Cara Tepat Memecat Karyawan ala Tung Desem Waringin

Sebuah perusahaan tidak terlepas dari para karyawannya yang menggerakan roda perusahaan tersebut. Perusahaan beserta karyawan harus berkolaborasi untuk mencapai tujuan perusahaan. Namun dalam kenyataanya akan selalu ada hal-hal yang di luar dugaan. Membuat keputusan dalam memecat karyawan bukanlah semata-mata sesuatu hal yang mudah. Lalu, bagaimana cara yang tepat untuk memecat karyawan anda? Mari kita simak penjelasan dari Tung Desem Waringin
==========================================
Baca Berita Lengkapnya di Website : radiosmartfm.com/
Facebook : / radiosmartfm
Instagram : / radiosmartfm959
Twitter : / radiosmartfm
#SonoraID #SmartFM #SmartNetwork

[@wildhanhafid8890]

1. Hati kita harus bersih dan sungguh tuluss 2. Anda keras kepala hati yg lembut 3. Good guy and bad guy 4. Beri pesangon lebih , bila perlu dr kantong pribadi . 5. Sampaikan yg positif jangan yg negativ . Saya percaya jika diluar sana anda bisa jadi jauh lebih baik . Akan lebih sukses dari pada disini .

[@herrysoeprapto8240]

Yang penting jujur aja ama karyawan sebelum di pecat, kasih uangnya gaji berapa hari kerja. Kembalikan pakaian seragam dan kunci tokonya lalu boleh pamit dengan baik.