Thiago é o cara da segurança do trabalho. Sempre compartilhando informações importantes
@elenpatriciaavelino89457 ай бұрын
O cara é um gênio pra repassar conhecimento 👏🤝 explicação clara e compreensiva.
@GeraldoErrrАй бұрын
Bomdia
@robsonlira10607 ай бұрын
Bom dia Thiago muito boa explicação..
@reinaldosantos-Realtor7 ай бұрын
Isso é excelente, só existe um problema, o trabalhador muitas das vezes nem sabe que tem esse direito.
@MarceloSMCosta7 ай бұрын
Coloque na Ordem de serviço
@evertondionisio56957 ай бұрын
Obrigado professor Thiago você é uma benção.
@andreluisfcostacosta15925 ай бұрын
Tira minha dúvida. Sou eletricista e ainda trabalho em altura, em ambos os casos sem acompanhamento de um profissional treinado e hailitado. Eu reclamei e me enviaram um menor aprendiz. Nesse caso o que eu posso fazer ?
@soniamariaalencarvieira747 ай бұрын
Boa noite Brasília DF
@danielsalles7 ай бұрын
Entrei no grupo do what. Muto bons seus vídeos!
@LuizFernando-gx9me7 ай бұрын
Na maioria das empresas está situação levará a demissão do trabalhador e até q seja provada a alegação muito tempo passará c prejuízo p.o reclamante
@brunodgiorgio60137 ай бұрын
Boa Noite aqui de Poços de Caldas MG. Caso a empresa exija a volta do emprego em risco iminente.. pode configurar a rescisão indireta. Como a recusa é critério do trabalhador mesmo verificando que não há risco não é falta... creio eu
@franciscojailson3167 ай бұрын
E quando o líder nao quer aceitar o seu direito de recusa,e ainda fala que vai te da uma advertência 😕to nessa situação agora
@daniellps74766 ай бұрын
Você precisa ter provas, como fotos do ambiente, testemunhas, e formular relatório detalhado e informar a gestão da empresa que você trabalha, caso não seja resolvido procure seus direitos no ministério do trabalho para dar justa causa na empresa
@alexsantosbombeiro41967 ай бұрын
Trabalhos em altura, espaços confinados, sem EPI ou EPR adequado isso faz jus a direito de recusa, entre outras tarefas que se bem analisado e fizer sem EPI adequado, daí fica difícil, mas muito boa a explicação