المركزية واللامركزية للهيكل التنظيمي للموارد البشرية

  Рет қаралды 13,995

دكتور سامرعوض استشاري ومدرب الموارد البشرية

دكتور سامرعوض استشاري ومدرب الموارد البشرية

Күн бұрын

المركزية واللامركزية للهيكل التنظيمي للموارد البشرية القدرة على اتخاذ القرارات كلما كلما زادت كانت لا مركزية وكلما قلت القدرة على اتخاذ القرارات كانت مركزية والعوامل المؤثرة هي المنافسة وعدد الموظفين ونظم المعلومات وتدريب الموظفين ونظم تقييم الأداء
إدارة الموارد البشرية
• اداة تحليل 7S الادارة ...
الهيكل التنظيمي للموارد البشرية
• طرق تجميع الهيكل التنظ...
التحليل الوظيفي للموارد البشرية
• الاخطاء العشر في التحل...
توظيف الموارد البشرية
• الاستقطاب الحلقة السابعة
التدريب والتطوير للموارد البشرية
• 5 قواعد لتنمية الموارد...
إدارة وتقييم الأداء للموارد البشرية
• اعمل حل من 3 بعد مقابل...
الإدارة الإستراتيجية
• الادارة الاستراتيجية و...
ريادة الأعمال
• صاحب العمل لازم تعرف 3...
دليل سياسات وإجراءات الموارد البشرية
• يعني ايه دليل السياسات...
فن الإدارة والقيادة
• ثلاث صفات لتكون قائد
مهارات الإدارة
• عندي موظف عصفورة وعايز...
الاشتراك في القناة
/ @samerawadhr
رابط الموقع الرسمي د. سامر عوض
samerawad.com/...
رابط مجموعة إدارة الموارد البشرية
www.facebook.c...
رابط صفحة الفيسبوك د. سامر عوض
/ sameraalawad
رابط تويتر د. سامر عوض
home
#الموارد_البشرية
#ادارة_الموارد_البشرية
#دروس_hr_اونلاين
#الهيكل_التنظيمي

Пікірлер: 21
@ZinebEldjouri
@ZinebEldjouri 5 ай бұрын
شرح راءع شكرا يا استاذ تحية من الجزاءر
@samerawadhr
@samerawadhr 5 ай бұрын
حياك الله وحيا شعب الجزائر الابي
@abdulbaqimo9612
@abdulbaqimo9612 2 жыл бұрын
جزاك الله خير استاذنا أهنيك على الشرح البسيط والمختصر والمفهوم 😍 من الآخر .. تحفة 👌👌 استمر، وربي يوفقك .. 🥰
@samerawadhr
@samerawadhr 2 жыл бұрын
جزاكم الله خيراً
@laissaouiala8864
@laissaouiala8864 Жыл бұрын
@samerawadhr
@samerawadhr Жыл бұрын
🙏
@teamst5690
@teamst5690 2 жыл бұрын
انت دكتور مبدع بمعلوماتك بهذا المجال لذلك اقترحت لك التوضيح العلمى لشرحك للمعلومات النظرية والنظرية معاً ليساعد العالم للاستيعاب وجودة بها جميع التوزيع ليساعد الجميع على الاستعمال لأن وجود الفروق الفردية للجميع يطلب أن ترسم الهياكل العمليه موضحه حتى نهايات الشرخ النظري ولا يضيع شرحك النظري هباء لأن ليس الجميع يركز على الشرح النظري لذلك لجذب العالم لشرح المتميز اربط الاثنين النظري مرافق العملي وحتى في جميع الشركات توضع هذه التقسيمات لتعريف الجميع بها والتقيد بها وهذا يفيد بدون إرشاد مديم
@samerawadhr
@samerawadhr 2 жыл бұрын
صحيح
@meshalex3024
@meshalex3024 2 жыл бұрын
شرح جميل بارك الله فيك
@samerawadhr
@samerawadhr 2 жыл бұрын
ةفيك بارك
@mohamedibrahimmahmoud346
@mohamedibrahimmahmoud346 3 жыл бұрын
جزاكم الله خيراً يادكتور...
@samerawadhr
@samerawadhr 3 жыл бұрын
جزانا وإياكم
@user-eq3oz8we2b
@user-eq3oz8we2b 2 жыл бұрын
شرح جميل ما شاءالله
@user-cc9jh8hj5f
@user-cc9jh8hj5f Жыл бұрын
معليش تحضرنا مقدمة على شكل مقال في بحث حول التنظيم في المؤسسة و الهيكل التنظيمي
@samerawadhr
@samerawadhr Жыл бұрын
هحاول ان شاء الله
@hoba123123
@hoba123123 2 жыл бұрын
اشكرك عالشرح المبسط
@samerawadhr
@samerawadhr 2 жыл бұрын
شرفني مروركم
@MohamedGomaa-gb3tp
@MohamedGomaa-gb3tp Жыл бұрын
برجاء كتابة المصطلحات أثناء المحاضره بالغه الإنجليزية بجانب العربيه
@samerawadhr
@samerawadhr Жыл бұрын
إن شاء الله
@samerawadhr
@samerawadhr 3 жыл бұрын
لمزيد من فيديوهات الهيكل التنظيمي kzbin.info/aero/PLpXwDvNS9MYnz8-pAZdEtcHdapMfTre1T
تصميم السلطة في الهبكل التنظيمي للموارد البشرية
6:14
دكتور سامرعوض استشاري ومدرب الموارد البشرية
Рет қаралды 4,2 М.
الهيكل التنظيمي في الموارد البشرية الجزء الأول
29:24
دكتور سامرعوض استشاري ومدرب الموارد البشرية
Рет қаралды 13 М.
Dad gives best memory keeper
01:00
Justin Flom
Рет қаралды 24 МЛН
احذر عشر حاجات لما شركتك تبدأ تكبر (استشارات ادارية والموارد البشرية)
17:42
دكتور سامرعوض استشاري ومدرب الموارد البشرية
Рет қаралды 3,5 М.
الادارة الاستراتيجية للموارد البشرية بنموذج PESTEl بستل
11:29
دكتور سامرعوض استشاري ومدرب الموارد البشرية
Рет қаралды 9 М.
تخطيط الموارد البشرية والقوى العاملة HR planning
25:30
دكتور سامرعوض استشاري ومدرب الموارد البشرية
Рет қаралды 36 М.
الهيكل الأداري وعمر شركتك
12:04
دكتور سامرعوض استشاري ومدرب الموارد البشرية
Рет қаралды 5 М.
كيف تصمم هيكل تنظيمي للموارد البشرية
22:25
دكتور سامرعوض استشاري ومدرب الموارد البشرية
Рет қаралды 9 М.