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Glaubst Du auch, dass Du nur hart genug arbeiten musst, um im Unternehmen und von Deinen Vorgesetzten wahrgenommen zu werden und dann gefördert und befördert zu werden? So denken viele Menschen und sie irren sich. Lass uns die 7 Gründe ansehen, warum diese Annahme dazu führt, dass Du nicht befördert wirst. Und die Checkliste, die ich in der Beschreibung für Dich verlinkt habe, zeigt Dir, wie Du das konkret ändern kannst.
Von und mit: Executive Coach und Führungskräfte-Trainer Axel Rittershaus (www.targetter.de/ueber-uns/ue...)
Die Inhalte des Videos:
0:00 Harte Arbeit alleine bringt Dich nicht weiter
0:39 Fehlende Sichtbarkeit
1:29 Mangelnde Kommunikation
2:42 Falsche Erwartungen
3:49 Konkurrenz
5:09 Fehlende Unterstützung
6:24 Fokus auf die falschen Aufgaben
8:03 Burnout und Überlastung
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