6 ⚠️ ERRORES ⚠️ del responsable del SGSST

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HSEQ.NuevaVision

HSEQ.NuevaVision

Күн бұрын

Пікірлер: 49
@hseq.nuevavision
@hseq.nuevavision 4 жыл бұрын
Quieres hacer parte de los apasionados por el cuidado de la vida en el trabajo, próximo taller gratuito sobre la gestión SST con el Software HSEQ Nueva Visión. Déjanos tu mensaje, "SOY APASIONADO POR EL CUIDADO DE LA VIDA EN EL TRABAJO", te avisaremos los horarios de los talleres para que puedas asistir al que más se ajuste a tu horario: www.hseqnuevavision.com/web/content/formulario-de-contacto
@alixmarcelacudrizruiz4456
@alixmarcelacudrizruiz4456 4 жыл бұрын
Hola Diana, muy bueno el video, son errores que aveces pasamos por alto pero que es importante empezar a realizar mejoras en nuestros propias formas de desarrollar los trabajos SST. Respecto a los talleres ¿Qué temas se van a tratar? gracias!
@hseq.nuevavision
@hseq.nuevavision 4 жыл бұрын
Hola Alix, con gusto estamos para ayudar. Mira el tema es: la gestión SST con el Software HSEQ Nueva Visión.
@lilianagarzon8003
@lilianagarzon8003 4 жыл бұрын
"SOY APASIONADO POR EL CUIDADO DE LA VIDA EN EL TRABAJO",
@sandrapaolaherrerasequea5200
@sandrapaolaherrerasequea5200 4 жыл бұрын
Me interesa mucho la capacitación!
@dianacarolinabuitragoolaya5556
@dianacarolinabuitragoolaya5556 4 жыл бұрын
Soy Apasionado del cuidado de la vida en el trabajo
@gestionyformacion
@gestionyformacion 4 жыл бұрын
Gran video con consejos muy bien estructurados, propuestos por dos ingenieras expertas en SST: Diana y Carolina. 👍🏻
@hseq.nuevavision
@hseq.nuevavision 4 жыл бұрын
Gestión y Formación cuando te animas a hacer una colaboración?
@gestionyformacion
@gestionyformacion 4 жыл бұрын
@@hseq.nuevavision Ya tendremos tiempo, tus ultimos videos han estado muy buenos 😁
@luzrodriguez3093
@luzrodriguez3093 4 жыл бұрын
Excelente dúo los dos mejores canales de SST, deberían seguir haciendo este tipo de colaboraciones
@oscarmoreno4034
@oscarmoreno4034 4 жыл бұрын
SOY APASIONADO POR EL CUIDADO DE LA VIDA EN EL TRABAJO. Gracias, excelentes panelistas.
@elsillacantor3593
@elsillacantor3593 4 жыл бұрын
Gracias chicas por retroalimentarnos con sus vídeos en pro de ésta hermosa labor.
@olivermartincastellanosmor2477
@olivermartincastellanosmor2477 4 жыл бұрын
Buenos dias, Soy Apasionado por el cuidado de la vida en todo lugar, Feliz dia.
@LudoPrevencion
@LudoPrevencion 4 жыл бұрын
Excelente temática
@camilorey206
@camilorey206 4 жыл бұрын
Muchas gracias por el video con esta información tan valiosa
@germanbonilla4796
@germanbonilla4796 4 жыл бұрын
Hola nuevamente Diana, el tiempo pasa super rápido, veo que tu canal ha crecido impresionantemente, muchas felicitaciones, sigue así promocionando el HSEQ, un abrazo gigante.
@claudiacampo8511
@claudiacampo8511 4 жыл бұрын
Me encanta ver tus videos y me gustaría seguir viendo más dúo como estos, me gustaría ver uno con Ludo prevención
@claudiacampo8511
@claudiacampo8511 4 жыл бұрын
soy apacionada por el cuidado de la vida
@luisafernandaholguin2131
@luisafernandaholguin2131 4 жыл бұрын
o con el canal de gestión y formación ... son muy buenos todos
@Nicolasazuletania
@Nicolasazuletania 4 жыл бұрын
Yo quiero saber si en la tecnología podemos tener una base de dato en la nube con identidad prestadora de SGSST y la empresa y si la firma se pueden digital. Ahí algúna norma en especifico
@SoyPolimata
@SoyPolimata 4 жыл бұрын
Hablan de utilizar medios tecnológicos pero la firma en fisico es la que cuenta :C
@oswaldodiaz7117
@oswaldodiaz7117 4 жыл бұрын
Soy apasionado por el cuidado de los colaboradores
4 жыл бұрын
Soy apasionado por el cuidado de la vida en el trabajo.
@anavictoria2357
@anavictoria2357 4 жыл бұрын
Soy apasionado por el cuidado de la vida en el trabajo
@jessicarodriguez4394
@jessicarodriguez4394 4 жыл бұрын
"SOY APASIONADO POR EL CUIDADO DE LA VIDA EN EL TRABAJO" Gracias, feliz dia :)
@hseq.nuevavision
@hseq.nuevavision 4 жыл бұрын
Hola Jessica pero es en está página: www.hseqnuevavision.com/web/content/formulario-de-contacto
@adrianacardenas589
@adrianacardenas589 4 жыл бұрын
Muchas gracias por la información #HSEQnuevavision "SOY APASIONADO POR EL CUIDADO DE LA VIDA EN EL TRABAJO".
@yohagenbaquero9005
@yohagenbaquero9005 4 жыл бұрын
Gracias por este tipo de información. Saludos
@andresmauricio8298
@andresmauricio8298 4 жыл бұрын
Buen día. Podrían por favor compartir el video. Gracias
@fredyramirezvasquez3184
@fredyramirezvasquez3184 4 жыл бұрын
Gracias Chicas, muy bueno el tema!!!
@oscarivanmendietarodriguez4712
@oscarivanmendietarodriguez4712 4 жыл бұрын
Buen día, los 6 errores no los veo enumerados...todo muy general...
@hseq.nuevavision
@hseq.nuevavision 4 жыл бұрын
Oscar Ivan Mendieta Rodriguez hola están enumerados 3 en este canal y 3 en el de Safetya
@CarlosPerez-lc1lt
@CarlosPerez-lc1lt 4 жыл бұрын
Hola buena noche quiero hacer una consulta a donde me puedo comunicar con ustde para que pueda guiar
@vanessabotero1047
@vanessabotero1047 4 жыл бұрын
Aquí siguiendo las recomendaciones
@rikardo17cdlm
@rikardo17cdlm 3 жыл бұрын
En el primer error de no estar actualizado con la normatividad, es pura cuestión de indagar frecuentemente la página del ministerio de trabajo o suscribirse a sitios de internet que le arrojan a uno las respectivas novedades, OJO CON LO QUE VOY A ESCRIBIR PARA QUE NO SE PRESTE A MALOS ENTENDIDOS: si un colega me dice que hay una nueva ley que no estoy entrado y pido la retro alimentación, por favor NO SE OFENDAN y tengan la amabilidad de detallar dicha novedad, no nos botemos "rayo" entre nosotros, tampoco es que uno sea un atenido y que uno espere que otros les digan las novedades, solo es cuestión de organizar el dia a dia para tratar de indagar por propia cuenta y tambien puede suceder que uno cambie de trabajo y se enfoque en otros riesgos (ejemplo: salgo de una constructora a una oficina y me cambie la perspectiva porque no hay trabajadores para labores en alturas y dichas leyes relacionadas a este tema no apliquen), y lo otro: USEMOS LA MATRIZ DE REQUISITOS LEGALES MUCHO MAS SEGUIDO PARA ARGUMENTAR CUALQUIER CUESTION Y OBVIAMENTE PARA ACTUALIZARLA EQUILIBRIO ENTRE GESTION ADMINISTRATIVA Y DE CAMPO: Si o si hay que buscar la interdependencia de estas funciones, porque fijo uno siente el "jalón de orejas" por estar mucho tiempo en oficina y pasa al otro extremo de "hacer solo trabajo de campo", acá es FUNDAMENTAL documentar muy bien lo que se vea en campo y tambien actuar de inmediato si es necesario, ejemplo: si está en campo y observa una condición insegura de una corrija o de una gestione la solución o hacer trazabilidad: NO CAIGA EN QUE "DOCUMENTE LA CONDICION Y NO GESTIONE NADA" (teniendo en cuenta si no se tiene disponible la solución, me refiero a que, por ejemplo, se cae un pedazo de teja, obviamente hay que comprar la cuestion y todo eso, pero si actuar de inmediato para este caso delegando la responsabilidad de quien va a hacer la compra y HACER EL RESPECTIVO SEGUIMIENTO) esto con el fin de no caer en el vicio de "tomar" fotos: exactamente si se debe tomar el registro para visualizar el antes / despues y que no solo quede en el "antes" no mas Y TAMPOCO COMETER EL ERROR DE QUE "TOME" LA FOTO Y ESPERE HASTA ENVIARLA POR CORREO Y QUE EN EL CORREO NO DETALLE LA SOLUCION O LA TRAZABILIDAD A TOMAR, y en el documentar es muy IMPORTANTE tener disponible un comparativo con el dato del mes anterior, porque por momentos se siente muy monótono "diligenciar por diligenciar" formatos como las inspecciones y si no tenemos el dato del periodo anterior no documentamos eficazmente una inspección. TECNOLOGIA EN GESTION SST: esto es cuestión de estructurar por escrito una buena propuesta de costos para la mejora tecnológica (NO ES DE QUE COTIZE Y PASE LAS COTIZACIONES DE LO BARATO O MENOS COSTOSO Y YA), es de explicar en esta propuesta la justificación del cambio y que actividades se pretenden ejecutar y tambien informar en esta propuesta el historial (ejemplo, si es modernizar una máquina el historial es la cantidad de mantenimientos correctivos que ha tenido la maquina o la cantidad de accidentes que se ha tenido en el area donde se ha ejecutado la actividad a la cual se le pretende hacer la mejora tecnológica) tambien es de manejar buenas bases de datos de nuestra gestión para hacer solidas líneas basales y hacer de manera mas matemática los valores de las metas para el cumplimiento de objetivos (ya que la gestión tecnológica tambien aplica para el manejo de datos, por eso recomiendo tambien las bases de datos para digitalizar todos los formatos escritos)
@danielpaezsst4369
@danielpaezsst4369 4 жыл бұрын
Soy apasionado por la vida en él trabajo, desde 2014
@ivettebeatrizevelyn2464
@ivettebeatrizevelyn2464 4 жыл бұрын
Hola me encantan los vídeos son muy útiles. Soy estudiante de seguridad e higiene... Me gustaría ya que sacaron el tema que hagan un vídeo sobre luminarias
@beatrizmejia2370
@beatrizmejia2370 4 жыл бұрын
Excelente video y mucho más que nos motiven a revisar e interactuar con nuevas tecnologías para resignificar a SST
@stephanievasquez7380
@stephanievasquez7380 4 жыл бұрын
Soy apasionado por la vida en él trabajo
@josealejandroballesteros9309
@josealejandroballesteros9309 4 жыл бұрын
Excelente
@armandoestradamarrugo9649
@armandoestradamarrugo9649 4 жыл бұрын
SOY APASIONADO POR EL CUIDADO DE LA VIDA EN EL TRABAJO
@vanenaranjo3312
@vanenaranjo3312 4 жыл бұрын
Nombraron solo 3 :(
@martineliascarrascalmartin4684
@martineliascarrascalmartin4684 4 жыл бұрын
Los otros tres están el canal de safetYa...
@jorgeleon8268
@jorgeleon8268 4 жыл бұрын
Error de tener el temor de presentar informes, exigencias legales, etc a la gerencia o alta dirección por estar seguros que les va a incomodar, van a dar un NO, es decir, pensamientos derrotistas con las directivas
@patricialondono6089
@patricialondono6089 4 жыл бұрын
SOY APASIONADO POR EL CUIDADO DE LA VIDA
@AlexNomas_UWU
@AlexNomas_UWU 4 жыл бұрын
hola que buen video :o
@kacterinetoro
@kacterinetoro 4 жыл бұрын
"SOY APASIONADO POR EL CUIDADO DE LA VIDA"
@edgarandresbautistasuarez3347
@edgarandresbautistasuarez3347 4 жыл бұрын
SOY APASIONADO POR EL CUIDADO DE LA VIDA EN EL TRABAJO"
@diegovergara2623
@diegovergara2623 4 жыл бұрын
"SOY APASIONADO POR EL CUIDADO DE LA VIDA EN EL TRABAJO"
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