급여계산 임금계산 근로시간 계산

[@꼬봉-y7t]

노무사님같은 분이계셔서 감사합니다

[@best7401]

말로만하는것보다 수식이있어 머리에 쏙들어오네요 구독합니다

[@caca-lg5wh]

지금까지 본 영상 중 최고입니다.댓글 남길려고 접속했네요 . 핵심을 정확하게 알려주셔서 잘 배우고 있어요 구독하기도 누르고 갑니다

[@왕노무사TV]

과찬이십니다 감사합니다

[@독독-c2c]

반말이라 처음에 별로였는데 진짜 자세하게 설명해주시는게 너무 좋네요

[@왕노무사TV]

^^; 감사합니다 컨셉이라서.. 양해부탁드립니다

[@현숙도-b2d]

답변 감사합니다 제일 정확하고 머리에 쏙쏙 들어가게 설명해주시네요 오늘도 구독합니다

[@영출황-z4r]

계산을 열심히 참잘하시네요 계산을 잘하는 노무사님 잘배웠어요

[@박대장윤지사랑]

진짜 너무 존경하고 감사합니다 악덕 사장들이 없어지는 그날까지 함께 해주세요

[@이경희-h4v9l]

왕노무사님 정말 훌 륭 하십니다 많이 배우고 있 습니다 저는 근무형태 가 365 일 24 시간 맞교대 형태 입니다

[@인우-w7h]

근로자를 위해 늘 수고 해주는 왕노무사님... 고맙습니다. ㅎㅎ

[@슈퍼맨-d9c]

설명이 귀에 쏙쏙 들어옵니다

[@왕노무사TV]

시청해 주셔서 감사합니다.

[@모라짱구]

왕 노무사님 덕분에 급여 계산 배웠습니다. 계산 방법을 배워서 x이버에 질문 올린 사람에게 답글도 달고 있어요~~~ 왕~~~노무사님 감사합니다

[@현숙도-b2d]

노무사님 재미있게 잘설명해 주셔서 감사해요 지루하지도 않고 너무 쉽게 알아듣게 공식을 알려주시네요 매일 구독해요

[@유라-o2j]

너무 잘배웠습니다.

[@유샛별-e8u]

노무사님덕에 해고예고수당받게됏어요.감사합니다!

[@왕노무사TV]

정말 잘 되었네요 ^^

[@못난히]

해고 예고 수당 주고 해고 원인 회사 손배 청구 안 들어 왔습니까

[@이경순-m7l]

언제봐도 설명이 이해가 잘 되요 감사합니다.

[@왕노무사TV]

감사합니다 ^^

[@홍길동-m7d2f]

감사합니다 정확하고 알기쉽게 딱딱 잘보고갑니다

[@왕노무사TV]

시청해 주셔서 감사드립니다.

[@이글이글-v4v]

잘 배우고 있습니다. 감사합니다~ 😍🤩

[@권영은-r5m]

잘 배웠습니다 감사해요~

[@루루비아-o8u]

감사합니다

[@나두길-x8m]

감사 드려요

[@sangmyeongshin]

2024, 1, 7, 15:00 잘 보고 있습니다

[@김병현-k8g]

영상 잘봤숩니다!! 최근 회사에서 근로계약 산정쪽 공부하라고 해서 배우고 있는데.. 현장에 교대직이 많다보니 교대제에 관련한 영상이 꼭 보고 싶습니다 ㅠㅠ

[@왕노무사TV]

교대제는 너무 다양해서 ㅠ.ㅠ.. 저도 영상을 준비해본 적은 있으나 분량 등의 문제로 아직 촬영은 못하고 있습니다 ㅜ

[@지혜연-b5k]

저도 교대제 ㅜㅜㅜ어려워요 흑

[@안정용-o7o]

감사합니다 16:58

[@못난히]

예 5월 기본금 262. 지난 4월 기본금 242.4월 부터 소급 되면 20 추가 받죠 당연 수당도 오르죠

[@ok031]

처음으로 급여 체계를 .. 너무 쉽게 알게 되엤습니다.. 마냥. 직보만 원망했눈뎅ㅜ

[@왕노무사TV]

감사합니다 ^^

[@jung3296]

왕노무사님 제가 현재 일하는 패턴이 토,일,휴일 쉬며 잔업은 일절없고 9시출근 6시퇴근 하루 8시간 일해서 세전 약2.630.000원 세후 2.345.670원 받고있습니다. 그런데 이제 3개월간 야간을 들어가며 근무 시간은 21시~09시 이며 00시에 휴게 한시간 빼서 11시간씩 근무하게 됩니다 제가 왕노무사님 영상보며 계산해본것은 세전금액 2.630.000÷209=12.583원으로 시급계산하여 한것이고 예시로 다음달 22년 12월 한달 풀로 출근하였을때로 과정해보고 계산해보니(실제로 3개월간 거진 쉬지않고 출근해야 합니다) 1. 1주 연장 : 37시간 2. 1주 기본 : 44시간 3. 1개월기본 : (44+8.8)×4.345= 229 4. 1개월연장 : 37×4.345×1.5= 241 3+4×시급=월급 이라고하셨는데 그럼 229+241×12.583=5.914.010원이 나오는데 맞는건가요?이렇게 보면 적은것같고 5.914.010에 기본급 2.630.000을 더하기엔 너무 많은것같고해서 댓글남깁니다 왕노무사님께서 글로 써주시긴 힘들것같아 제가 받아야 할 월급이 얼마인지 총액만 부탁드립니다ㅜ 그리고 회사는 5인이상 인원은 15명입니다.

[@왕노무사TV]

개별 상담이 필요하시면 카톡 kwy0131로 연락주세요

[@toycrom]

일주일 4.345주 근무시간은휴게시간빼고계산 주휴수당계산시시간은일주근무시간/5 5인이상사업장연장근로수당1.5배 1일8시간추가시연장근로수당지급 1주40시간초과시연장근로수당지급

[@못난히]

기본 1일 8간.주 40시간.월 주휴 포함 209 시간. 1일 식사 시간 1시간 공제.근무 8시간.초과 통상 시급 1.5배. 통상 월급 윗 209 시간 월급/209 는 통상 시급. 월 209 시간 초과는 통상 시급 1.5배

[@꽃냥이자수]

야간근로시간 계산에서 9, 9, 9, 9, 9, 7시간 중 7시간 근무일도 근무 시간이18:00~2:00 라면 23:00~2:00 3시간은 야간 근로에 포함을 해야하는 것 같은데요.... 야간 28 * 4.345 * 0.5 ?!? 혼돈이 오네요...ㅠㅠ

[@못난히]

연월차 월급 포함 통상 시급 은 표준 월급 / 201. 연월차 별도 표준 월급 통상 시급 은 윗 표준 월급/209

[@못난히]

월급에 주휴 연차 식비 포함 400만원 주 6일 근무(1일 9시간 휴 포함) 휴 하면 공제 시급 400/[209+(8×4×1.5)+(8×1×1.5)] 식비 포함 맞습니까

[@화성큰언니tv]

감사합니다.

[@gon566]

흠 야간근무는 휴게시간 1시간 있다해도 쉬는게 쉬는 것이 아닌데 그냥 근무시간으로 인정되면 좋겠네요.

[@KOREA0308]

베이커리 매장에서 평일 (화,수,목) 주말(토,일),법정 공휴일 오전 9:00~ 17:00 까지 근무를하고 있는 26의 여성입니다. 제가 이번 5월시급이 더 들어왔는데 계산 방법을 모르겠어요 ㅠ ㅠ

[@왕노무사TV]

개별상담이 필요하시면 카톡 kwy0131로 연락주세요

[@노은경-f6l]

영상 감사히 잘보았습니다. 일근직 근무자가 단속적 근로종사자 대한 적용 승인서를 받음. 근로자의날수당 계산해야 하는데 ㅠ 하절기 근무일 - 화,금,토,일 화,금 - 오전9시~오후 6시 휴게시간1시간 토,일- 오전 4시~오후10시 휴게시간 3시간 동절기는 다같은데 수요일 추가 근무 - 토, 일. 근무와같음 급여는 3,549,000원 알려주신공식으로 해봤는데 잘안되서 글 올려봅니다. 도와주세요^^

[@못난히]

중간 입사자 반드시 월요일 출근.예 3월 15일 .31-15+1=17 1개월 월급×(17/31) 4월 15일 입사면 월급×(16/30) 정월 이면 (월급제 / 209)=통상시급. 월급제 주휴수당 포함 이때 통상시급 최저이상.식비 포함 월급 최저 이상

[@못난히]

업체 운송직 자기 돈 으로 유지비 계산.업체 지원 없읍니다 위법 ? 계약 따라 다르죠

[@못난히]

퇴사 예 5월 25일(마지막 근무 5월 24일) 그런데 23 24 .휴무 토 일 업체는 퇴사 일짜 23일 마지막 근무 22일 수정 아니 해 주면 어찌 됩니까

[@못난히]

월급제 월급 기본 고정 월급제 시급은 월급제 기본 / 209 주휴시간 은 주 40 시간 근무면 주 1일 8시간 주 15시간 근무 유급 보너스 1일 3시간

[@YOUNG-sweet]

시급제로 환산해서 급여많이 나가면 잔대갈 돌리는 업주들은 교묘히 낮은 월급제로 바까버리지

[@신전-l5w]

어차피 월급도 시급 생각해서 주는 거 아닌가요? 지금 제 상황이랑 비슷한 것 같아서요…ㅠㅠ 어떻게 월급제가 더 낮은건 지 잘 모르겠습니다

[@깜식이와하루]

왕노무사님 안녕하세요! 사무보조 알바하고 있는 학생입니다. 현재 9-16으로 일6시간 일하고 있고 주5일제 입니다 근데 저는 처음면접볼때랑 계약할때 시급이 만원이라고 하셨고 주휴주냐고 여쭤보니 주신다고 하셨습니다. 저는 잘 몰랐는데 한달뒤 월급을 받고 계약서를 다시보니 계약서 상에 157시간근무라고 적혀있더라구요 이게 6*6*4.345가 맞는거 같은데 이게 계산을 해보니 저렇게 계산하는것과 시급만원에 주휴수당포함으로 계산을 해보니 월급제가 돈이 적게 느껴져서요,, 다른 노무사분들 영상보니 1년을 일하면 똑같다고 말씀하시는데 저는 어떻게 해야할지 감이 안잡히고 당장 계산해봤을때 돈이 부족한거만보이는데 이게 월급제라면 매달 157만원(세전)을 받는데 법정공휴일에는 회사를 안나오게 되는 이날도 일한거로 쳐서 매달 같은 금액 157만원을 받게 되는건가요?

[@왕노무사TV]

공휴일.관련하여 5인 이상 사업장이라면 맞습니다. 157만원도 맞습니다. 추가 개별상담이 필요하시면 카톡 kwy0131로 연락주세요

[@못난히]

무급 휴가 근무 기간 무 계산 이죠. 연차는 유급 휴가 근무 기간 산정 산재 휴가 근무 기간 무 산정

[@아지매-x4t]

믿고보는 왕 노무사님~~~ 주 1일 8시간 일하는 사람입니다 주5일 40시간 예를들어)) 15일 동안 하루도 못 쉬고 일하면 얼마에요? 계산이 안되요ㅠ

[@왕노무사TV]

5인 이상 사업장인지 아닌지 등에 따라 다릅니다. 개별상담이 필요하시면 카톡 kwy0131로 연락주세요

[@못난히]

계속 근무 월급 인하 서명 않어면 근로자 일자리 폐지 위법 아니죠 사무실 폐지

[@인우-w7h]

연차수당에 야간수당은 포함 안 되나요. 늘 감사합니다. 야간근무만 합니다. 주간근무자와 같은 연차수당이 나와서 말입니다.

[@왕노무사TV]

야간근로가산수당은 통상임금 계산할 때 제외합니다. 연차수당은 통상임금으로 계산하기 때문에 야간수당이 포함되지 않는 것이 맞습니다

[@김미자-i2l]

1.시급 13000원이면 주 6.5시간 주6일근무 9월달 30×13000×6.5=2535000 10월달 31×13000×6.5=2619500 이렇게 계산 하면 될까요 2 9860웜을 받다가 상용직으로 전환하면서 계약서에 월급 220만원 시급 13000원 두개가 다 써 있습니다 월급으로 받았는데 시급 제로 받는게 맞지요 시급제 우선이라도 예외 규정이 있는지요 3.4대보험 가입하지말고 3.3프로 세금 사장이 내 준다고 했습니다 4대 보험 가입요구시 4대보험 근로자부담금도 사장이 부담해야되는게 맞나요 ? 보험료는 세금이 아닌데 근로자가 요청할수 있나요 4. 계약서에는 만근 수당 얘기가 없으나 카톡에는 월급200만원에 만근수당 별도20만원으로 되어 있습니다 수당요구가 가능 하다면 만근수당 요구시 입사일 기준으로 요구하는게 맞는지 아님 매월 만근으로 요구하는게 맞는지요

[@왕노무사TV]

개별상담이 필요하시면 카톡 kwy0131로 연락주세요

[@못난히]

업체 국가로 부터 영업 정지 근로자 임금 어떻게 주죠 연차 또는 일당 공제 합니까

[@못난히]

예 기본금 240 일때 수당 50 이면 기본금 260 일때 수당 54 월급 소급 290 아닌 314.차가금 24 맞습니까

[@billionairej6609]

명쾌

[@홍현아-u1q]

주6일(수요일 휴무)휴게포함 9시간 2인사업장(사장,직원), 근무시간:11:30-20:30 월급 계산 부탁드려도 될까요 ㅜㅜ

[@왕노무사TV]

개별상담이 필요하시면 카톡 kwy0131로 연락주세요

[@땡Q석환]

기본시급8700/통상시급8960이라고 계산해주는 하도급업체입니다 매월상여금을30%씩주고있고교통비도10만원을주고있습니다 매년기본시급을 국가최저시급으로소급해주다가올해부터(상여,교통비)포함 최저시급이넘어올려줄이유없다하는데 맞는예기 인가요

[@다야몬드-v4j]

왕노무사님~ 월~금요일6시간근무 (09:00~16:00) 토요일4시간근무(09:00~13:00) 최저시급 계산궁금합니다. 휴가는 전혀 없습니다.국가공유일도 쉬는날없어요

[@왕노무사TV]

5인 이상인지 미만인지, 휴게시간이 몇 시간인지에 따라 다릅니다. 구체적인 계산이 필요하시면 카톡 kwy0131로 연락주세요

[@못난히]

근무 시간 주 40 주휴 8 이면 주 15 주휴 3.주휴는 주 근무 15 이상 일때 발생 맞습니까

[@왕노무사TV]

네 주휴는 1주 소정근로시간 15시간 이상일 때 발생합니다.

[@nayeongkim6858]

24년 4월 현재에도 동일하게 적용되는 계산법인지 궁급합니다 🙏🏻

[@왕노무사TV]

네 동일합니다~

[@최명숙-d1x]

궁금해서 문자드립니다 요양병원.요양보호사입니다 주간 8:00-18:00 10시간 야간18:00-08:00 14시간 3인이2교대로 70-80분정도 어르신으 보살펴드리고 있는데 그중 40여분정도가 와상환자 입니다 저는 지난12월 (31일중) 24시간 근무-10일. 주간-3일.야간-5일 모두 합하면 28일 휴일은 13일(24시간 근무후10일 과 나머지3일 휴일)있었구요 본봉은 1,915,000원입니다 수당+340,000-공제액-110340 입니다 봉급2,145,960 받았습니다 알랴주시면 고맙겠습니다

[@왕노무사TV]

구체적임 임금 계산이 필요하시면 카톡 kwy0131로 연락주세요

[@UNIVERSE_KEE]

영상 너무 잘 보았습니다. 감사합니다. 좋아요도 꾸욱 눌렀습니다! 😍 한가지 여쭙고 싶은게 있는데 1주 최대 연장근로시간인 12시간을 넘겨 13시간을 했다면, 1시간에 대한 근무수당은 어떻게 계산하는 걸까요??

[@왕노무사TV]

5인 이상 사업장이면 시급의 1.5배 5인 미만 사업장이면 시급 그대로 더 받으실 수 있습니다.

[@UNIVERSE_KEE]

답변 정말 감사합니다! 그럼 올 한해 마무리 잘하세요😍

[@박정은-r8d8k]

노무사님 안녕하십니까 권고사직서 쎄냐하나요?

[@왕노무사TV]

상황에 따라 다릅니다. 퇴사강요 등으로 인해 개별상담이 필요하시면 카톡 kwy0131로 연락주세요

[@박정은-r8d8k]

@@왕노무사TV 네 노무사님 감사합니다 ~

[@박정은-r8d8k]

네 @@왕노무사TV

[@조랄의인생극장]

5인 미만 사업장에 연장 근로수당이 1.5배가 아닌게 정말 놀랍네요...ㅎ

[@왕노무사TV]

ㅠ.ㅠ 그렇죠 ㅠ

[@Dudua_susu]

제가 중간에 입사를했는데 월급에서 31일 을 나누고 그 하루치에 일한날 곱하는게 맞는건가요? 회사측에서 그렇게 얘기하시던데😅 주말은 쉬는데 왜 포함해서 나눠야하는지 이해가 안되어서요

[@왕노무사TV]

곱할 때도 주말 포함해서 곱한다면 문제되는 계산방법은 아닙니다

[@오지숙-q5p]

왕노무사님 청소미화직근무하는최저임금을 받고 근무하는 계산은 같나요.

[@왕노무사TV]

네 같습니다. 다만 청소미화직의 경우 휴게시간이 많이 잡혀있는 것들이 보통 문제가 됩니다.

[@오지숙-q5p]

왕 노무사님의 말투는 딱딱한데 하나하나 쉽게 설명해 주시네요. 노무에 관한 질문이 있으면 계속 질문 드려도 됩니까.?

[@왕노무사TV]

@@오지숙-q5p 카톡 kwy0131로 연락주세요

[@이솜-l7g]

월~금9시간이고 토 4시간 근무일때 둘째주 토요일은 휴무시 9×4.345×1.5 으로 계산하잖아요 한주치를빼려면 9×3.345×1.5으로하면되나요?

[@왕노무사TV]

연장근로를 평일연장, 토요일 연장으로 구분해서 토요일 연장에 대해서만 4*3.345*1.5로 계산하는게 맞을 것 같네요

[@jakhongirkhon]

영상 잘 봤습니다 감사합니다. 8시 부터 밤 11시 반까지 일하면 영장 근로시간 몇시간 계산 해야합니까?

[@왕노무사TV]

5인 이상 사업장인지 아닌지, 휴게시간이 얼마나 포함되어 있는지 등에 따라 다릅니다. 개별상담이 필요하시면 카톡 kwy0131로 연락주세요

[@밍뚜-x7k]

영상 잘 보고 있습니다~ 만약 금요일에 퇴사하면 급여계산과 퇴직금계산할때 일요일까지 포함하는 일수로 하는걸까요?

[@왕노무사TV]

퇴사일을 언제로 지정했는지에 따라 다릅니다. 월요일을 퇴사일로 하면 일요일까지 받을 수도 있습니다

[@못난히]

식사 제공 그런데 식비 공제 식사때 이름 식비 기재=>월급 공제 업체 잘못 아닙까

[@미추홀구-t7o]

오전9시 출근 오후6시 퇴근인데 점심시간 1시간 빼면 1일 8시간 연장 1시간 인가요?

[@왕노무사TV]

총 9시간 근무 중 점심시간 1시간 빼면 8시간이고. 그럼 8시간 전체가 기본근로입니다.

[@이용욱-o8g]

노무사님 안녕하세요 한달에 8번휴무 12시간 근무 2시간 휴계시간 2시간 연장근로시 급여2,800,000원 맞을까요 5인 미만. 사업장 입니다

[@왕노무사TV]

개별상담이 필요하시면 카톡 kwy0131로 연락주세요

[@마중물-v5t]

안녕하세요~ 노무사님의 알찬 정보 감사드립니다. 입사일이 2021년 5월 4일이고 퇴사일이 2022년 8월 31일까지 연차일수가 며칠인지 알 수 있을까요?

[@왕노무사TV]

개근했다면 26일 입니다

[@고상진-m4q]

질병구안와사 치료후 출근하라고해는데 2주후출근하니 퇴사처리 한다고 하네요 사장과둘이일하는사업장 입니다 직원분두 구해놓구 질병이 사직사유되나요 이런경우는해고인가요 권고사직인가요

[@왕노무사TV]

사업주의 일방적인 의사표시로 퇴사처리가 되면 해고에 해당합니다

[@고상진-m4q]

답변감합니다한가지더 묻고싶은게 있는데 정말정산해서 사장님사업주 사장이받는게 맞나요 제출 하라고해서했는데

[@인우-w7h]

야간만 주5일하는 23시에서 07시까지 근무. 02에서 03시까지 쉬는 시간입니다. 50인이상 사업장입니다. 야간근로자를 위한 것도 해 주세요. 최저시급을 적용한 월급을 알고 싶습니다.

[@왕노무사TV]

개별상담이 필요하시면 카톡 kwy0131로 연락주세요

[@박세정-b6z]

강의 잘 들엇습니다 휴게음식점이라 직원이 10시간 근무중이고 상황에 따라서 2시간이나 1시간 자율적으로 쉬고 있는경우에도 310만원 급여책정해야하나요?

[@박세정-b6z]

급여를 세부적으로 하고싶은데 어떻게해야할지 궁금합니다

[@왕노무사TV]

개별상담이 필요하시면 카톡 kwy0131로 연락주세요

[@ok031]

본인들이 계산하고 맞는지 물어봐야지.. 마냥 물어보기만 하구

[@비비디바비디부-x2s]

왕노무사님! 잘보고있습니다! 질문이 있는데요. 연장근로 계산법 설명하실때 1일 10시간 1주 6일 가정하에 말씀해주시는데 10시간씩 6일 근무하였으면 (3. 1개월 기본) 에서 주휴수당이 (40+10시간) 으로 들어가야하는거 아닌가요~?ㅠㅠ 8시간 이상 근무한것에 대한 주휴수당은 받지 못하는건가요?? 궁금합니다ㅠ!!!!

[@일등됐다]

7시간 하는계산법도알려주세요

[@못난히]

임금 시간 아닌 량 계산 예 8시간 80000원 아닌 1개 생산 얼마 됩니까

[@왕노무사TV]

죄송한데 무슨 말씀이신지 잘 모르겠습니다

[@godiamond9619]

노무사님 안녕허셔요 수요일~월요일 일하고 화요일 유급휴무일입니다 월급제로 일하고 있으며 5안이상 사업장입니다 5웧 1일 (근로자의 날)과 6웧1일 (자방선거) 각각 일했습니다 각각 2.5배씩 받는지요?

[@왕노무사TV]

월급제라면 원래 받는 월급 외에 일당의 1.5배씩 추가로 받을 수 있습니다. 시급제라면 2.5배 받으면 됩니다.

[@godiamond9619]

@@왕노무사TV 노무사님~💕💕💕 정말 감사합니다 가게 오픈하면 꼭 노무사님께 연락할께여~👍 코시국이라 3년 가까이 미루고 있다보니 많이 배우는 것 도 있고 건강도 관리하게 되네요~^^ 아!! 8시간 근무면 1.5배이겠지만 11시간 근무러서 2배 받아야하는 거 아닌지요?

[@송판근-y6l]

안녕하세요 경비원하고있습니다. 23년기준봉급매월 209만원 1일 12시간 근무 특약사항 시간당 최저시급으로하고 부족분은주휴수 당으로한다 하루야근시간은4시간입니다. 계산법 부탁드립니다 감사합니다

[@왕노무사TV]

임금계산이 필요하시면 카톡 kwy0131로 연락주세요 유료상담 안내해드립니다

[@yunie801]

안녕하세요. 제가 식당에서 월 330에 주6일, 하루 12시간 ( 휴게시간 따로 없고 한가하면 쉬었음) 오후 4:00~ 새벽 4시까지 근무했어요( 근무기간 10/30~12/18일까지). 근데 12월달 받은 월급이 176만원 밖에 못 받아서 사장님 계산 맞나요? (18일= 2틀 쉬고 + 16일 근무) 사장님계산: 330/30 x 16 =176만원 답변 부탁드립니다ㅠㅠㅠ 추가 5인이상 사업장

[@왕노무사TV]

급여 계산이 필요하시면 카톡 kwy0131로 연락주세요

[@못난히]

워크넷 아시죠 식사 제공 .월 250만원 취업 됨 월급 명세서 내용 식비 22만원 공제 .식사 제공 이지 식비 제공 없죠

[@동맨TV]

헛.. 정말 섬세히 잘 알려주셔서 정말 감사합니다! 근데 이해가 안가는 부분이 있는데 여쭈어봐도 될까요..?? 2번째 문제에 9시~16시 근무에 주3일 근무하는 사람 이야기 나올때 3일일하였는제 주휴수당을 왜 5로 나누는지 궁금합니다! 아니면 4일이든 3일이든 주휴수당은 총 소정근로시간에 5를 나누면 주휴수당이 된다는건가요?

[@왕노무사TV]

통상근로자의 소정근로일수가 6일인 경우.. 좀 달라지는 부분이 있지만 좀 복잡한 내용이고, 대략적으로 일반적으로는 그냥 5로 나누면 주휴수당이 된다고 생각하시면 되겠습니다.

[@동맨TV]

@@왕노무사TV 앗 정말 감사합니다!!

[@지훈-s5c]

13:25 제 사업주가 휴일은 일요일과 공휴일이고 근무 요일은 평일이라는데 그럼 토요일도 휴일일까요?

[@왕노무사TV]

실제로 일요일만 휴일로 지정되어 있다면 토요일은 휴무일로 분류되어 토요일 근로는.연장근로로 분류됩니다

[@지훈-s5c]

@@왕노무사TV 감사합니다 :)

[@갱갱-r3k]

노무사님! 근로계약서상에 1일 8시간 주40시간, 일급 78,880원, 월별 근로일수 및 그에 따른 주휴수당 계산하여 지급이라고 적혀있을때도 공휴일은 다 빼고 실제 근무일수로 계산하면 될까요?? 이럴때 월~수는 공휴일 목,금만 출근시에도 주휴수당이 지급되는건지 궁금합니다ㅠㅠ

[@왕노무사TV]

그런 경우에도 특별한 사정이 없으면 주휴수당 발생합니다. 개별상담이 필요하시면 카톡 kwy0131로 연락주세요

[@송회성]

안녕하세요 질문있어서 댓글 작성합니다. 지금 시청 공무직 기간제 계약직으로근무하고있는데요 공휴일이나 한달만근하면생기는 월 유급휴일을쓰면.그주주차수당이 지급이안된다고하는데 맞는건가요 ? 궁금해서요

[@왕노무사TV]

아닙니다. 결근한 것이 아니므로 주휴수당은 지급되어야 합니다

[@송회성]

@@왕노무사TV 시청에서는주40시간이안되기때문에 지급이안된다고하더라고요ㅜ 이의제기하려면 법적인근거 알수있을까요?

[@으행행-p3e]

만약 18:00시부터 익일 06:00시까지 휴게시간 2시간이라하면 중간에 쉬게 돼있으니 야간수당이 낀 휴게시간 2시간이 빠지는건가요?

[@왕노무사TV]

휴게시간 2시간이 18시~22시 사이에도 들어가 있는지. 22시~06시 사이에만 들어가 있는지 이걸 보시면 됩니다.

[@현숙도-b2d]

감사합니다 일주일 계산할때 일요일 부터 계산 하나요 월요일부터 토요일까지 계산하나요

[@왕노무사TV]

따로 정할 수도 있는데, 별도 정함이 없으면 보통은 월요일~일요일로 계산합니다

[@sdsdsdfsfsd5794]

안녕하세요? 왕노무사님 구독박고 영상 잘보고 있습니다^^ 실제로는 고용주의 관리감독을 받는 근로자(단순노무)이나 프리랜서로 신고하는 경우 퇴직금을 줘야하는지 와 퇴직금 계산은 어떻게 해야하는지 알려주실 수 있나요? 보통 근로계약서를 작성하지 않아서 통상임금 평균임금을 산정하기가 어렵기두 하구여 ^^;;;

[@왕노무사TV]

계약의 형식이 프리랜서라고 하더라도 계약관계의 실질이 종속노동에 해당한다면 노동자로 인정되고 퇴직금 지급해야 합니다. 근로계약서가 없더라도 통상임금 평균임금 계산은 가능합니다

[@새해-n4w]

22시~09시까지 근무하는데 야간에 3시간 휴게 시간이 있습니다. 이때 야간 수당이 0.5%로 5시간을 계산해 주는데 맞는거라니까 맞는것 같기도 한데 뭔가 찝찝합니다. 연장 근무한 6시부터 9시까지는 그냥 사라져 헛수고한 것같이 느껴집니다. 답답하고 찝찝한 상태라 질문합니다. 노무사님의 명쾌한 설명을 통해 찝찝한 마음이 시원하게 되기를 바라며 답변해 주시기를 부탁드립니다.

[@왕노무사TV]

야간근로는 시급의 50%를 추가로 지급해야 합니다. 1일 8시간 초과되는 시간도 연장근로이므로 시급의 50%를 추가로 지급해야 합니다. 야간근로이면서 연장근로이면 시급의 100%를 추가로 지급해야 합니다. 개별상담이 필요하시면 카톡 kwy0131로 연락주세요

[@pp-wp9kg]

5인이상, 30인 미만 사업장 월급제인데, 지인은 토요일 근무 나오면 무조건 250%, 예를들어 10만원 일급이라 칠때 토요일엔 25만원씩 받아야 맞다는데, 그게 맞나요? 아무리 찾아봐도 일급, 시급제 근로자들이나 250% 받는것이지 월급제 직장인이면 주휴수당이건 뭐건, 휴일 일요일 말고 휴무일 토요일에는 8시간 150% 땡, 으로 나오는거 같던데.. 15만원일까요 25만원일까요?

[@왕노무사TV]

무조건 그렇게 된다기보다는.. 기본 고정 월급에 포괄임금으로 시간외수당이 얼마나 들어가 있는지에 따라 다를 수 있습니다. 개별상담이 필요하시면 카톡 kwy0131로 연락주세요

[@못난히]

예 회사에서 퇴직연금 2020 01 01~.본인 입사 2010 03 15 퇴사 2024 12 31 퇴직금은 2010 03 15~2020 01 01. 퇴직연금 2020 01 01~2024 12 31. 퇴직(금&연금).연금 가입 때 퇴직금 을 연금에 이체 퇴사 확인서 금융 제출 찿음.연금 가입 시기 입사 월일.단체 가입 업체 부담 감소

[@상연장-g4b]

영상 정말 명쾌 하네요 멋지세요! 예시처럼 저도 12시간근무(22시~10시)에 1시간휴무 주6일근무 ㅈㅁㄹ감자탕집 광고에는(150분기재)월급여290만원 도저히 비인간적 대우와 기타등등의 이유로 2틀근무후 근로계약서 미작성 상태로 퇴사통보후 4일째까지도 2틀일한 임금 입금 여부 확인하니 비용처리 해야되니 제 민증을 사진찍어 보내야 주겠다고 거절하더니 말싸움 끝에 결국(290÷26)계산법으로 입금(22만4천원 )했던데 노무사님 계산법대로라면 최저 임금도 못 미치는거죠 ?최저임금 이하에 해당된다면 14일이내 차액부분 미입금시 임금체벌도 적용 되는지? 근로계약서 미작성 사용주 신고해당 되는지? 민증사진 안보냈다고 저를 신고 하겠다고 하는데 일단 입금은 받았으니 보내되나요? 막상 겪고보니 당황스럽고 혼란스러 두서 없이 여쭤봐요 도와주세요

[@왕노무사TV]

급여계산 등이 필요하시면 카톡 kwy0131로 연락주세요

[@play__maker]

저 노무사님 영상 잘 봤습니다 궁금한게 좀 있는데 아래 적힌 시급은 당해 최저 시급을 기준으로 계산하는거죠?

[@왕노무사TV]

아래 적힌 시급이라는 것이 무엇을 말하는지 잘 모르겠습니다

[@play__maker]

@@왕노무사TV 공식 맨 아래 3+4 에 시급이라 적힌 부분에 대해서 입니다

[@지유-x6e]

주 2일, 주말 토일근무, 1일 8시간씩 근무할때 월 근로시간 16+3.2=19.2×4.345= 83.4 보건휴가 1일 차감 계산시 8÷83.4=0.095 기본급의 0.095인 81,700원 차감되는게 맞나요?

[@지유-x6e]

노무사님 강의 열심히 듣고 또 듣고 있어요 너무 감사합니다. 보건휴가 1일 차감시 주휴포함 월근로시간에서 차감이 되는지 궁금해요.. 주 2일 근무하면 월 근로시간 계산시 (16+3.2)×4.345 = 83.4로 하나요, 해당월 근무일수로 하나요?

[@RaimHaim]

왕노무사님 제가 4일근무 후 그만둔다고 말씀 드렸어요..그럼 제가 월급을 얼마 받아야하나요? 4대보험 취득신고는 1일날에 했어요.. 그럼 제가 4일치 월급은 얼마로 해야하나요?

[@인우-w7h]

노무사님 제가 매일 8시간 일하는데 1시간 쉬고 7시간 일하고 주5일이니까 35시간 일합니다. 정해진 시간외에 일해도 주 40시간이 안 되면 연장근무주당 받을 수 없나요. 주40시간이나 일8시간 넘어야 연장수당 받을 수 있나요.

[@왕노무사TV]

5인 이상 사업장이고 단시간노동자에 해당하면 40시간 이내라도 연장근로 가산수당 받을 수 있습니다. 나와 동종 유사한 일을 하는 사람중에 35시간보다 많이 일하는 사람이.있으면 나는 단시간노동자로 분류될 수 있습니다. 개별상담이ㅡ필요하시면 카톡 kwy0131로 연락주세요

[@최근영-k2y]

질문있습니다 오픈을 앞둔 초보 사업자 입니다 직원이 주5일 근무 하루 8시간 씩 근무 한주 개근으로 해서 주휴시간 포함 48시간×4.345주 209시간인데요 제 질문은 여기서 질문 드릴께요 주 5일 근무 하루 8시간 씩 주휴시간 8시간 포함 48×4.345주 = 209시간에서 휴게시간을 어떻게 하는지가 궁금합니다 예) 48×4.345주가 휴게시간을 제외된 계산인지! 아니면 48×4.345주에 휴게시간이 포함된 계산인지 궁금합니다 그리고 마지막으로 4시간 씩 근무를 하면 30분씩 휴게시간을 줘야하는데 8시간이면 휴게시간이 1시간이잖아요 !? 그러면 실제 업장에서 8시간을 근무할때 1시간을 휴게시간으로 줘야하나요?

[@왕노무사TV]

휴게시간 제외한 시간입니다 9시출근 18시 퇴근. 점심1시간 휴게시간. 이렇게 되면 8시간 근무 1시간 휴게입니다

[@elyou2286]

영상재미있게 잘봤습니다 저희회사는 18시부터 04시 까지 일하는데 밥시간이 따로없고 업무하면서 먹으면서하는데 그러면 이거는 그냥 하루 업무시간을 10시간으로 계산하면 될까요?

[@왕노무사TV]

쉬지 않고 일했다면 10시간으로 계산하는 것이 맞긴 합니다. 다만 근로계약서에 휴게시간이 명시되어 있다면 휴게시간에도 일했다는 증거가 필요합니다. 근로계약서를 작성하지 않은 경우에도 노동청에서는 밥먹는 시간은 휴게시간 이라고 판단해버릴 가능성도 있습니다. 가장 좋은 것은 휴게시간을 가질 수 없었다는 증거(녹음)를 확보하는 것입니다. 구체적인 상담이 필요하시면 카톡 kwy0131로 연락주세요

[@일등됐다]

제가 7인 근무하는곳에 일하는데요 10시30분출근해서 점심시간30분.오후3시30분쉬고.5시에또 30분쉬고 합니다. 그럼하루7시간일하는거맞지요? 주휴수당 연장근로 특근비 잔업 명세서에 적혀서나오는데 원급계산을어떻게하는지궁금합니다

[@왕노무사TV]

개별상담이 필요하시면 카톡 kwy0131로 연락주세요

[@일등됐다]

@@왕노무사TV 개별상담하면 상담비가잇나요?ㅠ

[@최영미-p8d]

저희 아들이사회 초년생으로. 회사에다닌지1년이되어가는대요급여가 알바처럼 최저인금×일한시간만 딱해서 들어옵니다. 4대보험도 다 이상하게들어져있고요 어제모든사실을 알게됫는대요. 어떻게신고를해야할까요?

[@왕노무사TV]

회사에서도 최저시급으로 시급제를 적용하는 것이 불법은 아닙니다. 다만 주휴수당 없이 일한 시간에 대해서만 시급을 지급하면 임금체불에 해당할 수도 있습니다. 개별상담이 필요하시면 카톡 kwy0131로 연락주세요.

[@junxu1473]

안녕하세요. 월수목금 4일은 5시간씩 알바하고 토일은 12시간씩 주 44시간 근무하고 있는데 사장님이 주휴수당 5만원 계산해서 받고 있는데 아닌것 같아서 댓글 남겨봅니다. 이런 경우에 주휴수당 어떻게 계산하나요?

[@왕노무사TV]

(5+5+5+5+8+8)/6일 = 6시간 6시간 분 시급이 주휴수당에 해당할 수 있습니다.

[@junxu1473]

@@왕노무사TV 감사합니다

[@junxu1473]

@@왕노무사TV 안녕하세요. 주휴수당 최대치가 8시간이고 (주40시간이상) 이면 (8시간 *시급)이 주휴수당이 아닌가요?

[@뿌우우일상]

안녕하세요 오늘 퇴직금 계산하는거 보다가 구독하고 좋아요 누려고 갑니다 그런데 제가 한가지 문의 드리려고 하는데요 한달 급여가 3개월 급여가 똑같을경우 한달급여가 1.990.000 이고 퇴직금은 13개월 15일 이면 얼마 받으면 되나요?부탁드립니다

[@왕노무사TV]

제공해주신 정보만으로는 정확한 계산은 어렵습니다. 고용노동부 퇴지금 계산기 검색하셔서 입력하시면 대략적인 금액은 아실 수 있을 거예요. 구체적인 퇴직금 계산이 필요하시면 카톡 kwy0131로 연락주세요

[@단탱-q5r]

저희 업체가 한달에 잔업 잘안 하는데 어쩌다가 한번씩 하는 경우 인데 잔업 계산 방법이 현시급×1.5 배 인가요???

[@왕노무사TV]

네 5인 이상 사업장이면 일반적으로는 그렇게 계산합니다

[@단탱-q5r]

@@왕노무사TV 답글 감사해요 ^^한가지만 더 알려주시면감사하겠습니닷 제 가 며달 통장에 들어오는 월급이 2093700원+현금 15만원 으로 받고있는데 잔업을 7 시간 했는데 잔업수당이 86338원을 받았거든요 주 5일 40 시간이구요 86338원이 맞는 금액일까요??

[@배현주-p7j]

영상 잘봤어요. 노무사님~ 알려주신것과 다르게 계산이 되는건 왜 일까요? 주6일 아침 8시반부터 밤 9시반까지 근무하는데요.. 통상임금 {(40H+8H)×52주+8H}÷12월 = 209H 1,953,340원 이고 연장근로수당 {(22H×52주)÷3.66H}÷12월×1.5=144H 1,334,660원 으로 계산이 되었습니다 이게 시급이 얼마인지..궁금합니다

[@배현주-p7j]

휴게시간이 2시간 40분으로 잡혀 있더라고요

[@왕노무사TV]

개별 상담이 필요하시면 카톡 kwy0131로 연락주세요

[@user-sd8mx8tf9t]

주6일은 계산가능한데 일일 열시간근무자가 월 5일 휴무이면 어떻게 계산해야되나요

[@왕노무사TV]

그렇게 되면 계산이 조금 복잡해집니다. 개별상담이 필요하시면 카톡 kwy0131로 연락주세요

[@왕풍뎅이]

안녕하세요 퇴직금 관련 궁금한게있어서 여쭈어봅니다 퇴직일3달전을 기준으로 한다고 되어있는데 코로나로 10 일정도 근무를 못했다면 그만큼 시급계산 받는 직원들한테는 손해 아닌가요? 이런경우 어떻게되나요?

[@왕노무사TV]

사용자의 승인을 받고 쉰 것이라면 해당기간은 퇴직금 산정에서 제외합니다. 총일수에서도 제외하고 총급여에서도 제외하기 때문에 딱히 노동자에게 손해는 없습니다