SP01 Introducción a la Salud Pública

[@mariadelrosarioalcantarmartine]

Muy interesante los temas muy entendibles

[@nomellamolisandro]

Buenas noches le consulto lo siguiente, si pudiera responderme estaba repasando sobre los paradigmas en salud y me quedo la duda cual es el paradigma de salud actual? La literatura es muy diversa y me confunde. O si podría recomendarme alguna bibliografia sobre paradigmas en salud

[@jaimelazovski5796]

Hola Lisandro, la verdad es que ese tema no se ha actualizado mucho en la bibliografía clásica. El paradigma actual sigue siendo el de las enfermedades crónicas no transmisibles, los determinantes de la salud y los factores de riesgo. Mañana te responderé con más detalle. Saludos

[@jaimelazovski5796]

Hola Lisandro, disculpá la demora. Es cierto que la bibliografía tiende a ser confusa porque cada autor plantea su propia teoría respecto a la evolución de los paradigmas. Uno de los más difundidos, al menos en América Latina, es el de Hernández Girón (www.scielosp.org/pdf/rsap/2012.v14n2/315-324/es), que plantea un paradigma de "eco-epidemiología" aunque para mi gusto no está ni suficiente ni claramente descrito. Otro autor que es muy respetado es Jaime Breilh (repositorio.uasb.edu.ec/bitstream/10644/3538/1/Breilh,%20J-CON-168-Nuevos%20paradigmas.pdf), aunque su propuesta de nuevos paradigmas es bastante más compleja. En resumen, a mi juicio pasará algún tiempo hasta que los autores se pongan de acuerdo respecto a cual es el paradigma imperante en la actualidad. Mientras tanto, lo que podemos hacer es referenciar una clasificación al autor que la propone, aclarando que luego del paradigma de las enfermedades crónicas existen indicios de desarrollo de un nuevo paradigma pero que aún no se ha instalado con suficiente claridad. En mi experiencia, en la práctica de la salud pública sigue dominando con fuerza el enfoque de las enfermedades crónicas, los factores de riesgo y los determinantes de la salud. Si realmente existe un cuarto paradigma, está todavía en "veremos qué pasa". Saludos!