退職で引き止められてしまう場合の対処法をパターン別で解説してみました。【仕事の悩み】 退職 転職 仕事 悩み 人間関係 上司 引き止め 辞めたい 辛い 会社

退職で引き止められてしまう場合の対処法をパターン別で解説してみました。【仕事の悩み】 退職　転職　仕事　悩み　人間関係　上司　引き止め　辞めたい　辛い　会社
☆キャリコン永田の活動について☆
◆カウンセリング予約はコチラからできます
www.ncco-menta...
◆ブログ
shu-sanblog.com
◆twitter
/ ri_papalancer
★深堀ブログ記事はこちらからご覧ください٩( 'ω' )و
shu-sanblog.com...
スマホの方はコチラからチャンネル登録☆（新しい動画を見逃したくない方）
www.youtube.co....
☆その他☆
◆キャリアの海　記事監修↓
career-ocean.c...
☆　②関連動画一覧　☆
【新着動画】
退職の話を電話でしても問題なし！その伝え方や理由は？？
• 退職の話を電話でしても問題なし！その伝え方や...
ルールをしっかり押さえていれば退職で悩まなくても大丈夫
• ルールをしっかり押さえていれば退職で悩まなく...
入社して1ヶ月未満だけど辞めたい。。どうすればいいのか？ 　入社して直ぐに辞めたくなってしまった時の考え方
• 【仕事の悩み】入社して1ヶ月未満だけど辞めた...
メンタル不調での退職するときの伝え方とは？
• 【仕事の悩み】メンタル不調での退職するときの...
退職届を出したのに受け入れてもらえず、引き止めにあってます。。
• 【仕事の悩み】 退職届を出したのに受け入れて...
退職すると負けた気がする。。。まず頑張っている自分を認めてあげたら？
• 【仕事の悩み】退職すると負けた気がする。。。...
長く勤めた会社を退職する時に恩知らずとキツイ事を言われた。
• 【仕事の悩み】長く勤めた会社を退職する時に恩...
【過去の人気の動画】
【退職マナー】伝える時に考えたいタイミングのポイント。最低限のマナーとは？
• 【退職マナー】伝える時に考えたいタイミングの...
異動になった時にモチベーションを保つための3つのポイントとは？
• 異動になった時にモチベーションを保つための3...
仕事量が多すぎて追いつかない。。
• ＜仕事の悩み＞仕事量が多すぎて追いつかない。...
退職の意向を伝えたいが勇気が出ない。。
• ＜仕事の悩み＞退職の意向を伝えたいが勇気が出...
☆　③カウンセラー永田修也プロフィール　☆
カウンセラーKZbinr 永田修也
永田キャリアコンサルタント事務所　代表
アパレル会社、自動車関係の会社での経験を経て、東日本大震災を機に何か役に立つことがしたいと思い立ち、福祉業界へ転身。管理職として、行政関係者様、そして延べ１００名以上の様々な障がい者・児童を持つお母様、お父様との面談を経験。介護福祉も経験し、主に障がい児童と関わってきました。その後、仕事における悩みで「うつ病」を自身で経験。ストレスでメニエール病を経験するも克服する。現在、哲学や心理学、農業や合気道から「心」を学びながら精神的な豊かさを追及し日々学んだことを、今苦しんでおられる方に役立てていただけるよう日々奮闘中です。
現在は、カウンセラーとして活動する傍らWEB系のお仕事もしてます。独立して２年でこれまでざっくり１５０名くらいの方のカウンセリングやメール相談をお受けさせて頂いてきました。
現在は社会復帰をするための更生保護施設でカウンセリングをしたり、福井県の東尋坊での自殺防止のパトロールにも参加させて頂いております。
そんな中で、日々みなさんが抱える「仕事での悩み」を少しでも解決できるような動画を配信してます。
＜みなさんへご挨拶＞
キャリアコンサルタント・メンタル心理カウンセラーの永田です。ご覧いただきありがとうございます。
私はただの平凡なカウンセラーの端くれの人間ですので、特別何かしているわけではありませんし、動画の中で魔法のような答えをしているわけではありません。ですが
私の経験や、多少の知識が少しでも悩んで苦しんでおられるみなさんのヒントになれば嬉しいと思ってチャンネルを運営しております。
お気付きのことや、感想などどしどしコメントお待ちしています！
#仕事の悩み解消チャンネル_永田キャリコンTV
使用音楽素材
KZbinオーディオ

[@キヨちゃん-n2p]

引き留めてる暇があるなら早急に求人募集して下さい、と言いたい❗️

[@shu-qt1jr]

ぜひ言ってください。

[@chiffonchiffon8093]

私は、先日退職届提出しました。引き止められて、退職日が一ヶ月延びてしまいました。まぁ仕方ないです。36年間勤務したので。後は、退職日を待つばかりです。次の仕事が上手くいくか、どうか、物凄く不安です。不安で心が押し潰されそうです。退職のきっかけは月収です。手取り21万です、この先上がる事も無いだろうし、総合的に判断して、決断しました。 辞めて良かった悪かったは、一年後に、結果がてると思ってます。明るい未来が来る事を願ってます。

[@shu-qt1jr]

コメントくださりありがとうございます。次のお仕事に関して不安があるのですね。36年間勤務された職場を去り、新しい一歩を踏み出されるのはとても勇気がいる行動だと思います。様々なプレッシャーもあるかと思います。それでも、ご自身の直感を信じて、違和感を感じ、そこから何か変えたいと思われて動くということは、結果がどうであれ、必ず「成長」はするはずだと私は思います。給与が上がった下がったという結果も大事ですが、それよりも、この「一歩を踏み出した」という事実が何事にも変え難い価値があるものであると感じます。勝手ながら、とても応援しております😌頑張ってください。

[@ともひろ-m4j]

はじめまして！ 転職が決まり、来月で退職することになったのですが、来月で辞めるには今担当しているある開発案件を終わらせることを条件とされてしまいました。仮に案件が終わらなかった場合でも、来月で退職しようと思ってるのですが、問題ありますでしょうかね？

[@shu-qt1jr]

コメントありがとうございます。 案件が終わらなかったら、どうなるかは私には解りません。。。ごめんなさい。。 ただ、結果はどうであれ、自分が抱えているもの、手を出しているものを必死に「頑張って終わらせよう」という行動をしていれば、例え終わらなかったとしても、周囲の人は賛同してくれるのではないでしょうか。 逆に、「これ、終わらないだろうなぁ。。こんな調子で辞めれるかな。。」という心配ばかりしていたら、その態度が仕事ぶりにも現れて、来月末の時点で誰からも祝福され図に、「仕事も終わってないのに辞めるのか。。」みたいな空気になるような気がします。 なので、結論としては、今の目の前のことに全力投球してみて、やめる時になってまた考えれば良いと思います！

[@やっこやっこ-p6j]

障害者なんですが、転職先が決まって会社を退職したいのですが誤って転職先を話してしまったのですがどうしたらいいでしょうか？

[@shu-qt1jr]

コメントありがとうございます！ 伝えるつもりはなかったけども、誤って転職先を今の職場に伝えてしまったのですね。 うーん。どうしたらいいですかね。。。 ひとまず、退職する気持ちがあるということは、どのみち今の会社に言わなければいけないわけですので、ちょうど良い機会だと捉えて話を進めるのが良いのではないでしょうか？

[@chan-jz1my]

具体的で勉強になります

[@shu-qt1jr]

ありがとうございます٩( 'ω' )و

[@HN-ge7sh]

相手の出方関係なく、ピシャリと対応しないと、負けますよ。

[@shu-qt1jr]

コメントありがとうございます。確かにそういう場合もあるでしょうね。

[@神童-n9m]

二度とかかわらない会社なら退職代行

[@チャンネル登録1000人目指し]

泣かれてしまった場合どうしたらいいですか？ 退職の旨を伝えた所期待していたのにと、急に部署のリーダーに泣かれてしまいました。 そういった場合どういう返し方をしたらいいですか。

[@にーとたけし]

「期待には必ず応えなくちゃならないんですか？逆にここは私の期待に応えられるタマじゃなかったんですけど。」

[@shu-qt1jr]

コメントいただきましてありがとうございます。 泣かれてしまった場合に関して、動画ではお伝えしてなかったですね。。 正しい返し方は、その場にいないとなんとも言えないのでわからないのが正直なところですが、1つ言えることは「泣かれるぐらい惜しい人材である」というのは1つの事実なのではないでしょうか？ それが相手が困っているから、泣きついているような状況なのかもしれませんが、「必要としている」からこそ泣きたくなるのかもしれません。 文章にもありますが、「期待していた」のだと思いますから、その出来事を受けて、あなた自身がどのように振る舞うのが適切なのか考えて行動すれば、おおよそ間違いのない対応ができると思います。 頑張ってください٩( 'ω' )و