New Work: una nueva forma de trabajar | DW Documental

Greta y Jan Navel viven su sueño de una nueva forma de trabajar. Tienen un empleo fijo, pero eso no les impide viajar por el mundo. Trabajan donde les conviene: en una mesa de camping, en un café o en un bar de playa. Sólo tienen citas telefónicas con su jefe una vez a la semana.
Muchas empresas han modernizado radicalmente sus modelos laborales en la constante búsqueda de trabajadores. El responsable de personal de un hotel, Tim Meckelholt, ve a Annemarie menos días que antes, pero durante más horas. Y es que en los hoteles de la cadena 25hours en Austria, Alemania y Suiza, todos los empleados pueden elegir ahora entre el modelo clásico de cinco días semanales o el nuevo de cuatro días con jornadas laborales más largas. Desde que se corrió la voz, el número de solicitudes de empleo ha aumentado en un 200%.
Otro nuevo modelo laboral es el que trata de integrar trabajo y vida privada en lugar de buscar el equilibrio separando ambos ámbitos. "Si los empleados pueden integrar aspectos de su vida personal en su jornada laboral, se reduce su estrés diario y aumenta su lealtad a la empresa", afirma Daniel Dettling, experto en mercado laboral. En la empresa de ingeniería mecánica Trumpf, esto funciona con jornadas de trabajo flexibles para todos y una digitalización de los procesos de producción. Además, la empresa cuenta con su propio jardín de infantes, gimnasio, servicio de limpieza y chequeos médicos. Las nuevas estrategias laborales también ayudan a las panaderías a encontrar trabajadores cualificados: muchas han optado por cambiar el horario laboral de los panaderos, que ya no tienen que empezar a las 2 de la mañana sino a las 6.
Pero "New Work” no significa necesariamente más dinero y más tiempo libre. Esta tendencia defiende más bien el trabajo móvil y flexible y una mayor autonomía del empleado, con todas sus ventajas e inconvenientes.
#dwdocumental #documental #trabajo #newwork
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[@ElJapiu]

Soy un adicto a estos documentales! DW Documental es el mejor canal que sigo literal. Son excelentes. Soy estudiante de administración de empresas y estos videos me inspiran muchísimo! 💖

[@Tiziano.M.G]

Lo mismo digo yo

[@mbl9664]

yo tambien

[@orecalle]

Me pasa igual. Tratan temas muy interesantes.

[@ilianavillaloz7959]

X2

[@evelyngalvezsanchez1203]

Excelente canal! 💪🏻

[@margarita8724]

Estoy estudiando legislación laboral y me molesta mucho esta materia porque no sirve para nada, en todo lado los derechos laborales son violentados y la OIT y de más organismo internacionales son pura pantalla. Las grandes empresas hacen lo que se las da la gana 😡

[@josephmonasterio2890]

y la vida es muy corta

[@MeGustaVerlo]

Es correcto, yo tambien queria estudiar algo de leyes pero luego vi que a nadie le importa y nadie los respeta, es muy triste la vida real

[@Slippydead007]

Pequeñas y grandes empresas hacen lo que quieren, las leyes están para doblarlas. Lo mejor es dejar de trabajarle el sueño a gente abusiva que lo que quieren no son trabajadores sino servidumbre.Y mejor es emprender y no estar dependiendo de terceros.

[@gerardoponciano539]

Ok, Gracias. Pero si te tratan como basura es porque lo permites y si no te gusta tu trabajo, podés renunciar! Lose! Nadie te está obligando! Es increíble saber que puedes renunciar jajajaja eres patétic

[@eduarsanchez7376]

@@Slippydead007 igual trabajaras para alguien.

[@aliciaalarcon7431]

!ay! Dios, yo fui una esclava. Me levantaba a las 4:30, AM preparaba desayuno, almuerzo para llevar al trabajo, dejaba a mi hija lista y organizada para el colegio, salía a las 6:00am a tomar transporte público, entraba a las 8:30am a la empresa, y salía a las 8:pm, sin poderme quejar porque me despedían, aún así logré mi pensión, mi casa, mi hija es profesional y vive en Europa relajada. Yo fuí esclava. Envidio a muchos que hablan en el vídeo. Gracias DW, por hacerme comprender que fuí una esclava, tarde pero lo comprendí.

[@holmanlazo6928]

Al leer tu aporte, no puedo evitar preguntarme si en realiadad habria otro modo de haber logrado todas esa lista de cosas que lograsté al final con todo ese sacrificio, y de las que mayoritariamente tu hija ha sacado provecho.

[@HorizonsofSelf]

Es tu problema por tener hijos, yo no lo tengo porque son un carga.

[@kathyR51]

Tal vez fuiste como la mayoría de los latinoamericanos víctima de las circunstancias, pero es de admirar tu ética de trabajo, y que te esforzaste por sacar a tu familia adelante. Ojalá tus hijos valoren esto, y te compensen para que puedas darte el descanso que mereces. 😊

[@alejandroconeo5424]

Me gusta tu comentario porque al menos refleja que fuiste una gran madre y sacaste adelante a tu familia y cumpliste con tus responsabilidades eso es admirable 🙏🏼

[@filosofiaijr2790]

​@@HorizonsofSelf Tener hijos no debería ser un problema, independiente que quieras tenerlos o no

[@alexbellazetin]

excelente documental soy de Mexico y como trabajador casi 15 años en Recursos Humanos esto ayudaría mucho a la calidad de vida de muchos trabajadores de varios ámbitos, esto lo deberían de estudiar mas los dueños y directores de empresas y áreas de gerencias.

[@pinchasziganovski2800]

los dueños y directores de empresas lo estudiaron . solo no lo aplican.

[@leonardoromero2000]

Es tarea de Recursos humanos educar al jefe. Aveces parece una figura eufemística y debería ser más activa en pro de los humanos. Es por eso que New work no es una realidad en muchas partes.

[@Gamblingmx]

No mi amigo esa no es la via hay que educar alos trabajadores por que nadie se queja y nadie busca la mejora todos estan conformes o tienen miedo de hacer valer sus derechos

[@simonefaria5901]

Tan cierto tu opinión..trabajo en RH en una empresa en Paraguay..pero los directivos tienen una mentalidad muy obsoleta

[@cupcakeglaze2725]

Me gustaria qe recursos humanos trabaje mas de cerca con los trabajadores y no solo usen sus polizas para hacer menos valor nuestros derechos y solo qedar bien con los jefes mas sin importar a nosotros dando largas jornadas de trabajo con 6 dias ala Semana y para ya empezar el lunes otravez ya estas agotado y seguir asi por el resto sin tener opciones porqe es mandatorio asi te lo dicen segun RH solo tiene 24 hrs. Para avisar si se trabaja o no para qe no pienses hacer planes asi de facil lo dicen

[@alexmedina2102]

Intentaré ser breve, yo trabajé por 9 años en soporte técnico a nivel Call Center para grandes marcas como ( Sony, Intel ) con jerarquía piramidal, sufrí del síndrome de "Burnout" por eso decidí renunciar y emprender. Ahora 7 años después me siento agradecido con el universo ya que brindo soporte técnico a particulares y empresas, tanto presencial como acceso remoto, administro mi tiempo ( sin descuidar la disciplina, calidad y clientes ), fue una de las mejores decisiones que he tomado en mi vida

[@belkysskarpa1787]

Hola somos técnicos en celulares y computadoras. Que trabajos ofrece, de donde es usted.

[@belkysskarpa1787]

Como hacer para comunicarse con usted algúna pagina

[@rolija1]

🎉👏👏👏

[@sergiojimenez3445]

Maldita dislexia, yo esperando a que hablaran de Nueva York.

[@sofiiah.x3506]

Jajaja X2 😂😂😂

[@benitocamela8164]

X3

[@projuniorfc8245]

X4

[@nellypaillacho5031]

Jajaja😂😂x4

[@juanbernardolora8906]

😅😅😅😅😂🎉

[@xmikecoreranciox]

Desde hace 5 años trabajo desde casa para una pequeña empresa, me sentia atado porq tenia q cumplir un horario laboral, decidi buscar clientes por mi cuenta y hoy soy independiente y puedo disponer de mi tiempo totalmente, es la mejor sensación que se puede tener, solo necesito una computadora, internet y puedo trabajar donde sea a la hora q quiera

[@anaesther6354]

tengo internet y computadora, donde podría conseguir trabajo ? o que conocimientos deberia tener ?

[@xmikecoreranciox]

@@anaesther6354 depende de tus profesion, yo por ejemplo soy diseñador grafico, hay muchas profesiones que se prestan para trabajar de manera remota

[@herobull7010]

@@xmikecoreranciox yo queria estudiar diseño grafico pero siemore decian que no tenian trabajo y que se morian de hambre, mejor estudie una ingenieria pero no me gusta del todo, ayuda!!

[@LAHORMIGAAZTECA777]

Aqui donde vivo, eso de ir a la oficina esta pasando de moda; se trabaja 2 dias en la empresa, 3 en la casa, esto ha demostrado que la productividad se eleva ADEMAS que es mas barato para la compania y menos gastos para los empleados, tarde o temprano esto sera cannon para todo el mundo..... (menos para los de bienes raices que ya la estan viendo grave porque hay un monton de oficinas desocupadas, que nadie quiere rentar)

[@DanyelxMorgan]

trabajo en casa y soy mas feliz porque el tiempo que se invierte en el trafico lo invierto en desarrollar mis habilidades, a mi me gusta mucho este modelo.

[@sindesenfocarse4686]

Hola, me presento, soy Pablo Yépez, quería que me autorices a tomar tu respuesta como testimonio de respaldo para un servicio que estoy diseñando para personas que sienten que la empresa en donde laboran no les da el suficiente reconocimiento a su trabajo y siempre están pensando en cambiarse de lugar. Te parece?

[@uylyzyto]

Un buen paradigma a seguir es el de Chile, que redujo la cantidad de horas de trabajo semanales mediante la ley

[@pedroabarzua8480]

AHORA FALTA OTRA LEY QUE DETERMINE QUE TODOS LOS CHILENOS SOMOS ADINERADOS.....NADA DE TRABAJO NI ESTUDIO NI AHORRO NI INVERSION....SOLO ESCRIBIR LEYES......

[@stevengarcia7277]

Vivo en Bogotá y tengo un trabajo que me permite viajar, el mundo cambió, pero es 100% vital hablar inglés para tener este tipo de trabajos. Nada es fácil amigos

[@finehandic]

En qué trabajas?...cómo lo hiciste?

[@stevengarcia7277]

@@finehandic trabajo en IT, decidí no estudiar una maestría, en lugar de eso consolide algunos años de experiencia, mejore mi nivel de inglés y luego en pandemia hice muchos certificados Microsoft.

[@finehandic]

@@stevengarcia7277 Trabajas para USA?? Cómo conseguiste ese empleo?

[@davidroque1163]

Yo he analizado el tema, y he notado que proporcionalmente (haciendo una comparativa entre poder aquisitivo), ahora se gana más que en tiempos anteriores. Es decir que ahora se pueden comprar más cosas son su salario, que antes. La diferencia, es que ahora la gente quiere darse una vida llena de comodidades y lujos, por influencia de las redes sociales claro. Y antes la gente era más estoica y podían ahorrar mucho dinero, sin comodidades ni lujos.

[@joselazo8952]

Hay que aprender a vivir con lo que necesitamos realmente. Salvemos el planeta.

[@user-xc7cz2nz3h]

Sigue Creyendo en el Cambio Climático.. así como en el covid 😂😂😂😂😂😂

[@erikjuarez2909]

Tengo 7 meses trabajando independiente, si prestaciones sociales, sin ingreso seguro, tuve que renunciar por que presente una lesión en la pierna derecha con la que batalle por casi 1 año, qué requiere una rehabilitación de 2 horas 3 veces por semana, con el ritmo de vida que llevaba, perder 4 horas diarias en el tráfico me era imposible pues llegaba agotado y la jornada no me daba, veía muy poco tiempo a mi esposa, y mayormente me la pasaba soñoliento y enfadado. Ahora les puedo decir en Abril del 2023 que hasta el momento, no me arrepiento, en medio año he construido volumen muscular, el dolor prácticamente ha desaparecido, he mejorado la calidad de mi alimentación, la convivencia familiar y mi descanso, tengo tiempo de ver cine, leer, me he inscrito en un curso de reparación de equipos y componentes electrónicos. Claro que vivo al día, con los sentidos bien afilados de que voy por mi cuenta y procurando aprovechar cualquier oportunidad de negocio en mi ramo, pero es tiempo y acciones bien enfocadas y concretas, ahorro en tiempo, gasolina, alimentación y colaboró con las actividades domésticas, tengo tiempo de visitar a mis padres y demás familia que hace años que no veía. Dependo de mi mismo y haré lo necesario para salir adelante y superarme, no pienso retroceder ni acobardarme. " Mientras los sabios planean el puente... Los locos cruzan el río nadando."

[@rolija1]

🎉👏👏👏

[@teresasilvavalbuena9003]

Excelente modelo, gratificante para los empleados y bueno para la movilidad

[@raulcastillo8094]

Actualmente tengo dos años trabajando desde casa, al principio fue duro, ya que estamos condicionados a trabajar con compañeros, y la costumbre pega, pero luego que uno le agarra costumbre a trabajar desde casa, resulta ser una de las mejores experiencias del mundo, no gastas dinero en transporte entre otras ventajas, lo que no nos hace justicia, al menos aquí en Latinoamérica es que en comparación a Europa, debemos trabajar muchísimo mas, al menos yo debo cumplir 48 horas a la semana, en el video vi que trabajan 15 a la semana, tampoco es para tanto.

[@rizumonsibais9979]

Hola. Y en de que se trata tu trabajo desde casa?

[@italoromano9720]

Yo tengo un vecino mantenido de su mujer que vive diciendo que trabaja desde casa y yo jamás veo que salga a entregar algún producto a paquetería, digo, en algún momento debería salir y yo solo le veo en short a todos lados y la que se friega bajo un horario laboral es su mujer. O solo que defraude por redes sociales, no sé en qué trabaja si ya todo mundo estamos en modo presencial.

[@gerardboss]

@@italoromano9720 hay muchas formas de trabajo online.

[@Avilatw]

Y a ti que.? Por que debería darte explicaciones él de su vida.?😂​@@italoromano9720

[@myriamluciainaganmesias874]

No en todos los trabajos se puede hacer trabajo remoto. Los de producción, ventas en almacenes, bares etc . Muchos de oficina si lo podemos hacer yo soy Contadora y trabajo desde mi casa.

[@grismax882]

El Problema es para Los trabajos que no pueden realizarse remoto porque son trabajos físicos como cocineros estilistas masajistas plomeros etc etc todos esos trabajos mal pagados y que deben hacerse presencial

[@ivanalvaroortunorojas4662]

El reconocimiento es MUY, importante, tanto como el dinero. Reconocimiento en acción es proteger al empleado de agresiones de clientes y jefes y respetar el estilo de trabajo de cada quien.

[@juanda2984]

Estudiar informática es una bendición, hoy desde España!!!

[@afrobembe8500]

buen documental, lastimosamente no aplica para toda la clase trabajadora y menos de clase baja que su destino sera vender su tiempo a bajo costo, siendo el tiempo el tesoro mas grande

[@javieralexanderriosvergara3514]

Los ricos probando o jugando a ser pobres. En Latinoamérica luchamos por comer.

[@franciscob.5472]

Hace un año y medio trabajaba en una empresa muy buena y reconocida, contaba con estabilidad, buen pago pero algo estresante. Tome la decisión de participar en cargos por méritos para cargo públicos y el cambio ha sido abismal. Mi primera vez como funcionario publico y no quiero volver al sector privado. Saludos desde Colombia.

[@ivandonayre561]

en el sector publico todo son benéfico y eso a pesar que gran parte de Latinoamérica las empresas estatales y ministerios son deficientes y corruptas.

[@GentilHombre]

​@@ivandonayre561precisamente, si allí valiera el merito por ser eficiente como en la empresa privada quizá la inoperancia y corrupción sería menos.

[@NeoX140780]

Exelente documental, estoy procurando trabajar desde casa Remotamente, ya me cansa trabajar de 5 a 6 días de la Semana en oficina, si conocen alguna plataforma. Trabajo con Diseño Industrial.

[@wilberl.garciamenejiasvlog831]

soy de cuba el sistema me obligo a buscar oportunidades de forma remota ya q un salario básico es de 25 USD empece estudiando finanzas y luego coaching, redes sociales y gracias a dios hoy tengo un trabajo remoto en una empresa registrada en Colombia me gustaría poder ayudar a todas esas personas que necesitan mejorar, yo se lo q es vivir en un sitio q lo que ganas no te da para terminar el mes mis bendiciones a todos

[@marcelohernanpinzonrojas1090]

Cómo se llama la empresa

[@luzbellcam1768]

para un ing. mecatronico habra remoto?

[@wilberl.garciamenejiasvlog831]

​@@marcelohernanpinzonrojas1090 mis saludos una de ellas es All US, tiene un programa educativo para formar coach

[@wilberl.garciamenejiasvlog831]

@@luzbellcam1768un saludos, no se desde su profesión pero si puedes capacitarte en otras profundizaciones que lo lleven a tener un trabajo remoto como el coaching, el Trading, Community manager, editor de videos y muchísimas mas habilidades que lo acerque a la comunidad nomada digital

[@raquelbsg]

"Dinero, reconocimiento y posibilidades de crecimiento"🙌🏻

[@tepa424]

Para las empresas los empleados somos una máquina de hacer dinero para la empresa…a ellos no les importa el ser humano

[@Isidro__Jarquln]

Pues sí, es uno de los principios del capitalismo: Todo lo que gira en el sistema capitalista es con el fin de hacer dinero, no de procurar el bien común de los ciudadanos.

[@sp1178]

Se ve que nunca has sido empresario y fácil es hablar desde tu sofá. Como empresario te digo, nosotros somos los que movemos la economía del país, generamos empleo, progreso y pagamos impuestos para que Papá Estado se lo tire en chiringuitos o favores a gente corrupta. Espabila tío, sin nosotros el país no crece y claro sin Ventas ni una empresa existiría

[@Isidro__Jarquln]

@@sp1178 Si, por qué hay libre mercado, si estuviéramos en otro sistema económico tu argumento de "nosotros somos los que movemos al economía del país" quedaria invalidado ya que la movería el estado.

[@carmenfascinetto789]

​@@sp1178 y sin empleados tampoco existirían los empresas,los dos se necesitan mutuamente.majo

[@cockemckenzie3681]

​@@Isidro__Jarquln El estado no mueve absolutamente nada y es mas, atrae pobreza.

[@felwind14]

Una pregunta dónde estarán registrados? con los padres? o la municipalidad permite vivir sin registro?

[@roberto88z]

Muy interesante. Es un super documental. Muy util. Gracias.

[@camilocamilo5354]

Lo ideal sería trabajar en una actividad que ames tanto, que no sientas que estás trabajando, y aparte te pagan por eso.

[@Matamoros775]

Creo que poco a poco vamos mejorando en Mexico, yo trabajo en Tamaulipas y tengo flexibilidad en mi horario de entrada y salida, puedo pedir permiso cuando tengo necesidad de salir por alguna urgencia, sin necesidad de recuperar esas horas en el trabajo' tambien si es necesario puedo trabajar remotamente, nos dan capacitación continua y me ayuda con capacitacion extras del propio trabajo, la compañia es parte de un corporativo Aleman.

[@RobertoEros]

Llevo años haciéndolo y hay que ser muy regular y organizado. Las conexiones rápidas con internet y redes 🛜 son imprescindibles

[@manuelescudero2598]

Excelente documental,mi novia y yo tomamos esta decisión en 2024 y talvez algun dia salgamos en un documental como esto ,saludos desde Perú, gracias DW

[@sol55555]

Con todo respeto, siendo Ingeniero/a existen muchas oportunidades laborales ya sea on-site o remoto. Tal vez sería más original o interesante ver cómo otro tipo de profesiones se están adaptando al trabajo online

[@HagamosLoImposible]

Depende absolutamente de la región del mundo y la realidad social del país en el cual se quiere implementar este "new work". Está y suena buenísimo, en caso que la realidad lo permita. En otros casos, es una ilusión.

[@rosaicelaruizcastillo771]

La Teoría Socio-Técnica existe desde hace muchas décadas, y es muy interesante que algunas empresas las empiecen a implementar en sus procesos de negocio a fin de tener más empatía hacia las necesidades humanas de sus trabajadores y no sólo el aspecto del trabajo, el desempeño o lo técnico. Muy buen reportaje, esperemos que empresas en México las comiencen a implementar.

[@alainvillarreal3722]

Nunca había visto un comercial disfrazado de documental tan bueno. Buen trabajo!!! Me gustó. Casi quiero emigrar a

[@user-xc7cz2nz3h]

Al Nuevo orden Mundial 😂😂😂

[@arrigune]

XD

[@stupendouslife8128]

Se llama compartir el bienestar 👍👏😃

[@mayronaleman6129]

Me encantaría que los call center en Nicaragua vieran este documental.

[@DeivisDonovanYT]

Soy de escuchar lo valioso y aprendizaje que podemos ver el documental,New work una alternativa para aquellos que busca

[@stiwarcalle2832]

Es cierto que el trabajo remoto se fue implementando durante la Pandemia, pero por lo menos aquí en Latinoamérica de cierta manera el trabajo remoto se vuelve el doble, hasta el triple de lo que puede ser en oficina.

[@maribellapelaez8795]

Amo ( ♥️ DW ♥️ )

[@loscultivosdeketty1413]

🙄europeos ñoños en 🇩🇴 trabajamos de 8 a 10 hors de lunes a sábado suerdo miserables 💸sin vacaciones sin comodidades y un ambiente infernal 🔥🔥🔥🔥

[@z4rah1]

Ellos no están acostumbrados a ser esclavos, nosotros tercermundistas sii!! Tenemos siglos siendo lo que somos ahora, viviendo para servir a los demás

[@marylinhernandez7869]

El hecho de que ellos se quejen no quiere decir que sean ñoños, es lo que mas debe uno hacer luchar por sus derechos lastimosamente en latam ya nos acostumbraron a seguir asi.

[@danielpintor8324]

La verdad afortunados ; Nosotros en adad mayor tememos que hacer cualquier trabajo, En nuestros paises se nos rechaza por ser mayores, somos mas productivos que los jovenes,,🇭🇳🇭🇳🇭🇳

[@AUserCAAP]

Yo desde el 2020 trabajo remoto y ha sido el mejor trabajo que he tenido, mejor paga y tiempo libre para la familia. Si existe en Latam

[@finehandic]

En qué trabajas? Cómo lo conseguiste?

[@raulalbarracin7447]

Por eso ahora es el potencial empleado el que entrevista al jefe de personal de la empresa, a la cual aplica.

[@uylyzyto]

desde hace mucho tiempo, las condiciones de trabajo fueron empeorando día a día, es una de las razones de que haya menos trabajadores calificados y que cada día quieran trabajar menos

[@sindesenfocarse4686]

Hola, me presento, soy Pablo Yépez, quería que me autorices a tomar tu respuesta como testimonio de respaldo para un servicio que estoy diseñando para personas que sienten que la empresa en donde laboran no les da el suficiente reconocimiento a su trabajo y siempre están pensando en cambiarse de lugar. Te parece?

[@uylyzyto]

@@sindesenfocarse4686 No me parece, a mi "respuesta", como tu la llamas, le falta contexto geográfico y socioeconómico, mi opinión es sobre Europa, no se como es en Asia, América ,etc., y en la profundidad del tema esta la sociedad actual, las empresas solo son la parte visible y próxima del problema

[@ernestomarquez2772]

Yo soy de LATAM tengo un salario fijo norma,l estabilidad Laboral, el trabajo no me estresa pero me gusta el campo nací y crecí en el campo y quisiera volver vivir allí, lo extraño. pero Soy Técnico de Mantenimiento de Ascensores eso no se puede reemplazar con trabajo remoto y nada. ni la inteligencia artificial puede cambiar eso. La única manera es hacerlo físicamente. no puedo cambiar mi profesión y hacerla de forma remota.

[@jatomsk]

Eso es lo que nos falta en Latino America para ser competentes, estamos muchas horas en el trabajo pero no somos productivos...

[@jsuarez3891]

Esto es lo que quiere el sistema, trabajadores nómadas, vivir con lo mínimo, vendiendo una idea de felicidad moderna en 8m2 y volviendo a la casa de los padres cuando necesitan algo.

[@soybrandonsoto]

Sería ideal para contribuir a la realidad de Latam se haga un documental con el mismo enfoque pero en países que están demorando mucho en esta revolución laboral. El BurnOut consume a Latam.

[@mercedesseoanenunez9971]

Muy interasante el documental

[@azcatlm7175]

Lo ideal es que las empresas se vuelvan cooperativas.

[@cris66x88]

3:25 ... Y pagos justos!! Que el trabajador reciba el 100% de lo que trabajó

[@gerardboss]

Yo trabajo 14 horas diarias de trabajo con un sueldo bajo, ojalá en julio todo cambie voy a trabajar remoto menos hora.

[@thearturo4638]

Para américa latina éso está muy lejos todo trabajo digital es para gente muy preparada idiomas y tecnología con libertad financiera no pobres que viven al día,el concepto no es malo

[@sindesenfocarse4686]

Hola, me presento, soy Pablo Yépez, quería que me autorices a tomar tu respuesta como testimonio de respaldo para un servicio que estoy diseñando para personas que sienten que la empresa en donde laboran no les da el suficiente reconocimiento a su trabajo y siempre están pensando en cambiarse de lugar. Te parece?

[@thearturo4638]

@@sindesenfocarse4686 pues no, se creativo e inventa tus argumentos en base a tus experiencias estudios e investigaciones que tengas previamente

[@smith-r7d]

Gracias a este canal, por quitarnos las vendas día a día de muchas situaciones que ocurren en otros países y no es fácil aceptarla

[@danteblink]

¿Y éste "New Work" también aplica para los trabajadores inmigrantes, que son los que tienen que hacer los trabajos más duros y desagradables que los alemanes no quieren hacer?

[@yonnygallo4598]

Solo en Europa.. y en "DW"..Muchos, de los que trabajamos de manera remota, en áreas tecnológicas en Latinoamerica (por experiencia propia) trabajamos mínimo 12 horas al día, para acceder a una fracción de su salario.

[@ds292]

Excelente, esta empresa tiene en cuenta las preocupaciones de la vida de cualquier persona, por lo cual es claro que el trabajador estará con toda la atención puesta en la empresa, pues se sentirá respaldado.

[@sindesenfocarse4686]

Hola, me presento, soy Pablo Yépez, quería que me autorices a tomar tu respuesta como testimonio de respaldo para un servicio que estoy diseñando para personas que sienten que la empresa en donde laboran no les da el suficiente reconocimiento a su trabajo y siempre están pensando en cambiarse de lugar. Te parece?

[@ds292]

@@sindesenfocarse4686 si te puede ayudar, te autorizo, adicionalmente me podrías contar de qué país eres y si es para alguna empresa la propuesta que estás realizando

[@jorgeomarjimenezjimenez9505]

Laboran tienen buenos empleos vivienda seguridad social, cesantías en estos países industrializados pero nada les sirve por q no miran para otros países mal llamados subdesarrollados para q vean en realidad nuestras condiciones de vida sin empleos dignos economía informal sin pensión, y esperando una vejez sin espectativas. agradezcan malagredecidos

[@sindesenfocarse4686]

Hola, me presento, soy Pablo Yépez, quería que me autorices a tomar tu respuesta como testimonio de respaldo para un servicio que estoy diseñando para personas que sienten que la empresa en donde laboran no les da el suficiente reconocimiento a su trabajo y siempre están pensando en cambiarse de lugar. Te parece?

[@lizethivonnemartinezalarcon]

Vivo en México, hago Home Office desde la pandemia trabajo más tiempo. No tengo más paga o remuneración. Usualmente trabajo 12 horas al día.

[@visitacionrodriguezsanchez9739]

Gracias Por Compartir Este documental sobre NYork y la fuerza de trabajo 📍🍢🍡🍭🍬🍬🍬

[@DWDocumental]

¡Muchas gracias por tu comentario!

[@herneylobo]

No confundir new Worl con new York, jajaja lectura ligera

[@rafaelbautista4108]

El estado debe regular , implementar impuestos y también implementar programas de concientización de riesgo del consumo a la largo plazo.

[@CadStr]

Problemas del primer mundo, dejar el trabajo por gusto

[@Descubriendo_China]

Que documental tan bueno, esto es el futuro me encanta este canal

[@smith-r7d]

Qué hermoso esa joven que tiene a su padre que la apoya

[@YV73LS]

Mientras existan grandes empresas dominadas por mentes avariciosas la situación no será muy alejada de la actual. Necesitamos oportunidades para todos y para lograrlo hay que eliminar trabas y paradigmas obsoletos. Por ejemplo, el trabajo freelance desde países desarrollados hacia subdesarrollados no ha sido mas que un neoesclavismo. El 90% o mas de quienes trabajamos de esa forma somos descaradamente explotados. Con todo, no tenemos mas opción. Lo ideal es generar oportunidades y que se nos pague lo justo. Además, parte de ese empleo ideal requiere que podamos vivir y disfrutar de un poco de tiempo libre. No somos máquinas. Somos humanos con necesidad de algo mas que generar un ingreso.

[@joselazo8952]

Siguiente documental de DW: LATAM only need work.

[@dnlrepair6485]

en la actualidad y tod@s los que luchan por una mejor clase de vida y en el futuro de hijos le pasa eso. sacrificar muchas cosas 🫠

[@jhuniorKao]

Fabuloso es lo máximo disfrutar el momento ..❤

[@adanurcita]

Es una buena apuesta lo que implica el tiempo libre en edad temprana y que los adultos mayores puedan dedicar mas tiemoo al trabajo si asi lo quisieran, porque muchos tienen mucho por aportar y se les descarta por la edad o ya deben retirarse lo que acarrea problemas de salud mental por depresión y soledad forzada

[@henryemrry3379]

Buena info se aprende mucho 😊

[@davidherrera2465]

Gran Información 👍

[@pasionfutbol2034]

dicen que trabajar 8 a 9 horas 4 dias a la semana es agotador , en mexico trabajan de 8 a 10 horas 6 dias a la semana, eso si es agotador

[@damian4725]

En Argentina mayormente también

[@oshinguillermoroman6570]

En Latinoamérica en general. Pero acaso trabajar tantas horas produce gente satisfecha?

[@pasionfutbol2034]

@@oshinguillermoroman6570 claro que no

[@monicajimenez6710]

Interesante documental este problema creo no solo pasa en Alemania que las personas trabajan más le pagan menos y son menos reconocidos Es como ser un Robot Pienso que una mejor calidad laboral y mejor pagados el trabajador será más eficiente y ganan todos porque la compañía gana más Esto debe ser como competencia en las compañías. Mejor beneficios para los trabajadores.

[@ramonsantiagobenitez7062]

Equilibrio, porque primero el cliente, luego las utilidades, y es cierto, para lograr esto los trabajadores . . .

[@achemxe]

En México al gobierno (poder legislativo) le cuesta reconocer la necesidad de esto New work ( disminuir horas de trabajo a la semana) para todos los niveles laborales, es difícil que los empresarios se preocupen por esto (son más importantes las ganancias) y los empleados no tienen tiempo en pensar en los beneficios que pueden obtener

[@pamelaclarazambranaforonda2074]

Estás seguro que un país, con casi el 50% de trabajadores informales, tiene las condiciones económicas para disminuir las horas laborales a los formales ?

[@achemxe]

@@pamelaclarazambranaforonda2074 si estoy seguro, por eso hay que ver, entender el vídeo y con eso comprender de que trata el New work

[@ivandonayre561]

el mismo mercao se tiene que regular ,si los politicos designan a dedo beneficios laborales lasempresas que contrateen gentepediran requesitos muchos mas altos y contrataran menos gente para no pagarle esos beneficios :V

[@achemxe]

@@ivandonayre561 si es correcto el problema es lo de siempre las empresas siempre buscan mantener la utilidad que está bien para eso crean las empresas y lo malo son las malas costumbres de no valoran en todos los aspectos a sus empleados

[@ivandonayre561]

@@pamelaclarazambranaforonda2074 jajaajaa en el mio la informalidad llega al 80 % y quierren dar mas venficios laborales .

[@84082615]

pensé que el título decía New York 😅

New work en el sector sanitario

[@guardianelgris7541]

Por lo menos alla hay trabajo, aca en la ratonera LATAM no hay ni eso 😂

[@kike6556]

Depende de donde mires, de que lado observes las cosas.

[@z4rah1]

Ratonera!! Triste pero cierto....

[@richimusk]

solo me queda soñar que algun dia tenga un trabajo asi.

[@solucion_369]

Buen documental gracias

[@juancarlospiedrahitacortes6077]

Yo estoy en el ocaso de mi vida laboral y me ubiese gustado tener una oportunidad como esa, ya no fue, me entristece eso y que las oportunidades, son muy pocas las oportunidades., En el país que vivo los empresarios son muy ambiciosos y egoístas, entre más tienen más quieren.

[@gracielagomez2596]

Existen opciones que pueden hacerse así otras profesiones requieren presencia, sobre todo el sector salud no puedes laborar a distancia enfermeras, doctores, fisioterapeutas, psicólogos, maestros, etc.

[@adimilsonpachecoduarte1978]

Enquanto no Brasil, a volta do século XIX ,está cada dia mais perto!😢

[@VideosdeHeOl]

1:25 totalmente innecesario el blureado del logo de ZDF. Es justamente DW!

[@zoyacle]

Entré porque leí New York el nuevo trabajo 🇺🇸🇺🇸🇺🇸

[@edwardm.alvarez]

Otro reportaje sobre europeos blancos privilegiados con crisis existencial...

[@lau77771hh]

😂😂😂😂😂 Gracioso, pero así es.

[@carlosdariolopezramirez5869]

Eso se conoce como salario emocional y es tal vez mas importante que el monetario

[@YouEdgardoTube]

Necesitan editar mejor el video se puede descifrar la placa

[@jennifer.susanaariasmoya7420]

Mi esposo debe transportarse en bicicleta al trabajo, agradeceria tanto tener una ducha en el trabajo y un sitio donde cambiarse...petición simple que cambia vidas.

[@sindesenfocarse4686]

Hola, me presento, soy Pablo Yépez, quería que me autorices a tomar tu respuesta como testimonio de respaldo para un servicio que estoy diseñando para personas que sienten que la empresa en donde laboran no les da el suficiente reconocimiento a su trabajo y siempre están pensando en cambiarse de lugar. Te parece?

[@rosaesperanzasolartecampan2185]

Es hora de cambiar la Reforma laboral, solo así respetaran el tema pago-Tiempo, o explotación laboral.

[@andresivangarzon2621]

Clave no tener hijos

[@sofiiah.x3506]

Mucha razón , con solo pensarlo me da mucho estrés

[@joanrosales4464]

Este nuevo trabajo ....se les llama nómadas digitales... en México están llegando muchos ...el problema es que estás personas no están pagando impuestos por el trabajo que hacen porque trabajan a distancia y cobran en sus respectivos sueldos para las empresas para las cuales trabajan y que están en el extranjero ..mientras que en México el nuevo gobierno implemento una nueva ley todo mexicano tiene que reportar sus ganancias ante el SAT y hacer deducible de impuestos

[@carlosant2925]

Buscar un ahorro de tiempo es esencial en peru tardas de 3 a 4 horas en transporte

[@ArmandoPerez-md4uw]

Yo tengo toda mi vida trabajando 6 o 7 dias 8 10 o 12 hrs es mucho pero pues menos horas menos dinero.

[@hectormunoz848]

Algo mejora con la especialización. ,,todo se baz mejorando , no existe pan suave,,,nadie para quien trabaja,,,no se puede generalizar la vida real,, más tecnología más capacitación y la larga esclavitud,,,

[@Giovanni-ld8uq]

Hay gente que gana 500 y ahorra 100. Otros ganan 4000 y gastan 5000. El ahorro es importante.

[@sindesenfocarse4686]

Hola, me presento, soy Pablo Yépez, quería que me autorices a tomar tu respuesta como testimonio de respaldo para un servicio que estoy diseñando para personas que sienten que la empresa en donde laboran no les da el suficiente reconocimiento a su trabajo y siempre están pensando en cambiarse de lugar. Te parece?

[@MarinitaRY]

Jejeje bienvenidos a como se trabaja en Chile y Latinoamérica. Muchas horas poca paga y sin tiempo. Por eso después del estallido social,comolas personas se iban temprano a casa,sobretodo los que trabajan en el retail y comercio se dieron cuenta de la compensación y disfrute del tiempo que adquirieron y ver a los hijos despiertos. Sañudos