사기업vs공기업 어디가 더 좋냐구요? 둘 다 다녀본 사람이 알려줄게요!

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Binisue 비니수

Binisue 비니수

Күн бұрын

Пікірлер: 254
@아차산-z8h
@아차산-z8h 11 ай бұрын
결론 나왔네 창의성 넘치면 민간기업 (자기주도성장) 성실함과 워라밸원하면 공기업
@SongJaeHoon
@SongJaeHoon 3 ай бұрын
사기업도 워라밸 좋은 곳 많음... 오히려 공기업이 워라밸 더 안좋은 곳도 많구용... 걍 적성 잘 맞는 곳 일찍 입사해서 그 회사에서 커리어 쌓는게 최고임 ㅠ
@팩트-m9k
@팩트-m9k 11 ай бұрын
사기업: 과정은 크게 안 중요해 결과만 좋으면돼 공기업: 결과는 이미 정해져 있어 과정이 중요. 이게 명확한 장단점. 공기업은 중간중간 보고할게 너무 많고 실수하면 책임이 커서 간섭이 졸라게 많음.
@SongJaeHoon
@SongJaeHoon 3 ай бұрын
사기업도 과정 중요하죠 다만 공기업 보단 상대적으로 결과와 성과를 더 중요하게 여길뿐 지금 공기업 다니는데 각 기업의 장단이 있어 비교할 필요는 없을 것 같고 일찍 입사한 곳에서 열심히 커리어 쌓는게 더 좋은거 같습니다... 사기업에서 공기업으로 이직하면 너무 힘들어요 ㅠ
@로저페더러-u8i
@로저페더러-u8i 11 ай бұрын
공기업도.. 정부중앙부처산하 공기업이나 특별시광역시산하 공기업에 들어가야지.. 소위 부럽다는 공기업이지.. 그 이외에 어디 구청산하등등 이상한 듣보잡 공기업가면 그냥 소기업수준인곳도 수두룩함...
@erik1651
@erik1651 Ай бұрын
정부 출연연구소도 소기업 입니다
@andi2hakvwjx
@andi2hakvwjx Ай бұрын
시 산하인데도 쓰레기임 ㅠㅠ
@jss1815
@jss1815 Жыл бұрын
사회초년생들은 사기업이 더 좋을수도 있어요. 공기업은 진짜 닳고닳아서 일자체에 관심이 없어졌을때 가는게 좋습니다.
@쿰척쿰척-p2u
@쿰척쿰척-p2u 11 ай бұрын
내 생각을 그대로 적어놨노 ㅋㅋ나도 사기업 8년 다니고 번아웃 와서 아무런 에너지도 의지도 남아있지 않아서 공공기관에 왔는데. 여기는 정년까지 무리없이 다닐수 있을것 같음. 그리고 사기업에서 구르던 짬이 있어서 여기 업무 1주만에 대충 파악하고 실무 들어갔음.
@어쩔조시킴
@어쩔조시킴 Жыл бұрын
공기업 20년 다니는데요. 정확합니다.
@sungjikim-wd4bl
@sungjikim-wd4bl Жыл бұрын
이분 사기업이랑 공기업 프로세스를 정확힣 아시네... 1,2년 해서 알 수있는게 아닌데...
@hkjvdthv
@hkjvdthv Жыл бұрын
식품 영업이랑 비교한다니ㅋㅋㅋ 저도 식품기업 스탭으로 짧게 다녔는데 식품은 대기업이라도 문화,복지,처우,근무환경 거의 최하수준인데 거기서도 영업은 지방대도많고 퇴사율 5년이내 70~80%인데 사기업대 공기업으로 놓기엔 비교군이 잘못된듯합니다. 취준생들이 그렇게 별로라는 LG정도만되어도 식품사기업이랑 차원이다름
@dnjstjr1162
@dnjstjr1162 Жыл бұрын
공기업도 무기계약직이심. 전 영상에 승진과 연봉 하한이 정해져있다고..
@시도우-o2p
@시도우-o2p 3 ай бұрын
이게 가장 정확한 댓글임 ㅋㅋㅋ lg별로라는 것도 학사 기준에서 공장 갔을 때 얘기임. 마곡 쪽 연구직이면 공기업 중 최상위 빼면 비교가 불가할정도구만...
@hwe965
@hwe965 5 күн бұрын
​@@시도우-o2p창원전자 연구부서는 어떤가요?
@todaylauren_
@todaylauren_ 8 ай бұрын
공기업 13년찬데 짧은기간에 정확히 파악하셨네요 ㅎㅎ
@sykim2097
@sykim2097 Жыл бұрын
공기업만 다녀봐서 사기업에 대한 환상도있고 이직하고싶기도한데 .. 이거보니 저는 어쩌면 공기업에 맞는 사람같네요 ㅠㅠ 도움됐어용 ㅎㅎ
@binisue8504
@binisue8504 Жыл бұрын
그쵸! 저도 사기업다닐때 공기업에 대한 환상 있었는데 둘 다 다녀보니 일장일단이 있는 것 같아요!!
@hjlee4640
@hjlee4640 Жыл бұрын
연봉 높이려는 목적 아니라면 스테이.... 업무 스트레스 좀 심하긴 합니다.
@beok_yeon
@beok_yeon 9 ай бұрын
사기업 다니다 공기업은 다닐수 있어도 공기업 다니다 사기업은 못다닐꺼같아요 공기업이 훨씬 워라벨에 유리함 진짜입니다 사기업다닐때 주말이 없었어요 거의 한달에 한두번은 토요일에도 일을해야 업무량을 맞춤
@h2k-k3z
@h2k-k3z 3 ай бұрын
@@beok_yeon근데 사기업이어도 이건 회바회인거 같습니다!
@powerman1004
@powerman1004 Жыл бұрын
거의 정답 ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ
@포메라니안-k2u
@포메라니안-k2u Жыл бұрын
공기업도 공기업 나름 사기업도 사기업 나름 다 다름
@paulparker3461
@paulparker3461 Жыл бұрын
공기업 준비생들한테 보여주면 딱일 정도로 정말 설명 잘하셨네요~~ 좋아요 누르고 갑니다 :)
@shoongbboh7596
@shoongbboh7596 Жыл бұрын
비니수님 말씀을 조리있게 잘하세요 강연하셔도 될것같아요
@binisue8504
@binisue8504 Жыл бұрын
과찬입니다🩷
@백승리-g8q
@백승리-g8q Жыл бұрын
저는 성향이 무조건 안정적이어야 하고 변화는 최소화 해야 합니다. 그러나 사기업 특성상 주기적인 변화로 인해 적응하기가 힘드네요. 왜 그래야 하는지 이해도 힘들고 ㅋㅋ 조금만 불편함을 참으면 되는데라는 마인드라 빨리 스펙 쌓아서 공기업으로 이직하고 싶네요. 호수 위에 물처럼 안정적으로 일하고 싶네요.
@hahaha12038
@hahaha12038 Жыл бұрын
공겹도 직무, 근무지 변화많아요
@managen12345
@managen12345 Жыл бұрын
공기업도 짬이 차야 직무변화없지, 처음에는 모르는거 새로운거는 다 신입한테 던지기 때문에 생각보다 힘드실지도. 공기업은 내 퍼포먼스와 상관없이 급여와 안정성이 정해져잇다는게 장점인것 같은데, 나머지는 환경에 따라 단점도 많이 있는 곳이라..
@김민정-e7t7m
@김민정-e7t7m Жыл бұрын
사기업 다니는 사람) 1. 휴가 자유 + 출근 정해진시간에 딱 맞춰서 와도 됨 2. 회식은 분기? 반기? 에 한번 있는 듯. 대신 이상한 고깃집에서 소주먹고 그런거 안하고 예쁜 와인바 하루 저녁 통째로 빌려서 맛잇는거랑 와인이랑 먹고 헤어짐 와인이라 아까워서 파도타기 안하고 각자 먹을만큼 먹고, 대신 많이먹고싶은 사람은 말리진 않음 3. 비용대비 효용은 해야한다는건 공감. 대신 비용을 쥐어짜는 적은 한번도 없엇고(솔직히 비용을 쥐어짜야 이익달성이 가능한 회사는 머지않아 망할 회사라고 생각), 합리적으로 사용할 것임을 회사에 어필하면 돈 지원도 해주기도 함. 4. 결과가 중요. 대신 개인이 컨트롤 할 수 없는 천재지변이 벌어지면 이해는 해줌. 그리고 그 대처로 얼마나 결과를 매니지먼트 했는지를 중요하게 봄 5. 잘하면 보상이 확실히 있음. 연봉협상도 다들 통보라고 하는데 우리회사는 진짜 협상임ㅇㅇ
@바나나우유-s4f
@바나나우유-s4f Жыл бұрын
어디회사예요? 지원하고싶은데
@tbwehfdl
@tbwehfdl Жыл бұрын
진짜 궁금
@히히-s6r7e
@히히-s6r7e 10 ай бұрын
어딘가요
@mkim7684
@mkim7684 9 ай бұрын
이거 소규모 스타트업임 100% ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ
@김민정-e7t7m
@김민정-e7t7m 9 ай бұрын
@@mkim7684 마자요 ㅋㅋㅋ 쬬마난 회사입니다.. 어짜피 일정수준 이상 연봉을 넘어가면 세금이 너무 세서 다들 스톡옵션이나 기타 복지로 가져가야하는데 전 죠마난 회사 좋다고 생각..
@soonsah3749
@soonsah3749 Жыл бұрын
본인의 경험을 이렇게 말씀해주신거 감사합니다! 제가 사기업 2곳 공기업 3곳 다녔는데 공기업은 연고지(서울사람이면 서울, 대전사람이면 대전)를 맞춰야 만족하고 오래다닐수있습니다. 사기업은 돈이랑 경력이 중요한요소 구요. 무엇보다..회식은 공기업도 지방가면 저녁회식 엄청합니다 아직도 잔돌리기도 남아있구요 이걸 취준생들이 꼭 알았으면 좋겠어요 무조건 공기업은 오래다닐생각해야하는데 연고지 안맞으면 오래못다녀요
@일기장-u5n
@일기장-u5n Жыл бұрын
대구에 있는 저희 회사는 회식 반기에 한번 할까 말까 합니다. 케이스바이 케이스에요
@soonsah3749
@soonsah3749 Жыл бұрын
@@일기장-u5n 공공기관이요?..회식 많이할텐데요 연고지 아닌사람도 많고 해당지역 대학들이 특유의 정 문화가 남아있는곳이 있어서 그런지 회식 자주하더라구요
@정-f2u3f
@정-f2u3f Жыл бұрын
어딘다시는데요?
@w00y0ungmi8
@w00y0ungmi8 Жыл бұрын
연고지를 어떻게 맞추나요? 순환근무제 아닌가여?
@soonsah3749
@soonsah3749 Жыл бұрын
@@w00y0ungmi8 중앙공기업 본사 있는 곳이 연고지시면 알박기 가능할거구요 진짜 연고지 맞추려면 지방공기업 가야지요
@희준조-u4b
@희준조-u4b 3 ай бұрын
반도체 서울대박사 책임으로 근무하는 큰놈과 사대문사립대나와서 발전공기업다니는 둘째아들둔 부모로서 생각해보면 연봉은 배차이나지만 팔자는 공기업다니는 아들이 최고인거 같네요 다들 만족하고 다니는데 애비가 봫믈때 둘째가 신간편해보입니다
@희준조-u4b
@희준조-u4b 3 ай бұрын
큰애는 연구실에서 퇴근후 자기개발한다고 늘 공부를 달고살고. 둘째는 금요일이면 빠짐없이 올라와 불나방처럼놀다 일요일 저녁에나 내려갑니다
@이태양-n2g
@이태양-n2g Ай бұрын
@@희준조-u4b둘째분이 알차고 건강하게 잘사는거같애요😂😂
@maguni080
@maguni080 Жыл бұрын
공기업 준비중인 졸업학년 대학생인데 잘알고갑니다
@콜라-o4x
@콜라-o4x 4 ай бұрын
어디 공기업인지 몰라도 수도권 공기업 이었나 보네요. 지방 오지 공기업은 회식 정말 많습니다. 퇴근하고 할께 없거든요. 그리고 승진도 간절하지 않고 경쟁도 치열하지 않아요. 워라벨이 박살 나거든요. 대충 애들 어느정도 크고 교육비 많이 들어가는 시기에 승진 많이 하더라구요. 사기업도 천차만별 공기업도 천차만별 입니다. 본인이 다녔던 회사를 공개했다면 좀 더 정확한 정보였을텐데 아쉽네요.
@타우린-e6s
@타우린-e6s Жыл бұрын
공기업마다 회식 좀 틀려요. 우리회사는 회식때 직원들이 돈낼 필요가 없고 저녁회식도 그다지 없어요. 점심회식으로 하는 경우도 있고요. 반면 남편회사(다른 공기업)는 회식할때 직원들이 각출하거나 하급직원이 팀장을 사줘야하는 엿같은 문화더라고요^^ 아마 울회사 직원들이 들으면 미쳤다고 할거임
@타우린-e6s
@타우린-e6s Жыл бұрын
업무강도는 우리회사의 경우 경평내평 경쟁 엄청 심해서 주말만 안나갈뿐이지(이것도 연말연초에 나가는 경우 있음) 삼성다니는 기분이었네요. 규모크지않은 데고 승진도 너무 힘들고 육휴쓰면 5년 이상 밀림. 남들이 생각하는 그런 신의직장이 어딘지 부럽네요
@juned7222
@juned7222 3 ай бұрын
틀려요x 달라요o
@sungyomg8360
@sungyomg8360 3 ай бұрын
이래서 여초회사가 좋은 거
@용가리-b7p
@용가리-b7p Жыл бұрын
공공기관 직원인데 예산 다 못쓰면 오히려 욕먹기 때문에 연말에 예산 다 쓰려고 악착같이 쓰는ㅎㅎㅎ
@dyokwon646
@dyokwon646 3 ай бұрын
ㄴㄴ 공by공 돈 아낄라고 애쓰는 기관도 있어요ㅋㅋㅋㅋㅋ
@jololight8979
@jololight8979 4 ай бұрын
저는 사기업하고 공기업 둘다 경험해봤지만 체계때문에 공기업이 더맞았네요. 성향이 보수적인거도 한몫하는듯하구요 ㅎㅎ 변화같은거에 적응을 잘못하는편이라 사기업은 비교적 자유분방한느낌이많이들더라고요..
@mxxzx
@mxxzx Жыл бұрын
비니수님 공기업 이직하실때 경력직으로 지원하셨나요? 이직 고민하고 있는데 공기업은 경력 인정이 같은 공기업이나 공무원만 인정해주는 경우가 많더라구요ㅜㅜ 신입으로 지원하셨는지 궁금합니다!
@binisue8504
@binisue8504 Жыл бұрын
신입으로 들어갔습미다!!경력인정은 안되었아요 ㅠㅠㅠㅠ
@내로우
@내로우 Жыл бұрын
공기업이나 사기업이나 딸랑이 정치아니면 일반적으로 승진 힘듭니다. 이게 팩트에요. 둘다 경험해본사람입니다. 자기일을 제대로 잘하면 승진은 초급간부 까지 입니다. 팀장 본부장 회식따까리 집안일 챙기기. 드러운일 다해야 초급간부 이상부터 나아갈수 잇죠. 다행히 초급간부는 시험제도가 잇는 공기업이라 가능합니다
@SPSS1992
@SPSS1992 Жыл бұрын
평판조회 뒷조사 오지게 하넼ㅋ 평판조회 하는 인간들은 평상시 일상생활 가능한갘ㅋ 평판조회도 엄연히 취업방해인데 대단하닼ㅋ
@mkim7684
@mkim7684 9 ай бұрын
@@SPSS1992 평판조사 안하는데가 없는데?
@jololight8979
@jololight8979 4 ай бұрын
@@mkim7684 래퍼런스체크 엄연한 불법아닌가? 걸리면 고소가능함
@mkim7684
@mkim7684 4 ай бұрын
@@jololight8979 동의안받고 비공식레퍼첵은 불법맞고 채용과정에서 동의하면 합법임 그리고 불법이라고해도 비공개레퍼첵돌리는 회사도많음요
@mkim7684
@mkim7684 4 ай бұрын
@@jololight8979 그걸 누가 진짜 고소하고앉았어요ㅋㅋ
@제흘리
@제흘리 11 ай бұрын
공기업 신입이구요. 회식 없어요~ 그거 하나는 너무 좋아요. 사기업은 안 다녀봐서 잘 모르겠네요. 근데 저는 건축 직렬이라 건설사로 갓으면 못 버텼을 것 같아요. 토건같은 건설직군은 공기업이 넘사인 것 같습니다. 금융치료가 되시면 상관없지만
@hrack75
@hrack75 Жыл бұрын
이거만 보면 사기업이 더 좋다고 말할 사람이 어디있을까 싶어요 😅
@최가네-r2f
@최가네-r2f 24 күн бұрын
공기업 장점만 있는데여?? 근데 이것도 공기업 바이 공기업인듯 한데여?? 제가 아는 친구 동생이 한전 다녔고 사무직쪽이 이아니라 기술직(전기쪽 메인부서라보면됨)쪽이 었는데, 너무 조직문화가 힘들었고, 결국 그 좋은 회사를 그만두고 사기업으로 이직준비한다고....
@버핏워렌-m6v
@버핏워렌-m6v Жыл бұрын
공기업도 차장까지는 본인 실력이지만 그 다음부터는 사내 정치입니다. 거기서 물러서면 평~~생 차장으로 끝납니다. 본사에서 칼자루를 쥐고 있기 떄문에 승격이 목적이라면 본사에 가서 충성을 해야죠.
@당근-k5m
@당근-k5m 5 ай бұрын
공기업은 평생 차장으로 끝나지만, 사기업은 짤립니다^^
@HK-wq4qg
@HK-wq4qg 5 ай бұрын
@@당근-k5m 이게맞음 ㅋㅋ사기업은 짤리리거나 도태되서 나갈수밖에없는 환경이 만들어짐 그렇게 치킨집을 열게되고 귀신같이 빚더미에 ..
@최종열-h4x
@최종열-h4x 4 ай бұрын
@@버핏워렌-m6v 공기업은. 정년까지. 근무합니다. 신분보장이됨
@수선화-y3r
@수선화-y3r 11 ай бұрын
이제 공기업은 들어가고 싶어도 인원을 확줄여서 바늘구멍에 소 들어가기인듯 ㅠㅠ
@user-bs7qh1ro1r
@user-bs7qh1ro1r 10 ай бұрын
회사마다 차이가 크다고 생각해요. 워라벨도 좋고 수평적이고 사기업도 많아요. 사기업도 다 같지 않은데 묶어서 얘기하는점이 잘못된 정보를 공유할 수 있다고 봐요.
@놀던시절
@놀던시절 Жыл бұрын
메이저공기업에 들어가고싶었지만 탈락후 듣보잡 공기업에 합격후 다니고있습니다 진급도없고 전근신청을 하지안는한 한곳에 정년보장도되고 워라벨도 확실하고 아무신경쓸것도없고 주어진 업무만 하면 회사에서 터치도없습니다! 메이저아니라도 참 좋은곳같아요 스트레스도 일도없으니깐요! ㅎㅎㅎ
@binisue8504
@binisue8504 Жыл бұрын
세상에 말그대로 신의직장이네요! 메이저 마이너가 무슨소용인가요! 맘편하게 다닐 수 있고 정년까지 보장이라면 그것이 메이저!
@ohspicyandsweat
@ohspicyandsweat Жыл бұрын
혹시 어디인지 알 수 있나요 정말 부럽습니다 👍😺
@블랙넛앨범내-c7k
@블랙넛앨범내-c7k Жыл бұрын
와 진짜 부럽다ㅠㅠ 메이저 아니더라도 정년보장에 워라밸도 보장이면..어딘지 알려주심 안될까요ㅠㅠ
@kelele-lele
@kelele-lele Жыл бұрын
철도공사
@kaarrmaa
@kaarrmaa Жыл бұрын
돈이 짬
@마르스-e9i
@마르스-e9i Жыл бұрын
공기업도 저녁에 있으면 좋고 사기업도 저녁이 있어야 좋습니다 저녁이 있는 곳이 짱이죠😂.
@binisue8504
@binisue8504 Жыл бұрын
맞습니다 ㅜㅜ 저녁이 없는 삶을 상상할 수 없어요
@jonglee8021
@jonglee8021 9 ай бұрын
회식은 공기업 문화를 따라 가야 합니다. 50대 중후반인데 아직도 회식은 부담감 입니다.
@크레센또
@크레센또 11 ай бұрын
근데 저도 공기업 2곳 2년, 5년, 교직원2년차 다니고 있는데 논리적 오류를 범하는 사람이 많은 듯.. 대기업도 대기업 나름이구요(식품유통회사 초봉4000 vs 자동차, 반도체 초봉 6000~9000) 공기업도 공기업마다 다릅니다.(고용, 복지 vs에너지, 금융, 각각초봉 3000~3500 vs 5000~6000) 교직원 또한 초봉 3000 vs 4500~6000... 즉 대기업 vs 공기업 vs 중견기업 등등 이렇게 군집으로 비교하면 무리가 있구요. 비교해서도 안되고 비교할 필요도 없는 무의미한 짓거리입니다.ㅋㅋㅋㅋㅋㅋ 일례로 롯데시네마 초봉 4000, 평균 6000 vs sk에너지 초봉 9000, 평균연봉 1억3천. 미안하지만 둘 다 대기업인데요....?ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ😅😅😅😅
@크레센또
@크레센또 11 ай бұрын
왜 사람들은 군집화해서 묶어서 얘기하는걸 좋아할까요? 공공기관 끼리 비교해드려요? 한국예탁결제원 초봉 5000, 평균연봉 1억 2천 vs 근로복지공단 초봉 3200, 평균연봉 5500. ㅋㅋㅋㅋㅋㅋ 이야~~~ 둘 다 공공기관이네?ㅋㅋㅋㅋㅋㅋ 같은 곳이네?ㅋㅋㅋ😅😅😅😅😅
@수포자문돌이
@수포자문돌이 10 ай бұрын
​@@크레센또그래서 공기업도 공사급 공단급 a매치 b매치이 있고 대겹도 티어가 다 나뉘어있잖아요. 무식하게 대겹vs공겹 싸잡아vs놀이하는 사람들도 있겠지만
@jinyoung28
@jinyoung28 21 күн бұрын
잘모르겠어요 그냥 연봉보다 대가리수준으로 나누는듯
@곰돌이-n5t
@곰돌이-n5t Жыл бұрын
그럼 사기업 퇴사하고 ncs부터 공부해서 가신건가여?
@new_blance
@new_blance Жыл бұрын
역시 공기업이 개사기구나 ㅋㅋㅋ
@고멩-l7i
@고멩-l7i Жыл бұрын
ㅠㅠ 성격은 공기업이 저에게 좀더 맞는거같긴한데 전 지방근무가 너무 싫어서요.. 순환근무가 필수일텐데 그게 1순위면 사기업에 가는게 맞겠죠
@Johnkimkimkim
@Johnkimkimkim Жыл бұрын
지방공기업을 알아보세요 지방에만 있어서 지방공기업이 아니고 그 지자체 산하 조직입니다 예를들어 서교공 서시공 등등
@yjy-sv1rm
@yjy-sv1rm 11 ай бұрын
5대 화력발전소 30대 차장임 솔직히 이런말 하려면 어디 다닌지 까고 하는게 설득력 있어보이네요 솔직히 공공기관도 너무 종류가 많음 (금융공기업 ~ 지방공기업) 차이가 심하니까요 딱 하나라고 말할수 없음
@이준수-w9f
@이준수-w9f 9 ай бұрын
좋은정보 알려주셔서 감사합니다ㅠ
@승징-t4j
@승징-t4j Жыл бұрын
구독했습니다~ 성격 진짜 좋아보이세요 ㅎㅎ
@binisue8504
@binisue8504 Жыл бұрын
구독감사합니다~~!!!!^^헤헤
@user-54hik45z
@user-54hik45z Жыл бұрын
공기업도 공기업 나름이예요 마이너 공기업은 사기업보다 못 해요
@sscsyj
@sscsyj 2 ай бұрын
엥 그렇게 따지면 사기업도 사기업 나름인데.. ㅈ소도 사기업이에요
@suwonpark550
@suwonpark550 Жыл бұрын
삼성 lg sk랑 비교할거면 s급 공기업이랑 비교하고 이외 다른 대기업은 한전이랑 비교해야지
@청운관귀신
@청운관귀신 Жыл бұрын
삼성 lg sk에서 한전가는 경우는 있어도 그 반대는 거의 없음
@user-wn6kk3yi7k
@user-wn6kk3yi7k Жыл бұрын
@@청운관귀신 한전에서 대기업 못가니까 그럼
@로건리-h2g
@로건리-h2g 3 ай бұрын
공무원은 안해봤네. 공무원과 공공기관 또 천지 차이. 공무원들 오전 8시 전에 거의 출근. 연가, 회식 겁내 눈치 보임. 사기업 부럽다 했음. 어디 공공기관을 그리 편히 다님?
@신중히-p7q
@신중히-p7q Жыл бұрын
공공기관 다니는데 주변엔 사기업 다니는 지인이 많아서 딱 비교되는게 사기업은 사장이 짱 무조건 사장 말이 법이고 사장의 뜻이 회사의 뜻임. 공공기관은 주인이 없고 감사만 조심하면 됨. 이사장이니 머니 하는 사람들도 걍 앉아있다 나갈 사람들이라 회사일에 1도 관심없음.
@ChickenSunFlower0000
@ChickenSunFlower0000 9 ай бұрын
애초에 이사 및 임원과 나머지 쩌리 상업사용인으로 나뉠 뿐임. 공공조직도 마찬가지. 기관장 이름으로 결재하는거고 그 밑으로 쭉 내려가는거니까 걍 다 피라미드 최상단 한 점의 행동을 위해 수많은 직원들이 일사분란 움직이는 구조임. 판검사는 사람 하나 하나가 기관급이라 논외고 ㅇㅇ..
@ohspicyandsweat
@ohspicyandsweat Жыл бұрын
혹시 어디공기업이셨는지 알 수 있나용 ? 😮😊
@지옥사원
@지옥사원 Жыл бұрын
공기업 현직과장입니다. 회사생활은 5년정도 했구요. 단적으로 말하자면 사기업에서 공기업으로 이직하는 분들은 제 주변에 너무 많습니다. 삼전 sk lg 회계사 변호사 노무사 세무사 다 있습니다. 근데 공기업에서 사기업으로 넘어가는 사람 잘 없습니다. 그걸로 모든게 설명될거같네요.
@Hey-f3b
@Hey-f3b Жыл бұрын
공기업에서 사기업으로 넘어가는게 불가능하니까 그렇지. 공기업 출신들 사기업에서 안뽑아요. 반대는 가능해도
@YS_Duri_Luv
@YS_Duri_Luv Жыл бұрын
맞습니다. 공기업 채용은 블라인드니 이직이 가능하고 사기업은 그렇지 않죠.
@realchange7
@realchange7 Жыл бұрын
​@@Hey-f3b이분 말씀이 맞죠. 커리어 패스상, 사기업은 공기업 출신 안 뽑아주죠 ㅋㅋ
@realchange7
@realchange7 Жыл бұрын
모든 걸 설명하는 게 아니라, 채용시스템상 공기업 출신이 사기업 가고싶어도 잘 안 뽑아줘요. ㅋㅋ 그냥 공기업 경력 버리고 신입으로 혹은 경력 인정 안 받고 가는 주니어는 가능하지만요 ㅋ 참고로, 사기업, 공직, 비영리. 외국계 다 해본 거의 20년차입니다
@soona4017
@soona4017 Жыл бұрын
공기업에서 사기업으로 못가는 거지... 경력직채용에서 공공기관 경력을 금감원 한은 등 특수 기관 제외하면 누가 쳐주냐...
@작은불개미
@작은불개미 Жыл бұрын
재직자인데 맞는 말씀이네요.
@binisue8504
@binisue8504 Жыл бұрын
공감해주셔서 감사합니당!!!!
@yec5767
@yec5767 Жыл бұрын
인센티브를 그렇게 말하면 어떡해요 ㅋㅋㅋㅋ.... 안그래도 성과급 잔치한다고 욕먹는데... 월급 걷어서 평가해서 재분배해주는데 그게 무슨 인센티브에요;;;공기업 헛다녔네
@binisue8504
@binisue8504 11 ай бұрын
맞습니다 ㅋㅋㅋ 편의상 인센티브로 표기하였는데 재분배라고 하는것이 맞겠군요! ㅠㅠ
@네오범버맨
@네오범버맨 Жыл бұрын
정답이네.ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ 깝놀했네요. 저두 사기업 7년 다녔고 공기업 3년 다니고 있는데. 엄청 공감했습니다.
@워니-w2m
@워니-w2m 9 ай бұрын
공기업 만족하시나요?!
@네오범버맨
@네오범버맨 9 ай бұрын
@@워니-w2m 네 늦은 나이에 공기업 들어갔지만 만족하고 있습니다. 회사가 망하지 않는다는 장점이 있어서요.기존 다녔던 사기업들은 회사가 망해서~~
@재봉김-q8k
@재봉김-q8k 9 ай бұрын
공기업만한 회사없어요. 저도 군생활4년 사기업 사무직3년 관리직6년하고 공기업 왔는데 그냥 신세계 입니다
@검치-b4u
@검치-b4u 7 ай бұрын
@@재봉김-q8k 혹시 지금 공기업 어디에 다니시는지 공유가능하실까요
@hahaha-u7b
@hahaha-u7b 7 ай бұрын
공기업 다니는 중인데, 매달 회식하고 부장님이 매주 일 끝나고 한잔 하러 가자고 하십니다.(그러나 거절함) 부바부 입니다. 그리고 일에 대한 책임... 저는 제가 다 혼자합니다😂 공기업별 예산 편성이라~ 돈 없습니다😳 ㅋㅋ 없어서 도입 못해 비효율적입니다 발령이 잦다는 것은, 채용 시 지원했던 업무와 다른 업무를 맡게 된다는 말입니다. 전공 달라도, 까라면 까고 어떻게든 해내야 합니다
@조승현-k6i
@조승현-k6i 3 ай бұрын
공기업이 정년이 보장된다는 것은 맞는거죠? 연금은 안되지만..
@놀자-g5v
@놀자-g5v 5 ай бұрын
공기업은 주인없는 회사라 지들 놀이터이고 채용비리 예산장난질이 넘쳐남.
@마카오용
@마카오용 11 ай бұрын
제가 공기업의 A통상적인 부서 와 B진급 잘되는 주요 부서 모두 일해봤는데요 공기업도 B는 사기업처럼 일해요 일찍 출근하고, 휴가도 눈치보고 쓰고, 회식도 있어요 단, 욕심 없으면 A에서 안락하게 안 짤리고 일할 수 있죠
@aring2063
@aring2063 Жыл бұрын
궁금한 내용을 컨텐츠로 만들어주셔서 도움이 되었어요!!
@흣-o7w
@흣-o7w 8 ай бұрын
사기업이 국내 99%인데 사기업으로 비교하지말고 대기업으로 비교해야죠... 사기업중에 체계없는 곳이 수두룩합니다
@seaseojin
@seaseojin Жыл бұрын
사기업 6개월, 공공기관 8년차.. 설명도 조리있게 해주시고 공감되는 부분이 많네요😊
@아차산-z8h
@아차산-z8h 11 ай бұрын
그러니까 분석을 할필요도 없네 받는 돈의액수에 따라 나머지것들은 정리가 됨
@rose_su7114
@rose_su7114 9 ай бұрын
난 완전 뼛속부터 공기업인듯
@인재송-o6j
@인재송-o6j Жыл бұрын
공기업 34년 근무 2023,1/1 정년퇴직 아저씨 입니다. 대기업, 중견기업 출신들 많습니다. 휴가? 올리기만 하면 되고 회식? 간단 합니다, 원칙과 규정을 철저히 지킨다. 울아들 2명과 대화해보면 현실이 정말 다릅니다. 아버지의 마인드가 아들한데 접속, 상사를 대하니 아주 좋아 한답니다. 60대 사장, 전무 예우를 부드럽게 잘하거든요, 공기업 많이들 지원하세요. 둘째가 아버지 회사에 지원 124:1경쟁에 낙방, 아싑네요.
@황정빈-h2d
@황정빈-h2d 11 ай бұрын
공기업 뽕 지리누
@idk-xx8dc
@idk-xx8dc Жыл бұрын
지금 대학교 3학년으로 공기업을 준비할지 사기업을 준비할지 고민중인데 좋은 영상이었어요ㅠ 대외활동이나 동아리 학생회 경험이 많은데 공기업은 안본다고 해서 걱정되고 사기업 준비하자니 나중에 결혼,아이 생각이 있어서 고민이 많이돼요.. ㅠㅠ
@binisue8504
@binisue8504 Жыл бұрын
고민될만해요 ㅜㅜ공기업은 사실 시험이 중요항 부분이라 말씀하신대로 대외활동을 많이보진 않지만 면접에서 좋은인상을 줄 수 있어요! 그런데 요즘 사기업도 육아휴직이나 유연근무 등 육아를 하는데 좋은 환경으로 많이 바뀌고 있어서 그 문제 때문에 굳이 배제할 필요는 없을 것 같아요!
@idk-xx8dc
@idk-xx8dc Жыл бұрын
@@binisue8504 앗 답변 너무 감사합니다💗 다 물론 저에게 좋은 도움이 될거라는 마음으로 힘낼게요!! ㅜㅜ
@Megatondusik
@Megatondusik Жыл бұрын
공기업이 채용 과정에 ncs가 껴서 대외활동같은 정성적인 스펙이 덜 중요해 보일 뿐이지 분명히 도움은 됩니다.
@세균맨-s1h
@세균맨-s1h Жыл бұрын
3학년인데 벌써 고민하고 준비한다는것 자체만으로도 앞서나간다는 뜻임~
@mkim7684
@mkim7684 9 ай бұрын
대외활동 학생회 이런거 오히려 사기업에서 아무 필요 없을거같고 대외활동이 해당 공기업에서 주최하거나 연거면 가산점이 있을 수는 있을거같고요 일반적으로는 공, 사 관련없이 업무 관련된거 아니면 그다지 필요 없을듯합니다. 결혼, 아이 생각있으면 무조건 공무원입니다. 공기업도 어디 건보, 서울쪽 A급 이상 공기업 아니면 ㄴㄴ 지방 뺑뺑이때문에 제대로 애 못키웁니다. 아니면 자신이 정말 엄청나게 능력이 있다, 난 솔직히 좀 천재인거같다 하시면 사기업 가셔서 출산, 육아휴직 등 디메리트 전부 실력, 성과로 씹어먹는것도 방법이긴 합니다....
@breadplastic
@breadplastic 2 ай бұрын
이누나 찐이네
@펭귄-y5j
@펭귄-y5j 11 ай бұрын
조언 정말 감사합니다!
@노트텐-d7i
@노트텐-d7i 6 ай бұрын
무조건 공기업이 좋아요 특히 금융
@리모리-h4l
@리모리-h4l 11 ай бұрын
일단 붙고싶다 ㅠ
@user-xr7zx8gx2b
@user-xr7zx8gx2b 9 ай бұрын
이거뿐만 아니라 오지근무도 고려사항
@gywn5147
@gywn5147 11 ай бұрын
식품영업이랑 공기업 무기계약직 하시고 대기업 대 사기업 비교라고 하시면......일반적으로 생각하는 대기업 공기업 비교랑은 거리가 좀 있을듯
@이진우-s3e6z
@이진우-s3e6z 9 ай бұрын
무기계약이면 정직원들 일하는거 안보임? 영업직이면 다른 직렬사람들이랑 일 안함? 특정 분야만 적용되는 특징을 말한것도 아니고 최대한 일반적인 부분만 정확하게 설명해줬는데 ㅋㅋ 뭔 권위 들먹이면서 틀렸다는 논리임?
@Amazing_Fresh
@Amazing_Fresh Жыл бұрын
영상잘봤습니다 감사합니다
@dladladla1798
@dladladla1798 8 ай бұрын
회사마다 다릅니다
@puppy3736
@puppy3736 9 ай бұрын
역시 난 공기업 체질인가
@nadrh-p8g
@nadrh-p8g 6 ай бұрын
공기업은 개인이 아무리 잘해도 소용없어요.
@남재희-w2m
@남재희-w2m 8 ай бұрын
그럼 2016년도 부터 다니셨겠네요?
@WOWHi-og8tc
@WOWHi-og8tc Жыл бұрын
현재 삼성전자 반도체 공정기술과 메이저 공기업 전기직을 고민중입니다. (보훈 자녀입니다).. 어디가 더 괜찮다고 생각하실려나요?
@binisue8504
@binisue8504 Жыл бұрын
너무 어려운 문제인데요 ㅜㅜㅜ 사실 급여적인 부분에선 삼성전자쪽이 훨씬 더 메리트가ㅜ큽니다 생각보다 차이가 많이나서요 그렇지만 안정성면에서 보면 공기업이 조금 더 나은편이기 때문에 어느쪽에 비중을 두느냐에 따라 선택이 달라질 것 같습니다 ! 그리고 근무지역도 지방인지 수도권인지 고려해야 할 부분이구요!
@davidgong626
@davidgong626 Жыл бұрын
메이저 공기업이 낫죠. 다만, 메이저 공기업 전기직이면 발전소일 확률이 높은데, 발전소는 좀 오지에 있어서, 변수가 되겠네욤
@zz-dy8lb
@zz-dy8lb Жыл бұрын
삼성전자ㄱㄱ연봉은 나중에가면 배로 차이남
@Megatondusik
@Megatondusik Жыл бұрын
연봉: 사기업 워라밸: 공기업 조직문화: 공기업 다소 우위 안정성: 공기업 압승 근무지: 사기업-시골 가능성 적음, 공기업- 시골이라 부르기도 힘든 개씹오지 가능성 매우높음 퇴직후 돈벌이: 공기업 전기직 한정으로 기술사 취득시 노후 대비 굿
@ssshhh4714
@ssshhh4714 Жыл бұрын
좀만 더 준비해서 인국공 가세요. 보훈이면 경쟁률 진짜 거저먹기입니다
@김휘파람-u3j
@김휘파람-u3j 8 ай бұрын
헌법에 보장되 명시될 만큼 영원히 약자인 노동자 위한 노동법칙은 세월이 지나도 영원히 변함이 없게된다
@user-dfx3ahjb7rxcl9
@user-dfx3ahjb7rxcl9 9 ай бұрын
중3 아들 진로고민 중에 영상 보게되었어요~~ 넘 유익한 영상 감사합니다 😊 혹시 어느대학 무슨과 나오셨는지 공기업에서 어떤 업무하셨는지 궁금해요~~^^
@나토끼-s2j
@나토끼-s2j 4 ай бұрын
왜상관이세요
@재믹스777
@재믹스777 Жыл бұрын
와 난 저기서 말하는 식품회사가 어딘지 알거 같음.
@정대진-w4o
@정대진-w4o 18 күн бұрын
공기업 여직원 최고직장이지 일안해도 누가 뭐라안하고 힘든건 남자직원시키고
@Primerister
@Primerister 5 ай бұрын
공무원은 3차까지도 가고 아예안하는경우도있고 대신 각출
@canonkwon
@canonkwon 4 ай бұрын
초반에 오디오 겹치는거 신경쓰여요..
@파괴자-k1v
@파괴자-k1v 9 ай бұрын
공겹이 3만배 나아요
@김도형-d2s1t
@김도형-d2s1t 11 ай бұрын
사기업2곳 공기업 현직자로서 느낀점. *출근시간* 사기업 30분전 출근, 공기업 2분전 출근. *회식* 사기업 1년에 1,2번정도, 공기업 최소 일주일에 한번(불참시 눈치 ㅈㄴ줌) *휴가* 사기업 일주일전부터 구두로 보고하고 반차씩 끊어서 쓸수있음. 공기업 당일휴가 결재 가능하고 30분단위로 끊어쓸수있음. *근무지* 사기업 대부분 도시에 근무하고 재수 없으면 해외발령 공기업 본사는 지방혁신도시 본부는 각지역 광역시…지사는 대부분 지방중소도시..재수없으면 평생 시골전전하면서 기러기하던가 노총각으로 끝.
@tv-qf1ez
@tv-qf1ez 9 ай бұрын
농어촌공사 다니시는 것 같네요
@khllimiimk2338
@khllimiimk2338 Жыл бұрын
됐고, 회사바이회사 부서바이부서임 끝.
@COSMOScalledLIFE
@COSMOScalledLIFE Жыл бұрын
구독하였습니다. 저도 첫직장으로 공기업으로 가려구요 ㅎㅎ..
@binisue8504
@binisue8504 Жыл бұрын
하하!! 감사합니다!!!! 공기업 취업 응원할게여!!!
@heroj7502
@heroj7502 Жыл бұрын
짧게 정리해주께 임금, 복지, 근무강도 등 기준 * 대기업 >= 공기업 > 중견 > 중소 200인 이상 > 9급 > 중소 200인 미만 > 소기업 > 가내수공업 요즘 주변 친구들 봐라 요렇게 서열 나눠지고 있는 현실
@김민재-n2e4d
@김민재-n2e4d Жыл бұрын
커뮤에서 주워들은거갖고 얘기하는거 웃기네 ㅋㅋ
@heroj7502
@heroj7502 Жыл бұрын
@@김민재-n2e4d 커뮤가 현실이야~ 9급은 지방대 중 중하위권 애들이나 가는 곳이지
@박찬영-i7v
@박찬영-i7v Жыл бұрын
아닙니다 인서울 다니는데 자퇴하고 9급 되신분 도 계십니다만…
@coachshaminem5937
@coachshaminem5937 Жыл бұрын
지랄을한다ㅋ
@tjdals5520
@tjdals5520 Жыл бұрын
공무원이나 공기업이나 동급으로 좋아요~ 영상보면 이익, 비용에 대한 알고리즘 자체가 다르다고 그러잖아요. 200인 이상 중소, 중견규모면 사장이 허드렛일하는 분들빼고는 얼추 얼굴, 이름 알아요. 그리고 직접적으로 뭐라고 하는경우도 많구요. 제가 제일 놀란건 회의가 정말 잦은데 할때마다 위기론을 얘기하는데 내가 어느 사기업을가도 20년후에 부장, 상무급이 되어서 이런 회의를 매일하겠구나 싶으니까 괴로웠든요.
@mkim7684
@mkim7684 9 ай бұрын
가장 근접한 정답이 남자면 사기업 여자면 출산, 결혼 생각 여부 따라 출산생각 있으면 공기업, 아니면 사기업이 적당한 정답이라고 봅니다 우선 사기업이 기본적으로 괜찮은 이유가, 초기 시드머니를 빠르게 불리기도 좋고, 유명한 말이 있죠. 사기업 => 공기업은 있는데 공기업 => 사기업은 없다 이게 공기업이 좋아서 사기업으로 안간다 이런게 아니라, 공기업 커리어로 사기업을 갈 수가 없기 때문인겁니다. 물론 여기서 전문성있는 정출연 박사, S급 메이저 공기업(금공 한국거래소 한은 등등.. 제외)은 제외합니다. 각 분야의 정점에 있는 소위 "갑질" 가능한 공기업이라면 해당사항 없습니다 순박한 급식, 학식들 생각하고 다르게 사기업이라는데가 일단 만만한데가 아니거든요 무슨 편의점 알바마냥 돈 조금이라도 안주면 신고한다 노동법 어쩌고저쩌고 이딴게 통하는 곳이 아니고, 그냥 성과 안나온다고 권고사직 때려버립니다. 요즘은 진짜 그럼 여기서 권고사직이 한국에선 불법인줄로만 알았던 급식 학식들은 일단 1차로 멘탈이 나갑니다. 실제로 한국에서도 그냥 서너달치 월급주고 내쫓는게 가능하거든요. 예전처럼 무슨 책상빼기 이런거 안합니다. 그럼에도 불구하고 보상적인 측면에서 차이가 좀 심하게 나긴 해서 사기업을 일단은 추천드리긴 하는데, 자기 성향 따라 공기업으로 이직하는게 또 불가능하진 않아서 나중에 봐서 정 스트레스받고 못다니겠다 싶으면 공기업으로 이직하는 방법이 있습니다. 사기업 => 공기업 가는 케이스가 많은거 보니까 완전 생신입으로 가는것도 아닌것같고, 경력직으로 가면 경력 등 고려해서 호봉 대우는 해주는 듯 합니다. 성과만 잘내면 사기업이 매우 좋습니다. 요즘 뭐 업종따라 다르겠지만 기업 문화나 연차 사용 등도 아주 자유로워지고 개선이 거의 완벽하게 됐다고 보시면 됩니다. 근데 문제는 그 성과라는걸 내는 과정이 순탄하지가 않거든요. 애매한 지시를 받아서 구체화시켜야한다는게, 그리고 그걸 성과로 이끌어내야 한다는게 정말 어렵습니다. 대기업가면 무슨 40 중반에 짤린다 만다 많이 말하죠? 40 중반에 경력 쌓여도 애매한 지시를 구체화하고, 그걸 성과로 이어가는게 쉬운일이 아닌겁니다. 그게 과장, 부장 등에 요구되는 능력이고요. 그걸 못해서 짤리는겁니다. 무슨 과장, 부장들이 무능해서, 올드해지고 트렌드를 못쫓아가서 그런줄 아시는데 그런게 아닙니다. 적어도 신입, 대리 이런 인력들보다 알거 무조건 다 알고있습니다. 오히려 그냥 대리로 일 들어오는거 적당히 쳐내고 싶어하는 사람들도 많을겁니다. 근데 연차가 쌓일수록, 그게 안됩니다. 그래서 그쯤해서 대부분 사업하러 많이들 떠납니다. 그거는 적어도 의중도 모르는 윗사람들 마음을 꿰뚫어보는 능력은 없어도 되거든요 이쯤 했으면 사기업이 출산휴가니, 육아휴가니 하는거에 당연히 가차없을거라는건 아무리 철이 없어도 알 수 있습니다. 정부에서 출산휴가에, 육아휴가에 불이익을 주면 불법이고 어쩌고 그딴건 필요가 없습니다. 그냥 내 통장에 돈으로 증명되기 전까지 정부 정책은 믿으면 안되는겁니다. 성과만 확실하게 날일이면 지 발등에 칼도꽂는게 사기업입니다. 애매한 포지션인 인원이 육아휴직 했다? 높은 확률로 권고사직 들어갑니다. 보통 해고라는게 팀장 선에서는 아닐거고 윗선에서 할당해서 몇명 짤라라 이런식으로 내려올건데, 안그래도 애매한데 육아휴직까지 하면 미안하지만 니가 나가라.. 식으로 그대로 보냅니다. 이 와중에도 자기 실력이 뒷받침되고 핵심인력이면 상관은 없습니다. 차마 못내보내거든요. 문제는 대부분이 자신을 핵심인력이라고 착각한다는 점입니다. 이 타이밍에 보통 메타인지 완료되고 퇴직합니다. 여기서 공기업의 장점이 빛을 발하는거고 여자가 공기업이 유리한 이유가 있습니다. 공무원도 나쁘지 않구요. 대체로 저 나가게되는 타이밍이 출산 전후입니다. 일단 출산이라는거 자체가 스트레스가 심하고, 육아는 더 심합니다. 육아를 하게되면 문제가, 힘든건 둘째치고 아이를 모니터링해야돼서 문제입니다. 그러면 자연스럽게 업무 효율이 안나와요. 밤에 잠 못자고 그러면 안그래도 나이때문에 체력 꺾이는데 무조건 효율이 떨어지게 되어있습니다. 업무 난이도가 높은 사기업에서는 당연히 더 그렇고요 근데 공기업, 공무원은 일단 성과가 필요가 없습니다. 이게 가장 큰 장점이고, 뭐 일 많고 이런데도 있지만, 그게 성과를 위해서는 아니고 그냥 일이 많은거거든요. 일이 많아도 끝이 보이면 상대적으로 스트레스가 덜할수밖에 없습니다. 사기업은 그게 없습니다. 일이 많아도, 정답을 모르니까 그게 문제이고 스트레스로 오는겁니다. 대부분이 이걸 못견디고 퇴직합니다. 공기업은 거기에 육아휴직, 휴가제도 등이 너무 잘되어있어서 거의 출산해도 문제없이 복직도 가능합니다. 아닌경우도 있겠지만, 사기업보다는 낫습니다. 이건 장담합니다.
@ChickenSunFlower0000
@ChickenSunFlower0000 9 ай бұрын
와 진짜 일목요연 정리 굿입니다. 저는 사기업이든 공기업/공무원이든 결국 부속품으로 살아가야하기 때문에 가늘고 길게 공무원 준비 중입니다. (자기객관화 완료. 일부 야망동자들은 눈 휘둥그레 할테지만, 99%는 별이 될 수 없음)
@건물은튼튼히
@건물은튼튼히 9 ай бұрын
공기업을 다녀보시긴 하신건지... 객관적인 사기업 근무환경을 토대로 판단하면 공기업이 좋기는 한데... 공기업도 나름입니다. 이것 역시 확실합니다. 그 낫다는게... 이를 테면 이런 겁니다. 학부생이나 수험생을 예로 들면, 학원 뺑뺑이, 성적 스트레스, 과제 지옥, 교수 스트레스, 팀프 무한루프 같은 것이 지겹다고 실업계, 특목고, 전문대로 편입하는 것과 같은 겁니다. 얼마나 편해보이겠어요, 그쵸??ㅎ 별 거 아닐 것 같죠?? 내려 놓기만 하면 될 것 같죠?? ^^ 좋게 포장하면, 라이언일병구하기가 사기업이라면 공기업은 용서받지 못한 자, 싸움의 전설, 더글로리의 성인판... 오히려 사기업이 낫다는 분들도 적당히 계세요...대리 정도까지만 해본 사람들이 대다수긴 하지만
@mkim7684
@mkim7684 9 ай бұрын
@@건물은튼튼히 예시도 뭔 말을 하고싶은건지 모르겠고 비유도 이상해서 핀트를 잘 못잡겠는데 뭐 정치질에 사람관계 피곤하다 이런말 아닌가요? 그건 어디가나 다 그래요. 성과가지고 짤리냐 마냐가 결국 핵심인거고요 그런식으로 빙빙 돌려서 답답하게 말할 필요 없습니다. 그래도 짤리진 않으니까와 올해 위험하겠는데는 천지차이의 안정감입니다.
@건물은튼튼히
@건물은튼튼히 9 ай бұрын
@@mkim7684 네 그 그래도 짤리진 않으니까를 정말 진하게 경험해보신건지 여쭤본 것인데, 알겠습니다. 어디가나 다 그러긴 하겠지만...국가마다 차이가 있고, 지역마다도 문화가 다르듯이...^^ 부대끼는 것도...다 똑같지는 않습니다.
@h_reply2192
@h_reply2192 3 ай бұрын
@@mkim7684 좋은 댓글 잘 읽었습니다 감사합니다
@김보리-j4w
@김보리-j4w 11 ай бұрын
사기업과 공기업 차이가 아니고 다니던 회사가 영업직이라 그런거 아닌가? 삼성은 저런 문화 없는데 이걸 사기업과 공기업 차이라고 하면.. 무슨 업무 중간을 안보고 결과만 봐요. 황당하네.
@nadrh-p8g
@nadrh-p8g 6 ай бұрын
공기업은 정권 낙하산 사장이 최고 입니다.
@청운관귀신
@청운관귀신 Жыл бұрын
에너지공기업 기술직은 다들 차장(간부) 안하려는 분위기여서 차장시험 경쟁률이 0.7대1 이런식으로 나오고 인원 안차면 시험없이 특별승진까지 시켜줌 ㅋㅋㅋ
@사르타이
@사르타이 10 ай бұрын
지금이 중요하다 백수 ㅋㅋ
@SPSS1992
@SPSS1992 Жыл бұрын
평판조회 뒷조사 오지게 하넼ㅋ 평판조회 하는 인간들은 평상시 일상생활 가능한갘ㅋ 평판조회도 엄연히 취업방해인데 대단하닼ㅋ
@ChickenSunFlower0000
@ChickenSunFlower0000 9 ай бұрын
맞음.
@왕창부셔다부셔-o2g
@왕창부셔다부셔-o2g 11 ай бұрын
전 사기업 9년 다니다 공기업 이직후 8년 째 다니고 있습니다 . 남자면사기업 여자는. 공기업이. 나은거. 같습니다. 유튜브는 부끄럽고 제 블로그에 차이 상세하게 남겼습니다 . ㅎ ㅎ
@ooo-ik3mu
@ooo-ik3mu 5 ай бұрын
난 공기업이 맞겠군
@user-xr7zx8gx2b
@user-xr7zx8gx2b 9 ай бұрын
그나저나 생각보다 공기업 vlog 내가 알려줄게요 ^^ 뭐 이런게 많네 도대체 왜 이렇게들 올리는거지
@benlifer4127
@benlifer4127 Ай бұрын
메이저 순환없는 공기업 닥승
@qazw12ful
@qazw12ful 11 ай бұрын
3년 4년 다녀본걸로 유튭각 잡는건 너무 허술한거 아니오 ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ
@user-dw9oj9fy1e
@user-dw9oj9fy1e 11 ай бұрын
공기업 : 다 같이 쉬엄쉬엄하자. 사기업 : 잠깐 짬내서 쉬는것 조차도 눈치보임.
@훈민정음-m3w
@훈민정음-m3w Жыл бұрын
공공기관 공기업은 또 달라요
@personal3
@personal3 Жыл бұрын
이공계열이 아니신 것 같은..
@binisue8504
@binisue8504 Жыл бұрын
네! 이공계열안 아닙니다~~
@훈민정음-m3w
@훈민정음-m3w Жыл бұрын
사기업 공무원 공공기관 공기업 다 다녀봤는데 전부 다름
@뇌를쓰세요
@뇌를쓰세요 Жыл бұрын
고생을 많이했나보노 ㅋㅋ 얼
@gun0477
@gun0477 7 ай бұрын
결국 지금은 직장생활 꼴랑 7년하고 때려치운 MZ백수라는거네 ㅋㅋ
@HK-wq4qg
@HK-wq4qg 5 ай бұрын
그럼 70년하고 적어야하냐?ㅋㅋ 그럼또시대하고맞네 안맞네 온갖트집을 다잡을꺼면서 에휴 ㅉㅉ
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