Не согласен, насчёт пассивного дохода, с отсутствием данного элемента будет текучесть кадров. При такой работе должна быть прописаны: белая книга, скрипты и тд. Система выстроена на постоянную взаимозаменяемость, что в дальнейшем скажется на качестве услуг, тк любой здравомыслящий и активный сотрудник уйдёт там где теплее. Человек сам сообщил о низкой маржинальности, у сотрудника есть предел времени, как следствие :звонков,предложений, встреч, есть понятие ср чека. Согласен насчет распределения обязанностей по фронт и бэк энду, но не доводить же до абсурда. Отличный способ как загубить бизнес на старте развития. Менеджер должен быть голодным но не слишком
@Irina.Shamova5 жыл бұрын
Очень поучительная и хорошая информация!!!
@КонстантинЛазаревЛазарев5 жыл бұрын
По поводу страхования груза и выбора страховой компании, где найти информацию?
@LudmilaKartseva5 жыл бұрын
Спасибо за этот разбор!
@ЕвгенийЕвгенев-р5г3 жыл бұрын
Добрый день как с вами связаться?
@katerina.ukolova3 жыл бұрын
Добрый день! Напишите мне в директ номер телефона instagram.com/katerina_ukolova/ или на почту events@oy-li.com
@put_v_locistike5 жыл бұрын
Добрый вечер! Екатерина, очень здорово, что появилась тема про логистику! Хотелось, чтоб вы на вибенаре как ни то, открыли тему про логистику! Спасибо.
@АнатолийВасильев-п5щ5 жыл бұрын
Решили внедрить увиденные технологии. Думаю всё получится. Пока сложно найти менеджера, который вытянет холодные звонки 😣
@pavelvvv2 жыл бұрын
Схема как в гаранте консультанте. В итоге там люди работают пр паре месяцев. В логистике все по другому.
@СергейЛистопад-э1л3 жыл бұрын
не очень разбор, Екатерина не вникла в структуру работы, когда это горит, а нюансов в перевозке больше чем предостаточночно, идет очень долгая передача данных, например клиент спрашивает машина на выгрузку у менеджера, менеджер звонит логисту, логист водителю, и потом так же в обратном порядке.(((( долго, а хороший логист-Быстрый логист, это из личного опыта в 12 лет
@katerina.ukolova5 жыл бұрын
💰 Как повысить продажи в логистике? Узнайте как получить 70 шаблонов отдела продаж на сумму 1 500 000 руб. - bit.ly/2IGhHok
@akhatoff5 жыл бұрын
Как ОХ продавать?
@ДмитрийЯковлев-у2ж5 жыл бұрын
Ахахаха, думал норм что-то расскажут. По сути девушка просто рассказала ГИПОТЕЗУ мотивация продажника. Как там получится, не понятно конечно. Вариантов мотивации продажник много, нужно тестить.
@KattyCrew5 жыл бұрын
Дмитрий Яковлев это протестированный, хотите более подробно приходите на курс
@Arakond5 жыл бұрын
А вы что хотели, чтоб в бесплатный доступ выкинули конкретную бизнес-модель с пошаговой инструкцией?
@zloykritik4 жыл бұрын
Вот мой совет и опыт @
@moskalets7775 жыл бұрын
Поверхностно. Эти советы сколько стоили?
@KattyCrew5 жыл бұрын
Александр Москалец ноль рублей, поскольку это бонус к курсу, основная инфа два месяца при персональном ведении прорабатывается
@FutureAlreadyNow5 жыл бұрын
Даю обратную связь. Все превратилось в ярмарку Ойли, где нет возможности получить конкретную, полезную информацию. Понятно что канал должен генерить заявки, но аудитория выгорает, постоянных зрителей все меньше. Меняйте вектор и интегрирующие нативно. П.с.: Ролик даже не смотрел.
@sergeyvinichenko67745 жыл бұрын
Те менеджер в холодных продажах зарабатывает 5 тр от привлечённого клиента вне зависимости от объемов ? При малом объеме перевозки - это не выгодно компании, при большом - менеджеру и он уйдет. Чудес не бывает. Менеджер со своей базой приходит, чтобы получать %, а новый - нарабатывает эту базу. Сколько Вы отделов продаж по своим методикам в логистике построили и сколько в + ?
@KattyCrew5 жыл бұрын
Иногда, можно сработать в минус, первый месяц, а дальше получить крупного клиента. Построила 13 отделов продаж в этой сфере, а вы?
@baseadvance27675 жыл бұрын
Ну тут гибкость необходима от РОПа, у нас коммерческий выставил план в рознице 10 новых клиентов в месяц. Его такими говнобудками закидали, страшно было на базу смотреть )) В итоге он понял ошибку, снизил это число в два раза, но установил минимальный объём прибыли от которого точка считается сработавшей. Так вроде пограмотней стало. Это я к тому, что в любом случае необходима гибкость, какие бы советы на семинарах ни давали
@KattyCrew5 жыл бұрын
Base Advance все верно!
@Дмитрий-е1р9ф4 жыл бұрын
@@KattyCrew можете назвать эти 13 компаний - посмотрим как они работают? Они подтвердят что вы им настроили работу?