Les méthodes d'évaluation HAS ESSMS - épisode #5 OP5M

Prêt·e·s à ouvrir le Manuel HAS et découvrir ses 157 critères ?! 😱
Mais au fait... quelles sont les méthodes imposées, par la HAS, aux intervenants de l'organisme d'évaluation, pour vérifier la qualité de nos accompagnements ? 📋🧐
🤔 C'est quoi un accompagné traceur ? Un traceur ciblé ? Un audit système ?
Pourquoi 3 méthodes différentes ?
Prenez un café et cinq minutes, on fait le tour de la question 😊☕
NOTE : par commodité, j'utilise le terme d' "évaluateurs" pour parler des "intervenants de l’organisme lors de la visite d’évaluation" 😅
Blague à part, le terme "évaluateurs" est réellement incorrect, tout comme "évaluation externe" (le terme "externe" n'existe plus).
La limite de la vulgarisation se trouve parfois dans les terme du Cofrac 😉
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Crédits :
- Réalisation de la vidéo by Edouard Jouan
Son LinkedIn : / edouard-jouan-22a71035
Son site Internet : www.id-e.fr/
Sa chaine KZbin : / @ide_photographisme
- Maquillage by Justine's Colors
Son instagram : / justine_s_colors
(contactez-là pour vos make-up cinéma, télé, shooting, vos soirées mondaines ou même avant de faire un selfie, c'est une perle !)
- Design de la miniature et de la chaine by Marion Colcy
Son LinkedIn : / marion-colcy-qualit%c3%a9
- Pour me suivre, c'est sur LinkedIn que ça se passe : / conseilqualite
- Pour des conseils, méthodes et outils, foncez sur mon blog : www.conseilqua...

[@e.x.heitran9096]

Audit qualité HAS prévu en juin, je travaille chaque semaine avec mes équipes à partir de vos vidéos, merci pour ce sujet vivant, drôle et pertinent, tout le monde est embarqué et c'est aussi grâce à vous !

[@Instant-Qualite-ESSMS]

Merci beaucoup pour ce retour 💙 Vous n'imaginez pas à quel point cela me fait plaisir. C'est littéralement avec cette (folle) ambition que j'ai décidé de créer ce format de vidéo. C'est extra que cela puisse servir de base de lancement à vos réunions de travail. Tout mon soutien pour la préparation de votre évaluation et pour la dynamisation de votre démarche qualité. A bientôt sur les réseaux (et sur l'écran de votre salle de réunion bien sûr 🤣)

[@aubergerchrystele6663]

Merci pour les explications de ces regards croisés...sans loucher

[@Instant-Qualite-ESSMS]

Merci beaucoup 😊💙 Sans loucher et sans regard caméraman cette fois-ci (je m'améliore 😆)

[@user-po3zz1ml7q]

Merci, toujours très clair, rapide, efficace et avec légèreté 👌🏼

[@Instant-Qualite-ESSMS]

Merci beaucoup 😊💙

[@anne-sophieroux-lumbroso2607]

Top merci !

[@Instant-Qualite-ESSMS]

Merci à vous 😊

[@justineh6352]

C'est une excellente vidéo, très bien expliquée, TOP ! 👌🏼

[@Instant-Qualite-ESSMS]

Merci beaucoup 😊💙

[@JeanMeudec]

Bravo Sylvie : clair, net et précis, comme d'habitude on diffuse autour de nous ! à quand le compte TikTok 😉 !

[@Instant-Qualite-ESSMS]

Merci pour ce commentaire 💙 Ravie que la vidéo circule. Au risque de décevoir... chui trop vieille pour le format TikTok 😂

[@anne-sophiemazzoli8734]

Toujours super claire ! 😀

[@Instant-Qualite-ESSMS]

Merci 🙂💙

[@laudaaren6293]

Bonjour, vos vidéos sont très enrichissantes, merci à vous pour ce travail... de QUALITE! Concernant ces méthodes, les évaluateurs en choisissent la ou lesquelles appliquées parmi les 3, ou les appliquent-ils toutes pour une meilleures évaluation croisée?

[@Instant-Qualite-ESSMS]

Bonjour, Merci pour votre commentaire 😊 Les 3 méthodes sont obligatoirement utilisées : - L'accompagné traceur pour évaluer tous les critères du chapitre 1 - Le traceur ciblé pour évaluer tous les critères du chapitre 2 - L'audit système pour évaluer tous les critères du chapitre 3

[@BenoitKriegel]

ben moi je trouve qu'on a quand même rigolé ET appris! Top (comme d'hab...). Merci !

[@Instant-Qualite-ESSMS]

Merci à toi 😁 On va rentrer dans des sujets qualité de plus en plus spécifiques aux ESSMS... je vais te perdre en route (ou te garder juste avec les blagues)

[@ArcenCielSESSAD]

Merci

[@laudaaren6293]

Autre question, pour la méthode "accompagné traceur", le professionnel interrogé, le sera-t-il à partir de la grilles de la personne interrogée (chapitre 1) ou celle du professionnel (chapitre 2) ? Merci à vous

[@Instant-Qualite-ESSMS]

La méthode "accompagné traceur" est composé de deux entretiens : - le premier avec une personne accompagnée, pour évaluer les critères du chapitre 1 qui commence par "la personne..." - le second, avec un groupe de professionnels qui accompagnent cette personne (jamais un professionnel tout seul !), pour valider les premiers constats et évaluer les critères du chapitre 1 qui commencent par "les professionnels...." J'espère vous avoir éclairés 😊

[@laudaaren6293]

@@Instant-Qualite-ESSMS Encore une fois, merci à vous. J'ai récemment été questionné dans le cadre du chapitre 1... et malheureusement j'étais seul à être interrogé... mais je m'en suis sorti!

[@thedarksideheroes3573]

Je prepare l'oral du Diplome d'état d'ingénierie sociale (DEIS). C un delice de vous ecouter. 5 minutes et 1 café? 😉

[@Instant-Qualite-ESSMS]

5 minutes, un café... et une viennoiserie aussi 😉

[@thedarksideheroes3573]

🎉😂

[@thedarksideheroes3573]

Au passage : j'ai été reçu à la formation DEIS 2025/2028. 😊 Merci madame 👍💪