도대체 왜 법률로 정해진 전액관리제에 명시된 "일정금액의 운송수입금 기준액을 정하여 수납하는 행위"금지에 대해서는 다루지 않냐구요. 회사들 이거 무시하고 "월 기준금" 만들어서 전액관리제 밀어붙이는 바람에 기존 사납금제하고 다를바 없다는 의견이 나오는건데.. 월 기준액을 정해서 결국 사납금이 더 올라갔다니깐요.. 6시간40분 일해보세요. 월 사납금이 채워지나.. 말이 월 기준금이지 만근기준 나눠보세요. 그럼 일사납금이 얼마인지 나올꺼 아닙니까? 저희지역 하루 25만원입금 및 만근을 해야 기본급 176만원 나옵니다. 이 금액조차도 세전이에요.. 법인택시회사는 손해 안보려한다니깐요. 진짜 제대로된 취재하나 했더니 또 엉뚱한 이야기들만 하고 있네요. 준공영제에 대한 부분은 정말 짧게 끝나버리고.. 전국 택시기사들한테 물어보세요. 올라간 기본급 받기위해 정말 하루에 6:40분만 근무가능한지요? 국토부랑 직접 통화도 해봤지만 법내용 이야기만 반복해요. 지자체 대중교통과 공무원들, 국토부 직원 다 나몰라라 합니다. 몇마디만 나눠보면 알아요. 그들은 기사들 처우에 대해서는 아무런 관심이 없습니다. 심도깊은 논의없이 진행된 전액관리제입니다. 지금 이 힘든과정을 온몸으로 버티고 버티는 사람들은 법인택시기사들밖에는 없습니다. 회사가 힘들다고 하는건 그 법인택시기사들이 전액관리제시행으로인해 도저히 못버티고 퇴사하는 사람들이 더 많이 생겨나니 공차가 많아져서 그런거죠. 대도시 택시기사 모자른 현상이 어디 하루이틀 일입니까? 기존 사납금 제도하에서도 힘들다고 젊은사람들 오래 못버티고 할려는사람도 없고 있던사람들도 나가는 마당이었는데 더 힘든 전액관리제시행에서 뭘 더 바래요? 제발 이런거 취재할때 좀 근본적인 문제를 파고들기를 바래요. 신불자 이런거 정말 특수한 개인사를 법인택시기사 전체의 문제인것마냥 포장해서 택시이용객들에게 안좋은 이미지 심게 하지마시구요. 제발좀요.
@김민성-z4j4 жыл бұрын
회사들이 어렵다 하는데 세무조사로 확인해보심이 좋을듯 싶네요
@자유대한민국만세4 жыл бұрын
기사들이 스스로 세금 누락시켰잖아요~
@이승준-p7t4 жыл бұрын
기사세금누락과 회사 수익손해는 뭔 상관인가요 그리손해면 회사 폐업해야되는거아닌가요
@심재혁-v2u2 жыл бұрын
1년 지난후 택시 회사 절반이 파산했습니다 ㅋ 잘나신분들 ㅋ
@이동환-g8w2 жыл бұрын
법인택시를폐지하고 개인택시화를해야 모든게정상이될것이다
@민찬-e1g Жыл бұрын
탁상행정의 표본… 보완하지 말고 사납금으로 돌려놔라.
@애국애천천명2 жыл бұрын
사납금을 완전 더 올려 버리고 또 업적금을 또 취해 가버리는 회사의 악날한 수입 창출해 버리니 기사들 거의 다 그만둘 것이다.
@조원정-u3g4 жыл бұрын
택시 기사는 쉬거나, 밥먹는 시간없이 달려야 그 금액 맞출수 있습니다. 사람취급 받고 싶어요.
@박영록-b5j4 жыл бұрын
인천 1차 183000 월급160만원 세금17만정도빠지고만근140만 지급 추가입금 가불로가져가야하고 일1차183000입금못했을시 25일근무 월급액 차감 추가입금 7대3 이런식으로 하는데 기사호구입니까 경비 하는게 편합니다 회사경리들 너무많고 사장시식구들 위장취업 세금탈세 기사들 가불 세금탈세 2차 운영안하고
물론 편하게 다지키면서 다니면 택시기사들도 편하겠죠 하지만 그렇게 만드는것도 정부탓이라봅니다 사납금은채워야지 손님은없지 그러니 눈에 불을키고 속된말로 좃나다녀야하니 신호까고 그러다 뒷차영상신고하면7만원물고 ㅋㅋ 좌우간 관리한다는 사람들이 그렇게 편하게 만들어주진 않는거같네요 참고로 택시기사들도 다지키면서 여유롭게 다니고싶은건 더할나위없겠죠
국토부 안기정 이 자식아! 좀 재데로 확인 좀 해라. 사납금만 더 늘어나는 제도다. 그돈 못 맞추면, 월급깍이는 거 마찬가지다.
@지시동-j9s4 жыл бұрын
택시 일년하고 관둠 우리나라는 택시회사만 돈버는 구조 회사는 죽는소리 하지만 그거는 뻥이요 기사들만 죽어나고 돈못버는거지 사납금제나 준공영제나 마찬가지~
@적폐아재2 жыл бұрын
차라리 사납금 제도가 낫습니다.
@최종욱-y1m2 жыл бұрын
택시운전수 하러 오세요 남녀노소 누구나 면허증 만 있으면 할수 있어요 한달에 80만원은 벌수있어요 조금열심히 하면한달에 100만원씩 벌수 있어요 택시운전수 좋은 직업입니다 봉사정신을 갖고 해야 합니다 돈을 벌려고 하면 안됩니다
@dskim59634 жыл бұрын
법인택시는없어져야한다고봅니다
@민경철-q1f4 жыл бұрын
구관이 명관 이듯이 우리들은 차라리 옛날 방식으로 한것이 조금이나마 하루먹고 사는 서민들에게 고통을 덜어 준다고 생각합니다 세금을 왜 인생 제일 힘들게 사는 사람을 상대로 하는지 모르겠네요 기사들 마음을 알려면 관계자분 일주일만 해보시고 판단 하세요...
@당근-h9e3h4 жыл бұрын
옛날 방식은 회사는 땅 짚고 헤엄치기 회사 입장에서 기사 복지 건강문제 신경 써야 기사님이 도움이 되는 거야 인천공항에 가보세요 하루 종일서 있어요 회사 기사님들 연세가 너무 많아요 전액 관리제는 돈을 많이 버는 사람과 못 보는 사람 불만이 많을 수밖에 전업 관리자를 하면 퇴직금 산재 성과급 장기적으로 볼 때는 전에 관리자가 낫지 않을까요 이건 내 생각이에요
@forza75014 жыл бұрын
그냥 택시자체가 없어져야한다
@당근-h9e3h4 жыл бұрын
우리 서민이 세금 만 원 내면 부자는 10만 원 100만 원 내요 우리가 세금 만원을 안 내면은 부자들도 할 말이 있어요 탈세를 뭐라고 얘기할 수가 없어요
한달 ᆢ기준금을 채우지 못하면ᆢ상여금ᆢ장려금 그리고ᆢ 야간수당을 칼 질 하고 ᆢ있어요 ☔싫으면ᆢ떠나는 거야
@강경호-k5y3 жыл бұрын
택시기사 하느니 배달기사 뛰는게 수입도 많고 마음도 편하고~~~
@짱구아부지-c2z3 жыл бұрын
전액관리제하면뭐하나 18일만근 입금액이 회사가정한금액이 모자르면 월급이없다 이게뭐냐
@mgj.32924 жыл бұрын
정책을 건드릴수록 피해를 받는거 왜그래요? 탁상행정이라서 모르는건가? 직접 공무원분들께서 택시 몰아보고 정책을 펼쳤으면 합니다
@강민혁-l7n4 жыл бұрын
전액관리제는 폐지가 답이다 정부의 무능함의 극치를 보여준 결과 세금 올린거뿐 기사들 피빨아대는 빨대 전액관리제 전면취소폐지하라 사납금을 대폭 낮추는 법안을 내놓고 그이후 기사든 회사든 공생하는 법을 만들길
@鄭秀文-q6m Жыл бұрын
택시 월급제는 악법이다 택시는 사납금제가 정답이다
@왜적압살4 жыл бұрын
지금 수준의 택시비로는 기사들 최저임금도 못 맞췄쳐준다는게 문제입니다. 이런 현실을 아무도 얘기하지 않습니다. 요금이 비교적 비쌌던 타다도 엄청 적자였다는 사실!
@한동분-h8b2 жыл бұрын
회사는손해안본다
@조아요-o5x2 жыл бұрын
사업자다죽는대ㅋㅋ돈밟히게생기긴했네
@sh-fly2 жыл бұрын
책상에 앉아서 정책 결정을 말고 단하루라도 직접운행을 해보고 전액 관리를 검토해보던지 ㅡ전액 관리제는 노사가 다 힘들어지게 하는것인데 ㅡ벌어다 주는게 있어야 월급을 줄거 아닌가ㅡ전액관리제라는 명분하에 지금도 맞추기 힘든데다가 입금액은 오르고 ㅡ회사마다 기사는 그만두고 ㅡ승객은 택시잡기가 힘들어지고ㅡ도대체 현실성없는 정책이 더 힘들게 하고 있다는 점도 모른단 말인가
3년전 프로그램을 보고 회사의 이야기와 기사님들의 이야기를 잘 들었습니다 문제는 너무 과한 기준금 이지요 회사는 차량의 유지관리비용을 정확히 산출하고 기준금을 줄이고 분배률을 조정하여 일의 능률도 올리고 회사으 이득도 취해야 할것입니다 과한 기준금으로 인하여 일의 능률이 떨어지는 것 부터 해결하고 서로의 상생이라는 큰그림을 그리어야 합니다
@박성진-w3u8t4 жыл бұрын
2월 1일 그만뒀다 하루에 22만원 그리고 6대4. 월급제 178만원
@박성진-w3u8t4 жыл бұрын
수원화진운수
@자리이타-t8y4 жыл бұрын
@@박성진-w3u8t 진짜22만원인가여ᆢ
@박성진-w3u8t4 жыл бұрын
@@자리이타-t8y 예 그래서 그만두고 쉬고 있습니다
@아름다운세상-t8g4 жыл бұрын
지금 청주도 각회사별로 거의 반은섰네요 다들 그만두었어요 하루12~13시간일해두 오른 입금맞추기 존나힘듬
근로자들도 성실하게 일해야 하겠지만 회사도 근로자들 근태를 감시감독 할 방법들을 찾아보려고 노력해 봐야죠.저는 지금 개인택시를 운행하고 있읍니다만 제가 법인택시 노조위원장으로 있을때인데 전액관리제 시행을 하기 위해 여수시에 있는 모 택시회사에 자문겸 현장학습차 갔었는데 제 기억으로 5개 정도의 법인회사가 하나의 콜션터를 운영하면서 콜배차를 강제(지정)배차하는 방식으로 운송수입을 늘리면서 근로자들의 근태도 감독하고 하면서 전액관리를 잘 시행하고 있더라구요.물론 성실하게 일하신 분들께는 성과급이라고 인센티브도 부여하고,불성실한 근로자들은 상벌위원회 징계도 하면서 아주 잘하고 있던데요.그게 세월로 약 20년전 가까이 된 것같은데 잘 참고하시면 도움이 될수 있지 않을까요?
@한동분-h8b2 жыл бұрын
입금 500 하면 300회사먹고200기사준다 회사좋은일만한다
@데스페라도-u7t4 жыл бұрын
현시점에서 월급제할거면 10년전부터 택시요금 현실화 했어야 합니다 그러지못한 정부는 반성하고 앞으로 10년후부터 실행하던가 아님 택시도 버스와동일하게 지원하셨야 합니다 하나를 보면 열을안다고 이번 마스크사태만 봐도 멀리보지못하는 정부가 답답합니다
@ericshon72004 жыл бұрын
10년전이면 이명박근혜정권인데 그때 따졌어야 왜이제와서 정부탓
@아름다운세상-t8g4 жыл бұрын
@@ericshon7200 그러니 걍 손안대는게 낮다는겁니다
@insidekorea4 жыл бұрын
전액관리제라 쓰고 사납금제라 읽는다.. 등쳐먹는 회사나 세금 안내고 돈 벌려는것도 절못. 그리고 현재 월급은 최저임금을 기준으로 정햇기에 그 이상도 이하도 아님. 펜들고 잔머리만 굴리는 공뭔도 문제고..
@forza75014 жыл бұрын
그냥 택시없어져야한다
@정지상-z4p4 жыл бұрын
택시회사ㅡ 택시회사 공존 ㅡ불가능
@coreancando4 жыл бұрын
카카오에 넘기라는 소리지 뭘 길게 얘기하나 대구보면 알잖소
@sjhan74031223 жыл бұрын
탁상공론의 결과이다. 신용불량자의 최후의 보류 법인택시기사 이제 갈곳이없다.
@azeoy4 жыл бұрын
회사 택시는 100% 콜제로 하고... 승객 에서 가장 가까운 빈택시를 강제 배정해라!!
@가온-o1r4 жыл бұрын
고딴식으로 법인 기사 죽일려면 그냥 법인 없애고 개인으로 돌려라 아님 옛날 한신택시 처럼 그렇게 들리든지 국토부가 아니라 국망부다 국가망치는 국토부..
@철변할배4 жыл бұрын
내가 알아봤는데서초구 택시 회사는 한달 26일. 사납금 165,000 주야간동일, 주야간 해서 500 매춣 하면 세전 250 . 기본급은 180. 경기도 택시는 사납금 125,000 그냥 일차로 500 하면 세전 215 . 기본급은 40 . 어떤것이 유리 할까요 . 난 경기도가 유리할것 같아
@鄭秀文-b8d3 жыл бұрын
택시는 내가 노력한만큼 가져가는 사납금제가 정답이다 반면 전액관리제 즉 월급제는 노사 다 죽이고 게으런자를 위한 악법이다 노사 다 반대하는 전액관리제 즉 월급제 전액관리제는 열심히 사는사람 죽이고 게으런자를 위한 세금을 걷기위한 개같은 악법이다
사납금 전액 관리제? 무슨 관리제? 지금도 사납금 내고 있는데 참 웃기는 대목이네 1차제 사납금이 152,500원 내고있다 지금 현제는 우한 폐렴 때문에 사납금이 약간 낮아졌는데 6월부터 원위치 시킨단다
@TV-07143 жыл бұрын
국토부 아가리 털지마라
@홍기헌-f3y4 жыл бұрын
세계를한번 둘러보시요 대한민국 우후죽순 입니다 한마디로 천지가택시 대한민국택시 표심생각지말고 택시대수술 해야 않겠소들.,,
@미다스칸킹3 жыл бұрын
공 무원들이 분별없이 만든 법때문에 현실은 그법으로 인해 더 택시기사가 힘들어졌고 그로 인해 2020년 1월 전액관리제 시행전에 기사가 회사를 나갔고 회사는 더힘들어지고 기사또한 더더욱 힘들어졌는데 도대체 누가 이런법을 시행했나 이법 때문에 멀쩡히 다니던 회사 그만두었다 누구한테 이 책임을 물어야하나 공무뭔이사람들 이런 현실도 모르고 법을 만들면 다냐고 이시발놈들아
@김성-g7z4 жыл бұрын
월급 이 오른다 고허울이지 요 입금 525000 원 올 리고 기사한태 320000 원더주고 나머지 는해사먹고 여기서 4 6재라는조껀이또있다
@user-cy8gu8lg2b Жыл бұрын
그러니 기사가 떠나는겁니다원인은 회사가 기사들에게처우개선을제데로 하면 절대 떠나지않습니다
@이명근-r8q4 жыл бұрын
택시비 인상이 정답이다!
@forza75014 жыл бұрын
그냥 택시가 없어져야한다
@무등산.택시호랑이4 жыл бұрын
우리회사는. 안하는데. 어디냐구요. 광주광역시. 전체다가. 안하고있어요
@이하늘하늘이4 жыл бұрын
더 힘들어 졌다 택시를 대중교통 해라
@플러스뉴4 жыл бұрын
택시는 전액 관리제는 죽었다깨도 안된다 운수업 사장들이 거의 시의원 구의원 이런 기득권을 가지고 있는 사람들이다 뻔한 일아닌가 방법은 개인택시 면허로 돌리고 부재차량만 관리감독 잘하면 된다
@sssimple3254 жыл бұрын
맞습니다~ㅎ
@user-go4ik2ge8q2 жыл бұрын
사납급은 이래도 저래도 계속유지가 돼네요
@정호김-i7x3 жыл бұрын
택시노조들이 저걸 만들었다..그걸알아야지
@loween783 жыл бұрын
연구위원이라는게 저딴소리하니 이지경이지..어후..
@bianchi42684 жыл бұрын
안기정 위원? ㅋ 근로지간 유연? ㅋ 승객을 태운시간만 근로시간? 에라이 ㅋ 손님이 없어서 못태우면 계속 근로시간 못채우는거? 이사람 택시 좀 해봐 타코 기록만 보고 떠들지 말고 참나 ㅋ
@jong-seokpark55924 жыл бұрын
생긴것만봐도 말로만 지껄이는게 보임;
@바보온달아차산4 жыл бұрын
전액관리제는 완전 월급제를 보고 하는게 목적인데 기사들 저마다 영업을 하는 스타일이 틀린데 동일하게 월급을 주면 누가 열심히 하겠습니까 사람이 하는 일이다 보니 일일히 감시도 하기가 불가능 합니다 노조가 강한 몇 안되는 민노총 택시도 완전 월급제가 아닌 사측과 기사가 몇대 몇으로 나누는 방식을 택하고 있습니다 그리고 국민여론과 대중교통에 속하지 않는데 정부의 보조를 바랄 수도 없습니다 일정한 장소에서 동일한 노동을 하는 생산업체는 가능 하지만 길바닥을 누비는 택시는 완전 월급제가 되질 않습니다 그나마 가장 좋은 방법은 회사 택시를 없애고 모두 개인 택시화 되어야 됩니다 면허증 따고 일정한 기간에 사고가 없으면 별도에 경력이 없어도 개인택시를 양수 할 수가 있게끔 하여야 합니다 자기 재산화 되면 승차거부나 불친절도 없어 집니다 신용불량자는 신경 쓸 필요가 없고요 막장으로 몰리는 사람이 선택을 하는 직업이 되지 말아야 합니다