【エンジニア採用必勝法】DevRelとは何か？/仕事内容/エンジニア採用コミュニケーション戦略入門/エンジニアが価値を感じる企業/タイミーやFindyも導入【元LINEヤフーDevRel・佐藤祥子】

[@pivot00]

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[@KY-en2ns]

キラキラ技術発信していることよりも、コーディングテスト、システムデザインを対面でやってる会社にしか入りたくはないかなぁ まともな技術判断できない同僚と働くと悲しい気持ちになるので

[@airq1106]

強く同感

[@藤原秀郷-q7c]

ソフトウェアに偏った内容な気がしますね。ハードの場合は機密事項が多いので、他社との交流なんて学会が主な気がします。会社を辞めてから数年経つので現在は違うかも知れませんが…。

[@オオノオノ]

エンジニアがこんなふうに仕事を語れるのもあと5年だな。日本はまだ言語障壁があるからいいが、英語圏はAIジェノサイド、新人は相手にされんよ