회사에서 승진의 기회를 만드는 방법
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Жыл бұрын#회사생활 #직장인 #고민
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@lee_bro Жыл бұрын
직장생활 고민 사연은 여기로 보내주세요!
@user-rl3sc5pg2p Жыл бұрын
회사에서 인정받는다->승진은 모르겠고 일이 나한테 다 몰린다->과로사로 빨리 죽는다
@xixisbsbfdieisijc471 Жыл бұрын
1등 다음 댓글은 취업하고 달게용
@JHPark-cd3zq Жыл бұрын
질문. 후자의 방식은 개인의 노력보다는..아니 개인의 노력도 물론 중요하겠지만, 결국 회사에서 새로운 무언가를 해야 가능한 것 아닌가요??
@Hobijak Жыл бұрын
회사 ㄴㄴ 사업하셈 사업 ㅋ 빨리퇴사하는사람이 승자임 이건 진짜임 ㅋㅋㅋ지금 시대는 더더욱
@user-gg8nc6yr1g Жыл бұрын
빠른 은퇴가 답이다.. 회사생활은 걍 보험처럼 댕기고 부가가치 있는 딴 일 찾자
@maekjin Жыл бұрын
실패를 통한 배움을 얻는다!
@ks3024 Жыл бұрын
설명 하나하나 공감되는 내용입니다. 역시 이형님!
@hello-kh8bp Жыл бұрын
혹시 1/9~1/`10 스트리밍 다시보기 없어졌나요 ㅠㅠ?
@gioryoo9786 Жыл бұрын
똥이 된다 똥!! 커리어에 정답은 없으니 성장가능성을 찾자!
@TheWarkyk Жыл бұрын
형 맨투맨 브랜드좀 알려주세요
@PeterBuffett679 Жыл бұрын
회사생활 약 30세~60세 동안(30년간 풀로 다 다니기도 쉽지 않지만),
@don_donnie Жыл бұрын
감사합니다. 생각해본 적 없는 관점인데 듣고 보니 저희 회사에도 적용되는 얘기네요. 신사업부서는 말씀하신 것처럼 도전을 통해 성과를 내고 승진하면 되겠네요. 전 하나씩 쌓아가는 부서라서 앞사람에게 잘 배우며 성장해야겠습니다.
@user-wq4sh5go4y Жыл бұрын
감사합니다!
@F1_Max33 Жыл бұрын
존버가 답이다
@JohnLee-qm8lb Жыл бұрын
저같은 경우는 주업무시간 외 시간 투자로 특진했어요. 주 업무시간을 활용해 경쟁력을 높이면 정말 좋겠지만..
@user-ym3qm7bk9s Жыл бұрын
윗사람,회사안주변사람들에게 어떻게하면 마이너스가아니라 플러스가될만한 센스있는 행동을 어떻게 만들어야 할까요??
@MrBrianJung Жыл бұрын
한국대기업기준으로는 초임임원(상무보 혹은 상무) 50% 이상이 첫계약기간 2년내에 짐쌉니다.
@ki-kx9zm Жыл бұрын
저는 입사한지 아직 일년이 안됐는데 경력이 많지 않은 관계로 업무량이 늘어나도 나 자신의 역량을 키우고 개인의 능력을 키우려는 목적으로 열심히 배우고 있어요..나라는 사람의 가치를 높인 이후에 연봉이나 승진에 관하여 고민해봐도 괜찮겠죠?
@favourite_soojin2719 Жыл бұрын
승진하고싶습ㄴ다
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