Explained in a very easy manner, usually i don't cmnt on any videos bt i had too in this video👏
@PihuBadhalia0910 ай бұрын
Very nice explanation thank you so much sir....so easy way to explaining topics thankyou 🙏
@KrishanKumar-oh3lu Жыл бұрын
Amazing teacher Amazing skill of understanding 👏
@dramitlal Жыл бұрын
Do share with others as well
@satyagupta1347 Жыл бұрын
Sir aap numerical ka bhi vdo post kariye..........
@dramitlal Жыл бұрын
I am not good at it ..
@gudiyarana16828 ай бұрын
sir Today is my HRM exam at 9 am and your video is very helpful, thank you so much sir.
@dramitlal8 ай бұрын
All the very best
@sdb99062 жыл бұрын
watching just a few hours before exam
@rohitsaha.2 жыл бұрын
Thank you so much sir apne ekdum mast samjhaye
@manyadwivedi38633 жыл бұрын
Sir your lacture language is simple so I can understand thanku sir
@nishasharma40482 жыл бұрын
Thankyou sir your voice consistency is so clear accure ns inspirational
@GhostWriter_3692 жыл бұрын
Thank you sir ji..🥰💜🤞
@044ritikkashyapskater62 жыл бұрын
Very well explained guruji
@flyhigheducationhub62973 жыл бұрын
Bhot awesome smjhyaa thankuu😊😊
@niharika22510 Жыл бұрын
Thnkuu very much... As it is very helpful for my board exam... Appreciating your efforts sir.. 😅
@dramitlal Жыл бұрын
Thanks for watching 👀
@bhawnaagarwal489 Жыл бұрын
Awesome explanation sir🙏
@bhausahebkothule49742 жыл бұрын
Thanks sir you explain very good
@SirfJRFАй бұрын
Nicely explained sir 😊
@SirfJRFАй бұрын
But few questions sir. Incentive based pay is applicable to all marketing employees especially Sales department. But we don't call it wages, we refer it as salary/ pay? Time rate is directly linked to labours and that's clear. Could you cite any example of piece rate system? One that comes in my mind is manufacturing units, but even they get salaries.
@dramitlalАй бұрын
Thanks for liking
@anirbandas26393 жыл бұрын
Thank you sir for your beautiful explanation
@sheesraza34582 жыл бұрын
Watching In washroom 😂 toilet ka bahana krke aaya hu 🙂🙌
@dramitlal2 жыл бұрын
😀😀😀
@pragyakeshri5046 Жыл бұрын
Magar yt ki ads hi nhi ruk rahi
@adityakumarsah58478 ай бұрын
🫡😂
@cartoon_box_editz6 ай бұрын
Ban gya cool🙄
@kuhugupta67617 күн бұрын
😂
@nitinprajapati1112 Жыл бұрын
Good explanation
@dramitlal Жыл бұрын
Thanks for liking...
@mohammadsaadatali60853 жыл бұрын
Please prepare a video on wage structure determination process. I will be grateful to you. Thanks
@dramitlal3 жыл бұрын
Topic noted..will work on it
@siddharthjangde1254 Жыл бұрын
Thank you so much sir ☺️
@haryanvifunnyvidio70763 жыл бұрын
Well done sir 😊😊👌👍
@ayeshaqamar19122 жыл бұрын
Amit sir mera exam hai ap bhut accha samjhata hai please mera pura industrial and labour economy ka pura karwa dijiye
@dramitlal2 жыл бұрын
Share the syllabus on dramitlal87@gmail.com
@vaishnavishrikhande32083 жыл бұрын
Khup chan chan explain kel ahe
@dramitlal3 жыл бұрын
Thanks for watching 👀 Do share with others For download notes join my telegram channel Link t.me/skillics
@sharadvalopkar98794 жыл бұрын
Jabardast
@streamcommerce19994 жыл бұрын
I also upload videos on Costing with Theories and Illustrations for students in English. Hope it will help you ❤️👍😊 kzbin.info/door/zocU0DNOb8nu3NZxBQjdzg
@fybaf-9-meharunissabaig2702 жыл бұрын
Thank you so much sir ,n your way of explaining is really v v v good .💯💯 Once again I'm thanking you. 😊👏👏👏
@dramitlal2 жыл бұрын
Thanks for watching 👀 Do share with others as well
@uniqueideas__7 ай бұрын
Very helpful thank you🙏
@dramitlal4 ай бұрын
Glad it was helpful!
@vinishagupta18612 жыл бұрын
Nicely explained... Requested topic :- Brief note on incentives? 50% I know but when it comes to description .... I feel I fail...
@vartikasingh197911 ай бұрын
Thank you so much 🙏
@shreyatripathi3900 Жыл бұрын
Thankyou sir 💫
@jiemba66522 жыл бұрын
Thank you so much
@optionhunter.3 жыл бұрын
Thank you very much sir ji 🙏
@B8B_bunny2 жыл бұрын
Very nicely and simply explained 👌👏
@dramitlal2 жыл бұрын
Thanks for watching 👀
@niksattu..86923 жыл бұрын
Sir do you have a lecture in instruments of economics concern. Strike Gherao etc
@dramitlal3 жыл бұрын
No Right now I don't have ... will work on it
@niksattu..86923 жыл бұрын
@@dramitlal sir I have law exam nd I need it please make it... V
@niksattu..86923 жыл бұрын
Sir contact 2nd semester notes...
@reshubagri741411 ай бұрын
can can you please provide playlist for this chapter i think its beneficial for me and others also... Its just not a comment it's a request..
@Kaate11x23 жыл бұрын
Thank you so much sir for this lecture. This is very helpful for me. I'm sure that I could score good mark with the help of this...thank you Once again
@anjalichhatria34862 жыл бұрын
Hello sir🙏 good evening 🙏 please time wage system ka or ek video upload kariye🙏 Sir Time wage system 5types ke hote hai. Sir please ye video v bana djie🙏
@dramitlal2 жыл бұрын
Topic noted ...
@sanjaymadann5554 жыл бұрын
Sir please share the ppt which you have used in hour video.
@dramitlal4 жыл бұрын
Download by yourself kzbin.info/www/bejne/i53GcqebrLJ5q9U
@streamcommerce19994 жыл бұрын
I also upload videos on Costing with Theories and Illustrations for students in English. Hope it will help you ❤️👍😊 kzbin.info/door/zocU0DNOb8nu3NZxBQjdzg
@sonasona2819 Жыл бұрын
Thx u very much sir
@userritik08033 жыл бұрын
Continue sir like this 👍🏻 Help to us like student When school not now school This becomes risk free business 🙄
@dramitlal3 жыл бұрын
Thanks for your love and support Do share with others as well
@gurjeetjagdev99713 жыл бұрын
Thank u so much bro 😊😊
@KrishanKumar-oh3lu Жыл бұрын
Thnku so much
@dramitlal Жыл бұрын
Thanks for watching 👀
@orientchinesefoods91683 жыл бұрын
Thank you so much sir
@anjalinagar10594 жыл бұрын
Sir , Treatment of material losses topic kara do 🙏
@richadevi50663 жыл бұрын
Nice video sir
@dramitlal3 жыл бұрын
Thanks ... for watching..
@GhostWriter_3692 жыл бұрын
Hmm..
@GhostWriter_3692 жыл бұрын
@@dramitlal thanks man..💜🤞
@dugurawal5976 Жыл бұрын
Thanks sir
@dramitlal Жыл бұрын
thanks for watching do share with others now you download my notes for free from telegram link t.me/skillics
@nidafatima3728 Жыл бұрын
✨✨🌸🌸
@dramitlal Жыл бұрын
Thanks for watching
@nonukaushik28642 жыл бұрын
Thanks sirrr
@lovetics_13 жыл бұрын
Sit please give a detailed chapter explanation on chapter 8 Staff Remuneration ISC based
@SagarSingh-yv5xz3 жыл бұрын
Thank you sir g .
@PeehuPanwar2 жыл бұрын
Thnkx
@dramitlal2 жыл бұрын
🙏
@chandrajeetpandey75703 жыл бұрын
Sir aap sawal bana kr samjhaiye sir I am shere for all friend
@dramitlal3 жыл бұрын
Thanks for sharing You can download all my resources From t.me/skillics
@chandrajeetpandey75703 жыл бұрын
Yes sir
@ritikachitara47363 жыл бұрын
Thnk u sir ap but plz thoda deeply study krvaye...
@AshishYadav-bh6xd4 жыл бұрын
Sir will u consider MCQ session? It would be beneficial for us, as when u teach theory it worth checking how much we learn.
@dramitlal4 жыл бұрын
Working on the infrastructure for the real time learning experience... very soon mcq registration will start ...
@AshishYadav-bh6xd4 жыл бұрын
@@dramitlal ohh u r step ahead!! Thanks sir
@streamcommerce19994 жыл бұрын
I also upload videos on Costing with Theories and Illustrations for students in English. Hope it will help you ❤️👍😊 kzbin.info/door/zocU0DNOb8nu3NZxBQjdzg
@Isthatfab3 жыл бұрын
Sir where are the practical part of this topic
@bhawnaparmar66573 жыл бұрын
Sir aap ne jo merit batayi meri bookk me change hai
@dramitlal3 жыл бұрын
Somethngs can be varied from book to book ... you can follow either one of them
@Parker-Follet4 жыл бұрын
It comes under Methods of payment
@dramitlal4 жыл бұрын
This is only wage payments.... methods of payment could be different as well
@streamcommerce19994 жыл бұрын
I also upload videos on Costing with Theories and Illustrations for students in English. Hope it will help you ❤️👍😊 kzbin.info/door/zocU0DNOb8nu3NZxBQjdzg
@sheetalkumari53384 жыл бұрын
. Your lecture is very easy to understand, and clear my doubts as well but I don't understand that the series of a video so I request 🙂 you Sir can you please mention video like part 1, 2, 3 of same topic or maybe number of series or chapter. Thank you sir 🙂
@dramitlal4 жыл бұрын
Thanks for watching ... do share with others ... I have noted your point ...
@prathameshbajait80203 жыл бұрын
Nice explaination Can please share this ppt
@dramitlal3 жыл бұрын
Download from telegram channel t.me/skillics
@prathameshbajait80203 жыл бұрын
@@dramitlal sir waha available nahi hai
@dramitlal3 жыл бұрын
@@prathameshbajait8020 I will check and upload .. i think it would be better you take sceeenshots as I have explained through pen in this topic . You may not find a lot on the ppt
@swatisharma265983 жыл бұрын
Thank u sir
@sheetu985 Жыл бұрын
2 hours bd paper h avi dekh ri hu
@sunnyjain81723 жыл бұрын
Thnx sir
@dramitlal3 жыл бұрын
You are most welcome...
@Khushdeep_Malik2 жыл бұрын
❤️
@dramitlal2 жыл бұрын
Thanks for watching 👀
@atul30064 жыл бұрын
Amazing... Sir please also make a lecture on stress management and change at work place
@dramitlal4 жыл бұрын
Topic noted ...
@streamcommerce19994 жыл бұрын
I also upload videos on Costing with Theories and Illustrations for students in English. Hope it will help you ❤️👍😊 kzbin.info/door/zocU0DNOb8nu3NZxBQjdzg