Самое сильно видео про управление / Предсказываем срыв продаж РОПом по отчету

❗️Подписывайтесь на мой телеграм-канал, чтобы получать бизнес-инъекции онлайн! - t.me/+vDY-_57yS2hmMTEy
⠀ Здравствуйте, я Михаил Гребенюк:
- Основатель #GrebenukResulting Сайт: grebenukresulting.ru/
- Автор книги «Отдел продаж по захвату рынка» Хит продаж и бестселлер в Литресе и Ozon.
За 6 лет выстроили 264+ отделов продаж. Сейчас у меня целая методология по выстраиванию системы в компаниях любой ниши. Узнайте подробнее на сайте:
grebenukresulting.ru
Сегодня мы поговорим про то, как предсказать результаты своих сотрудников по сообщениям и проведу разбор сообщения руководителя отдела продаж. В выпуске я расскажу, как необходимо писать РОПу, почему необходимо не игнорировать сообщения сотрудников и как правильно написать сообщение об неудаче, чтобы не уволили. Все подробности вы узнаете только в этом выпуске!
Не забудь подписаться на канал, чтобы не пропустить информативный и познавательный контент: / @grebenukm
Смотрите так же:
Чтобы быть успешным, нужно много работать? / 10 убеждений, которые тормозят бизнес
• Чтобы быть успешным, н...
0:00​ - Вступление
0:10 - Как предсказать результаты своих сотрудников по сообщениям
1:33​ - Сообщения руководителя отдела продаж
3:09 - Разбор сообщения руководителя отдела продаж
3:19 - Приветствие
4:10 - Проведение встреч, выставление счета
5:10 - Клиенту все понравилось! Он будет покупать!
9:57​ - Клиент после встречи покупает или нет!
10:36 - Люди, которые долго принимают решения
11:26 - Общение со своими подчиненными
14:20 - Итоги
14:54​ - Как правильно написать сообщение об неудаче, чтобы не уволили
16:01 - Заключение
Подписывайтесь на меня в соц. сетях:
Telegram t.me/grebenukm
🎦 Создание и продвижение Ютуб каналов «KZbin студия Велижанина»
velizhanin.com .
.
Смотрите, слушайте Разборы и не только на других платформах:
📌Rutube rutube.ru/channel/32079931/
📌Google Podcasts podcasts.google.com/feed/aHR0...
📌Apple Podcasts podcasts.apple.com/us/podcast...
📌Яндекс.Музыка music.yandex.com/album/27014506
📌VK grebenukresulting

[@ipshaco]

с 12 минуты смотрю. Демотивируете вы лучше всех кого я видел. На любой позитвный настрой, нигативный ответ. Туда ИХ!!!! ВСЕХ ВОН ИЗ ОФИСА. МАСТЕР В ДЕЛЕ!!!!

[@romang7576]

Просто 🔥🔥 разборы реальных корявых, но работающих отделов продаж очень хочется!))

[@user-kr5oo6ep8l]

Здравствуйте, Михаил! Формат таких и других ваших разборов (Разборы на миллион и Декларация) очень заходит, спасибо большое за бесплатный и меняющий жизнь людей контент - это нужно увидеть еще много кому (не только предпринимателям и стартаперам причем), так кто успехов в развитии канала!

[@ipshaco]

Подсказзываю. Ответ все на тоне, все молодцы и все зарядились, - это ваша потребность которую вы ропу показывали. Чтоб типо у него весь отдел был доволен, от РОПА и контакта с директором зависит процесс. Уже ощущение что вы сами кому-то это сообщение написали и читаете....

[@denkhat3217]

Михаил, спасибо за контент ! Практические, а не просто теоретические примеры - это круто ! Так держать !

[@user-kj6os3yl6d]

Информация очень ценная, просто огонь! спасибо Михаил Я один из тех кто созревает для сотрудничества с Вами)

[@ko0g75]

отлично. делайте дальше такие разборы сообщений/служебок/отчетов.

[@vetalgurov4854]

Было полезно послушать такой разбор! Спасибо👍

[@elitknigi1262]

Супер. Спасибо 🙏💪

[@natalialapicus]

Михаил, спасибо за видео ,взяла на заметку

[@victory_padalka]

Супер разбор отчета РОПА! Спасибо за инструменты

[@magic_voice]

Михаил, благодарю! Так как я пока одна в своей команде, то я увидела себя в вашем разборе. Благодарю за пользу, которую ваш опыт даёт мне❤

[@user-yn6qw2ez9z]

Убедительно, только есть одно но, многое зависть от того, какое давление в момент написания сообщения оказанно на ропа, в каком он сейчас положении, если он в зоне комфорта, то он будет отвечать, как есть, если он на испытательном сроке или под вопросом, о его дальнейшей работе в компании он нассыт в уши только в путь! Не в задумываясь о том, что говорит. Далее надо учитывать какого уровня роп или магагер! Если это сопляк как болонка прыгающий и готовый угодить хозяину он будет прыгать и радоваться, что его или его менеджера не послали на хер телефону и расценивать это, как потенциальную продажу то это одно, а если опытный менеджер или роп, взвешанно оценивающий ситуацию умеющий анализировать, то он выдаст инфу как ему удобно сейчас в зависимости от ситуации и хрен ты че поймешь такими выводами, как на видео. В общем и целом инфа полезная, но очень шаблонная, нельзя ее применять ко всему и всем.

[@pwolf1501]

Очень классный разбор. Спасибо

[@yuliagoretaya]

Видео топ! Спасибо большое🔥

[@user-hr8gz9ml4y]

Михаил, спасибо. Очень крутой разбор текста.

[@Galamat.]

Супер

[@reykgsm4346]

Зашло....мне зашло... все верно. Спасибо.

[@romanalexseevich]

ПРОСТО ОГНЕННЫЙ ВИДОС!!!!! СЛОВИЛ МНОГО ИНСАЙТОВ!

[@evgenias3694]

Заходит! Спасибо

[@eugenensk2257]

Отличный формат 🎉

[@vladislavkaravaev5091]

Крутое видео. Супер молодец красавчик

[@musicprofile-lb1iu]

Шикардос!!!!

[@grebenukm]

Вы обращаете внимание на то, какие сообщения пишут ваши сотрудники?

[@user-ob4op5dt2t]

Конечно. Я думала, что одна обращаю внимание на КАЖДОЕ слово, на то, почему именно так он сформулировал)) потому что на роди подчиненного я сто раз подумаю, прежде, чем отправить и думаю о том, как мое сообщение будет воспринято

[@user-kj6os3yl6d]

Михаил приветствую, А каким должен быть проект чтобы Вы лично в нем участвовали, чтобы проект Вас лично заинтересовал? _ если большим, то насколько? _ если интересным, то насколько? _ если дорогим, то насколько?

[@elterribleemlbb]

Да что ж за контент, пощадите, Михаил. Мне приходится откладывать дела для постоянного просмотра Вашего материала. Спасибо!

[@kari_num]

Я часто говорю в «целом» потому что неуверенна в себе по жизни, боюсь сглазить когда все хорошо. Но в итоге ситуация реально становится лучше. Просто это мой таракан

[@darya.buryan]

🔥🔥🔥🔥

[@user-ob4op5dt2t]

Крутой разнос. Вспомнила книгу «как находить друзей и оказывать влияние на людей»)))))

[@user-ob4op5dt2t]

Как автор разносит письмо ))

[@theerrina]

🔥🔥🔥🔥🔥

[@darrianab7319]

Тут вообще все в будущем времени. "Будем, точно получится". Если бы был результат он бы сказал "сделал"

[@ipshaco]

Чтоб клиент ушел на совещание и продал твою мысль, надо ему продать....не?

[@PrintPhoto-pt1hj]

"Человек который не покупает не может быть априори счастлив"

[@ipshaco]

Показаться красавчиком???? что вообще??? а вы потребности своих менеджеров вообще знаете? кому-то как бы важно то, чтоб просто похвалили... он и пашет за это... что за бредятину я слушаю, ну честное слово. Элементарно взять сделку, послушать эти звонки и ну типо сперва разобраться??? может ты спрос сотрудника вообще не закрыл. Чем дольше смотрю, -тем больше сомнений в вас ....

[@ipshaco]

Пришел клиент в офис, например берет 4 машины крупного кабеля (сечение, чтоб не докопаться). Берет через неделю, (КС не оплатили еще или аванс не дали). А ты такой сидишь и говоришь ну так давай сейчас закроем тебя, да? Сейчас плати. Сейчас принимай решение. А если что не так будет я на агрессивные продажи своих новичков настрою. Ты на встрече, - они звонят. Ты в туалете, - они звонят. Итог: слитый клиент. Вы уверены что правильно формируете сейчас потребность у менеджера, в ТОЧНОМ ответе ? Либо дадите подышать клиенту??? Вы же сейчас агитируете просто на не понятные диалоги сотни людей. Уже все давно ушли от скриптов и общения формата "робот". В конкретике (подвязать на ответственность клиента). Конкретика должна быть на уровне понимания ( что тебе говорят, как тебе говорят и на сколько комфортно вообще с тобой общаться).

[@user-ii1ff2wg9f]

Как можно продавать курсы по продажам, когда сам не выстроил свой отдел продаж)) долго ржал, как безграмотно мне продавали курс у Гребенюка

[@user-rq1ss2yo6t]

Михаил, это не РОП сомневается в своем результате, это ты сомневаешься в РОПе И весь твой нарратив и чтение его посыла именно на этом и основан При этом я бы не оправдывал РОПа - скорее всего ты не из воздуха все свои ощущения взял и все так и есть как ты пишешь Ну а если на сам разбор смотреть- он НЕ универсальный

[@user-yo5bg2fb9g]

какая дичь