❌ FIRMAR "NO CONFORME" el FINIQUITO (MITO) para poder RECLAMAR"| UN TIO LEGAL

Respondo TODAS LAS SEMANAS DUDAS EN DIRECTO EN 🔴TWITCH👉 / un_tio_legal
(Despidos, Incapacidades, Subsidios...) suscríbete!
➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖
📽?SUSCRIBETE.www.youtube.co...
🚨 DALE A LA CAMPANITA!!
👉Sígueme en 🔴TWITCH: UN_TIO_LEGAL
👉 Sígueme en 📸Instagram: Un_Tio_Legal
👉 Sígueme en 📱TWITTER: @calzada_nacho
👉 Síguenos en 🖥Facebook: / un-tio-legal...​. .
🔍 Visita mi DESPACHO: www.Galantiuris.com
❓Preguntas: [e-mail]
➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖
[01:57] FIRMAR O NO EL FINIQUITO
[02:39] VALOR LIBERATORIO
[04:27] ACUERDO TRANSACCIONAL
[07:55] CONCLUSIONES
HOLA CURIOS@S DEL DERECHO:
Hoy hablamos sobre CÓMO HAY QUE FIRMAR EL FINIQUITO, y si es UN MITO O NO el firmar con un NO CONFORME.
La empresa, normalmente cuando te hace firmar la CARTA DE DESPIDO, o el FINIQUITO, te suele dar un papel donde pone algo similar a "con el cobro de las cantidades, el trabajador se da por SALDADO Y LIQUIDADO POR TODOS LOS CONCEPTOS, SIN NADA MÁS QUE RECLAMAR A LA EMPRESA, RENUNCIANDO A INTERPONER ACCIONES JUDICIALES..."
Esto es un "modelo" que usan cuando te pagan el FINIQUITO, SIN PAGARTE MÁS DE LO QUE TE CORRESPONDE (NO HABLO de INDEMNIZACIONES)
Entonces, es VÁLIDO? es LEGAL? DEPENDE: Es lo que llamamos VALOR LIBERATORIO EL FINIQUITO.
Para que sea válido, tiene que haber una TRANSACCIÓN REAL: Es decir, la empresa tiene que OFRECER "algo más" de lo que te está dando (si es un DISCIPLINARIO, algo de indemnización por despido) y si es un DESPIDO OBJETIVO, algo más de 20 días por año) con la finalidad de EVITAR UN PROCESO JUDICIAL.
Tiene que hacerse con libre voluntad de partes, y obviamente, nunca con coacción, intimidación...
Si hay una TRAN SACCIÓN, SI que tiene VALOR LIBERATORIO (y NO PODRÍAS RECLAMAR DESPUÉS)
Si NO hay TRANSACCIÓN (te pagan el finiquito: ultimo mes trabajado, vacaciones, pagas extras...y YA!) NO ES VÁLIDO, no tiene valor liberatorio, y NO PASA NADA SI NO PUSIERAS EL NO CONFORME.
¿POR QUÉ RECOMENDAMOS PONER NO CONFORME?
Para evitar que te pongan un "acuerdo" que pudiera tener valor liberatorio, y a ti TE PERJUDICARA (te hacen un despido disciplinario a 0€, te ponen miedo en el cuerpo, te ofrecen 1.000€ , cuando alomejor es dudoso en un juicio, y te podrían corresponder 10.000€) para evitar este tipo de situaciones, y poder ASESORARTE (el MEJOR CONSEJO QUE TE PUEDO DAR) FIRMA NO CONFORME!.
Pero sí, es un MITO que si FIRMAS, ACEPTAS .

[@yennyr.r5152]

GRACIAS X TU TRABAJO¡! Lo explicas muy bn. Te Felicito👍🏼 Quisiera preguntarte: ¿Porqué sucede que Habiendo empresas que han sido denunciadas o demandadas por su mala práctica en pagos de nominas, los finiquitos e incluso inscriben ante la Seguridad Social una jornada inferior a la que realiza el empleado para pagarle menos y en B, Porqué CONTINÚAN Con su actividad laboral Y ni siquiera CORRIGEN SU PROCEDER de Evasión y abuso?? Fallan los entes de control O los empleados¡!?

[@milienzoenblanco3196]

Que razón!!! Eso lo pienso yo también... Está como normalizado los trileros empresariales, luego llega una persona normal, roba 10 euros y hasta antecedentes le quedan...

[@Yepnowon]

Interesante video. Yo creo que lo mejor es poner No Conforme siempre para que la gente no se confunda. Saludos.

[@andresmorales2537]

Hola . Tenía contrato hasta el día 31 de este mes . Pero el día 25 me operaron de una pierna y hoy voy a recibir mi nómina y me an descontado 259 euros por estar de baja . Ahora yo quiero saber quien me paga el resto . Osea yo cobraba 1160 y me an pagado hoy 861 , y tenían que darme una indemnización de 20 días por año trabajado y solo me dan 457 euros . Y tengo un año y 3 días de haber trabajado con ellos . Fue un despido objetivo y las cifras no me dan , yo no quise firmar nada. Las vacaciones son 30 días por año de trabajo las cuales de estás me tomé 23 días y hoy me dicen que los otros 7 días no me los pagan . Que hago, gracias tío

[@kpaxote]

Gracias a todos tus consejos hemos salido ganando con el despido de mi mujer.... Muchas gracias

[@TIOLEGAL]

Me alegro!!!

[@LuisLopez-wu6wl]

No me pierdo ni un video tuyo @Un Tío Legal estoy suscripto y lo recomiendo siempre que puedo a mis amigos, muchas gracias por compartir tus conocimiento mil gracias, quiero por favor si me puede orientar, en un P.A. fase instrucción ¿ el abogado de la parte Acusadora puede interrogar a los testigos y Investigados? si es así donde esta normalizado? Mil gracias @Un Tío Legal ... sigue así y felicidades por el canallll

[@SusanaMarondaMerida]

Hola! Tengo dudas. Me sancionan con una suspensión de empleo y sueldo de 20 días, la cual redacta unas faltas. Leves , graves y muy graves.las cuales no estuve de acuerdo y he impugnado. El día de antes de incorporarme después de la sanción, me mandaron la carta de despido disciplinario alegando otras faltas,,las cuales tampoco estoy de acuerdo. He impugnado el despido también. Si me puedes ayudar en con algo te lo agradecería. Un saludo

[@judithconcepcioninsaurrald9127]

❤ GRACIAS POR AYUDARNOS, MILLONES DE GRACIAS ,NO HAY QUE DARLES DE COMER PERLAS A LOS CERDOS PORQUE NO PUEDEN TRAGAR NIII CG. JUSTICIA PARA LOS SUFRIDOS Y HUMILDES TRABAJADORES.QUE SON EXPLOTADOS COMO YOOO.

[@eseparanoiac]

Y lo más importante, si firmo el finiquito estoy dando por hecho que ya he cobrado? Por que voy a firmar el finiquito, no he cobrado nada y no se cuando ni como lo cobraré. Gracias

[@anaflorian6535]

Hola, yo estoy de baja médica por una operación y prácticamente quieren que me dé el alta o me echan, si me llegan a echar después que me dé el alta que debo hacer?

[@jaumemartincampillo2735]

Sufrí un despido que fue excesivo y estoy hundido , solo pido a Dios que el abogado pueda ayudarme 😢

[@gmsramgmsram]

Sólo 42 comentarios ?? Así va España

[@1983constantino]

Hola buenas tardes,, trabajo en un restaurante y la empresa sin más me han despedido por un supuesto despido disciplinario y por supuesto que voy a impugnar eso, pero lo que más me llama la atención es que la carta que ellos han enviado al sepe dice que me han despedido con un despido de (ere) objetivo !!!! Eso es así ?? Gracias

[@joseverl3507]

Gracias

[@krakenopolis]

Nuevo suscriptor. Excelente trabajo y muy clarificador y conciso🤗👌

[@elsobrinodeapatzingan]

Si en la empresa t reqliza una recision de contrato por bajo desempeño tirnes todos los derechos q corresponden. Como es prima de antigüedad, 3 mese de sueldo y 20 dias de sueldo. Mas las demas garantias de ley como vacaciones etc

[@jorgefreddyloorramirez6718]

Gracias por tus vídeos!

[@mariluzbenenati4262]

A mi la empresa me despidió estando en un segundo erte, en Diciembre alegando que la productividad en la empresa había bajado un 30% y me pago mi indemnización, l 20 días por año, y despido objetivo, lo cual era improcedente, estando en erte, y la empresa sigue abierta, el 02 de Junio tengo el juicio, como lo ves Nacho.

[@TIOLEGAL]

Uf...no sabría decirte así...no me aventuró,.pero si tú abogado ha recurrido es que hay causa!

[@josecoleto6665]

Buenas, necesito contratar un abogado laboralista y cuanto me puede cobrar, gracias.

[@TIOLEGAL]

Envíame email a [e-mail]

[@MartinFernandez-rc1mo]

Hola, me podrías decir como seria en un finiquito en un contrato aéreo en carácter de indemnización, por falta contractual

[@milienzoenblanco3196]

Eres un crack

[@miguelangelmateos8882]

Muy práctico, sí sr.

[@williamcayambe9004]

Hola buenas ha mi me quieren despedir estando de bajo por una hernia discal L4 L5 en el primer momento no le e firmado nada pero si le e firmado el burofax no sé si lo echo bien consejos

[@rodry7232]

Yo y mi amigo fuimos despedidos en periodo de prueba firmamos un documento donde ponía que está saldado el finiquito y vacaciones y sueldo pero es muy poco lo que nos dieron podemos recurrir...? 😢

[@ivideszatigny4163]

Si te hacen firmar contratos y despidos cuando te pasan de una tienda a otra y pretenden despedirte dentro del periodo de prueba de uno de los nuevos contratos cuando ya llevas meses trabajando, cómo puedes protegerte ? Y proteger tu verdadera liquidación?

[@NAYARAyNAEL]

Una pregunta yo estoy en excedencia por cuidado de hijo y se me termina el 18 mayo 2024 por que mi hijo cumple 3 años quisiera saber si puedo pedir una prórroga o que puedo hacer para estar en excedencia porque todavía no quiero incorporarme a la empresa

[@antonioblancobisbal7193]

Cuando el cese en la empresa por incapacidad permanente , como seria? en que incapacidad la empresa no debe guardarte el puesto? Gracias

[@TIOLEGAL]

Amigo en breve un vídeo sobre incapacidad permanente

[@tarikoubahammou1800]

kzbin.info/www/bejne/e4qaemOPmcibnbc

[@antonioblancobisbal7193]

@@TIOLEGAL Gracias

[@CanteJondo1]

Q grande eres tío. Gracias

[@albertodiaz2351]

Gracias hermano 👌

[@josemicr1]

Pero el no firmar cualquier documento de la empresa y tener 2 testigos esos dos testigos tienen que ser empleados de ls misma empresa o puede ser cualquier persona

[@juanaucedagomez2420]

Hola , por favor que diferencia hay entre ; ASESOR LABORAL. ABOGADO LABORAL . Muchas gracias !!

[@TIOLEGAL]

El abogado es aquel que estudió derecho y Se colegia en los colegios de abogados ,puede.ejecer ante e los tribunales. Asesora y te defiende en juicio . Un asesor no tiene por qué ser abogado, puede tener conocimientos laborales por otras.vias

[@hanae1984]

Si una empresa te despide y te paga 33 días por año trabajo pero pone en la carta que te ha despido por baja de rendimiento te afectará eso si lo aceptas? Gracias

[@thensionn]

en un disciplinario, te pagan la antiguedad?

[@Dankah1988]

Mira que ando buscando algun video de que hacer cuando das baja voluntaria y el finiquito te le hacen mal, no te pagan las horas extras como tal, no te devuelven las dietas, te han estado pagando en negro parte del sueldo, te han pagado mal la parte de la nomina etc... has hecho una guardia de fin de semana "voluntariamente" a cambio de un dia de descanso... Les has pedido las horas y han pasado de ti diciendo que te las iban a pagar como un dia libre no disfrutado cada 8 horas extras... Como baja voluntaria eso si.

[@redouanbenkhajou1320]

Hola tío legal ami me pusieron una carta desciplinaria por haber le faltado el respeto ami superior que es mentira aparte puse nombres en la carta de los cuales no estaban presentes y entonces yo no firme la carta y me quito la copia de la mano que debo hacer en este caso ?

[@dakear6694]

Si no firmaste al smac

[@bambolinaspagnola198]

Me despidieron el 21/2 y todavía no he cobrado, lo firmé porque estoy de acuerdo con lo que me deben .. pero que hago ahora😢 no me van a pagar porque me despidieron estando de baja ademas

[@sorayasanchez2610]

Que pasa si dejo de ir de repente a mí trabajo cobro paro igual y tengo derecho a mí finiquito Ya no puedo más tengo depresión pero necesito mi paro...

[@eurowebs]

Hay que firmar siempre como no conforme no pagado, digas lo que digas tú, y denunciar siempre con un abogado honrado porque el abogado también tiene que comer, si todos fuéramos buenos de qué vivirían los abogados, policías, jueces, etc...?

[@patrullagalactica]

Suscrito

[@bounouarlhirach4338]

Cuato vale un finiquito 1 año trabajado media jornada

[@ibjjimenez2329]

Hola me salió un trabajo que me pagan 200 €no lo sé si me pueden quitar la ayuda mina vital,!!!!!!!!!??????????? Ah cobro 750