"퇴근 후 몰래 보세요." 남들보다 더 쉽게 인정 받는 최고의 방법 (최명화 대표 2부)

Рет қаралды 95,321

Күн бұрын

Пікірлер: 129

@pillyahn1278 4 ай бұрын

이제 막 12년차 넘어간 직장인인데요..상사를 잘 만나야 인정받는 것도 가능하고 성장 할 기회가 생긴다는 걸 깨달았습니다. 사람 한 명 잘못 만나도 내 커리어, 자기계발 망가지는 거 한 순간이더군요. 내가 예전보다 실력이 퇴보했다는 걸 퇴사하고 나서 깨달았어요. 거짓말과 허언증이 기본이고, 과업의 성과보다 껍데기 같은 실적 건수 올리는데 에너지 쏟는 인간이었는데 진짜 최악이었습니다.

@리얼-z1g 5 ай бұрын

남욕하지말고 내가 어떻게하면 잘할까맘 생각하몀됨

@pink3217 5 ай бұрын

맞아요^^ 남말 할 것 없다 나부터 잘하자😅

@danielhur7322 4 ай бұрын

정답

@gksskarhcnwkrek 5 ай бұрын

여초회사에서 시녀짓 안 하고 뒷담 당하다가 퇴사했는데 영상 보면서 깨닫는게 많아지네요.. 사람과의 관계에서 흔들리지 않고 제 목표를 가지고 진인사대천명의 마음으로 다음 회사에서 일해나가야겠습니다.

@sfyfdgjjkhffvjj 5 ай бұрын

맞아요 님 나가서 본인들은 성공이다 했겠지만 이제 그 안에서 또 누군가를 타겟 합니다ㅡ 인간의 본능이에요 즉 자신과의 멘탈입니다.

@투나-v2d 3 ай бұрын

여초 진짜.. 할말 하않이지만 그러는 사람들 결국 우물 안일뿐이라고 생각해요.!!

@silent71445 5 ай бұрын

발성만 들어도 보통이 아니신 거 같다

@nkim9690 5 ай бұрын

수치화해서 기록하기, 나의 기준을 높게 세우기. 최고의 꿀팁입니다.

@gene8814 5 ай бұрын

깨진건 내가아니라 보고서다 울림이있네요

@kjs2030 5 ай бұрын

정말 힘겹지만 나자신과 맨탈의 게임이라는것. 공감해봅니다.

@jonathan-i9g3x 2 күн бұрын

북극성. 성장. ㄱㅅ합니다.

@뜬뜬-y2y 4 ай бұрын

와.. 무슨 말씀을 이렇게 잘하시나요 '대기자 신세', '주변 6명의 평균을 낸 것이 나', '어느 구름에 비가 있을지 모른다'.... 몇 십년의 경험을 통한 통찰력인 만큼 아직 모든 말이 와닿지는 않지만 그럼에도 표현력이 너무 좋으셔서 문득문득 멈칫하게 되네요

@jeongdonghwa9880 3 ай бұрын

대한민국최고 마케터중 한분에요. 넘사벽이니 따라하지마시고 자신만의 탤렐트를 찾어보세요.

@sokchung1 5 ай бұрын

그러나 현실은 아부하는 인간들이 승진하고 권력싸움에서 계속 이겨나간다는 사실임. 내가 묵묵히 일한 것도 이 써글 인간들이 내가 한 것인양 다 뜯어감. 정글에서 싸워 이기려면 그 싸움룰을 따라야 함.

@BetterWorldNews-di1vj 4 ай бұрын

그 룰이 뭐고 어디서 배우고 어떻게 배우고 그대로 행하는거임????

@슈팅스타북극곰 4 ай бұрын

아부라기 보다 음,, 정확한 키맨을 잡아서 윈윈 관계를 만드는 것도 중요 결국 필요할 땐 판이 그렇게 흘러감, 그리고 일정 근속년수 이상 후 정치 해야지 너무 저년차 때나 티오없을 때 애매할때 하면 무의미 (남 좋은 일만 시키는 격) 만인에게 박쥐처럼 아부할 필요는 없다는 뜻 결국 업무적 신의가 있어야, 내가 필요한 사람이 되어야 함

@형님-y1h 5 ай бұрын

17년차 공무원인데 남들보다 잘나가고 승진? 별로 와닫지 않는다. 그냥 편하게 내일하고 내가정 지키고 남을 밟고 올라가기도 싫고 할일만하고 집에감

@park5322 5 ай бұрын

공감됩니다.결혼을하고 애기를낳고 그냥 한 가장만큼으로도 충분히 가치있는삶이라고생각합니다.

@박지현-n1k2g 5 ай бұрын

😊

@samssoh448 4 ай бұрын

내 경험상 '내 할 일만 하고' 이딴 소리하는 공무원 치고 제대로 일하는 사람 없음 과장이 업무지시하면 존나 싫은 티 내고 결국 그 부서 노예가 짬처리함. 일 열심히 하는 사람 멍청이 취급하고 팀웍 조직감수성 하나 없이 지 행복만 주장하지 팀웍은 결국 누군가의 희생으로부터 나오는 거지 이딴 고인물들은 그냥 성과없는 기피 근무지, 부서, 한직으로 보내버려야 함

@형님-y1h 4 ай бұрын

@@samssoh448 그건 니경험^^ 어제도 물난리나서 비상 서고 퇴근못하고 내일 다하고 집에감 ㅋ 너기준이 정답은 아냐

@슈팅스타북극곰 4 ай бұрын

개인 가치관의 이슈인듯

@승이-d6b 5 ай бұрын

맞아.. 나의컨트롤에없는것에 기가죽어 ㅠㅠ 목표를 가질것. 같이일하고싶은사람이되고싶은건지. 어떤사람이되고싶은건지에 대한 것. 준비가되고잇는지 확인할것. 멘탈붙들기. 나도노력하면 그렇게될수있기때문에 손을 놓으면 지는것임. 깨진건 보고서지 내가아니다. 관계가 실패한거지 내가실패한게아니다. 뻔뻔하다라고생각할수있음. 많이 카피하기.

@만다라-g7j 4 ай бұрын

저도 자신과 멘탈 싸움 중입니다. 회사 다닌지는 5년도 채 안되었지만 그래도 군대 2번 갔다온 햇수 정도 되다보니 이젠 좀 알겠더라구요~ 지금 위에선 어떻게든 절 물갈이 시킬려고 애쓰는게 보이는데 아직까진 버티고 있네요~ 자신과의 멘탈 싸움이라는 점에 극공감 됩니다. 회사라는게 결국 친목질, 정치질에 의해 많은게 결정되긴 하더라구요. 그런데 전 그 두가지를 잘 못하구요. 그래서 제가 회사에서 살아남을 수 있는 유일한 방법은 '실력' 뿐이란 생각이 듭니다. 위에선 절 대체할 사람을 찾기 위해 애쓰는데 아직은 쉽지 않아보입니다. 쉽게 나가줄 생각 없고 버틸 수 있는데까지 버텨볼 작정입니다

@BetterWorldNews-di1vj 4 ай бұрын

권고사직 뭐라고 말하면서 협박했어요?? 저돈데... 친목질... 정치질 신경도 안 씀...

@werty2617 5 ай бұрын

대박이다… 내가 중심이 되는 것이 중요하다. 9년차직장인 이제서야 그걸 이해하네요.

@Piggybacking 4 ай бұрын

와….정말 현실적인 조언이네요. 내면으로보기 -내가 공부해야할것, 내가 말해야할것, 내가 믿어야하는것 알기

@출장맛사지 5 ай бұрын

기록을 하라 ..발성이 너무 좋으시네요

@luvleecha8029 5 ай бұрын

이지혜 관상인 분들이 되게 내면이 단단한 분들이 많은가 보옴…. 멋있어요

@maekjin 4 ай бұрын

* 회사생활은 내가 남과 하는 게임이 아닌 내가 나와 하는것! ( 힘들때 나의 내면을 들여다보기)

@김성은-w8i 5 ай бұрын

오늘 멘탈나갔는데 정신다시 잡았습니다 감사합니다

@드리미-l2h 5 ай бұрын

나부터 잘하는 것이 필요하네요. 어려운 일이어도 참고 이겨내길 바랄게요!

@cashflow1132 5 ай бұрын

유튜브 댓글 잘 안남기는데 이 영상은 직장인으로서 몇번이고 돌려볼 가치가 있는것 같네요

@이성진-x6s 5 ай бұрын

왜 이런 좋은 영상에 댓글이 적을까 라는 생각을 하다가 하루밖에 안 된 영상이었군 놀라게 됩니다

@사카린-q9z 5 ай бұрын

내용도 좋고 목소리도 좋아요 😀 많이 배워갑니다...

@김치찌개-g3s 4 ай бұрын

15년차 인사담당자 입니다. 10년 전 쯤엔 너무 좋은 조언이었을 것 같은데 요즘은 세상이 변했습니다😅 더 커지고 나눠질 파이는 없고 요즘 친구들은 이미 잘 알더라고요 열정 호구일뿐이라는걸

@nonnome677 4 ай бұрын

ㅋㅋㅋㅋㅋ

@평범함이가장어렵다 4 ай бұрын

이런 생각을 가진 사람이 많은니깐 요즘은 조금더해도 성공하는거죠

@류남욱-i7v 4 ай бұрын

15년차 인사 담당자가 피카츄 프사나 달고ㅋㅋㅋㅋㅋ

@오은설-n3l 5 ай бұрын

진심이 느껴지는 너무 좋은 말씀들! 감사합니다^^

@foxyjso 5 ай бұрын

새로운 일을 시작하는 단계입니다. 나이도 좀있고 오랫만에 외출이다보니 확신이 떨어지고 잠깐순간 불안이 밀려들때 있었는데 정말 도움되는 멋진내용입니다. 감사드려요❤

@행복긍정-l5u 5 ай бұрын

이정도 마인드로 무장해 있다면 과감히 월급노예에서 벗어나보세요 ~반듯이 성공합니다

@raylee1026 2 ай бұрын

직장생활 8년차.. 경험에서 오는 정말 좋은 조언이네요. 감사합니다.

@이낸시-w9o 5 ай бұрын

존.버🎉 버티는게 중요.

@정소영-t8r 5 ай бұрын

말씀하는 스타일 너무 매력 있으세요. 배우고 싶네요.

@velykim6748 4 ай бұрын

잘된사람들 보고 배워야함 그래야 티어 올릴수있음 롤이랑 비슷함 중요할때 실력발휘할수있고 대체될수없는 사람이 되면 자연스럽게 올라갈수있음

@sonialee8944 5 ай бұрын

와.. 너무 공감되는 말들뿐이라 감탄이 나오네요.. 저도 사회초년생이었을 적 너무 많은 고민으로 시간과 에너지를 낭비했었는데.. 이 영상을 그때 봤더라면 좋았을 것 같아요..

@tv-zm1om 5 ай бұрын

역시~똑똑한 사람들이있구나 맞는 말씀입니다😍❤️✨️😁🧘🙏

@참좋은날이야 3 күн бұрын

사회초년생은 이 분 말씀 잘 유념하면 반은 먹고 들어갈 듯. 알찬 내용이네요.

@김마실-p9z 4 ай бұрын

목소리가 진짜 고급스러우시네요

@태형김-g9d 4 ай бұрын

서강대학교 MOT 10기입니다. 당시 최명화 교수님 강의를 제일 좋아했습니다. 늘 응원하겠습니다~!👍

@0228jina 5 ай бұрын

잘듣고가요 감사합니다❤

@lostliferoad 5 ай бұрын

이쁘다..

@김주형-m7w 4 ай бұрын

신기하듯 빨려들어가네요 빈틈이없이 집중해 영상 잘 봤습니다 또 다시 보게될것같습니다 저장

@지현-l6o4y 4 ай бұрын

우와 어쩜 이렇게 말씀을 잘하시지🫠

@eahc8961 5 ай бұрын

물론 내용도 정말 유익하지만, 차분하게 발성하시는 부분을 더욱더 닮고싶네요

@borealis7315 5 ай бұрын

그래서 회사 때려치고 혼자 사무실에서 일하니까 너무 속편하고 좋습니다.

@BetterWorldNews-di1vj 4 ай бұрын

무슨일 하세요?? 회계사????????

@worldemotion5454 4 ай бұрын

이런 선배, 상사를 둔 사람들은 정말 좋았겠당..

@삽살개 5 ай бұрын

목소리 좋다

@kida7591 4 ай бұрын

본질은 자신과의 싸움이네요 감사합니다

@elliel.8219 5 ай бұрын

ㅋㅋㅋ 인트로가 너무 통쾌해요ㅋㅋ ㅋ 가슴뛰는 일을 해라 이런말들을 너무 쉽게해요… (맞말)

@Happy-i1w4c 5 ай бұрын

다필요없고 버티는게 답입니다

@BetterWorldNews-di1vj 4 ай бұрын

어떤 멘탈로 버텨야 해요??? 왜 버텨야 하죠??? 뭐가 좋은데요??????

@wah3360 5 ай бұрын

직장 생활에 대해 지금까지 봤던 영상 중 제일 현실적이고 와닿는 가르침이었던 것 같습니다. 감사합니다.

@sonickblack5361 5 ай бұрын

기록! 공감합니다!! 하지만..실천이 어려워요

@하지말라-v6e 5 ай бұрын

친구가 없어요 😢

@malkyu8552 3 ай бұрын

정말 좋은 팁 알려주셔서 감사합니다!~! 도움이되었습니다.

@가보자-j9o 4 ай бұрын

저정도로 회사에 올인해도 성공할 확률은 낮은 것이 현실..저정도 열정이 있으면 그냥 자기사업을 하는게…영업판이 아닌 곳의 회사업무는 이분이 경험한 그시절과 너무 다릅니다 그냥 본인의 판에서 열심히도 하셨지만 운이 좋았을뿐

@집에감자 5 ай бұрын

30년 이상 마케터 일 하셨다고요? 7살때부터 하신건가요? ㅎㅎ 목소리 좋아요. 여유있고 자신감있는 모습이 설득력이 있네요^^

@lovebach1898 4 ай бұрын

말씀 감명깊게 잘 들었습니다. 저에 대해 다시 기록하고 알아가보고 싶어졌어요

@do0329 4 ай бұрын

명강의,,,, 신입사원때 꼭 들어야합니다 < 깨진건 내가아니라 보고서다 , 어느구름에 비가 들었는지 모른다>

@dlwlgus0822 4 ай бұрын

가치있는영상입니다

@allergychoe1719 4 ай бұрын

같이의 가치를아는 같이보고싶은 영상이네요

@boooala 5 ай бұрын

최고...!!🎉🎉🎉

@stephlee7162 4 ай бұрын

정말 모시고 싶은 상사네요 저희 회사 누구랑 참 비교가 많이 됩니다 좋은 말씀 잘 듣고 무릎 탁 치고 출근 준비하러갑니다!

@young9535 5 ай бұрын

가는 직장마다 마음에 안 들어서 어쩌나요?

@monmua1988 3 ай бұрын

와 닿는 내용이 많은거 같습니다.

@이루비-y7b 3 ай бұрын

너무 좋은말씀 ❤

@엠티비바이크 5 ай бұрын

제가 정말와닿는 생각을 해주셨네요

@sunnysunny___ 4 ай бұрын

고급스러운 스피킹을 느끼고 가요 ❤️

@최민정-h2l1j 5 ай бұрын

감사합니다 ❤

@lorenciafresh9089 4 ай бұрын

멋지다....🎉

@dulcejin 4 ай бұрын

너무나 보물같은 조언 감사합니다.

@이주혁-x7j 5 ай бұрын

멘탈관리 숫자기록

@LOISKIM-d4m 4 ай бұрын

최명화 대표님 최고

@초이유진-f5q 4 ай бұрын

나 자신도 잘 돌아보고 내 적들의 스타일도 그들자신보다 더 잘알아야함.. 술끊고 자기개발 하다보면 보임.. 왜냐 대부분 남탓만 하기때문에

@김준연-c1n 4 ай бұрын

30년 내공이 오롯이 느껴지네요. 잘 들었습니다

@BetterWorldNews-di1vj 4 ай бұрын

직장이 짜증나는게. 상대가 원하는 일을 줄때까지 기다려야 한다는 것. 바로 안 준다는것. 빨리빨리

@yleeee2048 4 ай бұрын

진짜 좋은 말씀!!!!

@HjS-cx6np 4 ай бұрын

대표님 고급스러우신거같은데요 그래도 내용은 부분적으로 공감합니다

@LOISKIM-d4m 4 ай бұрын

대기자가 되지 않는 것, 오늘도 깨들음 얻고 갑니다

@Imymemine179 4 ай бұрын

첫단추부터 꼬였는데..지금부터 잘 하면 될까요? 아님 이직해서 새로 시작할까요?

@KwonSolicitor 5 ай бұрын

연봉이 부럽습니다

@seowonwoo612 5 ай бұрын

적절한 조언

@iiilliii938 4 ай бұрын

요즘 여성 임원이니 뭐니하면서 여성 상관이 많아지는데 대부분의 경영진들이 여자라 밀어주기때무에 지맘대로 하는 부류들이라 행동과 실천은 없고 입으로만 떠들고 뒷담화만 많은 소인배들임. 헛소리해도 듣지 말고 이 회사에 필요한 일이 뭔지 생각하고 동료들을 배려하는 마음을 깔고 업무에 임하면 성공합니다

@어렵지않아 5 ай бұрын

문제는 잘하고 못하고가 아니다. 안하는 것들에 의해서 멘탈이 나가는거다. 멘탈이 나가는 이유는 하기 때문이다.

@이수경-g5c 5 ай бұрын

그럼 해도 나가고 안해도 나가는건가??

@진리-l3w 4 ай бұрын

돈 적으면 나가야죠 더 주는 곳으로 결국 돈이지

@user-tn3ej2nl3k 5 ай бұрын

진짜 대표입장에서 만 말하시네요

@쁠러스에이 5 ай бұрын

남이 인정해줘야 기쁨을 느끼는 사람은 사람이 아니다 자신의 행복을 남의 의견에 맡기는 것이니 어찌아니 불쌍한가 자신은 본인그대로 존재할때 세상의 이치에 맞게 정의롭게 살며 자신의 행복을 스스로 찾을때에 인생은 황금이되는것이다 이 노예근성들아

@Smile........ 3 ай бұрын

3:09

@희짱ty Ай бұрын

영화 여전사 캐릭터 같다 전쟁에서 살아 돌아왔다

@정재성-i4x 4 ай бұрын

내가 듣기론 다 이상론...결국 각자도생이고 원래 즐겁고 맘편히 일한다는건 없는거고 운명과 운에 따라 성장하는 경우가 훨씬 많다고 봄

@포포-l7k 5 ай бұрын

뻔뻔함이 객관화다~! ㅋㅋ

@Namamananayyy 5 ай бұрын

4:14 4:30 6:53 7:43 11:46 12:34

@츼킈늬뀨 2 ай бұрын

11:31

@ck7065 4 ай бұрын

난 개인적으로 마케팅 팀 그리고 마케팅 출신 임원 별로 좋아 하지 않습니다. 업무 전문성? 이란게 있나 싶고. 워커홀릭 처럼 미친듯이 일하는 느낌도 별로 못받았고. 회사 내 인간 관계만 중요하고, 말로만 일을 하는 느낌. 그래서 제 생각이긴 하지만 마케팅팀은 이직 잦고 회사 어려울 때 Layoff 순위 높은 job security 낮은 팀 업무로 생각 됩니다.