OBRIGATORIEDADE INFORMAÇÕES SST NO ESOCIAL. TODAS EMPRESAS A PARTIR JAN/2022. CUIDADO COM AS MULTAS

[@rkoch66]

Resumindo.. ter um funcionário já é caro, agora o custo aumenta mais 500,00 por mês ! Isso só faz aumentar o desemprego.

[@leonardohoffmam]

Pois é, um custo a mais para o empresário. Na verdade, os programas trabalhistas já são obrigatórios a muito tempo, mas agora tem mais essa de transmitir os dados no e-social.

[@herbethalves3916]

Isso mesmo. Inclusive já tem empresarios não querendo contratar ou o funcionário para sair do desemprego se sujeita a trabalhar sem carteira assinada.

[@kaioxis9531]

Aí só quem se lasca e o povo essas despesas a mais q as empresas vão ter vão embutir no produto e serviço

[@douglasalves6761]

Esse é meu 🇧🇷🇧🇷🇧🇷 só taxas juros multas encargos difícil viver nesse país, e no fim qdo prescisamos da saúde educação segurança pública não temos nada e direitos infelizmente

[@elizabethrocha2191]

Então as empresa que trabalho são todos do simples Nacional e não precisa de segurança do trabalho?

[@geovanamendes4303]

Muito bem explicado! Parabéns, Leonardo! +1 inscrita.

[@leonardohoffmam]

Valeu Geovana, obrigado.

[@Marlene9810]

Bom dia! Parabéns!! Muito explicativo . Excelente

[@leonardohoffmam]

Valeu Marlene, obrigado.

[@euvaldopiresdemeneses2032]

Discordo quando você fala em programa do SST. A própria plataforma do e-Social já disponibiliza o campo para o preenchimento dessas informações.E não precisa ser técnico em segurança do trabalho ou engenheiro de Segurança. Pode ser qualquer pessoa dessa área para transmitir essas informações

[@sorayas7834]

Finalmente um vídeo q me tirou todas as dúvidas. Claro, conciso e objetivo. Eu já estava me descabelando de desespero com essa SST. Mtas empresas não segurarão mais esse rojão. Mais desemprego a vista.😪

[@cassiacristinadedeus4631]

com certeza. A economia já ta ruim com isso vai tudo pro brejo mesmo. muito desemprego a vista, empresa fechando....

[@leonardohoffmam]

Obrigado Soraya.

[@carolinapessutti183]

Nem tanto rs ... O custo para gestão no e-social normalmente não é caro...

[@simonegaspar5337]

Boa noite! Parabéns pelo vídeo, está muito bem explicado.

[@leonardohoffmam]

Obrigado Simone.

[@rodrigopdq2]

16:00 não ficou claro , no caso dos condomínios essa será uma despesa anual ou mensal ?

[@tomazjunior5970]

As prefeituras também são obrigadas?

[@mekabdo]

Sobre as informações qual programa você indica ? manda um link por gentileza

[@enricojuju5602]

O Conselho Federal de Contabilidade está tentando a prorrogação para 2023 ? ... o governo soltou uma nota de que não vai ter muita em 2022?

[@mariaeduardasantosdasilva8502]

Qual a previsão legal para dispensa do SST para micro e pequenas empresas ou empresas optante pelo simples Nacional?

[@leonardohoffmam]

Maria, em janeiro entrou em vigor uma nova norma que traz uma simplificação para atividade de baixo risco entre outras questões, mas não dispensa totalmente não. Eu vou estudar melhor ela e trago em outro vídeo.

[@Pregadoralucimara]

Qual é o valor que estas empresa cobram? E o valor que a empresa terá que pagar mensalmente para o governo? Tenho dois funcionários

[@kakakcucucu2177]

Qual a fonte da informação sobre os valores das multas ?

[@leonardoandrade4339]

No caso eu tenho uma barbearia e ainda sou MEI , tenho dois colaboradores que são MEI também , preciso me adequar ??

[@dionatanterressst]

A multa do PPP é maior. Atualizou em janeiro de 21 e logo mais em 22 atualiza denovo. Já é mais de 2.600,00

[@leonardohoffmam]

Obrigado Dionatan por informar. Brincadeira né, muito elevada as multas. As empresas tem que ficar atentas em cumprir as obrigações.

[@MrRabicozinho]

NR 9 é PPRA e não PPR conforme no slide.

[@rangelbarreto4695]

Bom dia, uma pergunta sobre o e-social, qual valor é cobrado geralmente pelas empresas de Segurança do Trabalho em relação ao e-social e é cobrado anual?

[@williamwecki1571]

depende... orçei e cheguei a R$130 mensal + 5 reais por funcionario. Porém para o LTCAT anual, PGR anual, e outros é cerca de R$600,00 por ano. Ou seja, vai ter pelo menos um mês ai que vai pode sair LTCAT 600,00 PGR 600,00 PCMSO 600,00 Envio mensal 130,00 ______________________-- TOTAL R$1930,00 OBS: Só estou repassando o que estou entendendo. Não sou especialista

[@cassiacristinadedeus4631]

a empresa onde eu trabalho vai ter um custo de 2.500 para implantação e mensalmente 150,00

[@leonardohoffmam]

Rangel, vai depender muito da quantidade de funcionários e do tipo de atividade da empresa e até da localidade da empresa devido a visita de avaliação. Mas o William abaixo deu uma boa ideia, é por volta disso ai abaixo mesmo para uma empresa pequena, com poucos funcionários, mas dá para achar mais barato para empresa de poucos funcionários. Os programas é um valor anual, mais uma recorrência mensal pelo envido dos dados para SST.

[@cidarosaignacio1841]

E a empresa que não tem funcionário tbm precisa fazer isso?

[@fabiolaladislau419]

@@cassiacristinadedeus4631 Cássia, vocês implantaram um software ou vai pagar uma empresa para prestar esse serviço?

[@sidineiabarbosa9726]

O cartão do SUS inclui nos documentos necessários no e social?. Pq as empresas pedem e alegam que o e social solicitou

[@mateuscachoeiro8365]

Quais as multas referente a diferença de valores, exemplo diferença de salário, insalubridade, periculosidade, adicional noturno, salário família, tem multa, qual valor?

[@alexanderleite46]

No caso, folha doméstica precisa informar?

[@jailsongamer2127]

Isso tem a ver com a carteira de trabalho digital

[@leonardohoffmam]

Não especificamente.

[@rosagm6499]

Existe algum grupo de empresas que não sejam obrigadas a enviar o sst? Ouvi alguns comentários "de boca"

[@borgonhabr9405]

Apenas um detalhe, PPRA saiu para a entrada do PGR

[@mariadoperpetuosocorroalme6577]

Bom dia! Leonardo, então as empresas que tenham apenas pró-labore não precisam entregar o SSt? somente quem tiver empregados?

[@leonardohoffmam]

Isso, só quem tem empregado precisa dos programas trabalhistas e informar os dados dos programas no e-social.

[@vanessaoliveira6000]

@@leonardohoffmam A cat só informa quando houver acidente ? E preciso fazer gerar um cadastro no esocial ?

[@denissantos1158]

Tá cada vez mais dificil manter um comércio !

[@cassiacristinadedeus4631]

por isso temos que pensar bem em quem votar.

[@carolinapessutti183]

Temos que aprender a votar.

[@luanamoura6059]

Tenho uma duvida com relação ao assunto a empresa pode contratar um sistema pra essas informações ser repassadas pro esocial diretamente do RH da empresa?

[@leonardohoffmam]

Luana, sim, em relação ao envio de informações no e-social sim. Mas precisa contratar os programas de SST com uma empresa de SST.

[@gabrielalima233]

O Brasil literalmente não ajuda o empresário e consequentemente os Brasileiros

[@paulofernandodasilvasantos5272]

Nota 10

[@leonardohoffmam]

Valeu Paulo!

[@thaisaraujo9478]

Boa noite, precisa enviar até de funcionários antigos? Todos os funcionários das empresas precisam enviar o SST? Ou somente os admitidos apartir de janeiro de 2022

[@dmb8256]

Muito esclarecedor!

[@leonardohoffmam]

Obrigado!

[@sorayas7834]

E vc é da minha terra. Amada Belo Horizonte.🥲

[@jairocardoso5404]

O que devo acrescentar no ASO?

[@louisesiqueira8504]

Mais uma obrigatoriedade que vai gerar, mais desemprego. Ou falência da empresa.

[@eleildesgoncalves7223]

Vídeo muito esclarecedor 🤝🏽

[@samuelz3993]

bom dia , desse jeito vou fechar minha empresa, ja esta uma bos... agora pagar isso . fim das micros empresas.. ou nao vo ter empresagados..

[@priscilabandeira2469]

Por favor me ajude! Meu patrão falou que eu tenho que fazer uns exames pra esse sst mais ele disse que e particular e tenho que pagar ? Isso é verdade ou ele que tem que pagar

[@neris1623]

Eu tenho uma funcionária aposentada por doença a 14 anos preciso fazer ppra e pcmso?

[@hiltongoes4862]

PPRA?

[@cleocarvalho1883]

Finalmente entendi bem esse tema!

[@leonardohoffmam]

Que ótimo Cleo, obrigado por comentar aqui.

[@victoriarocha7641]

Oi me tira uma dúvida?? Tenho direito Ao pix .. trabalhei o ano todo em 2020 . Mas só consta 3 meses . A empresa disse que houve uma inconsistência de arquivo do e social.. mas disse que já está abastecendo o sistema do e social pra ser pago proporcional ao que tds trabalharam . Será q vou receber esse ano ainda ou só ano q vem ?

[@dartbisi]

Tudo bem entendi mas SST só pra quem tem empregado neh eu não tenho, certo?

[@carolinapessutti183]

Sim.

[@dp-dlimaassociados3646]

Boa tarde, as empresas que não tem empregados que o fechamento do e_Social e sem movimento, também será obrigada a ter esses programas. Grata.

[@leonardohoffmam]

Não, empresa sem funcionários/estagiários, não precisa ter os programas.

[@renanrodrigues6311]

Quais são esses programas trabalhistas alguém pode me responder ?

[@leonardohoffmam]

Durante o vídeo tem um slide respondendo a essa pergunta, detalho isso no vídeo.

[@claudiacoutinho2356]

Bom dia, parabéns vídeo muito bom, mas quero esclarecimento sobre uma dúvida, por exemplo, sou funcionária pública municipal, e eu não fiz o esocial por conta q eu tava internada na época em q a prefeitura exigiu, tem como eu ainda realizar esse cadastro? E se sim, onde? Como? Fico muito grata em receber sua resposta, pois isso tá me tirando o sono.

[@julieroana5643]

A prefeitura que é obrigada a enviar seu esocial. E as multas para órgãos públicos serão a partir do próximo ano.

[@joserian7525]

Esocial é só pra quem trabalha?

[@flavioguimaraes1097]

Bom dia, e as empresas que estão com o PPRA e pcmso em dia, tem até qdo para adequar-se ao eSocial, no tocante ao PGR/GRO? Seria até 15 fev 22?

[@moisessouza1826]

perfeito, obrigado!

[@MrNovalevada]

Empresas sem empregados tem que enviar SST tb ??

[@monicarocha6850]

Gente, por favor, poderiam informar se quando a empresa vai assinar a carteira pelo esocial consegue ver se a pessoa ja tem vinculos empregatícios?

[@samuelrodrigues8257]

Normalmente o funcionário tem uma matrícula única no e-social vinculada ao CPF do funcionário. Basicamente não será possível dois cadastros com matrícula diferente.

[@dianabraga8477]

O PPP vai ser obrigatório lancha no essocial guardo o empregado e demitido?

[@leonardohoffmam]

Só será necessário informar dados a partir de janeiro.22. Se em janeiro 2022 já não tiver funcionário, se ele já foi demitido, não precisa e se a empresa a partir de janeiro.22 não tiver funcionários, ai não tem necessidade de programas trabalhistas de sst.

[@joaquimbisponeto5983]

Infelizmente muitos só estão pensando no quanto vai gastar a mais ,não pensam em proporcionar e evidenciar a segurança e saúde para seu trabalhador.

[@leonardohoffmam]

Verdade Joaquim.

[@oraculo_mistico]

Então a empresa ME simples nacional deve ter um laudo assinado por médico ou técnico relatando as condições ambientais de trabalho para envio do S 2240 e posterior os ASO periódico o escritório pode transmitir?

[@luisfernandomagalhaes2699]

A avaliação e o Laudo devem ser elaborados por um Medico do Trabalho ou Engenheiro de Segurança o técnico não é habilitado para elaboração de Laudo, o S-2240 é para os riscos ambientais, o envio pode ser feito por qualquer funcionário autorizado pela empresa que tenha acesso ao certificado digital, já os dados do ASO é o evento S-2220 que também pode ser enviado pelo preposto da empresa, mas é importante em nome da segurança jurídica contar com o apoio de uma consultoria especilaizada em SST.

[@anaverissimo3727]

Poderia me informar se o término de segurança do trabalho poderia fazer esses programas, está apto para enviar essas informações também. Obrigada, ótimo vídeo, sucesso pra você.

[@leonardohoffmam]

Obrigado Ana! Ana, não sei responder com total propriedade, mas ao que sei, uma parte é o técnico e outra é o médico especializado em segurança do trabalho, o que depende também do tipo de atividade da empresa que influencia nos programas.

[@leonardoramos4446]

resumindo... milhares de demissoes a caminho.

[@janicesantos5413]

As empresas de segurança do trabalho cobram mensalidades proporcionalmente por quantidade de funcionários?

[@samuelrodrigues8257]

As empresas de medicina podem fazer o envio mediante um certificado fornecido pela empresa contratante. Normalmente os valores são cobrados por funcionario ou valor fixo por um determinado número de funcionários. É variável.

[@arieneramos6378]

Boa noite, esse envio será mensal ou anual?

[@lujanrabetine8424]

Boa noite. Pelo que entendi o empregador (pessoa fisica) também será obrigado. É isso mesmo? Quem tem empregado doméstico terá que cumprir também? Obrigada

[@leonardohoffmam]

Boa pergunta viu Lujan! Quando eu falei no vídeo, não pensei na empregada doméstica, eu pensei mais na pessoa física que tem empregados não doméstico, por exemplo: obras em residência, advogados e profissionais liberais com empregados na pessoa física. Mas pensando aqui, não faz sentido não para empregado doméstico, até a entrada no e-social para empregado doméstico é diferente, simplificada, então, a princípio não, para empregador doméstico não precisaria.

[@HemanuelleMoura]

Tem que enviar a informação anualmente ou mensalmente?

[@soraiasantanna114]

Mensalmente

[@dorinhaaraujocosta3963]

Ótimo 👍

[@leonardohoffmam]

Obrigado 👍

[@Gustavo66213]

Olá! Boa noite! Não tenho funcionários registrados, preciso pagar esse novo tributo?

[@BR-qg1cs]

Devia é pagar uma multa por não registrar seus trabalhadores

[@Gustavo66213]

@@BR-qg1cs obrigado. Mas a pergunta não foi direcionada a você.

[@marciasouza6867]

Só para quem tem no mínimo 1 funcionário, peloq que pesquisei.

[@MrNovalevada]

SST tem que enviar todos os meses ??

[@carolinapessutti183]

Se houver mudança de riscos (de avaliações ambientais, inserção ou eliminação), de função que mude os riscos, admissões e desligamentos, mudança de ambientes... Exames... Enfim somente mudanças...

[@alexdonega]

Tenho 3 funcionários que trabalham home office. Eles nunca vem na empresa. preciso ter LTcat PCNSO PPRA sou obrigado?

[@biaalmeida8715]

No portal do eSocial tem um manual que fala sobre isso.

[@marlucemoreirareis380]

Marluce Reis dos Reis-MA.

[@wesleyrodrigues5751]

Governo tem que arrecadar ne Bora ajudar kkkkkkkkk

[@marciodedeus911]

Boa noite

[@leonardohoffmam]

Boa noite! Valeu Márcio!

[@ingridscosta]

Boa noite, os prestadores de serviço de SST poderão enviar as informações ao e-social? Ou será enviado para o contador/empregador e ficará a cargo deles esse envio? Obrigada. Ótimo vídeo, sucesso!

[@leonardohoffmam]

Ingrid, as discussões de mercado e cobranças dos órgãos da classe contábil, estão indo na linha que são as empresas de SST que devem enviar a informação e não as empresas contábeis. A questão ainda está em debate, mas aqui na minha contabilidade estamos indo na linha que é a empresa de SST que deve entregar e por isso identifiquei uma empresa no mercado de sst que vai fazer isso, claro, tem um custo mensal adicional para isso mas é barato, que é a Integrar SST e estou orientando os meus clientes. Entendo que as empresas de SST devem se preparar para elas mesmas fazerem e tem mais uma oportunidade de receita com isso, para entregar essa solução.