@mellouk.mahfoud سؤال استاذ من فضلك في حالة موظف او عامل عندو محاكمة على البرا ..يعني جريمة خارج مجال العمل و وضع في الحبس المؤقت...بعد مدة عامين كملوا التحقيقات و خرج براءة..هنا تتحسبلو المدة في التقاعد و الاقدمية.و اذا يخلص هاذوك العامين و اذا الدولة تمدلو تعويض اعتذر على الاطالة
@mellouk.mahfoud10 күн бұрын
@@Roudaina1984 تقصد موظف أو عامل؟؟؟ واكتب في تعليق جديد..لانه الرد لا يظهر لي في وقته
@Roudaina19849 күн бұрын
@@mellouk.mahfoud سواء كان عامل او موظف
@majidahmed49665 ай бұрын
ربي يبارك فيك استاذ شرح وافي و عافي ما شاء الله ربي يزيدك.من فضله
@mellouk.mahfoud5 ай бұрын
حفظك الله ورعاك
@kamellisseri6619 Жыл бұрын
بارك الله فيك أستاذ على كل المعلومات القيمة في ميزان حسناتكم ان شاءلله
@mellouk.mahfoud Жыл бұрын
وفيكم بارك الله
@sademess4854 Жыл бұрын
استاذ انا كنت اعمل عند مقاول من سنة2016الي يومنا هذا.لم يصرح بي في الامان الاجتماعي الي غاية.9.20.2017 هل لي الحق في رفع دعوي علي المقاول
@mellouk.mahfoud Жыл бұрын
اكيد.....ولكما أن تتصالحا أو يؤمنك عن ما مضى
@sademess4854 Жыл бұрын
شكرا استاذ
@hamida-h5m4 күн бұрын
السلام عليكم ورحمة الله تعالى وبركاته "دكتور" أدام الله عليك الصحة والعافية. هل لديك دكتور فيديوهات في كيفية كتابة طلبات إدارية باحترافية مثل > جزاكم الله خير الجزاء في الدنيا والآخرة.
@mellouk.mahfoud4 күн бұрын
أكيد ها هو kzbin.info/www/bejne/bIuUZomtqZ6qiNEsi=6njHtZrDQE1bTMRU
@imeneabouda49922 ай бұрын
السلام عليكم هل تقدمون تكوينات لفائدة الشركات بخصوص قانون العمل ؟
@mellouk.mahfoud2 ай бұрын
نعم و 🔴 نـــقدم خدمات قانونية في مجال علاقات العمل 🧐 تحرير العقود (CDD-CDI) 🧐 تحرير الاتــفاقية و الاتفاقات الجماعية 🧐 النظام الداخلي 🧐 المراسلات القانونية ( الاعذارات، قرارات تخص العمال، الردود القانونية) 🧐 التدقيق القانوني للقرارات الادارية 🧐 الاستشارات القانونية في مجال علاقات العمل 🧐 التكوين في مجال قانون العمل و مجال ممارسة الحق النقابي
@@sofianeOussad لا أملك معلومة..تجدها في بطاقة المهام عند مصلحة المستخدمين
@jhjgflalaldliqduqgfoa7 ай бұрын
لكن المشكلة ان الشركة عندما امضي على العقد ترفض اعطائي نسخة من العقد بحجة انه لم يمضى بعد بعد كل تجديد عقد فما الحل ؟
@mellouk.mahfoud7 ай бұрын
ها هو الحل kzbin.info/www/bejne/rpuQnqVsidp7bpIsi=3Mt13EGZtspuWpqa
@TarekBengiya-gf9th6 ай бұрын
سلام عليكم ورحمه الله وبركاته استاذ أنا أعمل في شركة سونطروا في الليل عوان أمن بعقد مودات 23سنه هل لدي حق في مناسبة دائم
@mellouk.mahfoud6 ай бұрын
هذا الفيديو مهم جدا حاول مشاهدته kzbin.info/www/bejne/gIOXdKOPoL1lnaMsi=OaicO568Tr78sfSZ
@Nour-zt2hv Жыл бұрын
شكرا على التوضيحات استاذ
@didiromio39106 ай бұрын
السلام عليكم استاذ. هل هناك فارق مادي بين عامل cdd. واخر cdi في نفس المنصب. قصدي هل يتغير الراتب وشكرا سيدي الفاضل.
@mellouk.mahfoud6 ай бұрын
غالبا لا يوجد فرق...ممكن في بعض الامتيازات في بعض الشركات
@BelkadiHassen-eb1rx7 күн бұрын
وهل اقدر اطلب بتقد cdi ظع العلم لدي اكثر من عامين بعقد محدد المدة
@mellouk.mahfoud7 күн бұрын
نعم والاجراءات في هذا الفيديو kzbin.info/www/bejne/gIOXdKOPoL1lnaMsi=MQ8Y-eiVjlml-ffq
@SalimSalim-tq2kg Жыл бұрын
استاذ من فظلك انا اعمل كمسؤول موارد بشرية في شركة خاصة وكلفني رب العمل بامضاء عقود العمل مع العمال وهذا بدون تفويض هل هي قانونية ام لا
@mellouk.mahfoud Жыл бұрын
هناك جانبين في سؤالك..الأول قانونية وشرعية امضاءك تجاه العامل وهذا اكيد يمنح العامل إثبات قانوني للعقد. والجانب الثاني قانونية وشرعية تصرفك تجاه شركتكم وهذا يبقى على حسب قوانينكم الداخلية
@قناتيالتعليمية-ذ9خ6 ай бұрын
أستاذ من فضلك هل يمكن للفترة التجريبية ان تجدد
@mellouk.mahfoud6 ай бұрын
هذا الفيديو مهم جدا حاول مشاهدته kzbin.info/www/bejne/fGqlhpZupdSGjMUsi=1X210fFQKDo9TmiC
@sakinarouane58407 ай бұрын
سوال يا استاذي انا اعمل في منصب د.عقد محدد لأربعة اشهر واعادة عقود لثلاث مرات هل يمكن تحوياه العقد غير محدد تحويله
@mellouk.mahfoud6 ай бұрын
تحويله مرتبط بمخالفة م 12. هذا الفيديو مهم جدا حاول مشاهدته kzbin.info/www/bejne/gIOXdKOPoL1lnaMsi=wpVl-sTeoVkC9ohF
@MounaBen-kh4cr7 ай бұрын
استاذ معليش درلنا فيديوا على موضوع التنفيذ العيني
@mellouk.mahfoud7 ай бұрын
بأسلوب اكاديمي ام شرح فقط ؟؟؟ يعني هل انت طالب جامعي؟
@MounaBen-kh4cr7 ай бұрын
@@mellouk.mahfoud طالبة جامعية
@Brhoed10 ай бұрын
ما هو نوع عقد العمل في شركة وكالة سياحية واسفار؟ وهل استطيع ان اطلب تغيير نوع العقد من Cdd الى Cdi؟
@mellouk.mahfoud10 ай бұрын
نوع العقد أما cdd أو cdi.... وقضية تحويله تخضع لمطابقته للمادة 12 من قانون العمل...شاهد الفيديو في الأسفل سيوضح لك الكثير kzbin.info/www/bejne/gIOXdKOPoL1lnaMsi=bDV-9oejIQdTP6SX
@moncefriadh6519 Жыл бұрын
بارك الله فيك
@nounoubeautydz489 Жыл бұрын
شكرا ربي يحفظك
@wadidhaybob7533 Жыл бұрын
شكرا استاذ
@DouDouda-km2fz7 ай бұрын
شكرا استاذ من فضلكم مامعنى مادة رقم كذا مكرر
@mellouk.mahfoud7 ай бұрын
يعني تعديل في المادة وإضافة لها مثلا 73 و بعدها م74..عند التعديل لا يوجد رقم بينهما سوى كتابة م73 مكرر 1 و73 مكرر 2...الخ
@DouDouda-km2fz7 ай бұрын
@@mellouk.mahfoud شكرا استاذ بارك الله فيكم وجعله في ميزان حسناتكم نحن نستفيد كثيرا منكم
@wafaabm86833 ай бұрын
هل يمكن تغيير اسم منصب العمل عند تحويل العقد المحدد المدة الى عقد غير محدد المدة؟ اجابة من فضلكم
@mellouk.mahfoud3 ай бұрын
نعم يمكن حسب organigramme نتاع الشركة
@mellouk.mahfoud3 ай бұрын
سأخصص فيديو لشرح ذلك في الايام القادمة
@leothecrack62692 ай бұрын
السلام عليكم استاذي. هاذ العام خديت ديبلوم ديالي ف الهندسة و لقيت عمل في شركة بعقد لانابي واش نقبل حيت كنبقا غير كستاجير فما العمل استاذي الكريم
@mellouk.mahfoud2 ай бұрын
@@leothecrack6269 انت من لديك المعطيات وانت من تقرر
@bakhtimahmoud Жыл бұрын
جزاك الله خيرا أستاذ
@MeYou-jd2hd Жыл бұрын
هل منصب مدير فرعي في مؤسسة عامة ذات طابع اقتصادي epe. عقد عمله يكون cdd او عليه ان يطالب بعقد cdi. وكم المدة اللازمة ليتمكن من اخذ عقد cdi لهذا المنصب اي مدير فرعي؟ وشكرا
@mellouk.mahfoud Жыл бұрын
المدراء في غالبيتهم لديهم عقود خاصة تسمى إطارات مسيرة وهي عقود عمل خاصة ....فهل عقد هذا المدير من هذا النوع.؟؟؟
@massizine400010 ай бұрын
اعمل في شركه عمومية اقتصادية بعقد محدد لمدة خمسة سنوات
@mellouk.mahfoud10 ай бұрын
يمكنك طلب تحويله إلى عقد دائم اذا كان يخالف المادة 12 من قانون العمل...تفرج هذا الفيديو kzbin.info/www/bejne/gIOXdKOPoL1lnaMsi=DtO9xKttrEZ5s429
@xsallim68807 ай бұрын
مشكور دكتور 👍
@mellouk.mahfoud7 ай бұрын
الشكر موصول لكم على تشجيعاتكم
@abdokaci7856 Жыл бұрын
وشكرا لك
@TarekDebili7 ай бұрын
السلام عليكم اني اعمل في شركة وطنية اقتصادية انتهت مدة العمل CDD والانا لم تاتي كوطرة 2 ولا زلت اعمل ما العمل
@mellouk.mahfoud7 ай бұрын
هذا الفيديو مهم جدا حاول مشاهدته kzbin.info/www/bejne/aYmampudjMykh6csi=ypjANd10E2Uu9wKr
@IslamSerhoud11 ай бұрын
الله يرضى عليك الشيخ خصنا الأسباب ألي تخلي القعد يتم فيخه سواء من طرف رب العمل أو العامل بارك الله فيك
@mellouk.mahfoud11 ай бұрын
الفسخ يكون باتفاق طرفي العقد أو القضاء .
@adamrifaai37868 ай бұрын
عقدي سينتهي في هذا الشهر و رب العمل لم يخبرني بتجديد العقد هل يمكنني الذهاب للعمل ام لا اذهب عند عدم بلوغي باي شيء
@mellouk.mahfoud8 ай бұрын
قانونا ينتهي بانتهاء المدة... وأنت حر.... إذا رغبت في التجديد اذهب و استأنف عملك و انتظر ردة فعل رب العمل ..ثم ابني موقفك على المعطيات
@يحيىعمورال4 ай бұрын
السلام عليكم استاذ..عندي سؤال من فضلك...هل يجب اشعار المستخدم بعدم رغبتي في تجديد العقد؟ او يمكن لي عدم اخباره وعدم الرجوع للعمل بمجرد نهاية العقد؟
@mellouk.mahfoud4 ай бұрын
@@يحيىعمورال كلاهما صحيح وقانوني وانت حر في اختيار احدهما
@يحيىعمورال4 ай бұрын
@@mellouk.mahfoud شكرا استاذ... يعني اتحصل على شهادة العمل دون اي تعقيدات؟ المستخدم لن يطالب بأني تركت المكان شاغرا؟ وليس هناك من يغطي الفراغ؟
@mellouk.mahfoud4 ай бұрын
@@يحيىعمورال هي الاحسن انك تعطيه مهلة... الرجال وين تتفارق
@kaderhyd4023 Жыл бұрын
نريدك ان تتكلم لنا عن préavis عند انهاء او عدم تجديد عقد العمل سواء من المستخذم او العامل
@mellouk.mahfoud Жыл бұрын
فكرة جيدة...انتظر الفيديو في الأيام القليلة القادمة
@mimiboucherit Жыл бұрын
مهتمة
@دنيانعاس-ب5ذ Жыл бұрын
@@mellouk.mahfoudياخويا ان عندي عقد داءم وان عون نضافه بصح معنديش ليشنو اا فهمني الله يخليك
@charliecharlie-g6r3 ай бұрын
مهتم
@محاربةالاعداء6 ай бұрын
استاذ جاتني ورقة من شركة نافطال باش نخدم في محطة البنزين ومكتوب على الورقة cdd هل هو عقد دائم وشكرا
@mellouk.mahfoud6 ай бұрын
عقد محدد المدة
@TarekBengiya-gf9th6 ай бұрын
ستاذ أنا أعمل في محجر من يوم لاول
@mellouk.mahfoud6 ай бұрын
أين السؤال
@amarabassi9339 ай бұрын
ما نوع هذا العقد و هو بحوزتي منذ 15سنة…et il sera en vigueur Pendent une durée année reconduit tacitement
@mellouk.mahfoud9 ай бұрын
هذا عقد محدد المدة بمدة سنة واحدة قابلة للتجديد ضمنيا...يعني دون الحاجة لابرام عقد محددة المدة من جديد وامضاءات جديدة...بل يتجدد كل سنة صمنيا.
@amarabassi9339 ай бұрын
طبيعته؟؟؟ يعني لا يمكن توقيف صاحبه عن العمل الا اذا ارتكب اخطاء سجيمة@@mellouk.mahfoud
@AekToumi-gz4fu8 ай бұрын
السلام عليكم استاد سوالي هو مضايقة عامل بعقدمحدد المدة من طرف مسؤول لدى العمل في القطاع الخاص ؟ ماهو الحل المقترح قانونا لضمان حق العامل ارجو جواب في اقرب وقت وشكرا
@mellouk.mahfoud8 ай бұрын
هل العقد cdd متوافق مع المادة 12 من قانون العمل؟؟؟ هذا الفيديو مهم جدا حاول مشاهدته kzbin.info/www/bejne/gIOXdKOPoL1lnaMsi=kqa9X5AHl5S0gxgL
@mellouk.mahfoud8 ай бұрын
هل العقد cdd متوافق مع المادة 12 من قانون العمل؟؟؟ هذا الفيديو مهم جدا حاول مشاهدته kzbin.info/www/bejne/gIOXdKOPoL1lnaMsi=kqa9X5AHl5S0gxgL
@mellouk.mahfoud8 ай бұрын
هل العقد cdd متوافق مع المادة 12 من قانون العمل؟؟؟ هذا الفيديو مهم جدا حاول مشاهدته kzbin.info/www/bejne/gIOXdKOPoL1lnaMsi=kqa9X5AHl5S0gxgL
@kadermekboul485611 ай бұрын
جزاك الله خير شيخ
@mellouk.mahfoud10 ай бұрын
واياك
@ninjadzdz31527 ай бұрын
استاذ انا نخدم في شركة اقتصادية تابعة للدولة من فيفري 2021 لحد اليوم . بعقد محدد المدة والمشكل انو لما تنتهي مدة العقد يرغموننا بطلب خطي لطلب العمل من جديد وليس طلب تجديد العقد . اريد استفسار منك وشكرا
@mellouk.mahfoud7 ай бұрын
هذا الفيديو مهم جدا حاول مشاهدته kzbin.info/www/bejne/gIOXdKOPoL1lnaMsi=JqUxTuk5lMwlglQd
@faroukmiloudi98795 ай бұрын
أستاذ من فضلك لي يكون عنده عقد عمل cdd في شركة خاصة و يبغي يدخل أستاذ في هذه الحالة عادي تفسخ العقد ولا متقدرش؟
@mellouk.mahfoud5 ай бұрын
عادي يقدر بعد استقالته من منصبه الأول kzbin.info/www/bejne/q2WUfnRmn72nhM0
@AmineChikh-ic8ye11 ай бұрын
بارك الله فيك استاذ
@mellouk.mahfoud11 ай бұрын
وفيكم بارك الله
@baguikhaled6990Ай бұрын
أستاد واش رايك في عقد عمل cdd عن طريق لانام في شركة فرع من سونطراك خدمت معاهم 3 سنوات و2 شهرين وحبسونا مكان العمل في ولايتي بشار وشركة من ورقلة وشركة كانت دايرا عقد معا نافطال وجزاك الله خيرا
@mellouk.mahfoudАй бұрын
@@baguikhaled6990 إذا كانت أشغال مؤقتة قامت بها الشركة..فأكيد كل عقود العمل cdd
@YacineSks-v1p7 ай бұрын
سلام وعليكم استاد. انا كنت خدام نجار حولي 5 سنين ومع العلم كن عندي عقد محدد المدد ب 12 شهر ومع العلم 21/09/2019 يوم دوخلي إلى العمل ويوم توقيع العقدهو 03/07/2021 إلى 03/07/2022 ومع العلم بقية أعمل إلى ان تركتوا منصبي 4ماي2024 اللي أسباب
@mellouk.mahfoud7 ай бұрын
أين السؤال؟
@YacineSks-v1p7 ай бұрын
هل الدي الحق في تعويظ
@FatimaElfataouaki2 ай бұрын
السلام عليكم الى كانت عندك عقد غير محددة المدة او دازت خمس سنوات او بغا المشغل يعطيك عقد محددة المدة واش فيها شي مشكل،؟؟؟؟
@mellouk.mahfoud2 ай бұрын
نعم لا تقبل بعقد محدد المدة ولن يفعل شيئا
@FatimaElfataouaki2 ай бұрын
@@mellouk.mahfoud لقد تحجج لي المشغل بان هدا العقد قد الغي تلقاءيا لأننا لا نعمل شهر 6 7 ولا تتقاضى
@mellouk.mahfoud2 ай бұрын
@@FatimaElfataouaki كلامه مجانب للصواب
@FatimaElfataouaki2 ай бұрын
@@mellouk.mahfoud شكرا جزيلا
@MoussaouiAdel-z3s10 ай бұрын
سلام استاذ انا اعمل في شركة شفور عقد محدد المدة سنة 2015 2024
@mellouk.mahfoud10 ай бұрын
هل عقدك موافق للمادة 12 من قانون العمل ام مخالف لها؟؟؟ شاهد الفيديو في الأسفل. أخبرني kzbin.info/www/bejne/gIOXdKOPoL1lnaMsi=PqpK_JJ8-uWVC7mh
@cr7rm3467 ай бұрын
ممكن سؤال استاد
@mellouk.mahfoud7 ай бұрын
على الرحب....تفضل
@cr7rm3467 ай бұрын
@@mellouk.mahfoud استاد انا تم توجيهي للعمل في شركة خاص في الحراسة عند سونلغاز بعقد cdd بدأت العمل بدون عقد وبعد 15 ليوم جانا توقيف من مدير محطة سونلغاز وقلونا هذا توقيف مؤقت لكن لحد الان وبعد مرور شهرين لم يأتينا اي إشعار ما العمل
@cr7rm3467 ай бұрын
نعم استاذ
@djfateh39419 ай бұрын
بارك الله فيك استاذ ربي يجازيك
@mellouk.mahfoud9 ай бұрын
وفيكم بارك الله
@استاذاللغةالهولندية6 ай бұрын
استاذ واش عقد عمل غير محدد المدة هو cdi واش العمل مع الشركة داءم
@mellouk.mahfoud6 ай бұрын
نعم هو نفس واختصارا بالفرنسية نقول Contrat de travail à durée indéterminée
@استاذاللغةالهولندية6 ай бұрын
شكرا@@mellouk.mahfoud
@sakinarouane58407 ай бұрын
عندي كنتر ى محددة مدة لأربعة اشهر تجدد لسنة ونصف هل يمكن تغيرها إلى عقد.عير محددد
@mellouk.mahfoud6 ай бұрын
هذا الفيديو مهم جدا حاول مشاهدته kzbin.info/www/bejne/gIOXdKOPoL1lnaMsi=wpVl-sTeoVkC9ohF
@taharaissani-m2v11 ай бұрын
هناك بعض السرطان في مجال البناء تقوم بابرام عقود محددة المدة قد تدوم 5 سنوات او اكثر وفي نهاية العقديوقف العامل لمدة يوم او يومين ثم يجدد العقد ماهو الإجراء الدي يتبعه العامل في هده الحالة
@mellouk.mahfoud11 ай бұрын
انصحك بمتابعة هذا الفيديو kzbin.info/www/bejne/gIOXdKOPoL1lnaMsi=PX2YN2CtWqPXta3U
@rezguioussama8254 Жыл бұрын
يعطيك الصحة أستاذي..
@mellouk.mahfoud Жыл бұрын
أمين
@adammaria-vt3bi Жыл бұрын
شكرا لكم على محتوى استاذ سؤال لو سمحتم موظف في مؤسسة بعقد cdd يجدد ل كل سنة ، متى يكون لي الحق في la permanisation ...هل ابقي هكذا حتى سن تقاعد
@mellouk.mahfoud Жыл бұрын
هذا الفيديو وغيره في القناة يوضح لك متى يتحول العقد من cdd إلى cdi kzbin.info/www/bejne/gIOXdKOPoL1lnaMsi=qjleTyu5eqI-14Of
@adammaria-vt3bi Жыл бұрын
@@mellouk.mahfoud اسعدكم الله و ان شاءالله تكون في ميزان حسناتكم
@AbdalaJokar18-jo1uz Жыл бұрын
نقسيك استاد توقيت جزءي مبان عليهم حتى خبر
@mellouk.mahfoud Жыл бұрын
كيف؟؟؟ منصوص عليه في قانون العمل وهناك فيديوهات في القناة تشرح ذلك
@AbdalaJokar18-jo1uz Жыл бұрын
@@mellouk.mahfoud هل يوجد توقيت كلي هدا عام
@mellouk.mahfoud Жыл бұрын
@@AbdalaJokar18-jo1uz نعم
@AbdalaJokar18-jo1uz Жыл бұрын
@@mellouk.mahfoud استادنا كريم عشت حياتي في هده دولة لم افهم شيء حتى الان
@massizine40009 ай бұрын
السلام عليكم ورحمه الله استاذ عندي سؤال مدير شركة اقتصادية عمومية قام بختم ورقة تابعة للاتحاد المحلي للنقابة الوطنية حول الترشح للنقابة تع الشركة فهل هذا قانوني و شكرا
@mellouk.mahfoud9 ай бұрын
كيف؟؟ طبيعة الورقة؟
@massizine40009 ай бұрын
ورقة تع الاتحاد العام للعمال الجزائريين الاتحاد الولائي تيزي وزو .الاتحاد المحلي للنقابة ذراع بن خدة .هذي الورقة تع لجنة تنظيم الانتخابات تع نقابة المؤسسة اذا عندك صفحة على فيسبوك نبعثهالك
@moumenadnane20085 ай бұрын
بارك الله فيك استاذ يمكن اتصل معك في الخاص بارك الله فيك انا في حيرة كبيرة جازاك الله كل الخير
استاذ السلام عليكم هل العقد العمل غير محدد المدة هو نفسوا عقد عمل دائم
@mellouk.mahfoud Жыл бұрын
نعم نفسه فقط التسمية متعددة عقد العمل غير محدد المدة ، عقد عمل دائم ، منصب دائم..عامل مُـــثبت
@boubamilan2598 Жыл бұрын
@@mellouk.mahfoud يعطيك العافية استاذ
@manilla1107 Жыл бұрын
استاذ طلب تحويل عقد من محدود الى غير محدود هل تكون في العقد الاول او بعد مرتين من التعاقد
@mellouk.mahfoud Жыл бұрын
طلب إعادة التكييف ليس له علاقة بعدد العقود بل بمخالفة العقد لاحكام المادة 12 من قانون العمل ولو كان العقد الأول والفهم اكثر هناك فيديوهات تشرح ذلك في القناة حاول مشاهدتها وخاصة شرح المواد من 6 إلى 14
@@mellouk.mahfoud استاذ الفاضل طال عمرك في الخير و اشكرك من أعماق قلبي على كرم الرد قريبا ان شاء الله اتوظف كاستاذة جامعية في تدقيق داخلي دعاؤكم لنا بالتوفيق والفرج
@manilla1107 Жыл бұрын
@@mellouk.mahfoud سوف اشاهدها الآن
@امبراطورالاندلس11 ай бұрын
سلام عليكم استاذ انا عامل في منصب مسير حي في شركة عدل للتسيير العقاري بعقد محدد المدة علما انا زملائي من نفس المنصب لديهم عقد عمل غير محدد المدة ( مع العلم انني عامل في هذه الشركة مدة 4 سنوات )
@mellouk.mahfoud11 ай бұрын
عقد العامل المسير شرحته في فيديو في قناتي بعنوان شرح المادة 3 و 4 من قانون العمل
@missidjer1784Ай бұрын
تعبنا والله
@mellouk.mahfoudАй бұрын
@@missidjer1784 ربي يفرج
@DrissKhalladi-qz2kmАй бұрын
ماذا عن امضاء عقد كونطرى ممنوع عليك تقرا واش فيها رغم اني اعمل مدة16سنة وكل مرة تاتي شركة ونمضي معهاكونطرى وكانت تعطينا نقراء القوانين ليفيها واخرشركة حراسة منعتنا من النظر الى العقد وقامو بوضع يده فوق العقد لمنعنادراسةالعقد بتعسف بامضاء دون ان نطلع عليها
@mellouk.mahfoudАй бұрын
غير قانوني...ممكن تشكي عند مفتش العمل
@HoucineTikou6 ай бұрын
انا راني داخل شركة بمهنة الترصيص الصحي و الغاز و الشركة هي صينية ولكنه اعطاني شغل آخر هل لدي الحق في منصب عمل غير محدد المدة خاصتا وانا العمل هو من 8 الى 4٫30 وشكرا
@mellouk.mahfoud6 ай бұрын
ها هو الجواب في هذا الفيديو kzbin.info/www/bejne/gIOXdKOPoL1lnaMsi=ADCrchUu2sebC7ly
@mimiboucherit Жыл бұрын
انا نعمل في مدرسة خاصة مانوع العقد لي من المفروض نخدم بيه
@mellouk.mahfoud Жыл бұрын
عقد عمل وحسب الاتفاق بينكم
@aouaitiazouhir9098 Жыл бұрын
استاذ مشكلة اعوان الأمن هم متعاقدون مع شركات خواص والشركات الخواص متعاقدة مع شركات عمومية تبرم معها عقد مدة خمس سنوات أم الأعوان يمضون عقود مع هذه الشركات الخاصة كل عام هل هذا قانوني ؟ وهل من حق العامل طلب الإدماج في هذه الشركات الخاصة أم لا ؟
@mellouk.mahfoud Жыл бұрын
لاحظ جيدا عقد محدد المدة تحكمه المادة 12 من قانون العمل...ومخالفة هذه المادة يتحول العقد من محدد المدة إلى عقد دائم....الشركة تتعاقد باي مدة شاءت ...وهذا العقد بينها وبين الشركة الأخرى و العامل ليس طرف في هذا العقد....أما العامل فيربطه عقد مع شركة الأمن ولشرح الوافي في هذا الفيديو
@benmoussamarwa31693 ай бұрын
أنا عندي 4 سنوات عمل تامة والان اعطاني عقد عمل غير محدد المدة هل موقع اولا
@mellouk.mahfoud3 ай бұрын
انت ادرى... الاحسن عقد غير محدد المدة
@samisemou24949 ай бұрын
سلام عليكم دكتور هل عندك فكرة ما نوع عقد عمل بريد الجزائر لاعوان الامن لانو يوجد شركات خاصة تمسك كل اعوان امن بريد الجزائر يعني تتاجر بالبشر وهل عقد سنة يعتبر مؤقت او دائم بتجديد ؟
@mellouk.mahfoud9 ай бұрын
المفروض العامل عنده نسخة من العقد أو على الأقل قرأ العقد...عقد سنة محدد بسنة قضية تجديده تبقى على موافقة الإدارة و العامل
@samisemou24949 ай бұрын
@@mellouk.mahfoud مشكلة يعني سيتاجرون بي لمدة سنة ثم يرمونني للبطالة من جديد حسبي الله ونعم الوكيل
@mellouk.mahfoud9 ай бұрын
@@samisemou2494 من قال لك بأنهم لن يجددوا لك العقد ؟؟؟ تفاءل وليكن إيمانك بالله قوي
@samisemou24949 ай бұрын
@@mellouk.mahfoud لان هذه الشركة مازال لها سنتين وستغير منظومتها واشياء كثيرة هكذا ما اخبرنا به المسؤول علينا
@ademsolo1685 Жыл бұрын
سلام عليكم أستاذ سؤال بنسبة لأسباب التوضيف وحالة التوضيف مكتوب أسفلها ( تنفيذ عمل مرتبط بعقود أشغال او خدمات غير محددة) من فظلك هل هذا السبب قانوني أو مخالف للقانون أتمنى منك الرد في أقرب وقت ممكن وبراك الله فيك أستاذ الفاظل.
@mellouk.mahfoud Жыл бұрын
لا نقول مخالف للقانون وإنما يجب أن يكتب في العقد..... اشغال ذات مدة محددة. و يبين بدقة طبيعة أو موضوع العقد....وبحكم إنني لم اطلع على بنود العقد حتى استطيع ان اقول هل هو مخالف للمادة 12 من قانون العمل
@ASSLIMohamed-y1q2 ай бұрын
برك الله فيك أستاذ. إذا اعوان الامن التابعين اتصلات الجزائر في عمل دائم لاكن يشتغلون بعقود مخالفة شروط المادة 12 و 12 مكرر من القانون 11 90
@@ASSLIMohamed-y1q انا اعمل في الصحة ولم اعرف كل الحقوق و الواجبات استاذ الكريم زد فد ني بمعلومات شكرا .
@nasrodzalg872410 ай бұрын
انا عرض عليا عمل في مؤسسة تابعة للديوان الوطني للمطبوعات المدرسية بعقد cdd أسكوا مليح ولالا ؟؟؟
@mellouk.mahfoud10 ай бұрын
اكيد مليح ابدا ثم ناضل من أجل حقوقك
@widadwidad9313 Жыл бұрын
سلام اخي انا نخدم في قطاع الاقتصادي سونطراك راني معاهم في 4 سنوات كل عام يجددو لينا كونترا على 11 شهر فقط هل هاذا جائز ارجوا الرد
@mellouk.mahfoud Жыл бұрын
ماذا مكتوب في سبب التعاقد؟؟ أو سبب التوظيف؟؟؟ في عقد العمل
@widadwidad9313 Жыл бұрын
@@mellouk.mahfoud اذا عندك واتساب او فيسبوك نبعتلك العقد اذا حبيت طبعا
@NacirSaadsaad11 ай бұрын
سؤال اسكو عمال مهنيين بعقد غير محدد المده هل هو مترسم ام لا ارجو الرد وبارك الله فيكم 😊
@mellouk.mahfoud11 ай бұрын
نعم مرسم بعد مضي عام من توظيفه
@NacirSaadsaad11 ай бұрын
@@mellouk.mahfoud بارك الله فيك استاذ تحياتي
@mellouk.mahfoud11 ай бұрын
@@NacirSaadsaad وفيكم بارك الله
@hamzalayri1097 Жыл бұрын
اخي حبيت نسقسيك بارك الله فيك
@mellouk.mahfoud Жыл бұрын
تفضل على الرحب
@hamzalayri1097 Жыл бұрын
@@mellouk.mahfoud بارك الله فيك اخي انا من 2016 نخدم في مؤسسة وطنية بعقد CDD و اليوم خلاصت الكونطرا و مازادوناش . عندي قريب سبع سنوات خدمة معاهم نقدر ندي كاش حق معاهم ولا والو ؟ مع العلم عندي ايام استرجاع (récupération) نقدر نديموندي يعطوهملي دراهم !؟
@mohamedzouaoui9499 ай бұрын
السلام عليكم ورحمة الله تعالى وبركاته استاد انا عامل بمؤسسة سيرتاف مغنية مدة العمل ١٢ سنة بمحدد المدة كل سنة الا ان بعض العمال في المؤسسة بعمل غير محدد هل يمكن ان اصبح مثل العمل الغير محدد وللعلم ان الرءيس مؤخرا ادمج العمال بمايعرف تيتيلار
@mellouk.mahfoud9 ай бұрын
هذا الفيديو مهم جدا حاول مشاهدته kzbin.info/www/bejne/gIOXdKOPoL1lnaMsi=00HrwgOS333FD1Fs
@abdarzakesari9608 Жыл бұрын
استاذ انا عامل في قطاع خاص ( شركة خاصة ) لمدة 7 سنوات مضيت عقد العمل الاول لمدة 3 سنوات CDD . و مضيت عقد ثاني 3 سنوات وعقدCDD . ومضييت عقد ثالث 1 سنة CDD هل يمكن لي حصول على قد cdi او لا
@mellouk.mahfoud Жыл бұрын
العبرة ليست بعدد العقود cdd بل بمطابقة عقد cdd للمادة 12 من قانون العمل. ومخالفتها يحول العقد إلى CDI kzbin.info/www/bejne/gIOXdKOPoL1lnaMsi=Jl9tPoOnrO-v-_nt
@hichammhamdi39647 ай бұрын
استاذ وش رايك في العقد cdd في شركة سونلغاز ، هل هو موظف او عامل وهل هناك تثبيت اقصد ترسام ام هو لمدة للعلم ان المسابقة مازالت ومدة العقد غير مكتوبة في عرض العمل التي نشرتها وكالة التشغيل موضحين طبيعة العقد فقط الا وهوCDD ، جزاك الله خيرا
@mellouk.mahfoud7 ай бұрын
هذا الفيديو مهم جدا حاول مشاهدته kzbin.info/www/bejne/bmaQp42Nq7OInposi=C2guWtnf_ZYHFWvy
@hachroufmedbilal736 Жыл бұрын
أنا نخدم سائق وزن ثقيل مؤمن بالتخفيض وبعد ثلاث سنوات المشغل قال لي نبدلك عند خويا وااسائق الي عند خوه يولي عندي باش نبقاو مأمنين بالتخفيض هل يؤثر على حقوقي أم لا الي يعرف ينصحنا من فضلكم
@mellouk.mahfoud Жыл бұрын
ماهي الحقوق التي تقصدها؟ أو تخشى ضياعها؟
@hachroufmedbilal736 Жыл бұрын
@@mellouk.mahfoud مثلا إذا أوقفت عن العمل أو أردت الاستقالة ألا يؤثر التأمين الدائم بالتخفيض على معاشي مثلا
@mellouk.mahfoud Жыл бұрын
الاستقالة حق العامل...و التأمين و الاقتطاع للمعاش أو التقاعد يكون سنويا...اي بالسنة...
@hachroufmedbilal736 Жыл бұрын
شكرا أستاذي لكن سؤالي هو هل يؤثر التأمين بالتخفيض على تقاعدي أو لا هل تحتسب ثلاث سنوات الاولى في تقاعدي إذا كنت مؤمن بالتخفيض عدت مرات
@rimadeffas389 Жыл бұрын
استاذ الفاضل ،حبيت نستفسر على عقد غير محدد المدة بالنسبة لعقود ctaدايرينو فكنطرا 3سنوات ومرفق بعقد غير محدد المدة ،انا كمستخدم هل يحق لي ابرام عقد عمل اخر مع العاملة تتناسب وطبيعة العمل الرجاء اجابة
@mellouk.mahfoud Жыл бұрын
انت رب عمل و تريد ابرام عقد اخر مع نفس العاملة ام عاملة اخرى؟؟ وتريد ابرام عقد عمل محدد المدة ام دائم معها؟
@rimadeffas389 Жыл бұрын
أنا رب العمل نعم يعني هل يتوجب علي ابرام عقد الموضوع من طرف مديرية تشغيل دون إضافات طبعا تكون موافق للقانون ابرام عقد غير محدد مدة دون اضافات
@MarinaJapanese Жыл бұрын
السلام عليكم استاذ لدي سؤال ماهي سلبيات واجابيات عقد cdd وهل يمكن للعامل ان يترسم في منصبه من خلال هذا العقد ؟؟
@mellouk.mahfoud Жыл бұрын
سلبياته أن العامل مهدد بالتوقيف عند انتهاء العقد...عدم المساواة في بعض الحقوق مقارنة بالعامل المرسم مثل الترقية وغيرها... وقضية الترسيم ممكن و هذا الفيديو يشرح اكثر كيفية تحويل العقد إلى CDI. kzbin.info/www/bejne/gIOXdKOPoL1lnaMsi=JYAY1UAMFlfxoE-7
@OTAKUDZ25 Жыл бұрын
يعطيك صحة استاذ شرح في القمة انا اعمل في شركة خاصة للادوية اول عقد 3 اشهر و بعدها عقد اخر 6 اشهر لمشكلة لم يجلبو لي العقد الا لما جاهم كونترول جابولي العقد للامضاء في اكتوبر و هو تاريخ العقد من ماي حتى ديسمبر مع العلم ان منصب لي فيه لست مستخلف او اي شيئ مما دكرته المادة 12 يعني نقدر نطلب عقد دائم !
@mellouk.mahfoud Жыл бұрын
انصحك بمتابعة فيديوهات شرح المواد من ١ إلى 14 من قانون العمل في هذه القناة....بعد ذلك توضح لك الصورة اكثر و بطبيعة الحال القرار قرارك....لأن هناك فيديو يشرح كيف لمفتش العمل من أن يحمي عامل متعاقد وكيف يعطي فرصة لرب العمل كي يصحح اخطاءه.
استمرار العمل بعد انتهاء عقد العمل محدد المدة دون تجديده
@mellouk.mahfoud8 ай бұрын
يعني تحوله إلى دائم هذا الفيديو مهم جدا حاول مشاهدته kzbin.info/www/bejne/gIOXdKOPoL1lnaMsi=xsJoGE9x1r4InxJs
@FatiJaddi8 ай бұрын
انتهى عقد عملي محدد المدة يوم 14/3/2024 والشركة توقفت بسبب شوماج يوم 12/3/2024 إلى يومنا هذا والمشغل لم يخبرني بأي شيء ماذا يجب علي
@mellouk.mahfoud8 ай бұрын
@@FatiJaddi مادام انتهى العقد..... يجب ابرام عقد جديد
@FatiJaddi8 ай бұрын
@@mellouk.mahfoud هل انا من علي اخبار المشغل بأنه انتهى
@aouaitiazouhir9098 Жыл бұрын
استاذ أنا اعمل عون أمن عملت مع شركة خاصة لمدة خمس سنوات وتحصلت على شهادة عمل علما بإن الشركة انتهى عقدي معها وكنت امضي معها العقد كل سنة سؤالي هل عندي الحق في منحة نهاية العمل وشكرا
استاذ انا اعمل بمؤسسة وطنية لمدة اكثر من 11سنة و بعقد محدد المدة و الذي في معظمه لا يتجاوز 3 اشهر بمنصب مهندس دولة و توضفت في ولايتي و بعدها الى ولايات اخرى دون انقطاع و لمدة كما ذكرت تقريبا 12 سنة و الان انا لا اريد ان استمر بالعمل معهم و اريد حقي من préavis علما يوجد مادة في عقد العمل تقول ان العامل له حق في préavis في حالة اعلامهم باستقالة قبل 3 اشهر و عندما تتوفر الشروط هذا ما ذكر في هاته المادة ....فهل الان لدي حق في préavis و ما وجب عليا فعله لضمان حقي فيه
@mellouk.mahfoud Жыл бұрын
مدة الأشعار بالاستقالة من قبولها فوريا كحد أدنى إلى ثلاث أشهر كحد أقصى...وبعد انقضاء 3 أشهر انت مستقيل بقوة القانون....الآن يبقى تحديد المدة حسب الاتفاق بينكما وحسب قدرتك على الاقناع بالمدة التي تريد...وفي حالة عدم الاتفاق فهي 3 أشهر
@kaderhyd4023 Жыл бұрын
و ماذا عن préavis
@kaderhyd4023 Жыл бұрын
@@mellouk.mahfoud مشكلتي في préavis. ماذا افعل حتى يكون لي كامل الحق فيه
@user-oq2uz5ye8v Жыл бұрын
حنا العرب عدنا القانون غير لأوراق اما الواقع لا رقيب ولا حسيب غير شفارة ولإستغلال ونعلتو الله عليهم من هاد المنبر
@touatibadri-u8z Жыл бұрын
16:34
@دنيانعاس-ب5ذ Жыл бұрын
مرسم نفسه غير محدد المدده
@mellouk.mahfoud Жыл бұрын
نعم مرسم...مثبت...دائم...غير محدد المدة..CDI كلها معنى واحد
@دنيانعاس-ب5ذ Жыл бұрын
@@mellouk.mahfoud شكرا ساضل متابع لك واضع لياكات على كل فيديو تك ولكن اعلاه معندناش ليشنوا شكرا متابعك. الوفي
@biba85672 ай бұрын
المفتشين يا استاذ راهم متواطئين مع اصحاب العمل للاسف الشديد
@mellouk.mahfoud2 ай бұрын
@@biba8567 لو يقومون بخرجات ميدانية كما نص القانون لاكتشفوا العجب العجاب
@salahmohamed-o6j2 ай бұрын
عامل بعقد محدد لا يستفيد من احد المنح التي يستفيد منها عمال اخرون بعقد غير محدد المدة و هذا بالرغم من انه يقوم بنفس العمل...و هذا بحجة انه لا توجد هذه المنحة في عقده؟ للتذكير هناك اتفاقية جماعية
@mellouk.mahfoud2 ай бұрын
نعم معهم حق العقد شريعة المتعاقدين وزيادة على ذلك غالبية الشركات تحرم المتعاقدين من بعض المنح....هنا يأتي دور النقابة في الدفاع عن حقوقكم
@salahmohamed-o6j2 ай бұрын
@@mellouk.mahfoud لقد رفض طلبه من طرف المدير بحجة ان المنحة المراد طلبها غير مذكورة في العقد المحدد المدة....
@touatibadri-u8z Жыл бұрын
سلام عليكم كنت اعمل في شركة خاصة بعقد محدد المدة ولا تتوفر فيه شروط المادة 12 وعندما قدمت شكوى الى مفتشية العمل قام صاحب الشركة بطردي عند انتهاء فترة عقد العمل ماهي الاجراءات التي يجب ان اتخذها بارك اللّٰه فيك
@mellouk.mahfoud Жыл бұрын
ها هي الاجراءات بالتفصيل kzbin.info/www/bejne/mKK8nKFmg71jeKMsi=Vkk7hOY_qurk4itz
@touatibadri-u8z Жыл бұрын
فيديو اللّٰه ابارك بصح عندي سؤال خويا ان صاحب الشركة طردني عند انتهاء عقد العمل محدد المدة وهو عقد مخالف للمادة 12 وانا كنت قدمت شكوى لمفتش العمل قبل انتهاء مدة عقد العمل وراه لحقني الاستدعاء من عند مفتش العمل الاسبوع الجاي ان شاء اللّٰه هل لازم عليا ابعث رسالة لصاحب الشركة من مصالحة ودية ام انتظر جلسة الصلح
@chaihablasmohamed541311 ай бұрын
سلام جزاك الله خير اخي العزيز اريد ان اسالك انا خدام مع شركة قطرية بالمغرب مندو2021 بعقد محدد المدة الان انا 3سنوات خدام معهم كسائق وعندما طلبت عقد الشغل من اجل قرض اتفاجا على انه مزال عقد cdd واش كاين شي حل جزاك الله خير
مشكور استاذ انا اعمل في مؤسسة خاصة منذ ثلاث سنوات وكل سنة يرسل الي العقد امضيه وابعثه للإدارة ولكن في العقد المبرم منصوص اني اعمل عمل محدد ولكن في الواقع انا اعمل أكثر من العمل المنصوص عليه، فما تفسيركم ؟ زد على ذلك عندما إرسال التنقيط الشهري كل آخر شهر أجد أن عدد الساعات الإضافية يفوق في معظم المرات 50 ساعة ( مع العلم اني اسكن في نفس موقع العمل ) ولكن تحسب لنا 32 ساعة فقط (لان القانون يمنع أكثر من 32 ساعة) ارجوا من سيادتكم ان تنورونا وشكرا
@mellouk.mahfoud Жыл бұрын
ما يهمنا ليس الواقع و إنما ما هو مكتوب في العقد و هل العقد ببنوده مطابق للقانون؟؟؟ ام لا؟؟ حتى نستطيع أن نحكم على العقد
@mellouk.mahfoud Жыл бұрын
أما قضية الساعات الإضافية.. إذا تجاوزت الحد القانوني..و أضيفت للشهر الذي بعده والعامل لم يقم بالساعات الإضافية في الشهر الموالي...فلا اشكال...لكن إذا لم يتقاضى عليها اجر..هنا يطرح الاشكال
@azzaoussama3363 Жыл бұрын
@@mellouk.mahfoud كل شهر أكثر من 40 ساعة على الاقل
@azzaoussama3363 Жыл бұрын
@@mellouk.mahfoud العقد هو العمل عبارة عن وزن المركبات فقط فقط اما في الواقع هو وزن المركبات والتعامل بالمال والتصرف فيه والكلام والتعامل مع الزبائن وووو ان شاء الله وصلت الرسالة استاذ وشكرا
@mellouk.mahfoud Жыл бұрын
للتفاصيل اكثر يمكنك مراسلتي من خلال بريدي الإلكتروني mellouk.mahfoud08@gmail
السلام عليكم ممكن سؤال انا اعمل في مؤسسة عمومية اقتصادية منذ سنة 2019 بعقد عمل محدد المدة كل مرة كيفاه يديرلنا المدة وكاتب في العقد لي نمضيوه الاسباب تزايد العمل هل نقدر نطالب بعقد غير محدد المدة مع العلم انني اعمل في منصب دائم (مكلفة بالعلاقات)
@mellouk.mahfoud11 ай бұрын
انصحك بمتابعة هذا الفيديو kzbin.info/www/bejne/gIOXdKOPoL1lnaMsi=PX2YN2CtWqPXta3U
@HichemHichem-g8r9 ай бұрын
السلام عليكم كنت أعمل في جامعة بعقد غير محدد المدة منصب عمل طباخ وبعد ذلك شاركت في مسابقة توظيف نظرا لبعد المسافة ونجحت أيضا ولكن بعقد محدد المدة منصب عمل أيضا طباخ ماهي الإجراءات اللازمة وهل استطيع تحويل العقد من عقد محدد المدة إلى عقد غير محدد المدة علما إني وقعت على العقد في مؤسسة إستشفائية
@mellouk.mahfoud9 ай бұрын
تقصد اجراءات تحويل العقد من cdd إلى cdi ؟؟؟
@BougaddouSiham10 ай бұрын
سلام أخي أنا راني نخدم عند طبيبة ودارتلي عقد عمل محدد المدة 3سنوات،هل يمكن تحويل العقد إلى CDIأو لا يمكن وهل أستفيد من لانام مبلغ 15000،أم هي غير متوفرة في الوقت الحالي
@mellouk.mahfoud10 ай бұрын
ها هو كيف يحول العقد إلى cdi kzbin.info/www/bejne/gIOXdKOPoL1lnaMsi=NWxbDE5gvdqdUjO_
@mellouk.mahfoud10 ай бұрын
ممكن تسلكي من لانام بأحد هذه العقود kzbin.info/www/bejne/ZqvHdaSOmKueZ5Isi=Xt8dz_1ZtpsTnajK
@رضاعبوب Жыл бұрын
انا عندي عقد عمل محدد المدة بالتوقيت الكامل مندو 2011 الي يومنا هذا
@mellouk.mahfoud Жыл бұрын
هناك الكثير من هذه الحالات للاسف
@abdellahelguettaa9244 Жыл бұрын
شكرا استاذ انا اعمل فى شركة كوسيدار واعمل فى الإدارة مدة 23 سنة فى الوراشات بعقود متجددة دون توقف هل هذا قانوني
@mellouk.mahfoud Жыл бұрын
لا استطيع ان اجيبك دون قراءة بنود العقد وخاصة البند المتعلق بموضوع العقد أو مضمون العقد....فآن كان موضوع العقد مخالف للمادة 12 من قانون العمل فإن العقد يتحول إلى دائم ويمكنك مشاهدة فيديو شرح المادة 12 من قانون العمل في قناتي kzbin.info/www/bejne/gIOXdKOPoL1lnaMsi=cfH8fXw_1vbBGgul
@abdokaci7856 Жыл бұрын
سلام عليكم من فضلك انا أعمل في مؤسسة عمومية بعقد cdd وقالواي ماتقدريش تخدمي أكثر من 32 ساعة في الشهر بقيمة 13500 للساعة والسومة هاذي ماتجبتنيش اذا امكن توضح لي على اي اساس وضعوا لي هذي السومة مع العلم قالولي هي جات من الوزارة
@mellouk.mahfoud Жыл бұрын
عمومي اقتصادية يعني تستهدف الربح ام عمومية خدماتية لا تستهدف الربح مثل المدرسة والبلدية...الخ؟
@manilla1107 Жыл бұрын
استاذ ارجوك لي تساؤل حول تجديد عقد العمل محدود المدة لو سمحتم. فرضا يوجد موظف متعاقد مع مؤسسة كل سنة بعقد مكتوب و محدد المدة من ... والى ... و سبب التوظيف يتطابق و المادة ١٢ من قانون العمل . السؤال يا استاذنا الى متى يمكن للمؤسسة ان تجدد عقد cdd وهل للموظف بعدة سنتين متتاليتن ان يطلب cdi Merci beaucoup
@mellouk.mahfoud Жыл бұрын
للأسف كانت هناك مادة في قانون العمل والغيت، كانت تنص على أن العقد الذي جدد مرتين متتاليتين دون فاصل زمني يتحول إلى عقد دائم...للاسف ألغيت هذه المادة
@manilla1107 Жыл бұрын
@@mellouk.mahfoud اسعدكم الله هذا هو الجواب الذي كنت ابحث عنه
@sawsanbira996010 ай бұрын
استاد من فضلك تطرق لعقد العمل غير محدد المدة
@mellouk.mahfoud10 ай бұрын
تطرقت له في شرح المواد الأولى من قانون العمل...من ١ إلى 8 تقريبا..فقط يمكنك تصفح الفيديوهات في القناة
@mellouk.mahfoud10 ай бұрын
تطرقت له في شرح المواد الأولى من قانون العمل...من ١ إلى 8 تقريبا..فقط يمكنك تصفح الفيديوهات في القناة