Le CESU passe à 2265 euros sans avoir à payer d'impôt ! Comment en profiter ?

Le Chèque Emploi Service Universel (CESU) préfinancé est un titre de paiement émis par l'une des cinq structures habilitées par la Direction Générale des Entreprises.
C'est votre entreprise qui fixe à la fois le montant du CESU et celui de sa participation. Cette participation peut être totale ou partielle.
L'organisme financeur peut également préciser les services que ses titres peuvent rémunérer (par exemple : soutien scolaire, garde d'enfants…).
Et gros avantage, le dirigeant (président de SASU, de SAS, de SA ou le gérant d'EURL ou de SARL ou l'entrepreneur individuel) peut en bénéficier. Même si vous n'employez pas de salarié.
Comment mettre en place le CESU préfinancé ? Qui peut en bénéficier ? Le président de SASU, de SAS , le gérant d'EURL, de SARL ? Oui ! Voilà comment il faut faire.
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00:00 - Introduction
00:42 - C'est quoi un CESU ?
02:02 - Pour qui ?
02:37 - Quel impact ?
04:26 - Comment fait-on ?
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[@didizaza]

Info très pratique, merci !

[@dougs.fr_]

Merci de ton message ! Et à bientôt.

[@James-ly7fc]

👍👍👍 Merci pour l'info

[@dougs.fr_]

Avec plaisir 👍 et un grand merci pour ton super retour !

[@dougs.fr_]

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[@oussamakaabachi4051]

Bravo pour toutes ces vidéos explicatives, Il y a beaucoup de divergence au sujet du dirigent SASU avec ou sans salariés s'il a droit au non aux TR et chèques vacances. C'est vraiment un mal de crâne! Mon Exp.C. me dit sans salariés, pas de TR, chèque culture ni vacances. 😔

[@dougs.fr_]

Cela reste un casse-tête, on est bien d'accord. S'agissant des chèques vacances "Tous les travailleurs non-salariés (gérant majoritaire, profession libérale, autoentrepreneur,...) ont également droit au chèque-vacances même sans salariés."

[@dougs.fr_]

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[@onebyoneevents1]

Bonjour Patrick les personnes qui reçoivent ces chèques le déclarent au impôts. Merci Mickaël

[@dougs.fr_]

Bonjour Mickael, Les Cesu préfinancés sont exonérés d'impôt sur le revenu pour le bénéficiaire, tant que les plafonds annuels sont respectés. C'est passé à 2301 en 2023. Bonne journée !

[@dougs.fr_]

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[@hakimahakima9653]

Merci pour cette vidéo, peux tu nous expliquer comment ça marche l'APA et le CESU.

[@dougs.fr_]

Bonjour Hakima, En principe, les bénéficiaires de l'APA peuvent recevoir des chèquiers CESU dont le nombre dépend du volume horaire de l'aide dont ils bénéficient. Bonne journée.

[@dougs.fr_]

Un expert Dougs traite prochainement la question dans un webinar ! Rejoins-le pour lui poser la question en live en t’inscrivant ici : tinyurl.com/2bgkrxza

[@victorinoxgroupe6690]

Bonjour, super nouvelle. Je lance ma société début octobre. À partir de quand pourrais-faire acheter ces cesu? Dois-je attendre un exercice. Encore merci pour tes vidéos, elles m’ont aidé à savoir quoi faire et comment faire

[@dougs.fr_]

Hello Victor. C'est super simple : quand tu veux.

[@dougs.fr_]

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[@benoitbeni3224]

Bonjour, il ne faut pas oublier de dire aux CSE (anciens CE) des entreprises que lorsque leur salarié emploi une personne en CESU, ils doivent les déclarer. Beaucoup de CSE disent à leur salarié "vous n'avez rien à faire, juste à les donner à vos employés CESU" et c'est faux. Il ne faut pas oublier de déclarer vos salariés.

[@dougs.fr_]

Bonjour Benoît, Merci de ton message. Bonne semaine.

[@benoitbeni3224]

@@dougs.fr_ Merci à vous aussi

[@sophialo1232]

Bonjour , je le fais en employant un agent d entretien a mon domicile mais je ne vois pas cela comme une rémuneration sup , car si je n y avais pas le droit , je n embaucherai pas de personnels , c est interessant et ça me soulage mais ça diminue juste mon IS . Je preferais avoir un peu moins de charges a payer et un revenu plus haut .

[@dougs.fr_]

Hello Sophie, plusieurs avantages existent. Les aides versées par l’employeur pour le financement de services à la personne ne sont pas soumises aux cotisations sociales, dans la limite d’un plafond annuel de 2 265 euros par bénéficiaire (ce montant est en vigueur à compter du 1er janvier 2022 ; il fait l’objet d’une revalorisation annuelle). De plus les entreprises bénéficient d’un crédit d’impôt de 25 % des aides versées. Ce crédit d’impôt sur les bénéfices d’un maximum de 500 000 € par exercice prend en compte les dépenses effectuées par l’entreprise, d’une part pour offrir à ses salariés des services sur leur lieu de travail (crèche d’entreprise, services de conciergerie d’entreprise), d’autre part la contribution versée par l’entreprise pour financer tout ou partie de la valeur de CESU « préfinancés » attribués aux salariés. Ce qui aboutit à un coût net pour l’entreprise de seulement 50 €, pour 100 € versés 😊 A très vite chez Dougs ^^

[@dougs.fr_]

Donc, le CESU préfinancé est fait pour toi

[@dougs.fr_]

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[@thomasdescostes5605]

Super la vidéo ! Petite question, quand on est en SASU+ are, peut-on en profiter aussi ?

[@dougs.fr_]

Oui bien sûr, le cumul est tout à fait possible. Il existe aucune incompatibilité. A très vite chez Dougs 😊

[@dougs.fr_]

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[@mmlj2140]

@@dougs.fr_ Le CESU pré-financé n'implique donc pas l'édition d'une fiche de salaire pour "déclarer" cet avantage ?

[@anonymousphile4714]

Rebonjour Patrick, Autre question, peut-on utiliser les CESU pour payer des sociétés qui proposent du service à la personne ( type repassage ) mais que le repassage ne serait pas fait à notre domicile mais dans le local de la société ? En gros est-ce que la notion à domicile est indispensable ?

[@dougs.fr_]

Bonjour, Toutes les entreprises n'acceptent pas le cesu. Et c'est vraiment lié à la personne physique, au particulier employeur. Pas à l'entreprise. Pour ça, tu peux recourir au Tese ou payer un prestataire de service. Bonne journée !

[@sasreprogauto545]

Bonjour, grâce à vos vidéos, j'ai acheté le maximum de cesu pour moi et mes salariés l'année dernière. C'est top merci. J'ai payé une grande partie la nourrice de mon fils l'année dernière ! Mon comptable m'a dit que je n'avais pas le droit au 50% de la somme payée en Cesu en crédit d'impôt perso, il me semblait avoir vu le contraire quelque part, avez-vous une idée? Je viens de voir dans les commentaires que je pouvais m'en donner aussi via ma holding! je vais le faire cette année.

[@dougs.fr_]

Bonjour et merci de ton retour, Je confirme, tu ne peux pas avoir la partie des 50% du crédit d'impôt puisque tu n'as pas sorti l'argent. Mais cela reste toujours rentable. Le plus je: je te laisse vérifier si ta société peut prétendre au crédit d'impôt famille pour le versement auprès de tes salariés : www.impots.gouv.fr/professionnel/questions/puis-je-pretendre-au-credit-dimpot-famille

[@dougs.fr_]

Et n'hésite pas à venir nous voir en webinar ! Chaque semaine, on organise plusieurs sessions thématiques (juridique, compta, fisca, ...). L'avantage c'est que tu peux avoir une réponse directement à ta question (et puis c'est toujours sympa de voir qui se cache derrière Dougs) 😁 Pour nous rejoindre : tinyurl.com/2bgkrxza

[@nanou8233]

Bonjour Patrick, Quelle est la différence entre ce crédit impôt famille de 25% et le crédit d'impôt de 50% dont bénéficie les particuliers pour l'emploi à domicile ? (Pour la part supérieure qui ne serait pas couvert par le paiement en CESU bien entendu)

[@dougs.fr_]

Hello ! Alors le CESU « préfinancé » (parfois appelé « titre CESU ») est un moyen de paiement permettant de rémunérer des services à la personne. Il est identifié au nom du bénéficiaire et affiche une valeur définie. Selon le même principe que les titres restaurant dans les entreprises, il est préfinancé en tout ou partie par l’employeur, le comité social et économique (CSE), ou un organisme financeur (Conseils départementaux, caisse de retraite, centres communaux d’action sociale…). Les titres CESU sont émis par des organismes habilités par le ministre chargé des services à la personne. Le crédit d'impôt famille bénéficie aux entreprises qui participe aux coûts de berceau de leur salarié. A très vite chez Dougs 😊

[@dougs.fr_]

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[@bricoetmecaniqueparunefille]

Merci pour la Video mais c'est pour financer des services à titre personnel ? On ne peut pas les utiliser pour du service pour notre entreprise ?

[@erictran1135]

Bonjour Dans une SNC sans salariés, est-ce qu’on peut acheter des Cesu? Merci. Éric

[@dougs.fr_]

Bonjour, C'est possible. Bon we !

[@dougs.fr_]

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[@RomainPhilippeVaillant]

Salut mais lequel choisir , y a t il un comparatif ? Domiserve, Edenred, Group UP, Natixis Intertitres, Sodexo.

[@dougs.fr_]

Hello Romain ! Nous n'avons pas de comparatif à te proposer sur ce sujet, car à ma connaissance il n'y a pas de différences majeures. Ils proposent ps à la même chose simplement. A très vite chez Dougs 😊

[@dougs.fr_]

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[@hassanb1661]

Super vos vidéos merci, peut on en bénéficier en tant que auto-entrepreneur ?

[@dougs.fr_]

Un grand merci 👍 Et non, cela ne fonctionne pas. Tu peux le faire à titre perso

[@hassanb1661]

@@dougs.fr_ merci pour votre retour 🙏

[@dougs.fr_]

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[@hassanb1661]

@@dougs.fr_ j'aimerais bien vous rejoindre lors des lives, malheureusement c'est un peu tôt, je travail et j'ai ma pause déjeuner qu'à partir de midi🙂

[@RomainPhilippeVaillant]

Domiserve prend des frais à chaque fois mais je n ai pas trouvé le detail sur leur site :( il demande d enregistrer la CB avant d avoir le détail ou un contact :(

[@dougs.fr_]

Merci pour ton retour 🙏🏻

[@dougs.fr_]

Pas cool !

[@anonymousphile4714]

Bonjour Patrick, Un président de SASU sans salariés et qui ne se verse pas de salaire peut-il avoir des CESU , tickets restaurant et chèques vacances svp ? Si oui sont-ils tous déductibles ? Merci

[@dougs.fr_]

Bonjour, Sans salarié, il peut bénéficier des Cesu et des chèques vacances. En revanche, ce n'est pas possible pour les titres restaurant. Pour les chèques vacances, n'oublie pas qu'une partie du titre doit rester à la charge du bénéficiaire. A bientôt !

[@moussaniakate5823]

Mhmmm. Je vous écouterais depuis le chantier

[@dougs.fr_]

Ahahhaha Excellent ! A très vite chez Dougs 😊

[@dougs.fr_]

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[@antoinegosselin4475]

Bonjour, ce mécanisme fonctionne-t-il également pour un gérant de société civile à l'IS?

[@dougs.fr_]

Bonjour, Ca fonctionne oui. Bonne fin de semaine.

[@dougs.fr_]

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[@c.i.7245]

Bonjour, en dehors des CESU, est-ce qu'il est possible pour un dirigeant non salarié d'en bénéficier d'autres type de chèque ? (chèque vacances, ticket fleet, etc...) Merci.

[@dougs.fr_]

Hello, Ce n'est pas le fait que le dirigeant soit salarié ou pas, c'est surtout le fait d'avoir des salariés. Mais je prends ta question comme dirigeant sans aucun salarié : il peut bénéficier des CESU et chèques vacances.

[@slitarc]

@@dougs.fr_ merci Patrick. Même des chèques vacances ? Je suis chez Dougs et on ne me l'a pas dit :s

[@c.i.7245]

@@dougs.fr_ Merci. Et y a t il un "plafond" pour les chèques vacances (comme les 2265 € des CESU-> Même si ce n'est pas un vrai plafond mais juste un plafond pour être exonéré). Merci.

[@dougs.fr_]

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[@emyaudit1616]

Bonjour , Peut on se verser la somme directement en justifiant les dépenses de la crèche payées par exemple sans acheter les tickets cesu auprès d’un organisme ? Merci par avance

[@dougs.fr_]

Ce serait super cool (et bien plus facile), mais non.

[@dougs.fr_]

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[@khalidainouch6484]

Bonjour, 2265€ c'est par année civile...Ayant créé ma société en sept, est ce que c'est au prorata temporis depuis la création de la société? Merci

[@dougs.fr_]

Hello Khalid, Oui c'est bien un plafond fixé par année civile. Le CESU est calculé en prenant en compte les dépenses éligibles engagées au titre de l'année civile, quelle que soit la date de clôture des exercices et quelle que soit leur durée. A très vite chez Dougs 😊

[@dougs.fr_]

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[@shemabeats2463]

Comment comptabilise t-on ces chèques CESU quand on a pas de salariés ? Quel compte de charges utiliser ?

[@dougs.fr_]

Bonjour, Ce sont des comptes de type "autres charges de personnel". Bonne fin de journée !

[@dougs.fr_]

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[@childofhell]

Bonjour Patrick, Etant président de ma sasu (client Dougs), j'ai déja commandé en juillet 1830€ de ticket Cesu. Est-ce possible de commander 435€ encore cette année pour atteindre le plafond de 2265€ ? ou est-ce qu'il s'agit du plafond pour 2023 ? Cordialement,

[@dougs.fr_]

Très bonne question, tu peux faire le complément sur 2022. C'est le moment !

[@dougs.fr_]

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[@tcamille6430]

bonjour Patrick, Y a t il une limite annuelle, un salaire annuel maximum, que l'on puisse recevoir en tant qu'employé par les cheques emploi service? Merci grandement.

[@dougs.fr_]

Hello Camille ! Non aucune limite, mais par contre l'avantage pour ta société est lui plafonné. Ces aides versées par l’employeur pour le financement de services à la personne ne sont pas soumises aux cotisations sociales, dans la limite d’un plafond annuel de 2 301 euros par bénéficiaire (ce montant est en vigueur à compter du 1er janvier 2023 ; il était fixé à 2 265 euros au titre de l’année 2022). A très vite chez Dougs 😊

[@tcamille6430]

@@dougs.fr_ merci beaucoup Patrick! En terme d'imposition sur le revenu, on est sur le meme montant d'imposition qu'un salaire en contrat d'entreprise?

[@dougs.fr_]

Camille, Tant que tu respectes la limite des 2301 euros/an, cette somme est exonérée d'impôt sur le revenu. Si tu dépasses, ce sera soumis à cotisations sociales et à impôt sur le revenu, dans les mêmes conditions qu'un salaire "normal". Je ne sais pas si c'était bien le sens de ta question ?

[@philippevaillant2465]

En tant que président de SAS j ai commandé des césu préfi cheque domicile chez UP. Cependant je ne sais pas quoi mettre sur ma déclaration d impots car ils demandent somme débourser et dans la case d à coté l 'aide obtenue ? Si j ai commandé pr 2301 euros et que le montant total est des césus était de 2301 euros ai je droit à un crédit impots ? je ne trouve aucune aide sur internet pr les impots ...

[@dougs.fr_]

Bonjour, Les chèques CESU préfinancés n'ouvrent pas le droit à crédit impôt. Cela se justifie par le fait qu'ils ne t'ont rien coûté puisque c'est la SAS qui les a payés. A très vite chez Dougs! :)

[@dougs.fr_]

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[@jeromedubrisay3620]

Bonjour, Je suis gérant d'EURL avec une salariée en CDD à hauteur de 4 heures par mois pour des taches administratives. Elle m'a fait une attestation de non utilisation de CESU à titre perso. Cela doit suffire à ne pas lui verser ? Surtout que personne n'a su me dire si le montant était proratisé au nombre d'heures de travail effectué (ce qui peut changer totalement la logique pour moi). De mon côté, je prends en effet quelqu'un pour des heures de ménage à titre perso pour un montant qui dépasse les 2265€ (pour 2022 puisque revalorisé à 2301€ pour 2023). Dois-je absolument passer par ces organismes ou puis-je faire un simple virement de la société vers le compte d'associé avec un libellé d'écriture comptable précisant CESU ? Vu la date à laquelle nous sommes, le montant ne sera pas utilisé avant le 31/12/2023, cette personne ayant forcément été payé par CESU tout au long de l'année. D'où ma question. Merci pour votre retour. Bien à vous. Jérôme

[@dougs.fr_]

Bonjour, Dans ce cas, il vaut mieux interroger l'organisme auprès duquel tu prends les Cesu. En principe, pour éviter toute contestation, il faut souscrire via les organismes. Pour ce qui est du temps de travail, le montant du Cesu préfinancé n'est pas proratisé. Bonne journée.

[@jeromedubrisay3620]

@@dougs.fr_ Merci pour la réposne rapide.

[@thibaultbarolat-massole7190]

Doit-on forcément passer par des tickets pré financés ? J'ai entendu la possibilité de se faire un virement sur présentation d'une facture.

[@dougs.fr_]

Hello Thibault, moi aussi je l'ai entendu mais attention c'est un peu plus complexe.

[@dougs.fr_]

Je t'invite à regarder ce lien qui donne vers l'urssaf www.urssaf.fr/portail/home/employeur/calculer-les-cotisations/les-elements-a-prendre-en-compte/les-prestations-liees-aux-activi/les-prestations-non-soumises-a-c/les-aides-financant-des-activite.html

[@dougs.fr_]

Ce qui me dérange dans ce texte, c'est l'absence de mention directe de la notion de "dirigeant", on ne parle que de salarié. Or un président, un DG ou un gérant ne sont pas des salariés

[@olto6870]

Bonjour, question bête: C'est aussi pour une SCI a l'IS ? Merci,

[@dougs.fr_]

Bonjour, Bonne question au contraire. Les SCI ne sont pas expressément exclues de ce dispositif. En général, les cesu préfinancés sont attribués aux dirigeants exerçant une activité considérée comme professionnelle au sein de leur société. La SCI a souvent plus une vocation patrimoniale que professionnelle. Donc dans ce cas, cela pourrait bloquer. La prudence serait de contacter l'urssaf avant de mettre ceci en place, pour éviter une mauvaise surprise. Bon dimanche.

[@dougs.fr_]

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[@olto6870]

@@dougs.fr_ Ah oui je me suis inscris a pas mal de webinaire mais de temps en temps je suis pris en dernière minute. Une fois ma SCI crée je vais aussi prendre des formations

[@Sidiwalker]

Aucune possibilité de faire un virement au salarié en le comptabilisant comme CESU ?

[@dougs.fr_]

Hélas non Grégory

[@dougs.fr_]

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[@kevinpetit5291]

Bonjour, J'avais vu 1830 € pour les CESU en étant Président de SASU, c'est l'ancien plafond? De plus, est-ce que ce montant doit inclure les frais pris par les sociétés le mettant en place ? Merci d'avance.

[@dougs.fr_]

Hello Kévin ! Oui, les CESU ne sont pas imposables au titre de l’impôt sur le revenu, dans la limite de 2 265 euros par an et par bénéficiaire (montant en vigueur depuis le 1er janvier 2022). L’employeur communique à chaque salarié bénéficiaire (avant le 1er février de l’année suivant celle de l’attribution de l’aide versée par le comité social et économique - ou l’entreprise), une attestation mentionnant le montant total de celle-ci et précisant son caractère non imposable. Et non, les frais ne sont pas inclus. A très vite chez Dougs 😊

[@slitarc]

@@dougs.fr_ Re Patrick, j'avais bénéficié de 1830 en début d'année 2022, puis-je bénéficier du complément maintenant que ça passe à 2265 euros ? Merci :)

[@dougs.fr_]

C'est le moment de le faire et de compléter !

[@dougs.fr_]

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[@Azertix80800]

Bonjour Patrick MAURICE, merci pour l'info 👌 Est-ce qu'un président de SAS sans salarié... et sans salaire (100% dividendes) peut en bénéficier également ?

[@dougs.fr_]

Yes François ! Et même si tu perçois l'ARE

[@Azertix80800]

@@dougs.fr_ Top ! Merci pour la réponse rapide. Mais j'imagine qu'il faut alors faire l'impasse sur le crédit d'impôt de 50%, puisque ici le CESU est préfinancé ? Exemple : président non-rémunéré d'une SAS IR, j'emploie une femme de ménage pour 2265€ /an. Soit je finance ça via la SAS comme expliqué ici et je récupère 9,7% de CSG-CRDS + l'IR, soit je finance ça hors SAS et je récupère 50% de crédit d'impôts. C'est bien ça ? Si oui pas forcément intéressant dans ce cas particulier... :(

[@dougs.fr_]

Oui tout à fait. le crédit d'impôt de 50% est attaché à la dépense faire par le salarié ou le dirigeant. J'avais fait une réponse pour un président de SASU IS, il n'y avait pas photo, le CESU préfinancé est meilleur que CESU acheté à titre particulier et crédit d'impôt. Tout dépend de ton taux d'imposition à titre perso.

[@dougs.fr_]

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[@Azertix80800]

@@dougs.fr_ Merci ! :)

[@damdamlegros]

Bonjour, j’ai une question. Je suis auto entrepreneur homme toutes mains multiservices ( bricolage, entretien extérieur). J’ai l’agrément nova service à la personne qui permet à mes clients de bénéficier du crédit d’impôt de 50% en leur fournissant une attestation. Je me suis également inscrit au CRCESU et j’ai un numéro d’affiliation. J’ai une cliente qui souhaite me régler en cesu ( pour le moment je n’en avait jamais pris), je voudrais savoir si déjà j’ai le droit d’être payé en cesu sans que ça mette mon agrément SAP en péril et surtout est ce que je doit fournir une attestation à cette cliente par la suite pour qu’elle bénéficie des 50% de credit d’impôt ? J’espère m’être fait compris😅 D’avance merci

[@dougs.fr_]

Je comprends 100% ta question. Et cela sort de notre champs d’action. Le plus simple est de poser la question directement aux intéressés. Mais franchement, je ne vois pas ce qui pourrait aller à l’encontre.

[@dougs.fr_]

On est plusieurs à répondre. Peut être que lundi, Emilie de Dougs aura une réponse plus fine que la mienne

[@yns82]

Bonjour Dougs, Une entreprise en jardinage peut elle se faire payer en cesu ? Si oui dans quelle limite ? Si oui dans quelle forme juridique doit être la société ? En espérant que ce message vous trouvera en bonne sante.

[@dougs.fr_]

Bonjour et merci à toi Oui, une entreprise de jardinage peut se faire payer en CESU et peu importe la forme juridique. Par contre, il faut être agréé pour accepter les CESU.

[@dougs.fr_]

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[@thibaultbarolat-massole7190]

Si on a plusieurs sociétés, peut-on cumuler ?

[@dougs.fr_]

Ce serait génial, mais non

[@dougs.fr_]

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[@dikarommel]

Bonjour Patrick, Merci pour tes vidéos de qualité. Mais je suis toujours un peu confus. Je suis president d'une SASU (chez Dougs) et je ne me paye pas (je n'ai pas de salariés non plus). Je veux payer une préstataire de ménage par prestation aux cheques CESU. Est-ce possible dans mon cas? Et si oui, quel impacte ça a concernant le chiffre de ma société ( par exemple supposons à l'année j'ai payé 3000e de ménage, quel impate ont les 2301e et les 699e restants sur ma société?). Merci beaucoup.

[@dougs.fr_]

Bonjour, Merci de ton message ! Oui c'est possible. Le Cesu te sert à payer les dépenses privées de service à la personne. Le Cesu ne sert pas à payer les dépenses de ménage de la société en revanche. Si tu as 3 000 euros de dépenses perso, tu règle 2301 avec le cesu et le reste avec tes deniers. Si tu fais nettoyer tes locaux professionnels par une entreprise, il faut directement faire régler les factures de ce professionnel sur ta Sasu. Pas besoin de Cesu. N'hésite pas à prendre rdv avec nos équipes si tu as besoin de plus de détail, ou via le tchat. A bientôt !

[@dougs.fr_]

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[@dikarommel]

@@dougs.fr_ Merci pour votre réponse 👍

[@pedromontoya3588]

Bonjour, une holding peut elle financer des cesu ?

[@dougs.fr_]

Hello ! En effet, une Holding est une société à part entière et peut bénéficier des CESU même sans salarié. En effet si ta société n’emploie pas de salarié, le chef d’entreprise ou les mandataires sociaux peuvent s’allouer une aide financière au titre des services à la personne, y compris le CESU préfinancé. (sans autre condition). A très vite chez Dougs 😊

[@pedromontoya3588]

@@dougs.fr_ et c'est aussi applicable aux SC et SCI ?

[@dougs.fr_]

Hello Pedro, on n'a pas vu d'interdiction même si cela paraît un peu bizzare dans le sens où ces activités sont normalement plutôt civiles que commerciales. Prends contact avec les organismes qui vendent des CESU, je pense qu'ils doivent disposer de jurisprudence sur ces situations.

[@filippavlovic4725]

Bonjour, je suis en SASU, et j’ai bénéficié de 2300€ de CESU en 2024. Lorsque j’ai versé une partie de ce montant à mon prestataire (femme de ménage), j’ai ensuite été prélevé par l’Urssaf pour les charges patronale (montant proche de celui versé en chèque cesu) Pouvez vous me confirmer si je dois payer des charges patronales à l’Urssaf quand je rémunère mon prestataire en CESU ? Merci pour votre travail !!

[@dougs.fr_]

Bonjour, Merci de ton message ! Effectivement, les charges sociales sont à verser en plus du Cesu. A bientôt !

[@dougs.fr_]

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[@patrickvigroux5504]

Bonjour, je suis en EURL, ma femme fait déjà du CESU , je peux me servir de mon CESU pour le rémunerer?

[@dougs.fr_]

Bonjour Si tu utilises à titre perso des services de cesu prefinencé et qu’il y a un travail de ton épouse oui

[@dougs.fr_]

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[@Nykill55]

Valable seulement l’année civile, c’est bien ça ? À utiliser avant la fin de l’année quoi

[@dougs.fr_]

Hello Khalid, Oui c'est bien un plafond fixé par année civile. Le CESU est calculé en prenant en compte les dépenses éligibles engagées au titre de l'année civile, quelle que soit la date de clôture des exercices et quelle que soit leur durée. A très vite chez Dougs 😊

[@Nykill55]

@@dougs.fr_ je permets d'apporter une question complémentaire. À la fin de l'année civile, si on n'a pas tout utilisé ses chèques CESU, C'est perdu ?

[@dougs.fr_]

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[@SassouSarah30]

Je n’accepte jamais être payer de le sorte . Quels sont les avantages et les inconvénients ?? Et puis, sommes-nous imposables il nous la posable telles que les assistantes maternelles par exemple Merci par avance de votre réponse

[@dougs.fr_]

Bonjour, Que ce soit par virement ou par CESU, c'est un salaire. Donc c'est imposable si tes revenus sont suffisants à l'IRPP. Ou à l'IS, si les CESU sont encaissés sur une société IS. L'intérêt, c'est d'élargir ta clientèle je suppose. Bonne journée.

[@dougs.fr_]

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[@dan27110]

Bonjour et merci pour la vidéo. Concernant le CESU préfinancé, est-il possible de me verser 2265€ en tant que président de SASU et de verser 2255€ à ma conjointe salariée de la société ? Merci, Jordan.

[@dougs.fr_]

Hello et merci. Si ta conjointe travaille au sein de la société : oui

[@dougs.fr_]

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[@fabricegermain5784]

Bonjour mon épouse gère un eurl, je ne suis plus dans sa société, peut elle me payé avec un chèque cesu pour des travaux de peinture ou du ménage

[@dougs.fr_]

Bonjour, Ce serait théoriquement possible car rien ne l'interdit dans les textes. Mais dans ce contexte particulier, mieux vaut confirmer cela en envoyant un message directement sur ton compte urssaf en ligne. Bonne journée !

[@dougs.fr_]

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[@ASPROTECTION-in7ri]

Bonjour, ai-je l'obligation de donner des cesu aux cdd ou stagiaires en plus des cdi?

[@dougs.fr_]

Bonjour, En principe, tous les salariés liés à la société par un contrat de travail doivent en bénéficier pour que les exonérations soient applicables au dirigeant. Les CDD sont compris dans ton effectif. Mais ce n'est généralement pas le cas de stagiaires. Bonne journée.

[@user-zf4tq5bb6k]

@@dougs.fr_ merci encore pour votre aide

[@dougs.fr_]

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[@fatimariyad1982]

Bonjour, si j’ai bien compris la personne qui reçoit le chèque CESU n’a pas d’impôt sur le revenu. Si le plafond de 2300 € de CESU n’est pas dépassé. En revanche, je me demande comment la personne transforme le CHEQUE CESU en argent ? Est-ce qu’elle doit le déposer à la banque comme un chèque classique ? Merci.

[@dougs.fr_]

Le dirigeant qui reçoit les CESU peut rémunérer une personne de ménage par exemple. Cette dernière l'encaisse ensuite sur son compte bancaire. Pas de possibilité pour le dirigeant de l'encaisser lui même si c'était le sens de la question.

[@dougs.fr_]

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[@alexandrechen3676]

Bonjour Patrick, Un président de Sasu non rémunéré et sans salarié , a t il droit au CESU? Merci

[@dougs.fr_]

Bonjour, Les Cesu sont possibles dans ce cas. Il faut bien respecter les plafonds annuels. Bonne journée !

[@dougs.fr_]

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[@nadiabsn7536]

Bonjour Est ce que mon compagnon avec qui je suis pacsé peut me payer par cesu Il est chef d entreprise et moi je ne travaille plus je fais déjà tous cela à la maison mais gratuitement 😢

[@dougs.fr_]

Bonjour, Sous un même foyer fiscal, ça parait compliqué. Je te conseille de valider cela avec ton centre des impôts avant de lancer les démarches. A bientôt.

[@dougs.fr_]

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[@kamellebga-wj2nc]

Bonjour, j’ai une micro entreprise et j’ai fait le concierge chez quelqu’un et il m’a payé par chèque mais je ne sais pas comment je l’encaisse. Les chèques merci de m’expliquer.

[@dougs.fr_]

Bonjour Kamel, Si tu as une micro entreprise et que tu réalises des prestations à ce titre, il suffit de faire le dépôt du chèque sur le compte bancaire de la micro si elle en a un. Sinon, sur ton propre compte. Il suffit de bien déclarer ensuite les recettes à l'urssaf. Bon dimanche.

[@dougs.fr_]

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[@TeddyRCH]

Bonjour Dougs, je n'arrive pas à trouver réponse à ma question et j'étais assez persuadé de l'avoir en écoutant cette vidéo car c est toujours assez clair avec vous. Mais la il manque le côté utilisation du veau du cité particulier employeur. Le cesu permet il de payer l'intégralité du coût du salaire de la personne qui travail à domicile ou uniquement le salaire net et les charges seront à payer en sus ? Merci par avance

[@dougs.fr_]

Bonjour, Les Cesu servent uniquement à verser le salaire net de ton salarié. Les charges sont dues en sus, et prélevées sur ton compte bancaire. A bientôt !

[@TeddyRCH]

@@dougs.fr_ merci et on est d'accord que cela une charge en sus, il n'est pas question de bénéficier du crédit d'impôt ou de l'avantage fiscale côté particulier ?

[@dougs.fr_]

Non, surtout si tu finances les cesu avec ta société.

[@TeddyRCH]

@@dougs.fr_ merci 🙏

[@TeddyRCH]

@@dougs.fr_ je viens de calculer que cela ne fait donc qu'une petite optimisation face à de l'espèce qu'on donnerais à un proche pour son aide après ajout des 65% de charges en sus .. c'est en effet un plus pour quelqu'un qui ferais déjà appel à ce type de service mais pas sur que cela soit intéressant pour un salarié qui prend plaisir à s'occuper de sa maison ""

[@krotogio]

Bonjour, en tant que président d'une SASU sans salarié pour profiter des CESU je suis obligé d'etre dirigeant salarié ?Merci :)

[@dougs.fr_]

Bonjour Giovanni, Si tu es président de la SASU, tu peux profiter des Cesu préfinancés. Tu n'as pas besoin d'avoir de bulletins. Il faut simplement respecter les plafonds. C'est 2301 euros pour 2023. Bonne journée !

[@dougs.fr_]

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[@pierre-angecerutti8336]

Je n’ai jamais compris l’intérêt du cesu car il faut payer les charges sociales dessus quand on s’en sert ou alors j’ai loupé quelque chose ?

[@dougs.fr_]

Pierre-Ange, tu ne paies pas de charges sociales sur l'achat de CESU préfinancés. Peut être une confusion sur le fait que quand tu donnes un CESU à une personne de ménage par exemple, cela correspond à un salaire net. Et tu paies ensuite des charges sociales ?

[@pierre-angecerutti8336]

@@dougs.fr_ bonjour oui exactement c’est ce que je voulais dire pardon et la somme est loin d’être négligeable

[@dougs.fr_]

Je suis bien d'accord. Donc, que tu les achètes ou pas, cela ne change rien, il y aura toujours des charges sociales à payer.

[@dougs.fr_]

Mais le plus simple, prends rendez vous avec les organismes vendeurs de CESU pour t'expliquer ce point.

[@pierre-angecerutti8336]

C’était juste pour souligner le fait que se verser des CESU n’est avantageux que si on en a réellement besoin et/ou que l’on sen servait déjà avant étant donné qu’il implique une grosse sortie d’argent de notre compte personnel (charges salariales et patronales) quand on s’en sert pour rémunérer une personne.

[@oliviercpi6261]

Bonsoir, le montant doit être alloué à l'identique pour le gérant comme pour le salarié ?

[@dougs.fr_]

Si le salarié le demande oui. Mais je rappelle qu’il s’agit d’une option. Tu peux demander une participation

[@ArthurLeCorguille]

Bonjour, merci pour la vidéo :) Je suis chef d'entreprise d'une SAS et ma femme d'une EI, sans salarié. Quel choix serait le meilleur pour nous pour une garde d'enfant ? Choix 1 : utiliser des CESU pré-financés par nos entreprises Choix 2 : payer avec notre argent perso et récupérer 50% en crédit d'impôt pour notre foyer Il y a tellement de paramètres (économie de charges en passant par le CESU, éligibilité ou non au crédit d'impôt famille société, montant impôt sur le revenu). Je pense que la meilleure solution est le choix 1 mais je veux bien votre avis :) Merci !

[@dougs.fr_]

Bonjour, Il faudrait réaliser des simulations fiscales chiffrées pour vous assurer de faire le meilleur choix. Le Cesu est déductible du résultat fiscal mais ne donne pas droit au crédit impôt famille quand il bénéficie au seul dirigeant. Bonne journée !

[@ArthurLeCorguille]

@@dougs.fr_ Merci ! Avez vous un service chez Dougs qui pourrait réaliser cette simulation fiscale ?

[@ArthurLeCorguille]

@@dougs.fr_ Merci ! Avez-vous un service chez Dougs pour effectuer cette simulation ? Qui dois-je contacter ?

[@dougs.fr_]

Je vérifie cela en interne, et je vous tiens informé.

[@dougs.fr_]

On ne peut proposer cela qu'à nos clients en comptabilité malheureusement. Bonne fin de journée !

[@hassanb1661]

C'est 2265e par personne et par an?

[@dougs.fr_]

Oui c'est bien par année civile et par personne

[@dougs.fr_]

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