏡
@ブルーライトカット眼鏡 3 жыл бұрын
リストラなんてどこもやってますけどね むしろリストラせずに財務諸表イジって金融機関や国に迷惑かけてないだけマシだと思います
@kkaakun
@kkaakun 3 жыл бұрын
社員に恨まれない社長なんて大成しないし、恨まれないリストラなんて無いでしょ 結論が結果論と理想論すぎてしっくりこない
@ああああ-o1l
@ああああ-o1l 3 жыл бұрын
ナカイドさんも動画を作ると思ってました。
@alumn8434
@alumn8434 3 жыл бұрын
まぁ、広告産業に乗り出した時点でパンクするのは目に見えてたなぁと思うこの頃
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