【超最新･大改正！】自己都合退職でも失業手当即支給､勉強したら国が給付金増額､2025年以降だと得｡雇用保険週10時間加入ほか【パート･アルバイト･中小企業/再就職･教育訓練･育児休業/保険外融資】

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Күн бұрын

Пікірлер: 724

@otakuCPA 3 ай бұрын

・2024/9/18追記　解雇について→『【超真相】大企業も中小企業も正社員クビ切り易くなる！解雇規制の緩和･見直しの本当の中身』kzbin.info/www/bejne/gHvSg6pqgaulbtE ・訂正：傷病手当の説明箇所で「健康保険の傷病手当金」を説明をしておりました。「雇用保険の傷病手当」は失業時にもらえる手当です。訂正してお詫び申し上げます。・今回初めて、フルテロップ(全字幕)にしました。編集時間が通常の倍かかりました…。ぜひ感想をコメント頂けると助かります🙇

@kinyanZ 3 ай бұрын

個人的には発声がしっかりしていらっしゃるので、KZbinの字幕機能で十分かと思います。ただ資料は字が詰め詰めでどこの事を話されているのか探す事が間々あるため、赤枠や矢印でその部分を示していただけるとお話のテンポに付いて行きやすくなるかなと考えます。

@好田駿 2 ай бұрын

今の職場を長く続けるつもりはないので今回の動画はたいへん有益でした。山田様、誠にありがとうございました。

@iam.totomaru 2 ай бұрын

税理士さんの職務外も学んで周知しようとする意識は素晴らしいと思います。誤報についても丁寧に説明されています。社労士の知識も複雑ですよね。

@ちゃい-v2e 2 ай бұрын

私としては、テロップ見ないので、お声がハッキリと聞こえる為そのまでも有り難いです😊

@tt-gc8wb Ай бұрын

いつもお疲れ様です。情報共有、大変助かります！一つ思ったのですが、画面の画像のどの部分の事を今話しているのか分かりづらいです。よく話が飛び飛びになってどこの話をしているのかよく見失います。他のKZbinrで「みずおじさん」ってのが居るのですが、彼はパソコンの画面をそのまま出していてその中でマウス(指示棒)で今どの部分を話しているのか分かりやすく解説しているので参考までに。これからも頑張ってください応援しています！

@osukakun 3 ай бұрын

めちゃくちゃ重要な情報だ辞めるなら来年か転職はしたいとは思ってた

@TheYukk 3 ай бұрын

いつもありがとうございます。フルテロップは音量を下げて聴いている時や難しい言葉が出てきた時に理解しやすく、たいへん助かります。

@もこ-o8x 3 ай бұрын

金銭的に退職するのが怖かったですが…少し気持ちが楽になりました。ありがとうございます！

@mmmkkk0901 3 ай бұрын

不安ですよね💦私は今年の４月に10年以上働いてたとこをやめてまさに失業手当もらうとこなのですが、保険や年金も払わないととなると(減額とかも出来ますが)かなりシビアな生活になりますもんね💦 どうか主さんも体に気をつけてタイミング良くお仕事退職できますように🍀

@forest_hills 3 ай бұрын

本当は知った方がいいのに小難しくて敬遠してしまうことを、とても分かりやすく説明していただきありがとうございます。字幕も表示されて助かりました。

@hitoritabi5702 3 ай бұрын

会社勤めの事務員です総務的な事もやらなければならないので、助かっていますおかげさまで、定額減税も職員にちゃんと説明できましたいつも本当にありがとうございます😊

@まる-g3y 3 ай бұрын

ほんそれです！定額減税については私は説明すら面倒で、これ見といて下さいと山田先生の動画のリンクを貼って社内に流しました(笑) いつも本当に助かっております✨

@hitoritabi5702 3 ай бұрын

@@まる-g3yさんこれ見といてください、いいですね〜私もそうします！笑

@deepred93 3 ай бұрын

私は20年くらい前に自己都合退職したことありますが、給付制限なくすぐに支給してもらいました。そのときは休みが取りづらかったり残業が常態化しているのに手当もなく就業時間もタイムカードなのにいじられてるっていういわゆるブラックでした。会社をやめないと転職活動のための時間もろくに確保できなかったので、そのことを訴えたところきちんと調べた上で事実であることを認めてくれたので早期支給されました。なので今でもホントにブラックな人は改正待たなくても早く支給されますので早く辞めたほうがいいです。

@Japan-vq4qm 2 ай бұрын

辞めてからハローワーク行ったの？　辞める前に内情を相談したの？

@deepred93 2 ай бұрын

@@Japan-vq4qm 辞めてからですよ

@ponsuke777 2 ай бұрын

ブラックのラインはどこなのか？簡単にやめた方がいいとか言わない方がええで完全に適用されるかどうかもわからないのに

@deepred93 2 ай бұрын

@@ponsuke777 そうですね！年数もたって制度も変わってますので可能性あるくらいのご理解でお願いします。

@群青ノワール 2 ай бұрын

月80時間毎月働かせて来る様な工場ならハロワでは無く労基ですよ。ま、私20年前ソレやってました。手取り当時大卒の2倍位有るが毎月は無理…労基とか知らなかった若い頃。

@ありがたき幸せ5人家族 3 ай бұрын

フルテロップは年内100万人登録を実現するために必要な努力です！応援しております！いつもありがとうございます。

@shin9688 3 ай бұрын

めちゃくちゃ優良な情報いつもありがとうございます❗️🙇‍♂️

@suko1477 3 ай бұрын

来年の社労士試験の要点まとめとして非常に有益な動画をありがとうございます。

@izuna5663 3 ай бұрын

すごく良いこと知れた！

@meirio2024 2 ай бұрын

社会人必須の有益情報なのでチャンネル登録しました！この改正でブラック社員がたくさん助かるといいな（ブラック企業は滅んでくれ）

@おから-w2f 3 ай бұрын

編集ご自分でされてるんですね… 見やすくてとても助かります

@otakuCPA 3 ай бұрын

はい、全部自分で編集しております！ありがとうございます！

@SK-ur6ke 3 ай бұрын

やっぱ優秀な人ってなんでもすんなりこなしますよね。。。

@tarutaru_3 3 ай бұрын

@@SK-ur6ke 見えないところの努力が結果に出るのだ

@ちゃい-v2e 27 күн бұрын

@@otakuCPA 編集までご自分で？？テロップも本当に見やすく、とても理解しやすくなりました😊

@AS-ut6lk 3 ай бұрын

いつも拝見しています。仕事のためとはいえ、自分のためになり勉強になります。国は大事なことはおおっぴらに公表しないのが本当に腹立たしいですね。

@azu083132 3 ай бұрын

いつもためになる動画、ありがとうございます！確かに今回の動画、めっちゃ分かりやすかったです。でもいつもも十分分かりやすいので、ご無理はなさらずです〜🙋‍♀️

@dacyan1026 3 ай бұрын

今回も参考になる情報を有り難うございます。転職は昨年してしまいましたが、失業保険の給付開始が自己都合でも早くなるのは羨ましい。

@poriporipocky5141 3 ай бұрын

本当に毎回毎回役にたつ情報をいち早く届けてくれてありがとうございます！　山田先生に一生ついて行きますね😊

@user_ak9djh5f6o 3 ай бұрын

社労士勉強中なので先の法改正情報大変勉強になります。ありがとうございます。

@西蓮寺ココ 3 ай бұрын

本当に。何もかも遅いよ。氷河期世代第1世代は本当に悲惨だよ。

@cisnks1862 3 ай бұрын

会社を辞めるのは月末にしましょう健康保険料と年金を無駄に払うことになります

@レオン-v5e 2 ай бұрын

勉強になりました。ためになるコメントありがとうございます。来年、やめる時、月末に。

@おびたん-d4f 3 ай бұрын

パワハラでやめた場合、本当はパワハラで辞めたと申告すれば、すぐ失業手足が出るのですが私は会社のパワハラで、自己都合と強要で書かされました。だから良かったと思います。待機期間ゼロでいいと思います。自己都合の9割は会社都合だと思います。ハローワークへの退職理由申告に会社側の承認が必要な状態を無くして欲しいです。会社に強要された退職理由しか書けません

@kazuoka1143 3 ай бұрын

一応、会社が会社都合と認めなくてもハロワには会社都合と主張することは出来たはずです。そして会社側には退職理由を巡ってハロワから調査が入ることになるので、ブラック企業は嫌がります。とは言え、パワハラで苦しんだ労働者が退職後も会社と更に争うのはとてもハードルが高いですよね。

@ta_zzz 3 ай бұрын

強要されるとわかってれば録音しとけば良いですよ。

@lt2rl5y 3 ай бұрын

企業の　顧問　など　専門でコンサルタントしてる社会の基本が　ブラック企業に所属するステージから　脱却しないともう　共存共栄ではなく【搾取サイクルのパーツ】としていきるか【独立した個人のネットワークをつくる】だと強く感じる

@かおる-k4o 3 ай бұрын

会社都合にした方が給付日数がかなり違いますよ。

@しらららららら 3 ай бұрын

個人で戦おうとするから負けるんですよ。ガチでやるなら弁護士に相談するしかない。私は来年退職予定。サビ残毎月50時間以上を強要するブラック企業で、深夜割増も付けてないし、お昼休憩も10分程度しかない。高い給料（年収450万円”も”）上げてるんだから頑張れと言われてますが、知らんがな・・・と思ってるので、私は全て記録したものを退職後に弁護士に提出して、未払い給料を貰う予定。恐らく裁判になると思いますが、会社側は完全に黒なので、弁護士費用などを引いても200万円は貰えると計算してます。ガチでやり合うなら証拠を残して弁護士に相談してください。個人は組織には勝てません。

@iam.totomaru 2 ай бұрын

税理士さんの職務外についても学ばれている姿勢は素晴らしいですね。本職（社労士）とは違った目線からの周知も興味深いです。

@鈴木崇久-q3k 3 ай бұрын

先生の説明は非常にわかりやすく、聞きやすいです。雇用保険の改正知りませんでした。なぜ、マスコミはもっと報道しないんでしょう？こういう事を報道すれば、政治不審も少しは減ると思いますが。

@yo7701 6 күн бұрын

国が教えたくないんでしょ。教えない=浮く分が有る=国は嬉しいになるんじゃない？

@toshihiro_mimaya 3 ай бұрын

これは、今、働いてもらっている従業員に賃金を上げろよ。ってメッセージでもありますね。でも、転職しやすい環境は本当は、従業員、雇用主ともにありがたい制度ですね。

@こここし1984 3 ай бұрын

なんて良心的な内容を教えてくれるんだ！君は優しい😂

@miku918 3 ай бұрын

これは珍しくすごくいい改正！ 20年前にやってくれていたら氷河期世代も救われたのに…

@jazz8278 3 ай бұрын

本当に詳しくありがたいです。就職したばかりなのに、ブラックでした。しばらく働いたとしても1年後には退職したいと考えていたので来年まで待ってみようと思います。受けたい職業訓練もあったので助かりました。ありがとうございます。

@waffen-ss-01 3 ай бұрын

職業訓練と教育訓練は、全く別物なので注意が必要です。

@チビ太-b9l 3 ай бұрын

とてもわかりすい動画感謝🙏夜音消して観ることが多いのでテロップありがたいです。応援してます！

@タカ-c3i Ай бұрын

ハローワークが勧める教育訓練給付制度は、上手く言っているが、学校側が、丸儲け出来るシステムで、普通に通う学費よりクソ高く設定されていて、そちらにお金が回る様になっている。さも、リスキリング学び直し等と良さそうな響きの表現だから、すぐその気になって飛びつくのではなく何故コレを国が勧めているのか、その裏側の意向を、よく考えて欲しい。全てにおいて鵜呑みにせず、一度ソレが本当に良いものなのかをよく考えて欲しい。

@ファンヤックン Ай бұрын

それだよね進次郎が挙げた公約でリスキリングを強調してた企業とリスキリング専門業者に補助金じゃぶじゃぶ公金チューチュー

@YouTube確認用-k1c 3 ай бұрын

退職を考えていたので有益な情報ですね‼️

@キウイ大好き-c6y Ай бұрын

とても解りやすく、また、声質、テンポも良い為か、改正される点だけでなく、その背景も理解でき、とても参考になりました。ありがとうございます。

@滝谷誠 3 ай бұрын

社労士有資格者なので概要は知っていますが、知識を整理する上で助かります。ありがとうございます。

@hobo-brazil 3 ай бұрын

はいはい、ここでもまた社労士の有資格者アピールするの？それほどまで自慢したいの？自分でも解説してみたら。詳しいのなら、いろんな動画のコメント欄の質問にでも答えてあげたら良いのに。

@NSX-ms8im Ай бұрын

とはいえ40〜50代の方が転職へのハードルが下がった訳じゃないしな〜。余程の高スペックじゃない限り転職先は介護やトラックドライバー位しか無い。

@あおい-c3q2f 3 ай бұрын

初めてコメントします。いつも解りやすい動画をありがとうございます。普段私は説明を聞きながら左側の図や字を読んでるので、正直テロップは見てません。ただ全テロップにしてくださると音を出せない時も見られますし、ろう者の方も山田さんの丁寧な説明動画を見られて良いのかなと思います。

@yyyy1114y.u.a 3 ай бұрын

障害者向けの、雇用保険の改正についてもまとめて貰えると嬉しいです♥️

@ak-we1qf 3 ай бұрын

従業員のサビ残でダンピングしてるブラック企業からの離脱が加速してくれること願いたい

@真紅-f7l 3 ай бұрын

というより中小零細企業淘汰政策国民総貧困化、非正規化政策です

@sparutan7 3 ай бұрын

そもそも辞めた直後の1〜3ヶ月が1番お金欲しいところなのにそこで給付制限があるのがおかしい。まぁ今は2ヶ月らしいですがそれでもホントに逃げる様に会社を辞めた人にとっては2ヶ月は長い。

@user-ug2wj5sp2k 2 ай бұрын

すぐ貰えるなら、少しやってすぐ辞めてを繰り返したいなあ

@korohi-yg8pi Ай бұрын

@@user-ug2wj5sp2k 1年働いて給付のために数ヶ月辞めてを繰り返すの余りにも効率悪いと思いますよ…一定回数繰り返したら待機期間もありますし

@user-ug2wj5sp2k Ай бұрын

@@korohi-yg8pi 「すぐ貰えるなら」

@korohi-yg8pi Ай бұрын

@@user-ug2wj5sp2k 辞めたらすぐ貰えるようにはなりますよ。その為にわざわざ1年以上働いた会社辞めるんです？

@73秒に1人の美男 9 күн бұрын

何のための保険なの？って感じですよね。不正受給とか意味わからんw

@ヘルムート-f4r 3 ай бұрын

給付対象者を増やすに伴いサラリーマンにとっては増税という面もあります。そのことは忘れないようにしないと。薄給からさらに取られるという方は大変かもしれません。

@rtscvcvtdgtvsrsvrtae 2 ай бұрын

耐えてる人はどんどん取られていき、簡単に離脱できる人は楽に生きれる。いつもの日本式構図ですね。

@ツカちゃん-q2x 2 ай бұрын

@@rtscvcvtdgtvsrsvrtaeじゃあ勉強して退職したらいいやん！ブラック企業にしがみついて何も行動できない人間のために国が後押ししてくれてるのに！

@_pocology_ 3 ай бұрын

少し耳の不自由なパートナーと自動字幕オンにしてKZbinを観てるんですが、自動字幕だと動画内容に配慮されない位置で邪魔に感じる事もあるので、発信者作成のテロップはとてもありがたいです。

@死にたくなったら俺の再生リスト 3 ай бұрын

私も自動字幕よく使うので、パートナーの方の気持ちとても分かります！ありがたいですよね😭

@frutas592 3 ай бұрын

私はドライヤーしながら動画をよく見るので、テロップはありがたいです!こちらの表示位置も見やすくて助かります！

@genbaacat2023 Ай бұрын

私、耳一応聞こえますが、発達聴覚過敏のせいか、人の声をききもらすので字幕あり、何度も巻き戻せるユーチューブで、やっといみがわかった世界もありました。雑談とか、ノートとりながらうまく聞き取れず学校無理でした

@uku_and_beer5958 3 ай бұрын

社会が大幅に変わりそうな制度改正ですね。終身雇用、年功序列がますます過去のものになっていきそうです。

@真紅-f7l 3 ай бұрын

つまり悪い方に変わる

@らっち-c2t 3 ай бұрын

2025年12月で退職を予定しているのですが、昔一度離職した際に3か月もらえなかったので、確認もせず3か月はないものだと思っておりました。なので、今が2か月なのもびっくりですが、自分が退職するときに1か月に短縮されると聞いてものすごくうれしくなりました。目を引きやすいサムネのおかげで、良い情報が聞けて嬉しかったです。話も聞きやすくてよかったです。ありがとうございます！

@ほり-n4s 3 ай бұрын

わかりやすい解説ありがとうございます。地方の中小企業では今でも人材確保が難しくなっている状況なのに、転職が促進されることによって、会社は今まで以上に人材確保ができなくなるように私は思えます。転職を促進させようとする、何か裏のも目的があるように感じますが、私だけでしょうか。

@hoshiyasu 3 ай бұрын

いつも情報ありがとうございます！今月で仕事辞めることにしてます😅 新しくスキルがつくなら勉強したいですね！

@かおり-m3s 3 ай бұрын

教育訓練給付は失業してる間にしか受給できないと思ってました。仕事しながら給付してもらえるのは助かります。

@twelve5878 3 ай бұрын

内容が法的なもので少し難しいから字幕ついてるのは有難いです！めっちゃわかりやすかったです！ありがとうございます！

@newty2929 29 күн бұрын

ありがとうございます、これを知って、希望が溢れてきました!

@MilkPearl-cx5qi 3 ай бұрын

素晴らしくわかりやすい有益な情報をありがとうございます。字幕もありがたいです。

@夢乃夢-z9t 3 ай бұрын

テロップ有難いです。重要な所は手帳にメモしながら聞いているので漢字がわからない時いちいち止めて調べる必要が無くなったので😊 文字起こしの機能だと間違いも多いから💦

@大畑美樹-r4i 3 ай бұрын

いつもご苦労様です😊

@autu6900 3 ай бұрын

いつも、こちらのチャンネルが一番分かりやすくて理解できます！ありがとうございます。

@タミー-l7t 3 ай бұрын

ありがとうございます✨ 勉強になります📚

@KN-lr7vl 14 күн бұрын

定年退職が、自己都合による退職になるとわかりました。驚きです。契約社員で退職金もでないので、給付期間が短いのであれば、嫌な会社に最後までしがみつく事もないかと思いました。早く辞めて、すっきりしようと決心できました。夏のボーナスまで我慢します。情報ありがとうございました。😃

@中村心咲チャンネル Ай бұрын

ありがとうございます。感謝します🙇

@こにぃ 3 ай бұрын

とてもわかりやすいです。テロップもあった方が頭に入りやすい気がしました(私は)。ありがとうございます☺️

@stm3678 3 ай бұрын

新たな2025年問題が（笑）国が率先してブラックを無くしたり出産育児世代を支える施策を取る事は素晴らしいと思います。

@中村ひろし 3 ай бұрын

逆の思惑があります。国が国民のためにやるわけないでしょ

@啓水 3 ай бұрын

いつもわかりやすい動画ありがとうございます！感謝です。文字入りもありがたいです。視覚的、聴覚的理解は人それぞれですので、両方あるのはとても良い事だとおもいます！

@しん-l2y 3 ай бұрын

まともに働ける人が減っていくのは良くないですね。

@user-gund3ki9m 3 ай бұрын

政府としては勉強してスキル上げながら短時間でも良いから長期間働いて欲しいということですね。諸般の理由でフルタイム勤務が難しい自分には朗報です。20代の頃この制度があれば退職を繰り返さずに済んだかも

@p99takuro 3 ай бұрын

いつも勉強になり助かってます、ありがとうございます😊

@hyayun1111 3 ай бұрын

失業保険を使ったことがありませんが、こんなにメリットがあったんですね。会社都合で離職後2ヶ月無職でしたがギリギリ生活でした。活用しやすい制度になっていきそうですね。

@白蛇大家さん 3 ай бұрын

会社都合で退職して1ヶ月以内とかに再就職したら人にもよりますけど100万とか150万とか非課税で一括で貰える再就職手当が貰えますよー😲 （給付日額が高く給付日数が最大の人の場合）

@activeglobalunique 3 ай бұрын

貴重な動画ありがとうございます。勉強させていただきました。

@mo.hibinokurashi 3 ай бұрын

給付制限が直近の２か月でも長かった。不正受給防止とか意味わからん。単に支払い渋れば耐えられず次行くだろうと、だから焦って探して変なとこに行く繰り返しのケースも多いと思う

@あせするふぁむk Ай бұрын

まさにそのループでした。シングルなので、待ってられないのですぐ次いきます。もうなんでもいいから、収入途絶えたら生活できないので。

@運子珍子万 3 ай бұрын

ちょうど転職考えてた時期だったので大変ありがたいです🙇

@tt-xs5wl 3 ай бұрын

転職考えていたのでとても助かりました。ありがとうございます。

@aaa-cz5fs Ай бұрын

有益な情報ばかりでありがたいです。来年辞めて業種転換しよもう技術も教えてもらえない、顔の骨も折られる、ボーナスも有給も昼休みも無しな所で7年我慢したけどもう限界だわ

@kankan-hobbies 3 ай бұрын

派遣会社の契約期間満了が原則自己都合になるのは何とかしてほしいものです。更に、再就職に役立つ職業訓練もないのが困りものです。何度も失業して、７回職業訓練に行ったけど、学んだことを役立てる職業に一度もつけていません。学びなおしといっても、就職に行かせなければ何の意味もないし、職業訓練で学ぶ大抵のことは独学で何とかなるのが困りものです。

@バイク乗り-e6l 2 ай бұрын

こういう情報は高評価です、グッドボタンです

@yano6916 3 ай бұрын

いつも配信ありがとうございます！

@user-sv7wf1ss2e 3 ай бұрын

すごく解りやすく、勉強になりました！ありがとうございました!！

@丸祐-z2w 3 ай бұрын

イヤホンつけなくても見られるので助かります

@ぽんじゃむ 3 ай бұрын

わ〜🎉とても素敵な改正ですね！！嬉しいです！

@ns-ed8qq Ай бұрын

リアルタイムネタでありがとう😊わかりやすかったです‼️

@ともぼん-r4k 20 күн бұрын

ありがとうございます！

@柴わんこ-q2h 3 ай бұрын

いつも知りたいことを分かりやすく説明して頂いて、ありがとうございます。これからもよろしくお願いします。

@ひらめ-s8c 3 ай бұрын

１０年以上前から、待機期間短縮できましたし、給付期間延長出来ました。ポリテクセンターに入所すれば、即給付されますし、給付期間延長も出来ました。昔、建設関係で、３週間ほど仕事が無いことが予想されるのに、離職票を出してもらえず、一時金が受け取れないことが３年ほどあった。

@たま-w5y3f Ай бұрын

すごい聞きやすい説明でした。ただ国はそんな優しく考えていませんよ。生きるだけで精一杯です。

@dh-kaena 3 ай бұрын

いつも有益な情報ありがとうございます。

@がじゅまる子-w1x 3 ай бұрын

早く生まれすぎてしまったなって感じです。60過ぎて再雇用で働いています。これまで仕事やめて勉強してみたいと調べたけど、私の住んでいる県には、あまりやってみたい職業訓練ってなかったんです。今後、もっと増えるのかもしれないけど、年をとるばかりで受けられるんでしょうかね…😂定年と言われる歳までまだまだ遠い若い人が羨ましいです。

@gachaco0214 3 ай бұрын

ヒロさんのKZbinでも説明を聴いていましたが、ブラック企業に勤めている方には有り難い話だし、勉強を勧めるというのにはとても良いお話だとは思いました。ただ、ブラックではない中小企業は雇用保険が上がる、自己都合で給付金が貰えるとなると、スタッフの入れ替わりが激しい(もしくは年中求人かける)良いのか悪いのかとも思いました。山田さん、ご説明ありがとうございます。テロップ大変なら編集、無くても良いと思います💡私も口頭説明でも分かります‼️

@真紅-f7l 3 ай бұрын

気がついてる人がいてくれただけよかったこれの本質は中小零細企業淘汰政策です国民の非正規化、貧困化は更に加速します

@xapaga1 2 ай бұрын

@@真紅-f7l 　まぁ確かにケケ中屁ぇゾーがやろうとしてるBI（ベーシックインカム）制度への布石という感が有る。特定のエリートや準エリート以外は皆で失業者しようぜ、生かさずcoloさずの小遣い呉れてやるからよぉってとこか。しかし吾輩はこのビッグウェーヴに乗っちまおうか真剣に検討中。もちろん2025年4月に一番乗りで、制度疲弊とか制度崩壊とかする前に駆け込むのさ。今の黑色企業にはウンザリするから。「代わりは幾らでも居るんだろ？」ってスカシっ屁。

@mopman712 3 ай бұрын

いつもわかりやすい説明でありがたいです。パート辞めようか迷ってたけど、とりあえずもう少し続けてみることにします(笑)

@MK-ns7gv 3 ай бұрын

育休手当10割にびっくりした。自分のときはたしか6割だった😩

@MedieMay 3 ай бұрын

まあ、俺達の前の世代は育児休暇取ること自体が悪とか思われてたから、どんどん良くなっていってると思えば、寛容になれるというものかと！

@ごはんもぐもぐ-i4z 3 ай бұрын

過去２回とも爆速で再就職したのに条件のせいで再就職手当もらえなかったこと思い出して鬱。

@宮宮-n9h 3 ай бұрын

ためになりました!!

@ひーちゃん-u4r 3 ай бұрын

簡潔に素人でもわかりやすい言葉で話しているのでとても理解しやすいです。家の会社はまさに中小企業ゆえこれからも先生の動画で勉強させて頂きます

@Miho-qb1jr 2 ай бұрын

本当に、いつもありがとうございます😂とても分かりやすいので助かります。動画でザックリ理解できるのは、本当に助かります😂 無知で不安が増えていくのは時間が勿体ないので、お金がない事で諦めてきた事を少しでも前向きに、今の自分に必要なことと向き合いたいと思います。本当、ありがとうございます❤元気もらえます。

@いづハル 2 ай бұрын

転職経験あり、現在は勤続10年以上経っていますが、それまで資格勉強しながら転職活動。手当を知らずにひたすらメンタルも生活充実度もやられていました。現在は独学で受験費用の安い資格を地道にとっています。しかし専門性の高い資格はまとまった金額になり、働きながら補助いただける制度があれば、転職しやすいですし、無理にしがみついて、ブラック企業の食いものにされメンタルやられて通院する事も無いと思います。そういった制度があれば勤務中の者でも対象の説明を詳しくお願いしたい次第です

@munyamunyaka 3 ай бұрын

ハローワークの窓口の人達がどんな風に変わるかが一番解りやすいのかもしれませんね。

@user-gi1ti3ft1v Ай бұрын

いま失業給付もらってます。非課税ですが収入ありとのことで、厚生年金→国民年金、社会保険→国民健康保険に切り替えての支払いがあり本当にしんどいです… 育児休暇中は免除だったので忘れてました…

@山守正城 3 ай бұрын

ありがとうございます！！！非常にわかりやすかったです！！！

@tatsu5555-o6m 3 ай бұрын

正社員ではなく業務委託の人材派遣、フリーランスの需要がますます増しますね

@真紅-f7l 3 ай бұрын

つまり貧困化政策

@yui3622 3 ай бұрын

凄く手厚い！すごっ。。これはブラックで働いてる人にとって物凄い支えになると思う。いいなぁ。働きながら勉強するのかなり厳しいもの。。ちゃんと必要な人に情報が届いて欲しい。

@SK-ur6ke 3 ай бұрын

これは知らなかった知れて嬉しい

@tama1735 3 ай бұрын

パート主婦です。日々変わる内容をわかりやすく説明して頂きありがたいです。会社の労務の方とも話してますが、国からもらう書類だけじゃ難しいです。あと、就労規則など有給休暇など知りたいです。

@vanilla-8128 3 ай бұрын

いつも分かりやすい動画を配信して下さり、ありがとうございます。とっても勉強になります。ブラック企業にたくさん苦しめられた人間として、2028年が待ち遠しいです。前向きになれました。

@muu3670 2 ай бұрын

耳が悪いので字幕が付いていると大変助かります。後、電車の中とかミュートで動画見られるので良いと思います👍️

@mr.secret3990 3 ай бұрын

とりあえず高評価ポチっと。

@user-ud5ro5xl9g 3 ай бұрын

雇用保険の加入条件ですが、週4(曜日固定)、1日5時間で週20時間で働いても、シフト制パートの場合は月87時間以上でないと加入出来ません。祝日が増えた現在、80時間85時間が多く対象外と言われました… なので、週10時間以上から加入出来るのは嬉しいです！小さい子達がいてフルではなかなか働けない今、月8万前後でも生活費なので、もし倒産などで失業すると影響が大きいので…😭