Choisir une méthode pédagogique

Choisir une méthode pédagogique : formateurs, dynamisez et diversifiez vos pratiques pédagogiques, travaillez sur de nouvelles méthodes pédagogiques
Les conseils et thèmes abordés dans cette vidéo :
1# La méthode pédagogique directive / expositive
2# La méthode démonstrative
3# La méthode interrogative
4# La méthode active
5# La méthode pédagogique expérimentale
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Fabien EXPILLY E-formaction, consultant ingénieur en formation depuis 20 ans, j'interviens au quotidien auprès de formateurs souhaitant professionnaliser leurs pratiques pédagogiques, dynamiser et faciliter la mémorisation de leurs apprenants.
www.eformaction.fr/
/ eformactionfabienexpilly
/ eformaction

[@SST-p1e]

Intéressant de voir que la méthode expérimentale et active se rapprochent sans se confondre. L'expérimentale est vraiment extra-scolaire, et c'est tant mieux ! Merci pour la clarté de votre présentation.

[@tayebhadj1547]

Je vous suis depuis l'Algérie. Merci, c'est très intéressant.

[@17Zxr]

Je prépare un entretien pour demain. Merci pour l'explication, l'une des meilleures sinon la meilleure sur le Web. 🎉

[@vilnajean-philippe742]

Très instructif , enrichissant et présenté de manière simple et explicite. Bonne continuation. Que Dieu vous bénisse ainsi que toute votre famille !!!

[@nadirabaroudi1091]

Merci beaucoup pour la vidéo, très intéressante .. Svp j aimerais si possible nous faire une vidéo sur comment le formateur doit commencer sa première séance, et merci beaucoup.

[@rgoyaf7486]

Merci monsieur c génial ce que vous nous exposez.

[@LaineceDore-gt8td]

Enrichissant comme strategie de forrmation

[@gilbertrimbault159]

merci, rien à rajouter, vraiment tout est dis encore merci et continuer , vos vidéo sont instructive.

[@medafelous9887]

Merci excellent professeur de votre exposé qui porte sur la méthode de pédagogie de une façon simple et claire. Bonne continuation.

[@abddjabri5749]

Vraiment des explications simples et facile à comprendre merci

[@faridaboubekri-jo7st]

Intéressante votre formation

[@abdelazizrachidi7553]

Brève et très intéressante. Merci beaucoup pour le partage.

[@user-kn7sl9ei5l]

merci très enrichissant

[@nouichijaouad7145]

Mais vous êtes génial merci

[@kenadjendoroum9561]

Ravi de voir cet élément très très riche.

[@kamelboufroun8409]

merci beaucoup la vidéo est très claire et très intéressante

[@Lallithatony09]

La video est vraiment tres instructive. merci pour les conseils a la fin.

[@abdesslammahboubi6095]

Merci beaucoup pour la vidéo

[@fedyakmeleyon3465]

Merci pour vos travaux

[@marie-ddesbouis7561]

bonjour, merci pour ces éclairages

[@nathaliemorin175]

Je viens de découvrir votre chaine ! vidéos très intéressantes, je travaille dans un centre de formation où une de mes missions est le recrutement des formateurs. Je vais conseiller à certains votre chaine 🙂

[@marie-josepheaubineau4457]

Très intéressant et clair. Merci beaucoup.

[@seputarpendidikan8795]

merci pour la super vidéo Je suis professeur d'école primaire en Indonésie, regret from my country

[@aliounetall9622]

merci Coach tres utile

[@alisellami8349]

Merci beaucoup

[@kaddourharti4726]

Efficace intervention merci

[@kikikoko7395]

merci pour l'explication

[@skills1803]

Très intéressant bravooo

[@fadilachellik9737]

avec de l"expérience on utilise toutes ces méthodes sans se rendre compte

[@didierjacquelin1859]

Par séance nous utilisons une grande partie de ces méthodes sans nous en rendre compte, car c nous diversifie également la phase enseignement. Donc nous sommes nettement plus intéressant en collant à ces conseils.

[@kenadjendoroum9561]

Élément très pour la vie.

[@azizaaithammou5383]

Top 👍👍👍

[@pouvaitmaurice3053]

Merci

[@divaacademy5158]

Merci ,

[@daniellethouin2694]

Des vidéos à recommander aux novices mais aussi aux expérimentés : il toujours utile de revisiter les fondamentaux !

[@MrLooping51]

Bonjour merci pour vos conseils votre vidéo est très bien bravo. J'ai un gros problème. Je voudrais savoir comment avancer je bloque .. Rapport au regard des autres en classe, je suis complexé parce que j'ai un handicap qui se voit, ça me vexe de me présenter devant les collègues de formation, de lire ou même discuter, je stresse énormément. J'ai confiance en moi, mais vraiment difficilement aux autres. On a souvent rigoler de moi et même abusé de ma confiance en me volant (mon meilleur ami à vendu ma voiture qui était stockée chez lui, il bricole bien la mécanique donc voila .. Fausse déclaration de vente etc) Heureusement la police à retrouvé le nouvel acquéreur de ma Golf 2 Gti 8S et me l'a rendu. Voyez, j'ai pu confiance. Alors que sur le terrain, dans la branche que j'ai choisi Ouvrier viticole en Champagne, je tiens les choses .. la pédagogie, le charisme, l'inspiration pour former au métier, et là j'ai le retour immédiat des apprenants, qui en redemandent et sont professionnels, volontaires. . Si vous pouviez m'expliquer parce que je suis stressé avec mes collègues en classe et je vis pas bien mon début de formation de FPA. + 1CCP (le numéro 2 sur les 3 pour le titre de Conseiller en Insertion Professionnelle ).MERCI. Très cordialement. François

[@diasouoba5640]

Très cool

[@mouhamedouldmatalla594]

merci infiniment

[@fabienexpilly3632]

Merci pour votre retour.

[@richardbercy8645]

Merci =)

[@dernyt7862]

Bjr avant tout merci beaucoup pour votre aide. Comment mettre en pratique la méthode active surtout pour un contenu (module) théorique, à part l'organisation des exposés qui personnellement n'ont pas été tellement bénéfique Merci

[@ilhamallaf9058]

Merci beaucoup très intéressant, j'ai besoin d'un support ou formation sur la qualité de formation

[@maryseboilon5919]

Bonjour comment faire de l'interactif et de l'expérientiel avec un public à former de seulement 3 personnes?

[@dieumerci5501]

Bonjour ! Je suis doctorante en GRH et je suis sensée de préparer un cour! Aidez-moi svp comment je vais l'entamer ? Merci

[@BrehimaFofanaOFFICIEL91]

Merci beaucoup pour la vidéo, j’aimerais bien vous contacter si possible, je suis en thèse doctorale j’aurais besoin de votre conseil

[@christiannkurunziza8579]

Merci pour la video, les astuces m'ont été très utile. J'aimerai juste savoir quelles methodes privilégier en andragogie?

[@fabienexpilly3632]

Bonjour Christian, je vous conseille d'utiliser une méthode active car les adultes ont besoin de comprendre ce qu'ils apprennent. Les mettre en activité favoriser l'apprentissage et le conflit socio-cognitif. A bientôt

[@user-yr6sn7wr7f]

@@fabienexpilly3632 Bonjour , vous pouvez m'aidez svp , j'ai une citation et je dois faire expliqué développer. au 15ligne la construction d'ud'un savoir bien que personnelle s' effectué dans un cadre sociale les information sont en lien avec le milieu social le contexte culturel et proviennent à la fois de ce que l'on pense et de ce que les autres apportent comme interaction

[@fskformi5712]

Je voulais savoir si on peut utiliser plusieurs méthodes pendant le cours. Merci.

[@nadirhamadouche4327]

bonjour monsieur je vous remercie sur le bon travail que vous menez depuis longtemps est ce que, vous pouvez m'envoyer de la documentation concernant l'andragogie. salutations

[@faridaboubekri-jo7st]

Bonjour, comme concevoir une smart formation sur l'élaboration de la progression pédagogique

[@abirtahraoui9751]

Merci monsieur c'est très intéressant. .. Je veux vous questionne svp .. C'est quoi la méthode expérientielle ? !!

[@vasilicaferaru2630]

Bonjour , il n'y a pas de méthode exponentielle, il y a une méthode expérimentale :) elle est base sur la recherche et par l’effet de groupe

[@saidisokaina3957]

Mercii bien Mr

[@hmichefatima3625]

Très intéressant

[@abddjabri5749]

J'aimerai demandé la méthode de réalisation d'un projet pédagogique pour élaborer un programme d'études pour la Formation professionnelle et merci

[@zohraamrar9379]

bonjour Monsieur , vous pouvez nous expliquer la différences entre une demarche pedagogique et la méthode pédagogique? merci

[@marineformation]

La démarche pédagogique correspond au sens dans lequel on amène la connaissance : Si elle est déductive on va de la théorie/ le cours => à la pratique/ l'exercice ; Si elle est inductive on va de la pratique/l'exercice => à la théorie/le cours. Les méthodes sont liées aux démarches. L'expositif et le démonstratif sont liés à la démarche déductive car le professeur transmet le savoir. Rappelons nous notre prof de math qui nous expliquait la théorie dans notre cahier de cours et où après on s'entrainait dans notre cahier d'exercice. L'interrogatif, l'expérimental et l'actif sont liés à la démarche inductive. Les apprenants cherchent les réponses via leurs connaissances, expériences, internet ou livres puis le formateur théorise.

[@MeriemHaddadi]

Ces méthodes sont elles valables avec les enfants?

[@fabienexpilly3632]

Bonjour, elles sont surtout adaptées aux adultes et aux étudiants. Bonne journée

[@zigaudrey]

Le problème avec la méthode expositive, c'est qu'il y a un ensemble de concept mais quel est le lien entre tous ce qui est expliqué? C'est comme un livre pour enfant, une chose par page et on passe à une autre ou, au plan du créateur du diaporama, une méthode vite-fait pour passer à autre chose. C'est un opinion d'une étudiante. Avec la méthode expérimentale, on devient un étudiant actif et quand on trouve la solution, c'est une satisfaction. Mais c'est le processus qui est le plus marquant. Les essaies et erreurs nous apprennent beaucoup de choses.

[@bouchaibbelamine1411]

j'encadre des professeurs d’éducation religieuse , comment faire pour intégrer ces models dans une disciplines de morale et valeurs ?

[@fabienexpilly3632]

Bonjour, je ne suis pas spécialisé dans ce domaine. Je vous suggère de vous renseigner auprès d'une personne confirmée dans votre sujet. Bonne journée

[@aymane68]

Les francophones des blablas

[@jessicalaporte2826]

Bof, vaut mieux aller travailler sur place que sur internet. Ça sert à rien ces vidéos. C'est pour rester chez soi?

[@louisnadiathannis8075]

Merci beaucoup

[@bouchaibbelamine1411]

Merci

[@fabienexpilly3632]

Merci à vous

[@svtsimplifiee95]

Merci beaucoup

[@mickaht5pm]

Merci

[@fabienexpilly3632]

Merci pour votre retour.