ГОСТ ISO/IEC 17025: как гарантировать компетентность персонала?

Программа:
с какими сложностями сталкиваются лаборатории при разработке и внедрении требований по персоналу
что такое компетентность?
какие способы гарантировать компетентность могут быть?
ответы на вопросы, поступившие до и во время эфира;
розыгрыш приза.
Гость эфира: Горбатова Людмила Дмитриевна - опыт работы в области аналитического контроля 34 года, из них 14 лет руководителем аналитической лаборатории металлургического профиля (драгоценные металлы)/
Разобраться в этом вопросе поможет услуга: "Проведение оценки компетентности персонала: описание критериев компетентности по должностям исполнителей, оценка соответствия персонала установленным критериям".
Для получения услуги пишите на почту [e-mail]
Вебинар ЧОУ ДПО «Учебный центр «Содействие» по теме: "Система менеджмента испытательной лаборатории в соответствии с ГОСТ ISO/IEC 17025-2019"
ноудпосодействи...
Социальные сети:
Вконтакте: falkindv
Facebook: / falkindv
Instagram: / dmitriifalkin
Telegram-канал: t.me/labinform

[@marinap3682]

Благодарю, Дмитрий Владимирович за эфир! Особая благодарность Людмиле Дмитриевне, ее объяснения всегда настолько логичны, понятны, высокопрофессиональны и Человечны. На такого Руководителя просто хочется смотреть, слушать, впитывать опыт, меняться и делать действия, приводящие к отличному результату. Вдохновляете!!! [e-mail]

[@falkindv]

Большое спасибо за такую тёплую обратную связь! Очень приятно, Людмиле Дмитриевне передал)))

[@ТатьянаЕрпылева-ю5р]

чудесный лектор! супер!

[@НатальяПелипенко-г3с]

Спасибо большое!!! Все четко, ясно, понятно!!! Людмила Дмитриевна лучшая!!!!

[@olgakazakova4323]

Замечательный, информативный эфир. Больше спасибо!!!

[@АбдумаликНорбаев]

Какими записями лаборатория докажет аудиторам что она гарантирует компетентность персонала?

[@dmitriydudin8901]

Интересный эфир. Подробно разобраны теоретические вопросы, спасибо. Можно попросить выслать памятку на [e-mail]

[@СоняЛайф-и9э]

Спасибо огромное за эфир. Прошу направить памятку на эл.почту: [e-mail] Дмитрий, подскажите, пожалуйста, какова стоимость проверки раздела РК " Персонал". Благодарю

[@falkindv]

Спасибо за обратную связь, отвечу на почту)))

[@АлександрКозинец-щ4й]

Спасибо за эфир!!! [e-mail]

[@ЕкатеринаПогорелова-ю9э]

Большое спасибо за эфир. Пришлите пожалуйста памятку по документам об образовании [e-mail]

[@ОльгаПухова-х6ж]

Спасибо за эфир! Людмила Дмитриевна, как всегда на высоте! Буду признательна за памятку [e-mail]

[@ekateinaivanova6007]

Спасибо за эфир, [e-mail]

[@Юлия-я9я5з]

Спасибо. [e-mail]

[@dashatigina6526]

Большое спасибо за эфир! [e-mail]

[@ИринаВысоцкая-н1к]

Добрый день пришлите,пожалуйста, памятку. [e-mail]. Если возможно, ответьте, пожалуйста на вопрос: у нас область аккредитации содержит отбор проб, относятся ли требования опыта работы (2 и 1 год) к сотрудникам , отбирающим образы для исследований? Очень полезный эфир, спасибо большое.

[@nadezhdasmagina4682]

спасибо за эфир! буду признательна за памятку [e-mail]

[@ТатьянаКопырулина]

Спасибо! Прошу прислать памятку на адрес [e-mail]

[@ТатьянаПиндеева-к3ц]

Спасибо

[@ВарвараБыкова-ъ8с]

Огромное спасибо за информацию. Пришлите пожалуйста памятку на [e-mail]

[@ТатьянаВоронкова-щ9г]

[e-mail]. Спасибо!

[@ДарьяТашибаева]

Здравствуйте. Прошу отправить памятку [e-mail] Спасибо огромное

[@stellakalmykova2163]

Спасибо большое за эфир! Пришлите, пожалуйста, памятку на адрес: [e-mail]

[@ЕленаВербенкина-х6д]

Здравствуйте, очень полезная информация. Спасибо. Прошу выслать памятку на [e-mail] Заранее спасибо

[@anastasiiamarchenok7301]

Спасибо за эфир, памятку на почту [e-mail]

[@ВалерияБелиц]

Спасибо за полезную информацию! [e-mail]

[@ОксанаМиронова-е5ю]

Спасибо за эфир, [e-mail]

[@ВладимирЗакатов-ц1ю]

Благодарю за эфир. Пришлите памятку на [e-mail]

[@НатальяБорисова-и9п8ц]

Здравствуйте. Можно мне памятку на почту [e-mail]. Спасибо

[@ОксанаПолякова-и5щ]

+

[@КсенияТарарова]

Спасибо за эфир!Пришлите, пожалуйста, памятку на [e-mail]

[@ЮлияЗахарченко-ь5х]

Пришлите пожайлуста памятку [e-mail] .спасибо

[@ЛилияСимачева]

Большое спасибо за вашу работу. Памятка по документам об образовании. [e-mail]

[@ТатьянаСоловьева-ц6у]

Здравствуйте. Спасибо за эфир. Пришлите пожалуйста памятку. [e-mail]

[@sazhnovaelenasazhnova6788]

Спасибо большое за эфир. Очень актуальная тема. Памятку вышлете пожалуйста по адресу [e-mail]

[@Асанова-э4х]

Здравствуйте, спасибо за информацию! Я слушала вебинар в записи. Вышлите, пожалуйста, памятку, на [e-mail] Благодарю.

[@НаталияБриленок]

Спасибо за эфир Пришлите пожалуйста памятку [e-mail]

[@kimlyuda206]

Спасибо большое, пожалуйста, направьте памятку на емейл [e-mail]

[@viktoriaromanova4018]

Доброго дня! Пришлите пожалуйста памятку [e-mail]

[@annita555]

Спасибо за информацию! Памятку, пожалуйста на [e-mail]

[@innainna9989]

Можно памятку [e-mail]. Спасибо за ваш труд)

[@СветланаМорозова-м6з]

Памятку, пожалуйста, пришлите по адресу [e-mail] спасибо

[@svetlanagudich513]

И , пожалуйста, мне тоже памятку. [e-mail]

[@Софико63]

Фалкин зачем блокируешь отрицательные отзывы? УК РФ почитай ! Хорошо спишь по ночам ?

[@натальясанжарова-э8ь]

+