【ガチ賞与面談】役員1年目のコーキに下される厳しい評価とは

[@yk-jr2lw]

評価についての違和感がないか、確認してくれるのは良い会社すぎる！！

[@user-yc4vt6cg2i]

有益な情報ありがとうございます。仕事の在り方について学びがありました。期待を超える成果を出すは、新しい気づきでした。

[@topsyu_tenshoku]

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[@saksblue5082]

役員としての評価について、具体が遅刻しかわからなかったんですが、執行役員の役員らしさの定義の奥の具体の行動例を聞いてみたかったです

[@user-ob4qc9ke4z]

ユースフルってホールディングス化してるの？

[@千学原]

サスケさんの、執行役員に対してもちゃんとフィードバックしているところは大変好感を持てました。とても良い回でした。やっぱり、執行役員だとしても、まわりと平等に高度されるのは大切ですよね。サスケさん最高です。

[@whereveryouknow]

コーキ遅刻はあかんぞ

[@user-yg7mk2ky9v]

6:10 掛け持ちじゃなくて壁打ちかな？

[@whereveryouknow]

サスケクソイケメンだな

[@wazawazaganko]

この回を待っていた

[@fkncfhv64]

なんでこんなに論理的ですらすら話せるのだろうか？　すごい

[@ko8962]

俺らのコーキが