Телеграм-канал Глеба Соломина: t.me/gleb_solomin Тайм-коды: 0:00 Тизер 0:31 Наш гость - Роман Маресов 02:43 Как Роман поступил на ВМК МГУ в 15 лет? 08:21 Родители сделали Романа топ-менеджером Яндекса? Про семью Романа 10:49 Что дает учеба в топовом университете? 17:01 На каком курсе начинать работать? 21:00 Как окружение влияет на самооценку? 27:09 Инсайты из работы в консалтинге 36:20 Откуда мотивация так быстро расти? 37:37 Депрессия и выгорание на фоне тяжелой работы 41:03 Про уход в Яндекс 43:26 С чего начался путь Романа в Яндексе? 45:26 В какой момент начинается квантовый карьерный рост? 46:54 Про Performance Review 48:45 Почему люди стоят на месте? 50:53 Как бороться с эйджизмом? 53:05 Что происходит, когда человек становится руководителем? 4 стадии развития 01:05:00 Роману каждый день пишут пользователи сервисов Яндекса? 01:08:20 Про работу таксистом 01:10:33 Насколько тяжело привлекать новых курьеров? 01:14:30 Роверы - будущее доставки? 01:17:15 Роверы VS курьеры 01:20:47 Неудачный опыт заказа в Яндекс Еде и Лавке 01:25:24 Кричит ли Роман на сотрудников? Принципы коммуникации с командой 01:31:31 Как Роман общался с командой после утечки информации из Яндекс Еды? 01:36:30 Про фрод на маркетплейсах 01:41:17 Покер, алкоголь и тусовки дома у Романа: про корпоративный дух 01:45:44 Дружить или держать дистанцию? Принципы отношений с командой 01:52:22 На что Роман смотрит при найме людей? 01:54:40 Бизнес VS найм: что выбрать? 02:00:30 Советы Романа: как бы он начал строить карьеру сейчас? 02:05:52 Как отношения влияют на карьеру? 02:07:49 Любимая литература Романа 02:10:51 Пожелания зрителям в стиле Стетхема 02:13:06 Подписывайтесь: скоро еще больше интересных гостей
@АртемЯндемеров7 ай бұрын
👍🏻 ❤😊
@ТкаченкоЯрослав-ц1ч6 ай бұрын
"В консалтинге я работал по 100 часов в неделю" и "Я никогда не работал по выходным". Делим 100 часов на 5 будних дней. Итого он работал в день по 20 часов. Это не серьёзно. Целых 4 часа непонятно чем занимался. На следующий выпуск позовите кого-нибудь трудолюбивого
@prostoichelovek82766 ай бұрын
Он же сказал что спал
@ksuna246 ай бұрын
😂😂😂
@AlexCoxx6 ай бұрын
Пиздобол понятно, может он ещё приседал 1000 раз?
@victoriak43486 ай бұрын
😅😂😂😂
@faer68404 ай бұрын
ХВАХВХАХВХАВ, это лучший коммент!
@rickovskiy80257 ай бұрын
Сейчас в 11 классе. Остается совсем немного до ЕГЭ. Сил готовиться уже нет, но подобные подкасты их возвращают. Появляется мотивация наконец сдать эти экзамены, поступить туда , куда хочу, и добиться того, чего хочу. Верю в то, что в будущем добьюсь успеха и меня Глеб позовет на подкаст. Ботаем!
@dendr5767 ай бұрын
Потом вы поймете, что егэ это самый простой экзамен, который был в жизни.
@kostyaryazanov96857 ай бұрын
О как я тебя понимаю, тоже в 11, все аналогично
@korochdesign7 ай бұрын
куда хочешь , что сдаешь? я сейчас в 9
@danielkalyagin7 ай бұрын
Дааа, прям желание все добить, стереометрию эту доботать появилось 📈 Какие предметы сдаешь, кст?
@trudoviebudni14697 ай бұрын
Брат газуй давай!!!)
@robertoppenheimer64937 ай бұрын
Никогда не спите 4 часа в день, особенно, если вы не высыпаетесь, поспав 5-6 часов. Это буквально врожденная особенность мозга быть активным после такого непродолжительного сна. Парню очень повезло еще и с генетикой.
@silentlyow7 ай бұрын
Ровно об этом было сказано в подкасте на примерно 40ой минуте
@robertoppenheimer64937 ай бұрын
@@silentlyow Не досмотрел, но это хорошо, что это было проговорено.
@АнатолийИ-ю5я7 ай бұрын
многие такие яркие и продуктивные люди потом почему то долго не живут.
@robertoppenheimer64937 ай бұрын
@@АнатолийИ-ю5я Я объясню. Когда человек долго не спит, систематически недоспвает но чувствует потребность во сне - это норма. Но когда человек недосыпает и мозг не дает ему сигнал "опасность", человек находится в иллюзии что так можно жить всегда, и это еще более страшно, потому что наносится урон всем органам и самому мозгу, а человек этого просто не осознает, потому что не чувствует усталости. Таким образом умирает от инфаркта или просто ловит какой-нибудь припадок эпилептический. (не дай бог). А тут берем еще сочетание с кофеином и какими нибудь лекарствами и это совсем печально становится.
@effectorgang6 ай бұрын
3 года подряд спал 4-5 часов и чувствовал себя идеально, а если спал больше - разбитым) думал это моя особенность на 4й год, когда уже было 30-31 лет посыпалась вся гормоналка, пищеварение и просто разваливаясь по злоровью обошел всех врачей и т.д. - не делайте так)
@yuriy81497 ай бұрын
Мне очень понравился гость, я не отрываясь посмотрел ролик от начала и до конца! Интересно было послушать логику рассуждений. Спасибо автору канала за такое интересное и познавательное видео!
@ВадимРаисовичГизатулин7 ай бұрын
Чувак на пальцах, словами понятными даже ребенку рассказывает про фундаментальные принципы менеджмента, красавчик!!! на 59 минуте плакал....
@ИринаАлексеева-в6ш7 ай бұрын
Мне достаточно много лет - 65. Но я наслаждалась от подкаста: Роман - умный, позитивно настроенный, с правильным видением настоящего и перспектив... С такими как Роман у России есть будущее в экономике. Успехов тебе, Роман. Глеб, вам спасибо за такого гостя
@xl11792 ай бұрын
Такие люди нужны рейху
@observer0202 ай бұрын
@@xl1179 Рейх будет сильным и богатым, назло тебе xd
@dmytrykovalsky9429Ай бұрын
После ядерной войны возможно.
@СергейГригорьев-ю8к7 ай бұрын
Роман, ты тот, на кого я равняюсь и кого ставлю в пример со времен, как ты делал обзор на Яндекс Такси в роли таксиста Мне только исполнилось 22 года. Отработал 2 года в консалтинге, занимался GR и привлечением инвестиций на стартапы. Выиграл 2 олимпиады, сейчас стал CPO на российском производстве по производству электронных и полимерных комплектующих Цель - сделать за этот год 10 продуктов-комплектующих для самых известных потребительских товаров, научить этому молодую команду и двинуть компанию вперед к 10 миллиардам выручки ежегодно. Если конкурировать, то только с лучшими Глеб, спасибо за интересный подкаст. Ты молодец!
@JohnnyFobs6 ай бұрын
Красавэлло, надеюсь увидимся через 5 лет, на соседних строках в форбс
@КоньВпальто-г7г6 ай бұрын
Интересно, зачем вам это все?
@Roman-cy6ko5 ай бұрын
Рассказывай бабушке эти истории))
@christineoskina65705 ай бұрын
Чувак...семья, где все закончили МГУ, это не "самая обычная семья". Это уже интеллигенция)
@che.chevika5 ай бұрын
Ну это же не делает семью необычной) у мен с одной стороны все из мгу мехмата, с другой из бауманки. Я, правда, бела ворона в этой стае😂 но семья обычная. Не быдланы, конечно)
@КленаКлёна4 ай бұрын
Скорее всего и связи есть в Москве. А значит в советское время. Просто так ничего не бывает. Репетиторы не нужны, родители учили по своим знаниям. Двигали в направлении по своим коридором понимания и возможности ( поэтому и гос управление), обычному ребёнку это ничего не даст. Ещё раз доказывает, что ЕГЭ на даёт равных возможностей. Парни которые добиваются чего-то, в основном москвичи 4 , а то и 6 поколение на 24 год. Да и должности не дают просто умным. Слишком большая очередь 😑. Всё как и раньше повезло где и кого родится. Ну и генетика хорошая. Человек получился по многим граням.
@pohilkovskaya4 ай бұрын
я думаю, в наше время «обычность семьи» определяется именно достатком, а не образованием. вся моя семья - высшее медицинское, но если бы меня спросили про неё, я бы сказала, что она самая обычная, да
@Социолог_мгу3 ай бұрын
@@КленаКлёна сейчас чтобы поступить на бюджет мехмат МГУ можно набрать в районе 80+ за каждый ЕГЭ и дви. Для талантливого ученика это достаточно просто даже с подготовкой в полгода.
@observer0202 ай бұрын
@@КленаКлёна ЕГЭ даёт всем равные возможности. Как разные люди воспользуются предоставленной возможностью уже лишь их личная ответственность.
@Maria-r9x5x7 ай бұрын
Спасибо за последние 10 заказов в Лавке!:) и за интересный подкаст
@КоллиДоблинс7 ай бұрын
Очень редко пишу комментарии, но подкаст крутейший. Побольше таких гостей выходцев из консалтинга, крутых CEO.
@ОльгаБел-с1ш7 ай бұрын
Позитивчик. Улыбается с самого начала интервью. Счастливый человек , делает то , что нравится ..
@АндрейКоньков-о3в7 ай бұрын
Роман гений. Полностью раствориться в своем выборе и нести за него ответственность - настоящее счастье и сила
@myafo7 ай бұрын
Это просто пиздатейший подкаст со всех сторон: гостя, рекламы, Глеба. Идеальная композиция разных вещей
@MishaboxPerfomance7 ай бұрын
С большим удовольствием посмотрел выпуск, спасибо!
@МарияАК-ш4л2 ай бұрын
Боже, ну с каким удовольствием посмотрела интервью ! 🫶 какой здравомыслящий энергичный Рома с широким мировоззрением и здоровыми ценностями! Ну вот квинтэссенция баланса и правильной правильности! Спасибо за интервью и за такой подход к работе! 🙏 Вдохновляешь и мотивируешь! 🤗
@alexdeaglepua4 ай бұрын
Мотивируют такие люди , которые в молодом возрасте добились чего-то крутого в сфере карьеры Классный инсайт про дилемму между предпринимательством и карьерой в найме - главное понять что тебе ближе 💪🏼 Так же хочу сказать спасибо Роману за топовые сервисы , над которыми он трудится , лавка и такси от Яндекса это прям топчик 👍
@Кладезьфильмовпроуспех7 ай бұрын
Спасибо большое за работу
@dadhawe197 ай бұрын
Ура, новый подкаст!❤
@gry14816 ай бұрын
Просто фантастический подкаст! Супер последовательное, но легкое повествование. И очень крутой собеседник и большой профи. Спасибо!
@natafofinha3 ай бұрын
1:56:10 хотела написать, что в нем «не звучит» ничего предпринимательского, только наемный менеджер встроенный в корпорат. среду. И вот он сам об этом говорит. Что я имею ввиду про «не звучит», весь его описываемый опыт был именно с позиции подчиненного, а не создателя/владельца собственного бизнеса. Хорошо, когда чел понимает что он и как и не ломает себя и не ломает чужой бизнес об себя 👍
@ВладимирБачурин-ы4и7 ай бұрын
отличная беседа, спасибо!
@73ddy887 ай бұрын
12:53 - Большое количество программ реализовано на qt, например, Яндекс.Авто и Телеграм на пк
@lamer736723 күн бұрын
не так и много
@ЕленаВоронцова-ъ5к2 ай бұрын
Получила удовольствие глядя на умных, талантливых, открытых молодых людей 👍
@МарияАК-ш4л2 ай бұрын
Очень отзывается корпоративная культура компании и то, о чем Рома говорит о важности межличностных отношений в команде и результативности живого взаимодействия людей, если вы намерены создать действительно классный продукт!
@ЛеонидВасильев-ц3хАй бұрын
Посмотрел видос с огромным удовольствием. Ведущий красава, грамотно и лаконично ведёт интервью, гость программы это энерджайзер.
@_AbUser7 ай бұрын
Прикольную тему затронули про декомпозицию задач. Вот бы отдельно выпуск сделать что по по подробнее раскрыть этот метод и обкататься на паре разношерстных кейсов..
@Nicole-cf3kj6 ай бұрын
Не поняла про детсад… я ходила в обычный сад именно потому что оба родителя работали 🤨 про частные сады в 90х даже мы не слышали
@батат-к1д7 ай бұрын
Ждём вторую часть с Арсеном Маркаряном
@Капитошка-Картошка7 ай бұрын
Макарон!!!! Макаронн
@ЭдмонДантес-в9ю7 ай бұрын
Победа будет...
@kikoexe3667 ай бұрын
Макарон
@musicforyou98206 ай бұрын
Ждём
@gig91366 ай бұрын
@@ЭдмонДантес-в9ю… ЗА НАМИ!
@TailordX7 ай бұрын
Немного гнетущее чувство вызывает тот факт, что в подкастах с технарями почти не затрагиваются темы каких-то общечеловеческих ценностей, как то личной жизни и семьи, хобби, не высказываются мнения по поводу каких-то актуальных событий, новостей. За весь более чем двухчасовой хронометраж наверное всего 5 минут было уделено отвлечённым темам, а всё остальное время обсуждалась только учёба, карьера и успешный успех. Конечно понятно, что в данном случае гости не являются медийными личностями, и возможно они просто не желают затрагивать хоть чуточку откровенные темы. Но из-за этого как-то сложно ассоциировать себя с ними и вдохновляться, когда они чуть ли не оргазмируют от безостановочного вкалывания.
@АлексейЗ-э5я6 ай бұрын
да просто беспонтовые гости ) в моменте
@uniwertz6 ай бұрын
Ценности недвижимы и статичны. Статичные ценности приводят к шаблонным мыслям. Шаблонные мысли приводят к шаблонным решениям и действиям. Это преодолевается только за счет осознанности. Чтобы управлять надо быть самым осознанным. Не только осознанным в себе, но и "раздавать" осознанность на целые департаменты. Поэтому такие люди свои ценности оставляют при себе, не суют их всем под нос, не бегут подключаться к общечеловеческим ценностям, если в этом нет нужды. Кроме случаев, когда принято решение это делать. А так, внутри компании достаточно простых ценностей - ценностей компании. Простая схема: ты компании продаешь внимание (за ними время, усилия, квалификацию) на её ценности, она тебе отдает зарплату и бонусы.
@ЕвгенийПинаев-ы4ф6 ай бұрын
А зачем себя с ними ассоциировать? Ну и про личную жизнь, семью, высказывания мнений на ту или иную ситуацию надо идти на другие подкасты/интервью, а может человек не хочет про это говорить и это нормальная позиция)
@blackduckplays5516 ай бұрын
Какие могут быть ценности общечеловеческие у людей,которые держат своих линейных сотрудников в условиях ,которые ничего общего с человеческими ценностями не имеют ,а вся пяр компания построена на абсолютном вранье ,какие ценности у такого человека?!
@Gurza_girl4 ай бұрын
Думаю перед роликом Глеб с Ромой обговорили вопросы, которые поднимать не стоит, не хочется или не уместно. Имеет право. А про подход к работе.. это индивидуально. Кому подходит такой темп, ценности..тот в команде. Если нет, то значит нет. Все давольно логично и прозрачно. Люди работают и работают много. Такой современный мир и темп. Тем более в фуд-техе и IT.
@Ladyyyyy5436 ай бұрын
Глеб, Вы-умничка , спасибо за гостя 👌🏼интересно послушать было ♥️Пригласите женщину -предпринимателя ☺️
@onesimpleman677 ай бұрын
Роман «Айтишники - должны работать до 12 ночи без права увольнения» Марусов, было бы точнее.
@oleguseful6 ай бұрын
Почему?
@elemeNtk05 ай бұрын
«Однако мы сами примем решение, что сейчас необходимы сокращения» (:
@zombiboberАй бұрын
@@olegusefulу него есть статья на форбсе , почитай все поймёшь. Я бы не хотел работать с таким человеком
@Felix_71121 күн бұрын
Это мой любимый ведущий подкастов и любимый гость. Комбо
@RomanTokarenko6 күн бұрын
Надо было начать с того, что парень еще в школе был на голову выше многих братушек по классу, ибо выступал на олимпиадах. Т.е. его либо пушили родители заниматься этим, либо у него самого был огромный интерес, который ему помогли родители реализовать.
@joukband6 ай бұрын
Вот книги которые Роман рекомендовал (взято из его канала) 1. 5 пороков команды 2. Управляй как шейх 3. Чистый Agile 4. Кровь, пот и пиксели
@lazyupload6 ай бұрын
Лидер и Племя ещё
@ИльдарЗинатулин-т7ы4 ай бұрын
Скиньте ссылку на его канал
@joukband4 ай бұрын
@@ИльдарЗинатулин-т7ы есть в описании к видео
@joukband4 ай бұрын
@@ИльдарЗинатулин-т7ыесть в описании к видео
@BaraBashka_official7 ай бұрын
После первых двух ээээ, 10 минут подкаста фокусил только это😂, а вот через 30 минут уже перестал обращать внимание, шикарный подкаст
@thhixii4 ай бұрын
Спасибо, после вашего коммента, мой слух воспринимает только ээээ 😂
@СмирновСергей-ъ4ц7 ай бұрын
Лучший выпуск.
@gowking7 ай бұрын
вау , крутой гость!
@podcast_solomina7 ай бұрын
спасибо
@user-ou6gt6fz5z7 ай бұрын
Очень интересный выпуск, спасибо вам!
@dnevnikstartaper7 ай бұрын
Помню как этот дебс хотел затрещину раздавать айтишникам, потому что много требуют от работодателя) Соломин, может стоит фильтровать кого ты приглашаешь?
@СвятославКуценко6 ай бұрын
Правда, я тоже удивился такой мерзости на подкасте и сначала даже не поверил, что позвали того самого охранителя печенья офисной кухни
@pinochet22165 ай бұрын
@@СвятославКуценко так это же яндекс ебаный, там бумажками из монополии вместо денег платят, а цель любого работника - надрочить себе оценочку на перфоманс ревью пожирнее, делать что-то нормально никто не хочет, это не дает никаких бонусов, в отличии от спихнуть что-то на кого-то другого
@alexricher25545 ай бұрын
Поддерживаю, амбасадор истиного лица менеджмента яндекса)
@sanek1985t3 ай бұрын
А в чем история?
@anastasia_rena3 ай бұрын
По нему же видно , что тот еще подосрыш….
@victoriak43486 ай бұрын
Парень молодец! Однако кто говорит что ему все купили, это конечно бред. Ему повезло намного больше, он родился в очень образованной и умной семье, а это куда дороже и важнее!
@m.l.61026 ай бұрын
Прекрасный Глеб, очень интересные задает вопросы, красивый русский язык, супер. Гость вау
@МиленаГомонова-ч4сАй бұрын
Это просто вау,давно меня так никто не зажигал своими словами и простотой одновременно
@Garu5077 ай бұрын
Честно говоря, я иногда затрещину хочу дать человеку в формате: «А может, ты пойдешь поработаешь [вместо того, чтобы] рассказывать про то, какой ты хороший или не хороший разработчик?»
@kilowatt53697 ай бұрын
мега-вайб подкаст 🔥🔥🔥
@ZuraevD7 ай бұрын
Емаее, два часа, спасибо Глеебб))
@anton_morokov6 ай бұрын
Очень позитивный человек, очень круто было послушать
@yuliagoretaya6 ай бұрын
Очень крутой подкаст, спасибо! Я бывший яндексоид, особенно интересно было слушать)
@СеменКузнецов-с3к4р3 ай бұрын
1:12:53 .. да очень круто, когда кто-то любит и ходит по городу в спец одежде и разносит доставки, но я не одного такого не встричал
@dmytrykovalsky9429Ай бұрын
Люблю смотреть на людей погрязших в сансаре. Это успокаивает
@mishazifir6 ай бұрын
Это просто нереально крутой подкаст! Парни, огромное спасибо за это творение! Все четко, доходчиво и по факту
@ufdrhjogcfikv3 ай бұрын
Ты как директор. Сделай так чтобы базы данных пользователей никуда не утекали, в мире бы засудили на огромные штрафы за утекшие данные. И не выдавать силовикам эти данные,они должны быть обезличены и использоваться только в рамках бизнеса
@Dverb_Mne_Zapili_Bilyat2 ай бұрын
Это ответственность другого директора 😂
@alexanderkomov29514 күн бұрын
"в мире бы засудили" щас, в мире подкрутит немного
@hereiam87466 ай бұрын
Супер классный герой, мега интересный, очень приземлённый и приятный. Успехов и герою и каналу🎉
@visagururu6 ай бұрын
Безумно крутой подкаст, спасибо большое! Гостю отдельный респект 👍
@Victoria-jt5hk3 ай бұрын
Подкаст очень интересный, слушаешь про корпоративную культуру, перформанс ревью, полезные советы по менеджменту. Говорит правильные вещи про «делай по любви». Как будто реально биг тех в лучшем проявлении, мечта. А потом читаешь новости про то, чем сейчас становится Яндекс, как помогают людей сажать. Ну, надеюсь, это не то, что делает его счастливым и желающим идти на работу… И что там по ценностям компании, где часть про сотрудничество с органами. Сложно наверное держать им это в голове, и каждый день делать вид, что это где-то там, это не их выбор…
@КсенияЭйснер5 ай бұрын
Ребят, благодарю вас за порцию вдохновения! Крутые.
@TheSemgold7 ай бұрын
Смущают тизеры в подкастах чуть ли не во всех. Они длятся несколько секунд, выглядят, как обрывки, из них мало чего понятно. Неужели они действительно завлекают кого-то?
@Zhizne7 ай бұрын
Просто кто-то начал так делать, а остальные стали повторять в какой то момент. Выглядит всегда глупо и неуместно
@АлексейЗ-э5я6 ай бұрын
да это просто рофлы, а не полноценнвй тизер
@Artem-dv2gh6 ай бұрын
Привет всем,удачи и здоровья вам и вашим родителям.Всем денег и благо!Что бы всё хорошо было в жизни у вас!Всего хорошего)Еще раз всего хорошего
@ierapir7 ай бұрын
Спасибо за выпуск! Энергетика Романа и вправду очень классная)
@Визуал-х7с7 ай бұрын
Теперь мы понимает истории про это просто для души 😂когда таксис, говорит, что он бизнесмен
@dizzydizzy40856 ай бұрын
Было интересно смотреть. Видно, что человек горит своим делом
@sitecontent4 ай бұрын
Приятно видеть своего друга у вас на канале 👍
@FAENKOV6 ай бұрын
Ждём вторую часть с Арсеном Макароном
@ilhenyco7 ай бұрын
я в 17 ощущаю себя таким же троллем как роман...
@titova_english6 ай бұрын
Потрясающий эфир! 💯 очень интересный, для себя многое подтвердила! Интуитивно внедряла правильные привычки, теперь все с теоретической стороны подтвердилось!
@Святойотец-я5х6 ай бұрын
Глеб, огромное спасибо! Очень интересный гость!
@v9404-q3b7 ай бұрын
Красава 🔥
@victoriadietrich1569Ай бұрын
«После 4 курса получил оффер» Учтем, что при поступлении ему было 15-> в 19-20 начал работать, до этого времени родители помогали и это нормально. Если бы базовый человек получил первый офер после 4, на 5 бы вышел работать- это уже глубокий двадцарик 22-23 😁 К сожалению, не все родители понимают уже даже после 18, что тебя надо сначала обучить, а потом выпускать в свободное плавание
@juliabochkunova74966 ай бұрын
Роман, просто хотел сказать вам спасибо за последние 10 заказов!
@ivanson45227 ай бұрын
Красава, брат 🙌
@r.toptygin2 ай бұрын
Роман, ты очень крутой!!! Респект тебе) приятно было смотреть интервью прям на одном дыхании. Вы делаете очень круто. Но Яндекс маркет пока отстает от озон. Но лично ты как персонаж очень интересен. Успехов тебе и твоей команде!!! 🫶
@walcermelodia7 ай бұрын
Узнав историю гостя, не удивительно что герой подкаста попал в Forbes в 27))) Ближе к концу обучения в универе залетает в mckinsey, а потом руководителем в яшку)
@Zakir_0017 ай бұрын
Примерно через 3-4 года окажусь на этом подкасте
@nikolaylincoln63396 ай бұрын
✍
@Masterlock266 ай бұрын
Спасибо большое, очень интересно слушать и знакомиться с такими вдохновляющими людьми
@valters60797 ай бұрын
Хороший выпуск
@sposha117 ай бұрын
ваааааа огонь
@1.alihanov_467 ай бұрын
Интересный человек, мне понравилось видео
@Nikita_Shirov7 ай бұрын
Менее чем через три года я окажусь на этом подскасте
@Muhammad-nx3rd7 ай бұрын
Ждём
@tantoz19757 ай бұрын
ты бы хоть сказал как тебя зовут
@ахмедудин-м9л7 ай бұрын
окажетесь 100 процентов если у тебя родители провластные высоко назначенные упыри или ты сынок или дочка около кремлевского евреея вора казнокрада " бизнесмена "
@Trillioner0077 ай бұрын
Удачи тебе, Никита Широв, искренне говорю, буду рад за незнакомого парня, который смог!!
@СашаЗвездов-п1ъ6 ай бұрын
Какие есть варианты достижения этого
@shadowskilol7 ай бұрын
парень красавчик, но всем так работать точно нельзя
@oleguseful6 ай бұрын
Очень крутое интервью, спасибо!
@lenann53156 ай бұрын
Спасибо за выпуск!!! 🔥 Поделилась со всеми подругами)
@АндрейНечаев-и5ж3 ай бұрын
Красиво говорит. Но его история доверия не вызывает почему-то. Прям начиная с детсада и 100 часов работы в неделю и до конца
@xenialoginova58537 ай бұрын
Рома, антифрод умеет много 😎
@IvanIsayev6 ай бұрын
Спасибо за выпуск. Клёвый чел!
@jettamb2 ай бұрын
Дорогой директор, ваша Яндекс Еда мне привезла недовес, а поддержка ответила что НИЧЕГО не может с этим сделать. Ни денег не вернули, ни промокод не дали. Желаю вам икать, пока не решите проблему.
@tihon__7 ай бұрын
1:31:40 почему не спросил? зачем перезаписывать? (мне нравится что в ответе не звучит ничего о самой проблеме)
@mariapetropavlova716 ай бұрын
Мне нужно 10 часов, чтобы выспаться 🥲
@Малика-х9з6 ай бұрын
Мощная реклама пимс!
@СергейНовосельцев-в3ю6 ай бұрын
Топ подкаст! Спасибо
@vtnys21926 ай бұрын
Супер интересный выпуск, спасибо!
@veronik0l6 ай бұрын
или просто чтобы стать успешными, нужно пить пимс!!! мой любимый напиток это милкиматча с салти кремом и тапиокой
@Gurgen5555 ай бұрын
Я в свои 30 лет такой эрудиции не обладал)) парень просто шик)это новое поколение)
@КленаКлёна4 ай бұрын
Семья, ..в такой редко кто рождается.
@annastar44524 ай бұрын
Спасибо за видео!
@amunman6 ай бұрын
А, дак это благодяря ему людей на тротуарах электро самокаты переезжают?
@vandriichuk6 ай бұрын
Толково. Понравилось слушать
@Masterlock266 ай бұрын
Очень интересно, спасибо
@mp4434 ай бұрын
У его мамы очень много подруг
@КудряшоваАлександра4 ай бұрын
😂😂😂
@dear575575Ай бұрын
Вот так человек работает по 100 часов в неделю, старается..а потом умная и красивая девушка женит его на себе и отсуживает половину всего состояния. Такие люди корм для хищников :))
@pavelivanov9799Ай бұрын
Он работал консультантом в Орифлейм, а не в R & Y.
@pif_paf_nyashka7 ай бұрын
Так и не поняла, как он в 15 лет поступил Через четвёртый класс прыгали - ок, но как сокрытились ещё два года?
@КоллиДоблинс7 ай бұрын
Вместо садика пошел в школу(лет в 5 видимо) + возможно др у него во второй половине года(после сентября). Я вот в 17 поступил в вуз(др в конце сентября), он всего-лишь на 2 года раньше.
@dogeatsthesun9086 ай бұрын
У меня ДР в ноябре. В период детсада последний год должна была быть подготовительная группа, но мать отдала на подготовительные курсы при школе, а подготовильную группу в детсаде я скипнул. А в то время 4-й класс в школе был только для отсталых, и получалось из 3-го класса сразу в 5-й. В итоге, в школу я пошел в 6 лет, в 16 закончил и поступил в ВУЗ. Гость видимо по похожей схеме, но в школу приняли в 5 лет.