【失敗】生産技術になって後悔したこと３選【工場勤務】

[@シメジスキー]

現場のおっちゃんとの雑談スキルが1番役に立つまである。

[@zed7643]

雑談スキルが一番役にたつまである

[@秋柿-i6h]

ある日テレビから馬場さんの「あああああ！！！」が聞こえ、目を向けると猟師さんが鹿寄せの笛を吹いていました本当にそっくりでした

[@jezequel12]

今日イチ面白い

[@銀太郎-q2w]

どんな職種でも、現場や出入りや運ちゃんなんかと上手く付き合えるスキルは本当に重要。

[@maku8444]

3:02 夜勤の人も明らかに申し訳なさそうなのがまた辛いっすねぇ…

[@mato315]

本当にこの人のネーミングセンス良い

[@satosato5055]

広く浅く仕事していく、、、めちゃくちゃわかります。 同じ食品メーカーで生産技術してますけど転職のハードル高いです笑笑

[@user-killerant]

生産技術から、開発と名が付いた設備屋さんになりましたが結局同じ。何ならもっとキツイ時もある。給与が上がったことだけは、せめてもの救い。毎年の様に課員がやめる素晴らしい職場！！あと20年苦行が続くと考えれば、ワンチャン行きたい気もします。でも給与がな〜😂

[@koruko2510]

うちの工場は交代制でキーパーというか、保全の人がいるから深夜にトラブったらその人達が対応するので夜中に技術が出て来る事はほぼ無いですね。 あまりにも痛いトラブルでライン復旧できないような場合は、そもそも技術じゃなくてメーカーを呼ばないといけなかったりするので結局朝まで待つという判断になります。 生産技術ではないですが、現場でも上司と部下との板挟みは本当に辛い。　どれだけストレスかかったか数えきれない

[@ねっしー-r4l]

最後の上司が厄介で板挟み状態ってのめっちゃわかる。

[@user-melon-d6r]

専門技術はそうだが、それ以外の雑談をしたり、メーカーとの折り合いをつけたりっていうのも立派な能力だと思うけどなぁ…

[@fgdyygxhjjhxHbj]

浅く広い専門知識ってのは生産技術あるあるですね〜 これはこれで強みにもなるので、頑張りたいですね〜

[@ボンタくん-w2i]

知識というか、スキルが身に付くとやりやすい、みたいな所はあります。 空間認識力があると、行動範囲を上手く使えるとか、時間的進行を読めると、段取りする時に必要なものが見えてくるとか、経験すると身に付くもので助けられる、みたいな事はあるかも。

[@r2kagya]

面接とかで評価しにくだけで 現場でのおっちゃんと雑談スキルは、ガチで有用

[@user-zb6zf2ly1k]

工業高校卒のおっちゃんと理系院卒の若者が会話ってマジで合わないからな。結構、怒鳴ったりする人も多いから、メンタルやられる人も多い

[@r2kagya]

@@user-zb6zf2ly1k 話せれば、あんがい気の良いおじさんだったりして助けてくれるんですけどね

[@とりあえず-u1r]

​@@user-zb6zf2ly1k 中卒、高卒、大学校卒、大卒の違いが分からんかったわ。東大生中退とかイロモノはプライド拗れてて違ったけど。　 おっさんとか下ネタが鉄板やろ。 真面目な会話しかしないと怒鳴られるから雑談するってこれは学歴関係なくないか？ 必要な会話しかしませんって研究職の会話やん。雑談に学歴ってあるんやろか。学歴勝ってるのに学歴マウントでもするとか終わってるやん。

[@とりあえず-u1r]

正直筋肉あったら適当でも怒鳴ってこないし、バックにいる上司が怖いと怒鳴ってこないとマジレス。 舐められてるだけやろ。

[@ダンベルドア]

​@@とりあえず-u1r 陰口叩かれて現場に信頼されなくなるぞ 理詰め出来るスキルと理屈を捨てて話を会わせる事が出来るのはのは大事

[@魚町]

最初のパターンは地方の車出勤文化だと ｢ゴメン、もう飲んじゃった｣で回避出来るけど やり過ぎると酒禁食らう

[@まひる-r1s]

むしろ会社からお迎えの車が来るので回避不可なんだ…

[@kamabokoking5135]

地方住みは『酒飲んだから車出せません』って無敵カード切れるから強い

[@marusaki1978]

工場勤めは現場も管理職もスキルは身に付きにくいですね。 ただ、まだ現場と接点があって何かあれば（欠員など）自分が穴埋めしなければならないとかなら、例えばフォークリフトや乙4など必要な資格を会社の金で取得もできなくはないかな、と。

[@hiroyosi8444]

昔は自社のラインを内製化してたメーカー多かったから生産技術でも設計できる人がいたんだけど 今は外注に発注してるから驚くほど今の生産技術は技術ないんだよな

[@mr.k6449]

動画拝見させて頂きました♪ もぅ動画内容のほとんどにうなづいてしまい、ついには 笑いながら あるある！とツッコんでいる感じですwww 自分も過去に勤めてた会社工場でも配線がネズミ等にかじられるトラブルもそこそこありましたね😅 今回も製造業あるある面白動画ありがとうゴザイます✨編集投稿お疲れ様でした！ ＊最近こちらのch動画内セリフの「ああぁぁああああ！」「こぉれありますねぇ」に 謎の中毒性 を感じております(笑)

[@ktrt2491]

めっちゃ分かるわ〜❗️笑 最近は24時間稼働の工場じゃないから、夜中の電話ないけど、24時間稼働の工場勤務の時は耳元に携帯置いて寝てました❗️笑 ああいう時に体験した設備トラブルやクレームは忘れたくても忘れられず、結果としていろんなことに対応出来てくるんよね〜❗️ あんまり褒められたやり方ではないけど、若い時にどれだけ大きなトラブルやクレームを経験したかという事は後々の財産になると思います❗️ いやぁ〜、しかし生産技術者にとっては最高のチャンネルです👍

[@waaa5678]

トライ＆エラーというよりエラー先行なんでエラー＆トライなんだよなあ

[@sadaharuwao1741]

やりたい仕事は即戦力を求めてて無理だったりしますよね～

[@Y田2016]

まさにこのプライベートタイムのトラブル電話から逃げ出したくて、工場スタッフから生産技術に 異動したんですわ。反応異常や品質異常の時は電話来るけど、大体上司の判断だし。 現場の提案はまず文書で当事者がまとめてスタッフまで上がってきて、自分含め検視者がコメントして 職制が承認否認をジャッジする形式だったから、現場と上司方との板挟みはあまりなかったかな

[@oryo110]

自動車会社の生産技術10年目です。 動画の通り、他職種に転職しようとしても転職先が求めてるスキルがないので、同職種しか見つからないのが現実です。。。

[@wamuwamuwamu6]

大企業で保全部隊とかあったとしても、大きなトラブルあったら結局生技頼りで休日夜中関係なしに電話かかってきますよ… 高熱でて休んでても「電話で指示してくれ」とかｱｱｧｧｧｱｱｱｱ！！転職して機械設計やってます。連休はちゃんと休みだし、電話かかってこないし天国ですよ…

[@mainiti-muitiro-shoto-pzdr]

馬さんの動画の中で一番好き

[@SM-dc3zo]

班長のセリフこんな使い方できるんですね😂

[@nilgilis8691]

ベンダーとの折衝能力はかなり重要だと思う 裏付けるエピソードあれば得点高そう

[@Laurel-2.5clubs]

保守部門ならベンダー・外注業者との折衝は必須ですからね

[@Drift_Ramen]

休みの日に呼び出されて無理して出勤して設備復旧させたのに感謝される所か休んでんじゃねぇ！とかもっと早く復旧出来ねぇのか！とか休みやること無いんか？ヒマやな！とか言われる始末… 工場は人に感謝出来ないヤツ多いんすよねぇ 家族と過ごしたり趣味のサーキットの時間を削ってまで仕事するのは辞めようと決心させてくれたお言葉でした！悪態ついてくれた人達ありがとう！ (ﾟ∀ﾟ)ﾌｧｯｸ

[@銑十郎-y7t]

｢あ？貴重な休みと自分の時間削って対応してやってんのに何やねん、○すぞ。｣(・・・すみませんね。まあ、復旧したから良かったです。)

[@youyah7440]

真面目な話 現場の人間は大概人として最底辺な奴らが多い というかそういう奴らだからそんな仕事しかない 性格と仕事はほぼ一致する

[@Drift_Ramen]

仕事に性格を出した時点でアウトなのが仕事だったりします… むずかしい所っすよねぇ〜

[@youyah7440]

@@Drift_Ramen 言い方は悪いけど現場の人が出世できないのは感情のコントロールをあまりしてないからかなと

[@Drift_Ramen]

仕事と出世は別だと思いますよ〜

[@takataka9821]

深夜の呼び出しはマジでごめんなさい… でもビデオ通話で直接解決したり原因指摘～別担当の人に任せたりという事もあるのでほんのちょっとだけ負担は減ったかと…（減ってないか） 納期に余裕があったり人員的にどうしようもない時に「生技出勤するまでこのライン放置でいいよ」と言われる時は負担かけずに済んだと内心ホッとしてたりします

[@chi-0810]

現場仕事でおっちゃんとの雑談コミュ力くっそ重要 如何にその現場の人たちと素早く打ち解けられるかでその後の展開変わるわ

[@ironside899]

生産技術を長く続けると魂が曇って理詰めで理想を目指す開発とかの業務はできなくなるんだよなぁ 開発に転職するならお早めに...

[@classtear]

停まって時間経って余裕なくなってから初めて呼ばれるの、あるある過ぎて辛い

[@ボンタくん-w2i]

人間関係の問題というと、派閥は無視出来ない。 簡単な所では仲良しグループ、複雑な所では軍隊のような集まりや曲者集団も。 上司がトラブルの元も中々に大変、当人は正しい事を話しているようで、こちらは色々と理由があって行動してるのを案外把握していない(こちらの行動を全部見てないから当然の結果)のだが、意見を曲げる人間じゃないのでこちらが折れるしかない(後で手直しする事はある💧)。 同僚も相性１つ。思考が似てるとやりやすいが、正反対ともなれば苦痛しかない。 妥協案を探るだけで疲労感が蓄積、作業の難易度は組む同僚次第かもしれない。

[@ケロケロ-j4r]

上京わっしょいが無邪気に飯食うのめっちゃいいよな

[@mhcs-vm9dp]

なんだかんだちゃんと電話出て対応しに行くだけでもすごい。俺なら絶対電話出ませんねｗ

[@yukiminoly4526]

一番最初の就職ミスると異業種への転職は無理ゲーになってくるから本当に気をつけた方がいい

[@95hiro34]

20代前半や半ばならともかく、30代以降になると一気にハードル上がりますよね…

[@アポロクッキー]

総合職なら異動を望むぐらいしかないですよね...

[@小林慎介-p2m]

20代が営業で30代が製造業で正社員ですけど、、若ければ異業種への転職は可能だと思いますよ。

[@いーまん-w5m]

Fラン卒かなぁ

[@プリンライス]

世相もあるし運もあるから個人によって違うけど、自分も30代以降に異業種に転職したけど、ホントに縁というか巡り合わせによる部分は少なからずあるね

[@katateneko7758]

生産技術なら、DXソリューション展開してるIT企業を間に入れるとその次の転職で研究開発系に行けると思うにゃ〜 IT系でDXが流行り始めて２、３年経つので、そろそろ需要がなくなるので早く動いた方がよいなy〜

[@サハナ]

生きるのが難しい世の中になってしまった😢 この動画が20、30年以上前にでていたらどれだけ良かったか。

[@メヴィウス-q9j]

施工管理でゆゆうた出すのはわかってますねぇ

[@kisyubusin]

呼ばれるのも辛いけど、夜中に電話するのも精神的に辛いですよね。相手の休みの日に電話するのも鬱になるくらい苦手です。

[@16hiro16hiro]

装置メーカの制御屋です。ユーザさん側の視点が見れて楽しかったですw

[@ヴィンG]

ウチの工場は故障しても生産技術じゃなくて設備課。現場でやっても無理なら修理依頼出して、治らなくても夜中に呼び出すとかは絶対ないっすね。

[@hiroyuki3245]

生産技術じゃなく設備課でしたが熱だして休んでるのに呼び出しとか休暇をとって旅行に行ってると緊急の電話とかよくあったな。 1年前は一人で回してましたし。 本社に引き抜きにあって設備課はなくなったので今は生産技術が同じ目にあってるみたいですが。

[@kuroshiro_lab]

土曜日の朝に「8時半までに来るはずの資材が来ない」というクレームが8時過ぎに来た時は会社のケータイ壊しそうになった 商社とドライバーに電話しろと怒鳴られたけど、先方も休みだし運転手も納入時間守っているしで誰も悪くない状態 結局クレームが来た数分後に納入されたけど、こんな理不尽があるから工場勤務は嫌です…

[@あんこモチモチ]

こぉれぇありますねぇ～が好きｗ

[@k2ge_124]

生技から設備メーカーの設計に行ったけど、たまたま人手不足で猫の手もでも借りたい状態だったから入れたって感じですね 給料は元が安かったので結果的に上がりましたが

[@夜桜-e4i]

最近見始めたんだけどこぉれありますねぇが好きすぎる

[@assabu3127]

この悲鳴好き 寝てなくても帰って外に出てて携帯忘れてたで良いような

[@diabloblack2170]

社会人としての能力値が全部Ｇみたいなやばいやつって話はほんとに分かりますね。

[@user-ghj6hopxn]

うちの会社は設備の人間が癖がありすぎて、呼ぶと面倒臭いから意地でも呼ばなかった事があったな笑 ダウンタイムとんでもない事になって、それはそれで問題になったけど。

[@ishi983039]

生産技術ではないですが、品証の客先流出対応も悲惨でした。ですから、平日はアルコールは一切飲みませんでしたね。下手したら休日に不具合連絡入ったりしてましたね。

[@shiwotsu]

「今から来て？」で行ってみたらWi-Fiとかの不具合で、情シス案件だった時の絶望感が半端ない

[@maizuru_TV]

生産技術で仕事してますが、出世しても5000円ほどしか給料は変わらなかったです（笑）

[@nghead2609]

業界別などの生産技術の違いについて教えてほしいです！ 食品、自動車、薬品などなどそれぞれのメリット、デメリットに注目していただけると嬉しいです！

[@ゆりあみかづき]

現場でもトラブルいえど深夜に連絡するのはめっちゃ嫌ですよ・・・ 受話器に手をかける度に「電話したくねえええええ」って思ってます

[@aniki537]

ぶっちゃけ対応マニュアルくれ

[@オレはイケメン]

仕事だから相手の感情まで考えなくてオッケーです

[@たか-x9q5u]

ゆゆうたの二の舞はわろける

[@5148-e2f]

全く職種違いますが、見てしまう。 こぉれありますねぇ

[@サイオン-k2u]

遠い現場から帰ってすぐに、機械が動かないと電話が有り、対策伝えても、｢全部駄目だったからとにかく来い｣と呼ばれ 片道2時間半掛けて言った結果、スイッチ入れ忘れだったこと有った。 流石に切れそうだった

[@hanzo2039]

あるある過ぎて仕事で同じシチュエーションに遭遇したときに「あああぁぁぁああああああああああああああああ」って脳内再生されるようになったじゃねーかｗｗｗ

[@misomugi3rd]

上司と現場の間でバトルのさなかに放り込まれる事はあるあるですわ笑 現場意見がどう考えても最適解じゃないパターンも、こちらからすると負け確定イベントなんで ダメそうだと思ったらほとぼりが冷めるまで放置するといい感じになる場合が多い。

[@595submarine8]

伝書鳩扱いした上に、自分を間に挟んでマジ喧嘩したオッサン達は、マジ何を思って仕事してたんやろ？中間管理職いうても、コッチにも限界は有るわ!!

[@waaa5678]

そして時間だけ取られて自分の仕事進まず、休出ですね…

[@おっさんの名前]

仕事柄、野菜関連の工場に行く機会がありますが、どこの工場も生産技術（工務系）の方の負担が多い印象です。 湿気が多い環境で機械の故障が多く、 激務すぎて人が定着しにくいし募集をかけても集まらないそうです。 自動車関連から野菜関連の生産技術に来た方曰く（退職される数日前）、「野菜工場きつすぎ」とのことでした。

[@もちきねぞう]

7:44 ホント自分の考えでやりたいならその人が主導でやれっての!それぞれの考えってどれが正解か判らんからそのやり方を理解して者のがやれば成功しやすい。

[@よよ-u6y]

専門スキルが身につかないのわかりすぎて辛い

[@土屋真一-r1p]

生産技術に限らず、研究開発にしろ、メンテナンスにしろ、 その技術内しか専門的知識なんてつかないよ。 よほど自分が勉強しない限りね。

[@よよ-u6y]

@@土屋真一-r1p 技術内の専門的知識でさえなかなか身につかないんですよ泣

[@杉山聡司-b6p]

僕も食品製造工場に勤めてましたが、まさに、何もスキルが身につかず、ただの作業員で終わる事に痛感し、一年半で辞めました!

[@花山薫-e4j]

業界内転職もできるけど結局生産技術から生産技術にしか移れない

[@miyakosu7931]

この手の脳死でスキルスキル言ってる奴って具体的にスキルがどういうものなのか分かってるんか

[@ihomihom]

10:04　外(営業)に出せないから、内(工場)に閉じ込めておくのかも知れない

[@gjmta525]

自分がそのタイプですわぁ……

[@younonakahiroshi]

折衝スキルはかなり専門スキルやろ…持ってることの証明は難しいが

[@日和川旭-h9y]

これはマジ 工場勤務でリーダー以上のポジに就くと年間720時間以降の残業は全部サビ残だし、休日が減ることはあっても増えることはまずない 僕はお義父さん(嫁に父親)が亡くなっても休めなかった 本当の地獄がそこにはある

[@matcha_mont.blanc0827]

この馬ホントウ゛ィ゛エ゛好きだな

[@しらふしらふ]

自分を通してバトられるのマジである 別件にカムフラージュして直接対面させて話させるとお互い滅茶苦茶大人しくなる…んで離れると戻る 何か犬が門越しには吠え合ってるけど門開けたら気まずそうに大人しくなる動画あるけどあの感じだわ

[@gainkid5526]

笑った、生産技術30年やって今年退職した私には大笑いです。メカ電気ソフトPLC3D-CAD、商品開発までやったけど もっとやりたいけど若いやつに譲りましたわ

[@ささ-b7m]

最初から現場仕事に入った時点で人生の終わり 新卒時点でうっかり入ってしまってその年の間に即座にやめればまだ内勤系の職種のチャンスがあるからやれるが

[@CookiePepper]

新入社員で製造部で研修してた時は週休四日で隔週で休日出勤だった。12時間のシフトだったけど給料は💰

[@銑十郎-y7t]

自分は生産技術職ではありませんが、過去これに似た事が頻繁にあり、呼び出された挙げ句文句を言われて頭に来て、着替えと寝袋を携帯して職場に泊まり込んでやった思い出があります。 まあ、近くに洗濯出来る&体流せる場所があったからこそ出来た荒業でもあるのですが。

[@Laurel-2.5clubs]

保守部門で一番大変な業界はインフラ（電力・ガス・水道・通信）でしょうね。 通信以外は、一度トラブルで呼び出されたら数時間コースはザラ。 下手したら数日コースですからね。 しかも、365日24時間体制で社員数が多い会社は良いけど、下請けの社員数が少ない会社とか営業所とかは悲惨です。まあ、そういう所は管理職でも残業代出るんですけどね。（管理職でも現場行くので） ※自分はトラブルで呼ばれて最長で72時間ぶっ通し勤務したことあるよ。 あと、水道・ガスは範囲が限られてたりするけど、電力・通信は範囲が限られてるとは限らないし、人手が足りない場合には他の地域に応援要請出ますからね 保守等で一番楽なのは、建築・不動産会社系列のビルメンテナンス会社だと思うよ。建築・不動産会社系列はビルメンテナンス業界の中では高給ですし、休みも多いですよ。 ビルメンテナンス業界では、病院・商業施設・鉄道とかのインフラ系列はブラックです

[@KiyoAndy]

現場のおっちゃんとのコミュ力・業者さんとのコミュ力あるってすごくない？？

[@tomooink]

元生産技術で今は別部署に異動した者です。 連休で出勤しまくって体調崩して振替休日を消化する…っていうのは私だけですか？

[@696330]

必要な業務が一人の社員に専門化というか専任化してしまう事はウチでもよくあります。呼び出しではなく業務量が莫大で休日出勤が常態化している同僚がいますが代われる人間がいないんですよね、上が動いてマネージメントしてくれれば改善するはずですが上司が全く関わろうとしないですね、まあ役職者は朝礼終礼で偉そうに正論をいうだけで何もしないですから困ったもんです。

[@docturtle3465]

全てに当てはまってて、もう笑うしかない!

[@らすぼん]

これ稼働時間の計算ってどうなってるの？ タイムカード切りなおすとか？

[@スーツ姿の辛いさん]

最後のやつガチでおれが働いてた環境なの草も生えん

[@Nouyhjjk]

工場のＤＸ化が進むのであれば多少のITスキルが加われば良い人材になれるかもしれませんね。

[@nisedenkiburan]

今の業種が嫌で転職したいのに、同じ業種しか転職できないのわかりみが過ぎる😂

[@lunchbo-x]

工場内にある機械のメーカーに転職したらいいと思います。 いまはどこも人手不足ですから。

[@あさくら太郎]

呼ばれて見てみたら5分で治るようなトラブルとかよくあること

[@hiro-sh6rs]

あああああああああああが癖になる

[@gearwarriordendou7051]

僕は板挟みになった時二人を引き合わせたり電話つないで説得（言い合い）させましたね。 それがいいかわるいか知らんけど事務VS現場だったり、現場の班長同士の伝言ゲームしてたら自分の仕事終わらないですからね。

[@伊藤孝輔-q9k]

職場を見てるみたいで頭おかしくなるで

[@modernkr.8428]

転職のハードル高いのクソわかる

[@wpohjapdjpa]

父が工場勤務で昔トラブる度に電話かかってきてたなぁ。めちゃくちゃ酒飲んでても出かけてってたわ....

[@fjm787]

工場勤務ではないけど呼び出しの件はまんま同じような経験ある

[@肯評価おじさん]

呼　び　出　し ほんっっっとにこれはキツイ。回数の問題ではなく、仕事の対象が２４時間稼働しているから常に呼び出される可能性があるってのがマジでキツイ。。 ぶっちゃけこの動画のバイブ音で体がビクってなっちゃうくらいキッツイ。。 やる気が限界突破しているか、もう後がない人以外は早々に辞める方が良い。 私は呼ばれる側から呼ぶ側に変えてもらいました。

[@ponull3280]

病院の情シスしてますけどなんか生産技術と通ずるものがありますねぇ！

[@lv1636]

独立した今なら営業時間外でもある程度なら対応するけど社員ならバックアップすら用意しない会社が悪い。

[@tigamasu]

生産技術あるある分かるわー😂 俺も生産技術してた時は、土日や帰宅後にライン止まったって、連絡来るのはウザかったし、休みの日に設備が届いたから荷受けして！とか電話来たこともあったわ🤣 あと、現場の高卒社員って感情で動くから、人間関係もめんどくさいよね🤪 俺は、生産技術→購買・加工品→商品開発・機械設計に社内異動して、ブラックな環境から抜けたけど、意外と生産工程や品質管理の知識は、商品設計に役立つから、まぁ、生産技術を経験して悪く無かったと思ってる😆 開発に来てからは、阪大、京大、同志社、立命、府大、名大、九大、東工大、早稲田、慶応、工繊、名工大、電通大、理科大などの高学歴社員しか居ないから、理屈で動く社員が多くて、人間関係のストレス減ったなぁ☺️

[@ぼんじん-b1k]

2部署の板挟みならマシな部類で、 ヤバいと開発、製造、設備、品管から串刺しにされた挙句、上長に背中から刺されるからなw

[@ポーちゃん寝る]

動画アップ待ってましたー🎉

[@LExp-kb4qn]

面白いチャンネルみっけ🤗

[@JO-mr1we]

工場勤務あるあるやね！登録したゾ！生技も技術もしんどいわな！

[@釣り好き-x7l]

最後のめっちゃ分かるｗ 厄介な人って基本直接バトルせずに誰かを間に挟むんですよねｗ 間に挟まれずとも直属の上司や先輩がこんな感じだと精神的にやられます。 ストレスで食が細くなったり、足が鉛の様に重くなったり、 口の中がパサパサになったり、体からストレス臭がしたり(オシッコみたいな臭い) 帯状疱疹、蕁麻疹が出たりと非常にキツかったです。 生産技術ってかなり施工管理と似てる部分ありますよね。 誰でも出来るというのは分かりますが コミュ力お化けとか上手く立ち回れるような人じゃないと続かないと思います。 勉強が出来るだけとか本当に専門に徹したスペシャリストだと無理ですね。 やはりオールマイティなゼネラリストでないと務まりません。 潤滑油タイプじゃなければその分仕事でカバー出来ればいいだけなんですけど その辺の自分のタイプを理解してないとあいつ使えないなって烙印押されますね。 間に挟まれるという意味では潤滑油とか緩衝材にはなってるのかと。 負荷かけすぎてドロドロですけどねｗ

[@Nouyhjjk]

おっしゃる通りです。 トップ会談開けば済むことをダラダラ引き延ばした挙げ句、「あれまだ進んでないんか！💢」と詰める頭の悪い上司昔いました本当に。

[@MSaaaaaa]

電験とかあると色々と応用は効くだろうけど

[@kazh9028]

安い値段のものを毎日作る工場は大変 というか地獄 単価が何百円の生産工場は絶対就職しない方が良い パン工場とかブラックに決まってる とにかく安い=大量生産=不具合リスクが高い 薄利多売なのでとにかくケチ

[@ゆっくりバニラ-c6t]

現場から生産技術になるにはどうすればいいですか？