Добрый день, подскажите пожалуйста, а Уведомление о начале отпуска обязательно должно быть?
@bbc27192 жыл бұрын
Дурацкие законы, а если я не хочу идти в отпуск в этом году, почему я кому-то что-то должен.
@СветланаДоманова-и6р7 ай бұрын
Можно перенести отпуск внешнему совместителю, если по основному месту работы он пошёл в отпуск
@ОльгаМихайловна-п9у2 жыл бұрын
Здравствуйте иду в отпуск с 1 мая .. Будет ли считаться 1 мая, так это праздничный день. Спасибо.
@Grafinya72 жыл бұрын
Многие граждане на юридических форумах спрашивают, может ли отпуск начинаться с выходного дня? В законе данное условие строго прописано, что отпуск не может начинаться с выходного дня, если он является общегосударственным праздником Российской Федерации. При этом, что касается обычных выходных дней, то выход в отпуск с этого дня может вполне начинаться. На практике этот день не будет оплачен, а отпуск сдвинется на этот день.
@ponomarela2 жыл бұрын
Добрый день! Датой начала отпуска может быть 1 мая, но нерабочий праздничный день не входит в количество дней отпуска
@nataliapleshakova26262 жыл бұрын
А какая группа льготников может по закону переносить отпуск не сказали...
@ponomarela2 жыл бұрын
Это отдельная тема для видео))
@ПетяАпокрифический2 жыл бұрын
Под производственной необходимостью ,что подразумевать?
@dmitryklets71272 жыл бұрын
Хотелки руководятдов
@ИльсиярРаимбакиева2 жыл бұрын
Добрый день! Подскажите пожалуйста, устраиваюсь на работу где Северный Кофф 1.7 До этого с 2011-2014 училась на севере север.коэфф.1.8 С 2018-2019 временная регистрация на севере ,север Кофф 1.7 С 2020 постоянная регистрация На работе северная надбавка должна быть 50% или по 0, если нет северного стажа.На какую стать сылаться
@ponomarela2 жыл бұрын
Добрый день! районный коэффициент зависит от конкретного региона, а также от того, есть ли в субъекте РФ закон, повышающий размер и др.
@hohorzibilov71322 жыл бұрын
👏👍
@гугляндексович-л5г Жыл бұрын
Если работодатель отказывает в отпуске на 28 дней подряд, а проставляет в графике разбитый на 14 дней, как быть?
@УльянаПетровна-э3л Жыл бұрын
Если в ЛНА прописан такой порядок предоставления отпуска и Вы его подписали, прежде, чем заключить трудовой договор, значит дали свое согласие на дробление отпуска
@гугляндексович-л5г Жыл бұрын
@@УльянаПетровна-э3л например, в каком лна он может быть прописан?