第288回 FCビジネスの変革事例から多くの学びがあります。経営の無知をさらける様な誹謗中傷商法に騙されない様に。

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#経営者 #経営塾 #えがお #社長 #FCビジネス #フランチャイズ #誹謗中傷 #フロアコントロール

[@高良暁]

応援してます。

[@yamaohk]

原田さんの経歴でなく、言われてる思考やメソッドで原田さんの能力の高さは 誰しもわかります。　 製紙関連の過去の古いかたより原田さんは数倍の高い経営スキル😊相手はスキルなしは歴然

[@GENKEYtoYOUKEY]

【元気と勇気】より、、いつも楽しみに拝聴させていただいてます。今更ながら、視聴回数が少なくてびっくりしてます。【原田永幸さん】がマクドナルドを改革されたことを知らないビジネスマンがけっこう多い気がします。私は確か2005年頃だったか【がっちりマンデー】を観ていて【原田永幸さん】を知りました。これからもどうぞ宜しくお願いします。

[@keisukek3394]

10人の店長候補生を育成するのは大変やな。

[@ゆうすけ-r5s]

いつもビジネスに大変有益な情報を発信していただきありがとうございます。中小企業を経営している私としては大変ありがたく視聴しております。

[@shirou9237]

なるほどねー。日本の生産性の低い業種（飲食も入っている）の理由の一つに「小さい会社が多すぎる」というのがよく言われます。ある意味マクドナルドという巨大グループの中でそれが起こってたと考えると分かりやすい。変革の過程はビジネススケールが大きすぎて自分の感覚では追いつきませんが、面白い話でした。