問題解決の５ステップ

[@yasumoto]

今回は問題解決の方法についての動画です！ぜひご覧ください！

[@jodichan]

平穏無事で過ごせる時間は短い、本当そうですね。。。いつも何かがHappensって感じですね。内部統制を指揮指導する立場にあるのですが、周りのコミットモチベが低く、孤独と不安でイライラしてしまいスタッフとの関係粗悪化→自分自身も嫌になって臭いものに蓋をする、という状況があります。。。この壁はどのように乗り越えられるとお考えでしょうか？ 少数精鋭のテック企業でコンサルの予算はありません。

[@yasumoto]

気が付くのが遅れ、返信できずに失礼しました。コメント拝見し、現状のご認識が出来ている状態なのかなと感じました。私であれば、次のステップとして、現状を踏まえて、「どうなりたいのか？」を考えます。今の環境の中でどうなりたいのか、もしくは別の環境でチャレンジしたのか等を自分が納得するまで考えます。「どうなりたいのか？」が明確になれば、現状とどのようなギャップがあるのかも分かります。そうすれば、そのギャップを埋めるためのやるべき事も見えてくると思うのです。色々勝手なことを書きましたが、ご参考になれば幸いです。