Soft skills, которые помогут в развитии карьеры

[@svetlanapogorelova9354]

Николай, с каждым видео удивляете своим богатым и полезным контентом, его структурированной подаче-просто иди и делай. Спасибо за кропотливый труд по сбору, анализу информации! Это гениально!

[@AndreiSumin]

Воротник провокационный, сейчас не могу вспомнить где о подобном читал, но кажется это какой-то триггер для формирования нейронных связей: «чтобы крепко зафиксировать оратора и само повествование в памяти». Про софт-скилы, взглянул на прескрин интервью под другим углом, стало понятно почему на некоторых не проходил дальше после «странных» вопросов. Спасибо!

[@veronica2487]

Николай, привет с фронта qa. Огромный респект за содержание видео, грамотную, чёткую, структурированную речь и отсутствие воды. Реально полезно. Насчёт воротника: можно акцентировать значками.

[@improveyourenglish10]

привет

[@Triol_Stellar]

Отлично) Воротничок зачетный, подробно, углубленно, даже не ожидала, что будет такое прогружение в интервью!. И отличный грамотный русский язык, для технаря не всегда бывает частым.

[@nataliyasozinova7663]

Круто, молодец! Очень интересно про soft skills.

[@irinasorokina8977]

Как всегда очень информативно и структурировано. Николай, спасибо вам за ваш труд! Ждём новых видео 😊

[@d1s3g]

Ник, спасибо за очередной полезный видос! Я раньше слышал про вопросы о софт-скиллах на интервью, но как-то не находил нормального и понятного объяснения всей ситуации, но вот появился твой видос :) Благодарю!

[@AidaHuseynov]

Каждое видео - это четкий и информативный путеводитель, который помогает эффективно подготовиться к работе: как улучшить язык, как подготовить резюме, овладеть подачей информации на интервью и многое другое. Все видео подсказывают, на какие моменты стоит обратить внимание, и приводятся четкие примеры и статистика. Спасибо за проделанную работу! Очень ценно!😊

[@РоманПивоваров-ф7ш]

Воротник шикарен, как и ты, фундаментальная работа и качественная подача! Очень полезно, Спасибо!

[@yamandaka]

Эволюция на столе в углу - мимими не меньшее, чем котик))) Спасибо за полезное видео.

[@BadSanta514]

Как всегда ролик - ТОП. Воротник - A+😂

[@АлександраГордеева-н6ю]

Николай, спасибо огромное за ваши видео, столько полезной информации на единицу контента еще нигде не видела.

[@user.peace_and__love]

Прекрасное информатичное видео! Благодарю!

[@aleksandraleksandrovich7394]

Очень грамотно и структурировано все объясняешь, причем не только в этом видео. Много полезного для себя взял. Если у тебя есть опыт проведения/участия в собеседованиях большой, то ты не думал над идеей проведения мок-интервью? Я не в том смысле что на канале, а именно как дополнительная активность.

[@Kensidan]

я не тестировщик, но думаю советы подойдут всем, и они очень полезные, спасибо)

[@elenabagaeva6576]

Очень круто! Спасибо. Буду пересматривать. Воротник огонь!

[@dba___]

Николай, спасибо за ролики. Можете запилить видос про хард скил? Меня, в частности, интересует следующее: насколько активно внедряют / переходят на postgresql? Насколько активно используют/переходят в облака? Какая ситуация с ай-ти, массовый увольнения и рынок перегрет или все ок? + и - разных контор: faang/стартапы, интеграторы, айти не в айти . Насколько нужны серты? Оплачивают ли сотрудникам получение сертов? Оплачивают ли обучение? Какое отношение сейчас к удаленке для действующих сотрудников? И еще одно пожелание: Можете добавить в свои ролики озвучку на английском? Желательно без сильного редактирования. Пример с митингом был супер!

[@retape]

Хэй, классные советы! Сегодня буду использовать их в подготовке. Пожелайте удачи ✌️

[@valerysapogov7529]

Полезно, показывает разницу в подходах HR в разных странах. Никогда не считал soft skills важным фактором для IT. В РФ это так и есть. Воротничок заметил ещё до того, как Николай уделил ему внимание )

[@denisgoncharov6037]

мне иногда кажется, что собесы проходят так, как-будто берут в космонавты. Особенно в двухчасовых стрессовых собеседованиях. Хотя на самом деле предлагают компании условиях как у всех. Большинство компаний слишком много себе думают, главное это заметить. А вот если в топовую компанию такое спрашивают, тогда имеет смысл готовиться (хотя бы за бонусы)

[@andrewzhurik]

Тоже это заметил. Не знаю, чем это можно объяснить. На ум приходит только идея о том, что компании хотят максимально перестраховаться на тот случай, если в коллектив просочится нерадивый работник и попортит всё, что было налажено годами. Хотя со стороны конечно кажется, что это какой-то тайный заговор эйчаров, чтобы показать свою значимость :) Во всём этом немного расстраивает тот факт, что после того как ты проходишь этот "йэчар файервол" и попадаешь на своё рабочее место, то начинаешь выполнять обычную для себя работу. В общем, усилия и награда за эти самые усилия оставляют мутный осадок на душе :)

[@sofi_luk]

Спасибо, очень интересный и полезный ролик!

[@Ostalen]

Вау! Вот это контент!!! Воротник 5😂😂😂👏👏👏👍

[@sakkarem]

Как фронтент-разработчик, работающий на американскую компанию, говорю, что всё правда и сказано очень понятно и чётко.

[@DStemper]

Огромное спасибо за материал, очень качественно и информативно.

[@nefedova5343]

Николай, спасибо за видео, я подсела на ваш канал. Очень нравится подача и материал😊 Не совсем уловила, как можно найти ответы на вопросы по софт скилам, можете подсказать, пожалуйста?

[@BoulevardDepo-tb6sn]

Добрый день, хотелось бы full ролик про грамотное составление резюме, будет интересно послушать с вашей подачей!

[@Nikolai_Efimov]

Привет! Спасибо за комментарий, планирую в скором времени)

[@error404_Not-Found]

очень крутой контент и канал! рад что попал к вам на канал, а воротник оцениваю на 16 из 16 софт скилов)

[@iuriik9693]

Качественный контент! Давно не встречал такого!

[@dmitriidemin3837]

Николай, с твоим подходом ты можешь спокойно открыть свою небольшую школу тестировщиков для рынка США. Брать на менторство пару человек и помогать им выйти на рынок. Смотри если будет интересно, рынок тут огромный. P.s. если вдруг срастётся я бы был одним из первых

[@Nikolai_Efimov]

Дмитрий, спасибо большое за комментарий и мотивацию!

[@Loomes32]

Если бы у меня был такой воротник, я был бы так счастлив!

[@Nikolai_Efimov]

за такой закладывать самое то! спасибо

[@AlexSantosSkripko]

man of a culture

[@rodicachiriac5615]

Какое полезное видео! Спасибо и удачи дальше! Мы планируем переезд в США, но вот с английским проблема. Я его учила еще со школы, потом ходила на курсы, но если не было необходимости ни на работе (я работаю аудитором и бухгалтером), ни дома, то ощущение что открыть рот не могу, хотя уровень у меня В1. У мужа английский нулевой. Порекомендуйте что-нибудь, как подступиться, откуда начать?

[@masirov]

Коля спасибо! ты крутые видео делаешь!

[@nyagames528]

Большое тебе спасибо за твою работу, оценка воротника на мой взгляд 4 из-за пунктиров, но это личное мнение.

[@Роман-е9е8г]

Принципы огонь, задумался к себе в компанию их стянуть. Воротник - топ, 5 из 5 😂

[@TemposYS]

очень интересно и полезно, спасибо ) воротник сложно оценить )) воротник и воротник )) главное, чтоб вам нравилось

[@arkis87]

Супер материал, Огромное спасибо.

[@ramilkhaybulin7015]

Костюмчики в каждом выпуске не перестают удивлять 🤗

[@Nikolai_Efimov]

спасибо! 💅

[@andrewk.5355]

Спасибо большое, интересная информация!

[@GeorgeF209]

Отличный контент, Николай! С пользой и на текущий момент, и впрок. Зародил зерно мыслительного процесса Действительно, некоторые soft skills кажутся более важными, некоторые странными. Но... кто знает!? Воротник 4+, только для ожидания "подлиннее и пошикарнее". Интересно также узнать об опыте изучения английского до такого уровня. P.S. Тот редчайший для меня случай, когда захотелось не только поставить лайк, но и написать комментарий в благодарность за труд и потенциальную пользу подготовленного материала. Успехов, Николай, и хорошего настроения! 🎉

[@Nikolai_Efimov]

спасибо вам большое за комментарий! у меня есть небольшое видео про английский, но в моём случае секретного ингредиента не было - просто фокусировался на ту часть, которая важна прямо здесь и сейчас спасибо!

[@1svetlanayoutube]

Вот вам явно софт скилов не хватает, раз только «4+» за воротничок поставили 😂 тут не играет роли понравилось вам или нет

[@GeorgeF209]

@@1svetlanayoutube За содержание поставил лайк 😃Вы правы, воротник оказался на 5, "пошикарнее и подлиннее" Николай до сих пор не демонстрировал 😄

[@jazzloungezone]

Николай, привет! Подскажи пожалуйста, есть ли у тебя какие либо рекомендации на начальном этапе IT? Я хочу переучиться( я лингвист по образованию). Не мог бы ты посоветовать курсы/ какую-то очень полезную информацию? У тебя отлично поставленная речь и хочется на тебя равняться :)

[@Nikolai_Efimov]

Спасибо большое за комплимент! Планирую в будущем делать видео и на эту тему :) На этой неделе собираюсь выложить видео, как проходил мой путь в тестировании, но его не будет на канале, думаю залью только в телеграм. Ни в коем случае не призываю подписаться, но если вам будет интересно, то заглядывайте 🙏

[@jazzloungezone]

конечно давайте телеграмм! а можете ник сказать?)

[@Nikolai_Efimov]

t.me/kolya_efimov

[@bohdans7022]

Уникальный по качеству контент.

[@МарияМатвейчук-п6я]

👍

[@onufrievo]

Суперский воротник 🎉

[@AbuGashek.]

Дядь Коля, удачи 😊

[@ЕкатеринаСабодаж-ш4й]

Воротник прекрасен 😂❤

[@dd1776i]

Огромное спасибо за полезную информацию!

[@generalvezax4796]

Крутое подробное видео. А какие резюме составляют стажёры? Всё-таки большинство вопросов из ролика относятся к интервью уже специалиста и касаются его прошлого опыта \ работы.

[@VitaliySunny]

Ты шикарен! Подписался.

[@DataAnalystVictoria]

Отличное видео 👍

[@sergegabin2587]

Умение заносить шоколадку в бухгалтерию главный софтскил 😂

[@NikolayBuryak]

По воротнику сразу вопрос «а зачем снял шляпу?» и «в каких сапогах сидишь?»

[@foxy2012lady]

Спасибо за интересные видео! Могли бы вы подробней описать кем сейчас работает ваша супруга и как она готовилась к этому в России? Хотелось бы подробно узнать про женские вакансии, какие востребованы и высоко оплачиваются. Что бы подготовиться заранее. Спасибо!😊

[@AleksAlekhin-nk2ds]

Здравствуйте, какой уровень английского требуется для комфортного собеседования?

[@jamesnelson-jk5nb]

Воротник 🔥

[@Quickpic2go]

Я в восторге, возьми к себе в подмастерья🤭

[@joresenurez5127]

Супер, как на словах софт скилы , кот запрыгнул на стол

[@ZadaraVadim]

Спасибо за видео.

[@noveloac4193]

Блейзер красивый. Но все равно, не могу отвести глаза от бровей и глаз Николая)

[@liudaponomareva7582]

Полезное видео! спасибо

[@HowAIseeing]

Очень крутая аналитика, как всегда в принципе

[@nikolenkote]

Как написать тест-кейс по воротнику?))

[@vb6775]

Возможно также как и продаваны продают ручку на собеседование))))

[@egorgrechko5514]

Воротник бомбовый, топ! 😅

[@innxrmxst2207]

Крутой)

[@mickey_mike]

Николай, видео топчик! Как считаешь, при трудоустройстве инженером (в моем случае инженером-геологом) база та же, либо то, что ты рассказываешь, все-таки больше относится именно IT? Можешь посоветовать каналы с лайфхаками по устройству на работу для инженеров?

[@irochka25]

Шикарный)))))))

[@КристинаОганова-ж1в]

Добрый день. 🌞 Просмотрела вашу коллекцию видео про поиска работы в IT, зарплатных вопросах и многом другом. Очень признательна за ваши учебные истории. Хотела бы получить ваш ценный совет относительно моей текущей ситуации, если это возможно. Полтора года назад я успешно завершила обучение на курсах ручного тестирования и последовательно работала в украинской компании, специализирующейся на десктоп тестировании в течение 8 месяцев. Однако, сравнительно недавно я переехала из Украины в США (мы также выиграли гринку), и на данный момент я работаю в кафе в роли хостес. Возник вопрос - стоит ли мне попытаться вновь заняться сферой QA здесь, учитывая мои ограниченные языковые навыки. Что бы вы посоветовали в такой ситуации?

[@Nikolai_Efimov]

Добрый день! Мне сфера QA кажется более перспективной от заработка до карьерных возможностей. Я бы подтягивал английский и пробовал снова)

[@BrooDRay]

Карьеру на новый уровень выводят обязательное присутствие на всех корпаративах и пьянках, куда вас позвали) Ну и шанс того, что вас возьмут на должность резко поднимается, если вы знакомый знакомого ;D Я видел и знаю о чем говорю, но можете тут поспорить : D

[@Ilyasgu]

Создатели параметров софи скиллов в Амазон явно смотрели первого Человека паука

[@alexchinago]

Привет, живу не далеко от тебя. Можешь подсказать, плз, в какой школе проходил обучение на QA? Или какие школы можешь порекомендовал? Спс.

[@Nikolai_Efimov]

Привет! Я не учился ни на каких курсах перед первой работой, только со временем проходил точечно небольшие курсы по автоматизации. Подробнее рассказывал здесь :) kzbin.info/www/bejne/bWXEdIqQpbOlZ5o

[@smthsmth111]

🔥🔥🔥🔥🔥

[@ЕленаДементьева-б5ч]

Коля, с твоми наработками пора обучение записывать и вести айтишников к работе мечты ❤ долой самозванца))

[@user-ffg14145]

Воротник норм, тебе все идет мне кажется)

[@hrst_elena]

Вы крутой

[@НурсултанМадкаримов]

Это что поло из фильма "Ирландец" который носил Аль Пачино он исполнял роль Джимми Хоффы

[@improveyourenglish10]

Со мной можно практиковать soft skills - разговорный английский 🤩я загружаю на свой канал уроки английского

[@UFOBroCaptain]

Это никак не относится к темам видео, которые информативные и полезные, но как ты выбираешь себе одежду, это какой-то религиозный аспект ?

[@Nikolai_Efimov]

хаха, спасибо за коммент, не, мне просто нравится одежда с закосом под 60-е и 70-е :)

[@andreibogdanoff6014]

на актера Певцова сильно похож 🤣

[@Bugagaito]

Но по факту большинство этих компаний требующих от сотрудника наличия софт скилов, просто хотят чтобы к ним пришел человек готовый работать максимум времени и за минимальную зарплату.

[@GPT3.5]

Воротник на двоечку)

[@Nikolai_Efimov]

эх, придётся до пола искать)

[@oldi9317]

Тяжело конечно, учитывая, что можно пройти сотни собеседований и при этом не найти работу.

[@Fly-139]

3

[@РусланаБазаржапова]

5

[@dvxdxv]

4.65 за ворот

[@Nikolai_Efimov]

оу, спасибо, это очень даже неплохо, но есть куда расти

[@ae1itah]

лайк коммент

[@gawrilowvyacheslav3485]

Николай, Вам не кажется, что всё это похоже на рабство? Поиск работы превращается в поиск хозяина. Сидит какой-то хрен в должности интервьюера и решает твою судьбу, будешь ты кушать вредную еду или еду с фермерского рынка. Как-то проходил в одну из крупных компаний интервью, дамочка мне минут 40 задавала разного рода вопросы, потом мне это надоело, так как по моим навыкам не спросила ничего. Я задаю вопрос, подскажите, после нашего собеседования ещё будет дополнительное непосредственно по специальности, она говорит нет. Так как я претендовал на должность юриста, задаю ей вопрос, о её компетентности в области права и юриспруденции, она естественно на него не ответила. Далее я задаю вопрос, не могла бы она подключить к интервью кого-то из юристов компании, чтобы мы могли непосредственно обговорить мои навыки и обязанности. Она говорит, что у них это не принято. Я вежливо ей сказал, что готов продолжать интервью только со специалистом. На этом интервью закончилось, конечно больше на меня с этой компании не выходили, но я и не расстроился. Считаю чем крупнее компания, тем больше она пожирает людей, личности нет. Человек превращается в раба. Какой-то дурак или группа дураков решила, что 16 принципов компании это заебись и я должен подчиняться этим принципам наплевав на свои, потому-что я тогда не смогу в себя залить кофе со сливками и пончик. Это бред. Братан, не нужно людей подкладывать под эти принципы, не бери на себя ответственность. В первую очередь людям нужно оставаться самим собой и жить по совести

[@michaelgrave8831]

слушай я всякие видео и статьи читаю - и тут нет ничего странного. Капитализм требует: чтобы работник работал за еду до конца жизни - а капиталист ничего не делал и попивал коффий и обратная сторона со стороны рабочих нихуя не делат и получать много. во время борьбы этих сторон рождается труд - который всех уравнивает в той или иной степени. или тока пару сеньёров шарят за проект и если их убрать - направление упадёт. или всем поставить таймеры и делать скриншоты экрана)

[@kav04]

Воротник провокационный , с таким можно в onlyfans видео записывать

[@st.Albert]

1

[@VS-yu3vn]

Что за “study”? Кто испытуемые? Какие менеджеры? Когда и где был стади??? Кинул какой то рандомный текст с «89%» и мифическими испытаниями и мол так оно и есть

[@Nikolai_Efimov]

спс за коммент, токсик

[@lxndr87i]

Очень много гуманитариев в индустрии, поэтому такой упор на болтовню. Попробуйте не применять хард скилы день/неделю и тогда поймете без чего компания точно прожить не сможет.

[@user-ffg14145]

Запрос не на болтовню, а на отсеивание токсиков, которые и сами часто работают не лучшим образом, не зависимо от уровня скиллов, еще и настроения в команде подрывают. И что за категоричность, никто не говорит выбирать между софт и хард скиллами, нужно искать нужный баланс, оно все важно. Вы же в обществе живете и работаете

[@Nikolai_Efimov]

спасибо, я с вами полностью согласен! убеждён, что нормально работать получится ТОЛЬКО если всё неплохо и с Хардами и с софтами. несколько бывших коллег знаю, от которых у меня остались не лучшие впечатления, просто потому что он были токсичными

[@SunnyDays-888]

[@AriosJentu]

5

[@NikolayBuryak]

По воротнику сразу вопрос «а зачем снял шляпу?» и «в каких сапогах сидишь?»