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最強の副業…?メシ風呂タダで年700万。サラリーマンを辞めて治験生活者になった男の末路
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客先常駐(SES)に転職して全てを失った男。薄給エンジニアの働き方が地獄すぎた…
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Человек паук уже не тот
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Я в детстве с маминым дорогим шампунем:🧼
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客先常駐(SES)の仕事をしたら地獄だった
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俺たち天下のゆとりーマン
Күн бұрын
Пікірлер: 1 400
@kingyox
2 жыл бұрын
めちゃくちゃリアル。 これ全部ガチです。 ここまで的確にSES説明できてるの初めてみた。
@goninjalife
Жыл бұрын
まだ、就活中であれば選択肢から外せる。 既に、SES の人は何を思いながらこの動画を見てるんだろうか。諦めているのか。仕事との折り合いを見つけているのか。しっかり就活しなかったことに後悔しているのか。 SESじゃない側の人間は転職先で、元SESにマウントを取るんだろうな。 SESはもう立派なネットミームだよ。
@シャルル-k1h
Жыл бұрын
SESが叩かれてるけどそれって新卒とかでやるからやで。 ある程度落ち着いて出世の見込みがなくなった社員ならば、責任感もなく誰でもできる仕事でダラダラ出来るから悪くも無いんだよ。 良し悪しはどこでもあるよ。 元請社員より
@goninjalife
Жыл бұрын
新卒就活時に、働き先にカーストがあってその中でSESってどういうものか勉強しているってすごいことだと思いますよ。 SES、客先常駐って、楽な部分、いい部分があるところも知ってるよ。 ただ、どうしても客先常駐や出向といった意味合いで働き始めた後も一定の不利は被る。それは差別といったかたちであらわれることもある。 所詮、転職しても2、3社の経験しかできないし、ましてやどの職業、会社がいいかと数ヶ月に1回転職し続けるなんてことも出来ない。まぁ、何が言いたいかって、SESで勤めて、理不尽な事があったり、不利益な事があったりしても、全部が全部、簡単にSESのせいとも断定出来ないですよ。誰も。
@シャルル-k1h
Жыл бұрын
40代以上ならまだしも氷河期世代よりあとの世代の人間はネットも発達してカーストや企業間ヒエラルキーなど今の子はよく知ってると思うよ。 自分の実力に合わないのに知識だけは一丁前ってやつの方が多いけど。 で、介護や外食もses同様ブラック言われるね。不動産なんかもかな。その辺も選択肢から外すのかな?好きにしたらいいと思うけど、選べるだけの実力がない人には然るべき末路ってことだと思った方がいい。今回のゆとりはパチンカスだしなw
@goninjalife
Жыл бұрын
まぁ、そうですね。新卒の段階で選べるのであれば選んだ方がいいですよ。 新卒でSESに入ってくる子の中には、就活をしっかりやっていなかったことを自覚していたり、社風が緩いのとSESであることを逆手に期待されないだろうとか、数年で結婚する予定だから抜けやすいだろうとか考えて入ってくる子もいて無自覚で突っ込んできました!なんて子がいないのは良かったりします。優秀でも自分が置かれているランクから全力投球しなくてもいいと判断出来るのは、情報が普及しているから出来るようなものでもありますね。 転職を考えていたり、年収を意識しているのであれば、入社後にもう一回就活をやり直す必要がある。新しい言語に挑戦したいってなってもチャレンジ枠は30未満までなんてのもあったりするから、転職エージェントを活用したり、企業勉強したりすることをお勧めします。
@成瀬サンフラワー
5 жыл бұрын
SESではピン売(一人だけで客先常駐)しているとこはブラックですね。 一人だけだと会社としてじゃなくて個人と契約としてるのと変わらないので。
@bel1063
4 жыл бұрын
これ見て未経験SESで入った自分の環境がどんだけ恵まれてるか判った。 開発から入って設計までやらせてもらえてるって幸せなんやなって…
@しんご-n4q
4 жыл бұрын
確かに、派遣先による部分はある。私はかつて正社員のSEだったけど、私の会社に派遣社員として来てる人はプログラミングの仕事してて、単純作業とかではなかった。
@user-cp3mj2cm2g
4 жыл бұрын
一次請負っていいんですか?
@はもちゃ-c6k
3 жыл бұрын
@@user-cp3mj2cm2g いいとおもうよ 2次がギリで 3次4次ってさがっていくとどんどん待遇悪くなるらしい
@arakawa1920
3 жыл бұрын
設計のレベルにもよるけどそれはほんとに恵まれてると思う
@user-bu4gh1zu4e
2 жыл бұрын
派遣先ガチャで当たり引いたね。ハズレ引くとゆとりみたいな単純作業ばかりの仕事になるぞw
@granblue-y
3 жыл бұрын
組み込み系エンジニア4年目の者です。 私は、初年度に大手の半導体関連開発に派遣されて1年半は本動画と同じような扱いを受けました。 状況としては、お客様側もコミュニケーションが足りてない方が多くこちらから話掛けてもいい反応を貰えず仕舞いでした。 そんな状況下だったため、情報共有や問題解決が難しく納期に追われる毎日でした。 ですが、大手企業の仕事だったので誰でも出来るといった内容ではなかったのが唯一の救いでした。 スキルに関しては、飛躍的に向上させることが出来ました。 結論としては、常駐先企業の仕事内容次第と言えますね。 ただし、コミュニケーションが余りない企業様だとスキル向上の前に精神的にやられます。
@徹平田辺
2 жыл бұрын
現状がほぼ同じなので初めて共感してくれた感じがして泣けてきました。
@tec5088
5 жыл бұрын
SES…Service of Engaging Slaves 訳 : 奴隷調達サービス なんだよなあ
@tawm-fl6hg
5 жыл бұрын
MOSFET 誰が上手いこと言えと
@jackrocksouth6586
4 жыл бұрын
アウトソーシング系の会社はやめた方がいいですか??
@ralfedef2927
4 жыл бұрын
いいーあ アホの子草
@Marcenary_of_Anatolia
4 жыл бұрын
@@ralfedef2927 いや Service to Engage Slaves の用法だと意味用法に問題がある。 Service以下を一つの名詞節と捉えるならば、Service [to Engage Slaves]になり、仮動詞V"をEngageにすると、それは目的語をとる形になるから意味が変わる。 他動詞Engageの用法として概念的に言えば「~を引き入れる」という意味になるから、コメントで言っているような日本語は成立しない。
@Marcenary_of_Anatolia
4 жыл бұрын
※補足 一般的にSlavesは抽象名詞で、人として扱うことはないので、Engageの目的語に取るのは違和感がある。
@はか-m8x
5 жыл бұрын
ある程度でかい会社の客先常駐なら派遣先に経験のある先輩などがいて、業務をきっちり教えてもらえたり仕事回してもらったりできるけど、ガチの中小の場合はマジでテストや雑務でこき使われるだけのパターンが多い
@最大の悲劇は悪人の圧制や
3 жыл бұрын
暇そうで羨ましい
@ぐるんぐるん-o1o
3 жыл бұрын
テストは重要やで。意外にスキル身に着くんだけどね。つーか、とある大手企業は、酷いスキルレベルだったなー。。プロパーが。。可哀そうだったよ。
@sdocero96
4 жыл бұрын
新入社員だけど、まわりに年近い人がほとんどいないしチームには配属されたけどまだ何もできないからから自分だけプロジェクトとは別の簡単な仕事してて疎外感がすごい
@cta8564
4 жыл бұрын
大体合ってて思い出し泣きした 本当に辛かった 就職先は慎重に選ばないとね
@ネギトロ-m1p
3 жыл бұрын
過去形でよかった…よかったね…
@kaz938
Жыл бұрын
@@ネギトロ-m1p心温まるコメントです🤲 本当に過去形でよかった
@user-ms8et7no2p
5 жыл бұрын
こういう動画ほんとに為になるし分かりやすいしありがたい
@junitalk
4 жыл бұрын
派遣の仕事に応募した時、SESという働き方もある、と営業さんに教えてもらいました。 結局、その会社には縁がなく就業することは無かったのですが 今考えると、縁が無くてよかったかなとも思います。
@サンダーバード-c6g
4 жыл бұрын
IT系でなくても、アウトソーシング系は全部こんな感じなんだよね
@山田太郎-m1l1b
3 жыл бұрын
派遣会社は基本駄目
@tamu513
3 жыл бұрын
他はわからんが大手のSESは結構快適だよ~ 勉強すればするほどちゃんと仕事させてもらえる環境だと思うし、先輩とかも物静かな優しい人が多い。
@ベックマン-u9w
5 жыл бұрын
この動画笑えるとこが一切ないんだけど 鬱すぎる
@山田太郎-m1l1b
3 жыл бұрын
頑張って仕事しても誰でも出来る仕事な為にスキルアップも見込めないのが泣ける SESはマジで辞めとけ
@mushiking2015
3 жыл бұрын
最近の動画もそういうの多い気がします。
@ストロベリー-f9f
5 жыл бұрын
見たかったヤツ、ありがとうございます! 自分もIT未経験の新卒で客先常駐ですが、まさにこんな感じで「あるある〜!」ってなりました…来年には転職をしようと思います。
@法王サリヴァーン-x5f
5 жыл бұрын
オリンピック前に転職決める事をおすすめします 後転職を優位に進めるならば、アピールする為のポートフォリオを作成すると良いです。 資格よりもよっぽど優位性が高いですからね。
@ストロベリー-f9f
5 жыл бұрын
法王サリヴァーン アドバイスありがとうございます。 ポートフォリオというのは、ソースコードなどの制作物を纏めたものという認識で良いのでしょうか…?
@ストロベリー-f9f
5 жыл бұрын
法王サリヴァーン ありがとうございます!参考にさせて頂きます!
@ss_5x966
5 жыл бұрын
就活でSESの説明会行きましたが、口だけに騙されず入社しなくて良かったと思いました
@takuya.t1601
4 жыл бұрын
ss_5x 私も危うくsesの採用試験を受ける所でした。
@haruhibouEX0
3 жыл бұрын
SESで働いてるけど逆に誰でも出来る仕事をやらしてくれ・・・ いつも社内で誰も出来ない事やらされるぞ
@ua6297
5 ай бұрын
元々接客業をやっていましたが、コロナ禍で斜陽産業となったためエンジニアに転職をしました。未経験では基本SESの求人しかないので、ここでスキルアップして2年後くらいにまた転職しようと思い入社しました。 アサインされる現場のほとんどが 多重構造の最下層としての参画でした。 私は中途だった事もあるのか、一度も先輩社員と参画する事がなく ほとんどが1人で常駐する現場でした。 結果、この複雑な多重構造による人間関係のトラブルや誰にも守られていない環境が原因でプロパーから酷いパワハラを受け、適当障害になってしまいました。 これから一ヶ月休職をし、今まで耐え続けて来た自分を労わります。
@N君-y9y
5 жыл бұрын
客先常駐はマジで終わってるよな・・・ 職場の人間との温度差は凄く分かる!
@ponta-who-returned-100-souls
3 жыл бұрын
客先常駐は終わってると言うかピンきり 少なくとも募集の必須項目をみて環境がある程度想像できる知識は必要 あと、面接でアサインされるプロジェクトの内容と自身の役割を具体的に聞くのは必須 正規社員との温度差もむしろ近すぎず良い距離感になる場合と完全に蚊帳の外になる場合がある 経験積んでからのSESは初心者からのSESと別物と考えた方が幸せになれる ノルマ至上主義のエージェントの話を鵜呑みにしないのも重要
@user-sirankedo
5 жыл бұрын
これマジで家でポートフォリオを作らないと永遠に抜け出せない
@futaE233
5 жыл бұрын
鉄道からIT企業への転職考えてて色々見てる最中でしたので参考になりました!
@123logtop2
5 жыл бұрын
日本人はIT業界入るなら 弁護士を常駐させねば……
@花-e2k
5 жыл бұрын
ここまでキツくはないけど大体あってるの草生えない 唯一の救いは派遣系の人が一部屋に纏められてる事か…
@TsukushiTsuku
3 жыл бұрын
これ、真実ですよね。 ブラック時代を思い出しました。 死ぬ気で抜け出して本当に良かったです
@龍玉-d6i
5 жыл бұрын
客先常駐(アウトソーシング)を新卒時にやった時は、単調作業ばかり・先輩が理不尽で体調を崩しました。今も同じアウトソーシングですが、商品のコストダウンを考える仕事をしていて、今後の転職に役立つかもしれません。職種は同じでも内容は様々ですね
@ジョニキ-d9c
3 жыл бұрын
ステハゲでも就職できた理由がわかった....
@かんとんとん
3 жыл бұрын
草
@f.h1828
3 жыл бұрын
おもた
@赤ベコ111
3 жыл бұрын
ステハゲ見てからこの動画きた
@近所によくいるドイツ皇帝
3 жыл бұрын
@@赤ベコ111 same
@ねむねむこねこね
3 жыл бұрын
簡単な仕事きもちぃいいいいいい!!!
@ほり-o4z
3 жыл бұрын
SESの客先常駐を「社会問題」と言い切るゆとりすき
@はっぱ-w9v
2 жыл бұрын
自分は勉強不足のまま入社してしまい、それこそ土日祝休みの服装自由を謳っている会社ではあったのですが、入社してみると某家電量販店のスタッフとして平日の週一休みでITとは全く関係のない環境で働かされました。 また、急に指定分以外の交通費は自分で出せと言われ、その場凌ぎで手元にないと言ってみたら消費者金融で借りろと無茶な要求をしてきました。 早急に退職しましたが、コメント欄の方々の環境が恵まれていてとても羨ましいです。
@鎮守府の日常
5 жыл бұрын
このチャンネルは面白くてしかもためになる動画多いから最高
@じばこいる-s8e
4 жыл бұрын
客先常駐で仕事してるけどめちゃくちゃ技術学べてるし客先の飲み会も行けるし自分は恵まれてるんだろうな。
@金子風雅-p4m
5 жыл бұрын
これSESもヤバいけど 1番やべぇのは中身知ってて 嘘で釣ってる転職エージェントなんだよな~笑笑
@etari404
4 жыл бұрын
ほんこれ
@vheba4
4 жыл бұрын
向こうもノルマがあるんだろうね。闇だ
@アパッチ-u4r
4 жыл бұрын
反吐が出るな
@polippy_ske
4 жыл бұрын
転職エージェントもSESも、人身売買という点では同じですからね( ˊᵕˋ ;)💦
@ヒアルロン酸-l6d
4 жыл бұрын
今日釣られそうになりましたw
@ぷぺぽはーぴ
5 жыл бұрын
途中まで内定出なくてSES行くつもりだったけど最後まで諦めずに就活してて良かった😭
@7highsmash88
4 жыл бұрын
SESって単なる派遣社員ですか。派遣会社の正社員じゃないんだ…。よく分かりませんので。
@hisasi0816
3 жыл бұрын
@@7highsmash88 横から失礼します。もちろん派遣社員の場合もありますが、派遣会社の正社員が多いと思います。うまく文章で説明できないですが、顧客から派遣会社へは派遣契約(その他では請負契約、準委任契約などのケースもあります。)ですが派遣会社とエンジニアの雇用契約は人によると思います。
@ccuplover8861
3 жыл бұрын
@@7highsmash88 SESは請負契約やから派遣じゃないよ
@rkun100
2 жыл бұрын
SESで働いていました 限りなく派遣に近い名ばかり正社員って感じです
@powerjack9721
2 жыл бұрын
@@7highsmash88 派遣会社の正社員であっていると思う。
@crono2743
Жыл бұрын
自分は外国人で日本で派遣社員として5年間働いて辞めた。その後国に帰って就活し、今は課長として働いている。日本で派遣社員として働くのはメリットよりデメリットが大きい。
@user-aiueo3
3 жыл бұрын
現役の客先常駐エンジニアです この話、業界では本当の話です 特に多重請けの末端の場合、リアルです
@らす-b1p
5 жыл бұрын
私は20卒で、1度SESを考えてて「現場でスキルを付けよう!」なんて考えたりしてエージェントに紹介もしてもらったりしたけど、途中で業界のカラクリだったり動画のような事になる可能性が極めて高いという危機感を感じて方向転換しました。 結果ITとは関係の無いですがそこそこの企業に決まってひとまず安心してます...
@デインギッシ國取
3 жыл бұрын
エージェント使ってる時点でお察し、アイツらお前みたいな奴を食いもんにするだけやで笑笑
@woodstock1122
5 жыл бұрын
これはまじでいい動画。
@ynwacr7165
3 жыл бұрын
私文大卒の新卒で今年から未経験でSESになりましたけど、自分が駐在しているところはすごくいい所です。駐在先次第ですね。
@土井裕也-o6b
5 жыл бұрын
学内企業説明会で出席した企業が「これ」でした。筆記受かって、1次面接でお祈りされて凹んで、ネットで検索したら評判最悪という。 就活は本当に情報戦ですな
@azeru1210
5 жыл бұрын
お客さんと仲良くなっても、無理難題や厄介事を気軽に頼まれるだけでメリットないんやで😖
@remiremi0623
5 жыл бұрын
SESとは違いますが、派遣会社経由でメーカーで事務員やっていた時がまさにこれと近い状況でしたね・・・、派遣会社が何故存在するか物凄くわかりました
@arakawa1920
3 жыл бұрын
安い金額で膨大な単純作業をただこなしてくれて育てる必要もなく不要になったらいつでも切れる人的資源、実際物量に悩まされるけど何のスキルも経験も要らない作業って多いから、需要は無くならないでしょうね。
@delfin8920
5 жыл бұрын
このチャンネルで一番作って欲しかった動画。周りの派遣社員はほとんど覇気がない人ばかりですね。僕は今転職活動のため勉強中です。
@aa-hi9be
2 жыл бұрын
「転職活動のため勉強中」って言ってる奴が一番ドツボにハマる 普通に転職活動から始めないと、2年経ったけどどうなのかな
@われのぬまこ
2 жыл бұрын
この動画は的確だなぁと思いました 自分はなんとかPMでやってけてるけど大半の人は頼んだ業務期間が終わったら退場だから学べる事も少ない
@user-pk7yw3ek8m
5 жыл бұрын
昔客先常駐ITやってたらしい人を知ってるけど今は辞めてるなぁ。やっぱきついんだろうな
@yuu3gou
5 жыл бұрын
そして職場見学という名の面接もあってこれがまた苦労する 面接が大の苦手だったから特に
@ザコ山庄之助
5 жыл бұрын
パワーワード 派遣の正社員
@自然愛好チャンネル
5 жыл бұрын
パワーワードじゃないだろ 常用型派遣はそれ以外のなんなんだよ。
@にしては
4 жыл бұрын
派遣会社に正社員として入って派遣されるわけか。 まぁ、登録型派遣もあるしね。 米主は登録型派遣しかしらんのやろ
@ノイドラ
5 жыл бұрын
utsuさんの話に出てたのがイメージしやすいなあ 中の人の知識量に感心するw
@カラスアゲハ-j3h
5 жыл бұрын
Utsuさんが言っていたことをストーリー仕立てで動画にしてくれた。
@jppurin545
5 жыл бұрын
SES契約 = 準委任契約→指揮命令権はベンダー側 派遣契約→指揮命令権は派遣先 請負契約→指揮命令権はベンダー側 なのに派遣先から指揮される現実がほとんどらしいですね。つらいなぁ
@arakawa1920
3 жыл бұрын
大きいPJだとSESも会社単位でチームにして仕事振るやり方する場合もあるんですが、高確率で誰も指揮できず烏合の衆になってしまったり、、
@06S松ちゃん
Жыл бұрын
それは偽装請負と言って違法なんだが。
@砂糖学
4 жыл бұрын
よく調べるってすごく重要
@nikusan
4 жыл бұрын
俺も2重派遣で客先常駐やって酷い目に逢いました。 もはやあれは語りつくせないです。 生まれて初めて契約途中で逃げました。後悔はしていません。 今普通にITエンジニアやってます。キツいっていえばキツいけど常識の範囲内。 自分の身は自分で守らないと。 逃げるのは恥ずかしい事じゃないです。 命まで持っていかれる会社も少なくないですから。
@hisasi0816
3 жыл бұрын
はい、逃げるのは恥ずかしいことではないです。命が大事です。私も逃げたことあります。 ところで、2重派遣っていまの時代もあるんですか?それとも昔の話?10年くらい前までは客先が決まると上位会社の名刺を渡されて自社の営業から「いいか、常駐先では〇〇会社の社員としてふるまえよ!くれぐれも自社の名前をだすな!」と言われました。まぁ、同じ会社のはずなのにお互い敬語で話していたり、帰社日が違ったりと不自然な点があるためプライムベンダー(エンドから直で受注している大手ベンダー)やエンドユーザーにはバレバレだったと思いますが、暗黙の了解ってところでしょうかね・・・。
@minaminana545
3 жыл бұрын
普通のITエンジニアってフリーランス的な?
@マグロンマクドナルド
5 жыл бұрын
甘い広告の蜜に裏がある。 この動画を見て参考になりました。
@kobe3983
5 жыл бұрын
本当色々な業界の勉強になりますわ笑 見ていて楽しいです。
@fukushima1994
2 жыл бұрын
社員数2桁でほぼ全員客先常駐の会社に、この春新卒で入りました。 零細企業で客先常駐とか明らかにヤバいの分かってたし、本社が社長しかいない12畳くらいの貸事務所だったことにも衝撃を受けましたが、私の場合は40社近く受けてここと地方食肉加工メーカーのルート運送しか受からなかったのでどっちもどっちかなと思って親元に近い関東で働けるここに入社を決めました。 客先常駐企業にしか受からないような人って結局他の業界に行っても似たような低賃金ノンスキルの仕事しか無い場合が多いです。
@JPtraveler-t9l
2 жыл бұрын
今働いてみて客先常駐はどんな感じですか?入社して間もないので単純作業しかやらせてもらえないかもしれませんが、周りの先輩方は開発とかされてますか?
@fukushima1994
2 жыл бұрын
@@JPtraveler-t9l すみません、結局入社1ヶ月以内で退職したため外部委託の新人研修のみで先輩とは会っていません。 転職先は全く異なって専門商社の営業職ですが、正直そちらのほうが職場環境もお給料も働き方も全てちゃんとしてました…。そもそも社員数が前の10倍近いし。自分のデスクや社用車がある(社内に居場所がある)だけで天国みたいです。 前のコメントでは客先常駐ITしか受からない人はよそ行っても同じみたいに書きましたが、私の場合は次の転職先が一ヶ月であっさり決まったのでそうとも限らないみたいです。 なので本当にSESが辛い人はマジで転職したほうが良いですね。 長文失礼。
@21oochi23
5 жыл бұрын
人材派遣会社の闇を暴いて欲しい
@ニッコリキムさん
5 жыл бұрын
やっぱり自宅警備員が一番ホワイト
@プリンライス
4 жыл бұрын
未来はブラックだけどなw
@丸の内line
4 жыл бұрын
@@プリンライス それなw
@pythagoras5641
4 жыл бұрын
賃金ないからこの上なくブラック
@ケミ太-f2p
4 жыл бұрын
R Pythagoras and 親の年金←
@上山優太郎
4 жыл бұрын
でもいまの日本じゃ頑張ったとしても上り詰めれるのも一握りだから費用対効果考えると未来暗くても自宅警備員がいいのかもしれない
@ケンイチ-c1x
5 жыл бұрын
お面👺に慣れてしまって、もし素顔で声聞いたら、違和感半端なさそう あと、みんな演技が上手いから見てて飽きない
@武者小路葵
5 жыл бұрын
客先常駐はいちばんやっちゃいけない
@TV-tk4hv
5 жыл бұрын
スキル上がらないのは辛いですよね。
@法王サリヴァーン-x5f
5 жыл бұрын
自分の市場価値が下がってきてるようなものですからね…
@sanniichikei
5 жыл бұрын
私も客先常駐やりましたけど、ここまでひどくはないですが、その会社にしか通用しないシステムの構築(出来上がったシステムどうしを接続して機能させるような仕事)だったので他で使えるスキルは何一つアップしませんでしたね… 社内勤務の頃は徹夜もあって大変でしたが、一般に通用するスキル(様々な開発言語とか)が身に付きました。
@O.TTTTTT
5 жыл бұрын
本当に、この人達なんでも知ってるな 凄いです
@ベロ-リンマン
5 жыл бұрын
トマトキュウリ だよね💡 どこで情報仕入れてるんだろ?
@mii1057
5 жыл бұрын
トマトキュウリ この程度の情報ならネットに転がってるよ。
@O.TTTTTT
5 жыл бұрын
Yuki MS そうなんですね
@Tamurakechannel
5 жыл бұрын
①自社の社員を貸し出す(月単位の契約が多い)ことで契約料を貰う ②外部から発注されたものを自社または客先で開発する ③自社で製品を開発してそれを売る いわゆるIT会社って言われる会社はこの3つの方法が主な利益の出し方で、①のみで回してる会社はこの動画みたいになりやすい。 ただ仕事なんてどの業界でも場所と関わる人の運による。
@poroporikyuri7963
2 жыл бұрын
SESで経験積んで「実務経験あります」って叫びながら転職するのがいい
@rontaka4094
Жыл бұрын
嘘ではない、名ばかりSESだけど
@Rúben_Drops
3 жыл бұрын
SESではない常駐してたけど、先方の顔色伺いながら仕事しないといけないから大変だった。 ステハゲが本当に病まないことを祈ってる。
@KH-yx6vf
4 жыл бұрын
SIerのほとんどがSESで成り立ってる現実
@bali7711
5 жыл бұрын
なれる!SEっていうラノベ思い出した😎💫(客先常駐の闇についてさっさと逃げるが勝ちっていう結論になってました笑)
@vheba4
5 жыл бұрын
あしたのBALIさん ITにはロリ上司とメンヘラ巨乳の美人がいるってマ?
@netweb7776
5 жыл бұрын
大体この通りだけど誰でも簡単にできる仕事なだけマシだわ
@豚玉子DX
3 жыл бұрын
中小企業から大手SIerに派遣されて、某銀行に常駐してるけど・・・ めっちゃ楽だぞ? 今はほぼテレワークだし、客先でのトラブルはまずSIerのプロパが守ってくれる。 そんな状態で自社業務をちょーっと熟せば、簡単に評価も上がるし。
@ぐるんぐるん-o1o
3 жыл бұрын
意外にそんなもん。ってか、実際は、大手社員も大したことしてるわけじゃないしスキルがあるってわけじゃないから、早々に悪い噂が経ってエンジニアが確保できなくなるのを恐れてる。なので無茶なことをやらせないのよね。ってかアホな古参社員が威張ってるとことか、割と契約解除させたりするけどまぁ、そんなところは、早く逃げ出せたと思ってる方がいいわけで。 ぶっちゃげ一か所に固執する必要ないのよね。スキルが逆に下がっちゃうだよねー。
@saikiasp
4 жыл бұрын
転職活動でサイト登録してたら ほんとにこの求人ばかり届きます。。
@なな-u7o
2 жыл бұрын
私も過去に客先常駐(SES)で働かせていただいたことあったんですが、 私の所はちゃんと技術や分からない所を教えてくれていい所でした。 なので、すべてが悪いものでは無いことは知っておいてくださいね😅
@Kanzoがただ走ってるだけ
2 жыл бұрын
20~30代前半、SESをやっすい給料でやらされてました。 最初は動画のような誰でも出来る仕事。その次は多少スキルが身につきそうな仕事。その次は身についたスキルが生かせて更に上のスキルが 身に付きそうな仕事。一つの現場に釘付けにされないように働きました。(移動の申し出をしたところで受け入れられないのは分かっていたので、ここには書けないような強引な、ある種会社の事情を考慮しない方法を取ったりもしました。) 10年以上、働いて最後のほうは無茶ぶり案件や火消要因にされ、最後は直属の部下に対する会社の扱いに頭にきて、一度頭を冷やし務めて冷静に退職届を叩きつけました。辞める際は常識的な期間(3か月)を後処理に費やし、脅しや引き留めもありましたが無視して宣言通り退職しました。 ※所属会社はその3か月の間に私の交代要員を用意すると息巻いていましたが、結局用意できずに当時の現場を失ったと当時のお客様より伺いました。 その後、SESではなく自社でサービス・ソリューション開発を行っている企業に転職でき、給与・待遇ともに満足して日々楽しく働いています。 だらだら書いてしまいました。言いたいことは、労働者と企業はお互いに利用し、利用されるもの。ある程度は利己的に考え会社を利用してやる、条件が悪いようなら手を切るぐらいに考えたほうがよいと思っています。大丈夫、日本という国は数か月稼ぎがない程度で飢え死にするような国ではありません。労働者ではなく、それを食い物にするような企業こそが淘汰されるべきなのです。
@井手健太-c1m
5 жыл бұрын
上手いようにお互いにはめてますね!損害賠償と言ってますが、おかしいとこだらけだし、第三者(弁護士、労基)加入でどうにかならないですかね?絶対働きたくないでね?
@gold_ship5330
4 жыл бұрын
【定期】夢テクノロジー
@キー太tigers
3 жыл бұрын
SESでも会社による 自分もSESだが派遣元も派遣先も上場企業だから凄い恵まれてる
@user-bu4gh1zu4e
2 жыл бұрын
派遣先ガチャで当たり引いたな定期
@まっすぐま-f5o
Жыл бұрын
一次しか請けない、大手しか請けない会社は全然あります。ただ未経験OKな企業でそういうところはほぼないです。新卒やスキルを持ってる転職者で足りるので。 ですので派遣先ガチャではなく、自分が入社した企業が失敗なのかと。新卒カードをもし使うのならIT系はピンキリなのでなるべく背伸びした方がいいですよね。転職では上記の理由で、スキルを持っている人以外オススメできませんけど。
@迫真怪盗部の雨宮蓮
5 жыл бұрын
前に客先常駐の会社の面接で落ちたけど、これ見たら逆に落ちて正解だったかもしれないな…。
@自然愛好チャンネル
5 жыл бұрын
ポジショントークで草
@warizayayosuke4737
4 жыл бұрын
プログラミングの仕事って大体客先常駐おおい
@げす-o4y
4 жыл бұрын
客先常駐の会社に落とされるってよっぽどやぞ
@自然愛好チャンネル
4 жыл бұрын
げす 落とされる事も普通にあるよ。 バイトと変わらない誰でもできるような事をやってるところだと無いだろうけど。
@xtm_1234
4 жыл бұрын
要件がかなり高い所も多い。動画とは逆で、 相当な能力が無いと、契約の更新が無い所とかね。 その方がマトモではあるが。
@いか-b8u
4 жыл бұрын
他人なんて他の人間をいいように利用しようとしか考えてないんだから 自分が「やめる! 違う事をする!」と決心したなら押し通した方がいい。 経歴に傷がつくのなんの言うが、そんなもんわりとどうにもでもなるんだから。
@joedumars5403
4 жыл бұрын
>②単純作業しかさせてもらえない 12年ほどITの客先常駐で働いていました。 単純作業をやらせてもらえるならまだマシなほうです。 酷いところですと、まったく未経験の技術が必要な現場に一人で行かされます。 もちろん研修なんてありませんので参考書を見ながら必死に作業をするはめになります。 会社曰く「スキルは現場で覚えるもの!お前もスキルアップできてよかったな(ドヤァ」とのこと。
@ZyoAISim
4 жыл бұрын
私はプログラミング経験があり、常駐先には業務支援ツールを作る名目で入ったのに、実際はその会社の業務効率化をしろと命令されました。命令が非常に漠然としていた上にそもそもそれはその会社のベテランの正社員や経営陣がやるべき事であって、SESとはいえ新入社員に振るようなものではないだろ...と思いました。当然私にはなすすべが無く、一方的に契約を切られてしまいました。
@sotoma
5 жыл бұрын
自分は未経験なのに経験者という体で職歴詐称をしてSESの現場配属させようとしてたらしいです。 「炎上案件なんて無いよ」とも聞かされてましたが、飲み会の時に帰ってきた社員が炎上案件対応中だったらしく、ちょうどさっき現場をクビになってきただとか話してました。 研修中のパワハラも酷く、それらの出来事から会社に対する凄い不信感から病院に行ったらうつ病と診断され退職しました。 この手のIT企業は嘘だらけで何も信用できません。潰れるべきだと思います。
@sayal7675
4 жыл бұрын
転職活動してたときこーゆう企業ばかりからスカウトが来たけど、 職場は大手企業!✨プライベート充実👏✨とかいいことしか書いてないし、実際派遣だよなって思ってた。やっぱこんな感じなんだね 転職活動してる人に見てほしい動画👍
@まるまる-f3n
5 жыл бұрын
〇〇エンジニアリングといったエンジニアリングという名前が付くとこんな感じ
@seekgiant6342
4 жыл бұрын
〇〇エンジニアリングは施工管理のイメージ。
@kurokawaakihito
4 жыл бұрын
seek giant 富士通アドバンスエンジニアリングやばいですかね笑
@惜しま
4 жыл бұрын
アウトソーシングテクノロジーは?
@ushiushi145
3 жыл бұрын
あと 何ちゃらシステムって感じのところもヤバい
@ノーム-i5h
3 жыл бұрын
@@惜しま そこヤバいで。マジでやばい。 大学時代、就職課のブラックリスト見せてもらった時はいってたわ
@わっしょいウェイ
5 жыл бұрын
客先常駐が一切無い0のIT企業は全体の7%しかないので(企業数で見たとき)、一概に全部ブラックとは言えない。ただ、自社開発や受託開発が一切なくSESのみで回してる企業はマジでヤバい。本来ならば、人材派遣会社と名乗らなければいけない。特に最高にヤバいのは、1人で客先常駐に行かなければならなくなる状況が発生する企業。即辞めるべき。それに関しては、明確な(外からの見た目は、グレーなので企業が罰せられるパターンはまぁ無い)法律違反。
@ニャルがくるが-q8d
5 жыл бұрын
マジでその通りです・・・
@chanelkuri959
5 жыл бұрын
客先常駐SES12年やってますけどこんなところあるんですね!単純作業をシステム化するぐらいの情熱が必要だと思いました。会社に育てて貰うという気持ちから逸脱できるようになると思います。
@ジアース-g1k
2 жыл бұрын
社畜魂極まってんな、尊敬するわ
@user-ec7bm5ht5o
2 жыл бұрын
ww
@邪神様-l6c
2 жыл бұрын
ほんま社畜の成れの果てで草
@シャルル-k1h
Жыл бұрын
このコメントがいかに立派なものか働いてない人たちには理解できないんだろうな。
@ponmiirun
Жыл бұрын
未経験でSESで働き始めて、上司の対応があまりに辛すぎて適応障害になった 今休養中 今後また別の現場に飛ばされるけど、SESはどこ行っても地獄だと思うと不安でしかない やはり今からでも別の業界に乗り換えるべきなのかな…
@信者衛門士郎
4 жыл бұрын
転職エージェントに騙されかけて客先常駐に就職しかけた。 止めてくれた人達に感謝。
@__-je5er
4 жыл бұрын
SESのくせに適性検査とかやってる会社見ると鼻で笑ってしまう
@AAsseerrvv
3 жыл бұрын
と、SESに落とされた人が言っています。
@アイウエタ
3 жыл бұрын
@@AAsseerrvv 自己紹介?笑 普通の人間はそもそもSESくらいのspi試験で落ちることはないからそんな発想ならないよ笑
@ニャーニャンコ-w2j
3 жыл бұрын
現代の奴隷売買みたいなことなので、本当に規制してほしいです。
@ちゃも-y1j
2 жыл бұрын
未経験中途はエージェント経由するとブラックの確率激高ですよ 未経験中途はまずは入門サイト駆使してポートフォリオ作って自分の興味のある会社に凸するのがええな
@apricot4122
2 жыл бұрын
俺はエージェントからITエンジニアの求人を勧められて、そのつもりで新卒として入ったんだけど実態はSESだったな。そして最初の1年は社会経験として製造業の請負正社員をやらされる事になったよ。給料は低いしボーナスは0.5ヶ月分×2。1年経ったらSESに社内転職するか、今のままでいるか選ばないといけないけど、今のままを選ぶぐらいなら転職するかSESになるつもりではいる。ただどちらも覚悟が必要だし、1年目の経験なんてないようなものだから、そもそも転職は厳しい。そうなるとSESで派遣ガチャして、スキルを自分で磨いて転職するしか道がないのが辛い。 俺は無知だったし馬鹿だった。だから後がなくなって就活エージェントを頼った結果がこれ。これから社会人になる奴へ、馬鹿な先人からのアドバイスだけど、絶対にエージェントを頼ったり消去法でSESの仕事を選ぶべきじゃないとだけは言っておく。エージェントは面接対策や履歴書等の添削をしたい時に利用するのが一番賢い使い方だと思うよ。
@yusukekawata7770
5 жыл бұрын
自分もまさに今この業界で働いています。 前現場は環境が酷く、変えてもらうようお願いしたらめちゃくちゃ怒られました…。 今は違う現場に配属されましたが、やはり作業は単純です。 この動画を見て、考え直すきっかけになりました。 今の会社はここまで酷くはありませんが、40代になったときどうなってるんだろう?と考えると恐ろしいです…。
@aa-hi9be
2 жыл бұрын
いや、今の会社もこのくらいひどいと思うよ、客観視出来てないだけで
@yume5867
10 ай бұрын
相当今の時点で精神やられてますなこれは
@FOOTBALL-tb5fp
4 жыл бұрын
SESで他社のSESチームに1人入れられたがやはり歳下の女性に怒鳴られながら仕事した。 ただすごく教えてくれたから感謝してる。現場の上層部からはいい案件も振ってもらえたしほんと恵まれた。
@ああ-m5u4o
4 жыл бұрын
ご褒美じゃん
@FOOTBALL-tb5fp
4 жыл бұрын
中原岬 最初こそそう思ったが女は愚痴と感情とパフェとダイエットしなきゃ!で生きてると実感して毎日憂鬱になってた
@鈴木健太郎-k4h
2 жыл бұрын
めっちゃわかるーってなりました笑 土日祝日休みOK 未経験大歓迎って書いてあってつい応募した数年前の自分。ちゃんと下調べは大切だぞ。
@レジェンダーイッチ
2 жыл бұрын
誰にでもできるけどやらなきゃいけない仕事を低賃金でやらせる為に頭のいい人が作ったのがSES
@凛花ハクシキ
5 жыл бұрын
今度は介護職の実態について動画にして上げてほしい。
@Shippur010
4 жыл бұрын
現役SEです まさにそういう仕事ばかりです。 辛うじて、経験になる仕事をさせてもらっているが、 派遣SEとなると単純労働なんてざらです。 自社のSEに経験になる仕事、派遣のやつには経験にならない仕事、 まあそういうことです。 SESの会社の口車には気を付けてくださいね。 以上。
@toppe20853ify
5 жыл бұрын
スキルが身につかないのが絶望的に終わってる スキルがつかないせいで転職も無理だしな
@squp4173
3 жыл бұрын
さっさとバックれたほうがいいよ。居座り続けても時間の無駄。
@neil9444
4 жыл бұрын
SESの営業ってどんな心理で人生生きてるんだろう。普通の性格ならできない仕事ですよね。
@zu2968
3 жыл бұрын
ステハゲの会社結構優しかったんだなw
@リーリーリーボーイ
3 жыл бұрын
ステハゲ雇う位だからね
@haruhibouEX0
3 жыл бұрын
クソ優しいよ あれでダメなら二度とSESは無理
@map1116nikeeonet
4 жыл бұрын
新卒で派遣の社員で派遣先で働いてたけど、簡単な作業をやってるだけって言うのと派遣元の職員が同じような事を言ってた所が一緒w 学校の求人だったし、技術がつきそうって思ったのにやっぱり話が違うよねー。社会人経験0の中にも潜んでるから見分け方も教えられるような学校が増えて欲しいな。
@handleha14kakanni2kaihenkou
4 жыл бұрын
いやそれ学校に求めますかね... 高卒や大卒、高専卒、専門卒であろうと問わず求職者がやる事はレストラン探しと同じで口コミを見るのと共に、(株)を志望するなら+αでその企業の有価証券報告書で企業規模とおおよその活動実態を掴める訳じゃ無いですか。切り捨て候補を作るので有れば、口コミが歪で極端な評価又は評価が0件(設立間も無い組織は含まない)なら、その企業はお察しするしか無いので分類分けもスムーズに出来ると思うのですが。
@map1116nikeeonet
4 жыл бұрын
三田樹一 確かに先生に求めるのは酷でしたね。 自分の事は自分でって言う子なら三田樹一さんの言う通りの行動をやってのけると思います。素晴らしいです。 当時の私の考えは、会社の評判は偏りあるだろうし、それだけで決めつけるのもどうなのか悩む所。どこを調べても悪い点が出てくるし、厳選するのにきりがない。自分の学歴で入ってもついていける所なのか。会社の規模が大きくても現場が切り詰めて安月給で働いてるからなんじゃ?入ってからわかる事もあるんじゃないの?何がいいのかなんてわかんないなって思ってました(笑)だからどんどん分からなくなって当たり障りの無さそうな会社選んだけど、結局ダメでした。 長くなったけど、学生が一発で自分にあった会社探せる道具出してよドラエもーん!って事が言いたかっただけです笑 失礼しましたm(*_ _)m
@akira_mild
5 жыл бұрын
経験ありますw。この動画が拡散されて、常駐先企業の人々の態度が変わることを切に願いますね。
@EverydayTamagoSand
2 жыл бұрын
前職の中小SES会社を思い出して辛い。ほんと転職して良かったです。
@よっしー-i3s7t
2 жыл бұрын
SESからスタートして元請け会社からの引き抜き転職を断ったあと独立して元請け会社から月収120万でお仕事しています。 もう長く元請け会社でフリーランスとして働きすぎて新人社員の育成や部下として中堅社員が下について作業しています。 SESでも大手ホワイト企業に常駐したのち、引き抜きや独立する成功ルートもあるので頑張って下さい。 27歳から年収1600万スタートで毎年契約更新してもらってる私みたいなパターンもありますので、SESだからと腐らずにひたすら技術向上に取り組んでください。 (エンジニアなので違う職種はわかりません。)
@ナムル-m2z
2 жыл бұрын
20です。未経験ですが努力してあなたのような人に近づけるよう頑張っていこうと思いました。
@よっしー-i3s7t
2 жыл бұрын
@@ナムル-m2z 現状がどうなのかわかりませんが20歳ならまだまだ可能性が沢山あると思いますのでこれから頑張ってください! 現状維持は衰退だと思って日々スキルアップを続けてください! 応援してます!
@ふたば-v3j
5 жыл бұрын
今回はブラックさんに騙された感じになってしまいましたね!、さすがにゆとりさんが可哀そうでした。ゆとりさん、がんば!。
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