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Neste vídeo eu explico quais são as 14 faltas que você NÃO pode cometer no trabalho, sob pena de ser dispensado por justa causa, de acordo com o art. 482 da CLT.
São elas:
1ª ATO DE IMPROBIDADE
2ª INCONTINÊNCIA DE CONDUTA
3ª MAU PROCEDIMENTO
4ª NEGOCIAÇÃO HABITUAL
5ª CONDENAÇÃO CRIMINAL
6ª DESÍDIA
7ª EMBRIAGUEZ HABITUAL OU EM SERVIÇO
8ª VIOLAÇÃO DE SEGREDO DA EMPRESA
9ª INDISCIPLINA ou INSUBORDINAÇÃO
10ª ABANDONO DE EMPREGO
11ª ATO LESIVO À HONRA OU AGRESSÃO FÍSICA
12ª PRÁTICA CONSTANTE DE JOGOS DE AZAR
13ª PERDA DA HABILITAÇÃO OU DOS REQUISITOS PARA O EXERCÍCIO DA PROFISSÃO
14ª ATOS ATENTATÓRIOS À SEGURANÇA NACIONAL