Zmiany w zatrudnianiu cudzoziemców, większe kary, nowe wymogi dla pracodawców

🔔 Przełomowe zmiany w zatrudnianiu cudzoziemców! 13 września na stronach rządu pojawił się projekt zupełnie nowego aktu prawnego - ustawy o zatrudnianiu cudzoziemców!
🔴 To krok milowy, który kompleksowo ureguluje zagadnienie zatrudniania cudzoziemców w polskim porządku prawnym!
🔴 Gościem Moniki Smulewicz jest Przemysław Ciszek, radca prawny, wykładowca akademicki, a nade wszystko Partner Zarządzający ⚖️ kancelarii C&C Chakowski & Ciszek, która jest Patronem merytorycznym 🎓 Akademii Zatrudniania Cudzoziemców 🔗 akademia.monik...
Jakie zagadnienia poruszą Eksperci?
📌 Zaległość w ZUS - brak zezwoleń dla cudzoziemców
🔺 Brak śladu testu rynku pracy - wielka rewolucja dla biznesu
📌 Nowa ustawowa definicja “nielegalne zatrudnienie” (przesłanką poprawnej legalizacji jest uniknięcie kary za błędy)
🔺 Zupełnie nowa struktura ustawy!
📌 Wymogi dotyczące wymiaru etatu! Wymiar czasu pracy nie będzie niższy niż 1/4 pełnego etatu lub 10 godzin tygodniowo - zezwolenie typu A)
🔺 Stopniowanie kar w przypadku niektórych wykroczeń - kara za KAŻDY przypadek w minimalnej wysokości 500 zł grzywny
📌 Koniec z papierowymi wnioskami - działanie wyłączne za pośrednictwem praca.gov.pl
🔺 Możliwość zmiany zezwolenia na pracę! Zamiast wydania nowego
📌 Kto nielegalnie zatrudni cudzoziemca, podlegać będzie karze grzywny od 500 zł do 30 000 zł
🔺 Sankcja za nielegalne wykonywanie pracy przez cudzoziemca - grzywna od 3000 zł do 30 000 zł
🔔 Zapraszamy wraz z Partnerem merytorycznym ⚖️ Kancelarią C&C Chakowski & Ciszek!