Звільняєш? Видай копію наказу! | Зміни трудового законодавства з 10 червня 2021 року

Наразі питання щодо оформлення звільнення працівників - лідер серед кадрових питань. Винні в цьому зміни в трудовому законодавстві, що запрацювали з 10 червня 2021 року. Вам цікаво, що змінилося і що з цим робити? Тоді дивіться відео з Лілією Ушаковою.
📌 Копія наказу про звільнення 👉bit.ly/3gQDV4g
📌 Онлайн-семінар «ПРО ПОДАТКИ & БУХОБЛІК» 👉bit.ly/2SQ8PlH
Таймінг:
👇🏼👇🏼👇🏼
0:00 | Про що відео
0:36 | Що сталося?
1:31 | Звільнення: подальші дії
2:41 | Копія наказу про звільнення
3:38 | Створюємо копію наказу
5:25 | Висновок
📌 Підписуйтесь на наш Ютуб-канал 👉bit.ly/2Xc9ih4
#звільнення​​​​​​​ #кадри #ФОП #ФЛП #кадровик #кадровикам #FactorAcademy
Увольняешь? Выдай копию приказа!
Сегодня вопрос об оформлении увольнения работников - лидер среди кадровых вопросов. Виноваты в этом изменения в трудовом законодательстве, которые заработали с 10 июня 2021 года. Вам интересно, что изменилось и что с этим делать? Тогда смотрите видео с Лилией Ушаковой.
_______________
📺 Офіційний сайт - factor.academy​
✔️ Свіжі новини - buhgalter911.com​
✔️ Журнали - i.factor.ua​
✔️ Для бюджетників - buhgalter.com.ua​
✔️ Viber - bit.ly/911viber​
✔️ Telegram - bit.ly/911-tg​
✔️ Instagram - bit.ly/2U9crwf

[@user-bj7we2cc1c]

Спасибо за информацию

[@ksimysmax1222]

Дякую за змістовне і чітке роз'яснення

[@annaliashenko336]

Дякую за відео. уже дуже доступно. і дуже зрозуміло. для такого новачка як я взагалі бомба. саме те що шукала.

[@FactorAcademy]

Дякуємо!💕 Не забувайте про наші сайти та курси - там все необхідне бухгалтеру і навіть більше ) factor.academy buhgalter911.com buhgalter.com.ua i.factor.ua

[@annaliashenko336]

@@FactorAcademy Дякую.

[@user-tv3ng4mi5b]

Спасибо

[@user-yn7kb7zf9d]

Спасибо. Все чётко и конкретно. А если принимаются на определенный срок, о чём указывается в приказе о приёме - приказ об увольнении обязателен? Если нет, то как с копией? Давать копию о приёме, где сроки указаны?

[@user-lp7vx1kh5k]

если трудовой договор срочный, то все равно нужен приказ о прекращении трудового договора в связи с истечением срока его действия. Просто в этом случае не требуется заявление или какое-либо волеизъявление работника. Свое согласие на увольнение по окончании срока, на который был заключен договор, работник выразил, когда писал заявление о приеме на работу по срочному трудовому договору или подписывал такой договор. Приказ об увольнении будет подтверждением окончания срочного трудового договора и позволит избежать трансформации срочного трудового договора в бессрочный. Ведь согласно ст. 39-1 КЗоТ Якщо після закінчення строку трудового договору трудові відносини фактично тривають і жодна із сторін не вимагає їх припинення, дія цього договору вважається продовженою на невизначений строк. Выдать копию приказа нужно в день увольнения. Это указано прямо указано в КЗоТ: Стаття 47. Обов'язок власника або уповноваженого ним органу провести розрахунок з працівником Власник або уповноважений ним орган зобов'язаний в день звільнення видати працівникові копію наказу (розпорядження) про звільнення, провести з ним розрахунок у строки, зазначені у статті 116 цього Кодексу, а також на вимогу працівника внести належні записи про звільнення до трудової книжки, що зберігається у працівника.

[@user-yn7kb7zf9d]

@@user-lp7vx1kh5k спасибо большое

[@charmrockindigo]

Якшо казначейство затримує виплату, чи може платіжка хотя би бути на дату звільнення? Як можна виплатити гроші в день звільнення, коли неможливо передбачити, коли йому ті гроші прийдуть.

[@user-ip9bz8bk9c]

Почему Вы не рассказываете как заполнить титульную страницу Податкового розрахунку в случае несумовых ошибок

[@user-lp7vx1kh5k]

На титульной странице Податкового розрахунку с типом "Уточнюючий" или "Звітний новий" (в зависимости от того, когда исправляетесь) заполняете реквизиты с 01 по 06 (061 - 066). Остальные не заполняете. То есть у вас будет Расчет с заполненными реквизитами 01 - 06 + к нему соответствующий додаток (додатки), которые исправляете

[@charmrockindigo]

@@user-lp7vx1kh5k дякую!)

[@user-xl3kh6dq4t]

А зачем работнику эта макулатура ?

[@annaliashenko336]

тепер такий порядок звільнення. це пов’язано з тим що зараз не вносяться записи до трудових книжок