Запись вебинара: "Как научить команды работать с токсичным поведением?"

  Рет қаралды 1,917

Trust Mastery Institute

Trust Mastery Institute

Күн бұрын

Пікірлер: 3
@БусинаБубусина-у9р
@БусинаБубусина-у9р Күн бұрын
Свой непрофессионализм вы называете чужой токсичностью ? Нормально )))
@OlgaNeklesa
@OlgaNeklesa 12 күн бұрын
Корректнее не "симптомы", а "паттерны", "проявления" поведения.
@trustmastery
@trustmastery 12 күн бұрын
Спасибо!
бабл ти гель для душа // Eva mash
01:00
EVA mash
Рет қаралды 10 МЛН
Walking on LEGO Be Like... #shorts #mingweirocks
00:41
mingweirocks
Рет қаралды 7 МЛН
The Ultimate Sausage Prank! Watch Their Reactions 😂🌭 #Unexpected
00:17
La La Life Shorts
Рет қаралды 7 МЛН
Симбу закрыли дома?! 🔒 #симба #симбочка #арти
00:41
Симбочка Пимпочка
Рет қаралды 3,4 МЛН
Что делать, если оппонент кричит и проявляет агрессивное поведение в переговорах? 16+
8:24
Игорь Рызов. Успешные переговоры в работе и жизни
Рет қаралды 324 М.
Развивая доверие. Выпуск #1. "Мастер Доверия" как путь к развитию команды
32:25
Trust Mastery Institute / Школа развития Доверия
Рет қаралды 48
Открытый митап. Внутренняя мотивация
1:22:10
Trust Mastery Institute / Школа развития Доверия
Рет қаралды 49
бабл ти гель для душа // Eva mash
01:00
EVA mash
Рет қаралды 10 МЛН